Achtergrond & context
Het Openbaar Ministerie (OM) voert de strafrechtelijke handhaving van de rechtsorde en bereidt zich voor op het nieuwe Wetboek van Strafvordering; hiervoor is in 2020 de OM Informatiestrategie en het meerjarenplan 2020–2027 (BIPOM) vastgesteld.
Programma EMMA moderniseert het IT-landschap en vervangt bestaande zaakssystemen door één modulair zaaksysteem, ondersteund door het Be Informed-platform, met als doel uniforme werkprocessen in 2027.
IVOM (de IV-organisatie van het OM) bundelt en verbetert de IT-dienstverlening en sturing op informatievoorziening; EMMA richt zich op verbetering van informatiepositie, ketensamenwerking, digitalisering en digitale weerbaarheid.
Beschrijving (minimaal 5 regels)
Je werkt binnen het EMMA-programma aan het zelfontwikkelde Emma Platform en bent verantwoordelijk voor ontwerp, realisatie en borging van oplossingen op het Be Informed-platform.
Je leidt projecten of fungeert als adviseur voor projectteams en draagt actief bij aan kennisdeling van best practices binnen verschillende teams.
Je bewaakt oplossingskwaliteit door betrokkenheid bij analyse, UI-ontwerp, implementatie (AMS, UI, integraties, beveiliging), testen en oplevering.
Je denkt mee over de optimale inrichting van het Be Informed-platform in een continu veranderende IT-omgeving, met oog voor lange termijn stabiliteit en kwaliteit.
Als schakel tussen business en IT presenteer en verantwoord je oplossingsontwerpen voor stakeholders en beheer je gezamenlijk de oplossingsscope met projectmanagement.
Vereist profiel
- Ervaren IT-architect met aantoonbare ervaring in ontwerp en realisatie van complexe zaak- of workflowsystemen, bij voorkeur binnen publieke of juridische context.
- Diepgaande kennis van en ervaring met het Be Informed-platform en modelgedreven ontwikkeling; ervaring met AMS, UI-ontwikkeling, integraties en security is een pré.
- Ervaring met Agile/DevOps-werkomgevingen, coaching van teams en het verbeteren van samenwerking en kwaliteit binnen multidisciplinaire teams.
- Sterke analytische vaardigheden, technisch inzicht in koppelingen en integraties, en het vermogen om technische oplossingen begrijpelijk te maken voor niet-technische stakeholders.
- Goede communicatieve en sociale vaardigheden: presenteren, adviseren, stakeholdermanagement en empathisch vermogen; flexibel, creatief en nauwkeurig.
- Ervaring met projectleiding of advisering op tactisch niveau en het fungeren als aanspreekpunt voor een Design Office of vergelijkbare functie.
- Affiniteit met informatiebeveiliging en digitale weerbaarheid; kennis van ketensamenwerking en procesvernieuwing binnen strafrechtelijke context is een plus.
- Opleiding op hbo/wo-niveau in ICT, informatiemanagement of vergelijkbaar en uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
- Bereidheid om te werken vanuit Utrecht en samen te werken met ketenpartners zoals politie en Raad voor de Rechtspraak.
Eisen
- De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 7 jaar ervaring in applicatieontwikkeling.
- De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 7 jaar ervaring als solution architect.
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring binnen de overheid.
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met Agile, SCRUM en DevOps projecten.
- De aangeboden kandidaat heeft ervaring en kennis van architectuur en frameworks bijvoorbeeld Archimate, TOGAF en SOA.
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare certificering op architectuur.
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met keten solution architectuurvraagstukken.
- De aangeboden kandidaat hoeft Nederlands niet als moedertaal te hebben, maar dient Nederlands wel goed te beheersen in woord en geschrift.
- De aangeboden kandidaat is geen ZZP-er.
Wensen
- De kandidaat is na gunning beschikbaar binnen 2-4 weken.
- De kandidaat heeft 1-3 aantal jaar ervaring en kennis van architectuur en informatietechnologie.
- De kandidaat heeft 1-3 aantal jaar ervaring met het opzetten van integratie patronen binnen de keten en een solution architectuur hiervoor te maken.
- De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het begeleiden/coachen van collega’s binnen een ontwikkelteam.
Competenties
- Analyseren.
- Creativiteit.
- Netwerken.
- Omgevingsbewustzijn.
- Organisatiesensitiviteit.
- Overtuigingskracht.
- Plannen en organiseren.