Medior Beleidsmedewerker Wonen

Beschrijving

De afdeling Gemeente Zoetermeer werkt aan de grote opgaven voor binnenstedelijke gebiedsontwikkeling en de uitvoering van Visie Zoetermeer 2040 en het volkshuisvestingsprogramma.

Als medior beleidsmedewerker Wonen vertaal je beleid naar creatieve en haalbare uitvoeringsvoorstellen en ben je hét aanspreekpunt binnen het cluster Wonen voor je dossiers.

Je volgt ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie, levert beleidskaders en concrete voorstellen en adviseert het management en het bestuur.

Belangrijke thema's zijn de uitvoeringsagenda volkshuisvesting, huisvestingsverordening, woonzorgagenda, woningbouwmonitor en bijdragen aan (gebieds)projecten en ruimtelijke initiatieven.

Je werkt nauw samen met collega’s uit woonbeleid, sociaal domein, vastgoed, ruimtelijke ordening en projecten en onderhoudt contacten met regiogemeenten en woningcorporaties.

Praktische werkzaamheden omvatten advies bij ruimtelijke initiatieven, coördinatie van vergunningsaanvragen, opzetten en verbeteren van monitorinstrumenten en het oppakken van dossiers zoals studentenhuisvesting.

Vereist profiel

• HBO/WO-opleiding in een relevante richting (bijv. Bestuurskunde, Planologie, Ruimtelijke Ordening, Sociale Studies of vergelijkbaar).
• Enkele jaren ervaring (medior) met woonbeleid, volkshuisvesting of binnenstedelijke gebiedsontwikkeling.
• Diepgaande kennis van (de lokale) woningmarkt en ervaring met het vertalen van beleid naar uitvoerbare projecten en maatregelen.
• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met monitoring/beleidsevaluatie (bijv. woningbouwmonitor).
• Ervaren in stakeholdermanagement: samenwerken met interne afdelingen, regiogemeenten en corporaties.
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden; adviesvaardig richting management en bestuur.
• Organisatorisch sterk, kan meerdere dossiers tegelijk coördineren en processen soepel begeleiden.
• Kennis van ruimtelijke procedures en vergunningstrajecten is een pré.
• Teamspeler met zelfstandige werkhouding en affiniteit met maatschappelijke opgaven op het gebied van wonen.
• Vloeiend Nederlands in woord en geschrift.

Locatie: Zoetermeer · Werkgebied: Gemeente Zoetermeer, cluster Wonen

Eisen

• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
• De gemeente vraagt van de opdrachtnemer bij het contract onder leiding en toezicht dat ze gebruik maken van een G-rekening. Dit dient op het moment van inschrijving ingeregeld te staan in het leveranciersaccount of in het cv benoemd staan. Indien de inschrijver op grond van wet- of regelgeving of een geldige vrijstelling niet verplicht is gebruik te maken van een G rekening, volstaat de inschrijver met het overleggen van passende en verifieerbare documenten waaruit deze uitzondering blijkt.
• De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden niet 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever. Dit criterium is niet van toepassing op kandidaten die een vast dienstverband hebben bij de uitlenende partij.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als beleidsmedewerker en/of beleidsadviseur Wonen.
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren over ruimtelijke initiatieven, woningbouwprojecten en/of gebiedsontwikkelingen.
• Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen, implementeren en uitvoeren van woonbeleid, volkshuisvestingsbeleid en/of woningbouwbeleid.
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van bestuurlijke adviezen en het adviseren van management en/of bestuur.
• Aantoonbare werkervaring met samenwerking en afstemming met relevante interne en externe stakeholders binnen het ruimtelijk en/of sociaal domein.

Wensen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar met advisering over woningbouwprogramma's, woningbouwinitiatieven en/of gebiedsontwikkelingen binnen een gemeentelijke organisatie.
• Aantoonbare werkervaring met advisering op het terrein van wonen binnen projecten en gebiedsontwikkelingen.
• Aantoonbare werkervaring met de inhoudelijke beoordeling van vergunningaanvragen en/of procedures op het gebied van wonen, volkshuisvesting of ruimtelijke ontwikkeling.
• Aantoonbare werkervaring met de uitvoering van volkshuisvestingsbeleid, woonbeleid, woonzorgbeleid en/of een volkshuisvestingsprogramma.
• Aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement, waarbij is samengewerkt met woningcorporaties, regiogemeenten, het sociaal domein, vastgoed, ruimtelijke ordening en/of projectorganisaties.
• Uurtarief maximaal € 115,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee Flextender.
• Kandidaat is bereid om gedurende de looptijd van de opdracht ten minste op maandag en donderdag fysiek op locatie aanwezig te zijn.

Competenties

• Werkt effectief samen met collega's binnen het cluster Wonen en met professionals uit het sociaal domein, vastgoed, ruimtelijke ordening, projecten en externe partners.
• Realiseert concrete resultaten binnen uiteenlopende dossiers, zoals vergunningstrajecten, beleidsontwikkeling, monitoring en de uitvoering van de volkshuisvestingsagenda.
• Kan complexe beleidsvraagstukken, woningmarktontwikkelingen en ruimtelijke initiatieven doorgronden en vertalen naar heldere adviezen.