Outsystems Developer

Opdrachtomschrijving

De Belastingdienst zoekt een ervaren Outsystems Developer voor het opzetten, configureren en beheren van integraties tussen Outsystems en andere applicaties, databases of diensten.

De werkzaamheden omvatten ontwikkeling in Outsystems, beheer van IT-infrastructuur en data-integraties, en het begeleiden van junior ontwikkelaars binnen Agile/Scrum teams.

Het werk vindt plaats binnen het programma Buitengewone Zaken Blauw (BZB) met projecten zoals ISB (Individuele Schade Berekening) en andere herstel- en innovatietrajecten rondom kunstmatige intelligentie en procesautomatisering.

Er wordt verwacht dat oplossingen juridisch houdbaar, praktisch uitvoerbaar en consistent zijn, gericht op zorgvuldige en rechtvaardige beoordeling van individuele schades.

De opdracht is voltijds en minder geschikt voor ZZP’ers vanwege DBA-aspecten; plaatsing vereist administratieve en compliance-informatie van de leverancier (WKA/G-rekening of accountantsverklaring).

Vereist profiel

• Perfect Nederlands in woord en geschrift; alleen Nederlandstalige cv's toegestaan.
• WO-werk- en denkniveau: aantoonbaar door een afgeronde WO-master of minimaal 6 jaar relevante werkervaring als Outsystems developer of vergelijkbaar.
• Minimaal 2 jaar ervaring met vergelijkbare complexe programma- en gegevensomgevingen.
• Aantoonbare ervaring met ontwikkeling in Outsystems; Outsystems-certificering is een pluspunt.
• Ervaring met opzetten, configureren en beheren van integraties tussen Outsystems en andere applicaties, databases of diensten.
• Ervaring met IT-infrastructuur en data-integraties; kennis van security- en gegevenshuishouding is gewenst.
• Ervaring met het leiden en begeleiden van junior ontwikkelaars.
• Ervaring met Agile en Scrum werkwijze is een pré.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit (minimaal 1 jaar ervaring) is vereist.
• Ervaring binnen programma’s zoals BZB of projecten gericht op herstel (bijv. ISB) is een pré.
• Beschikbaarheid: voltijds.
• Opdracht minder geschikt voor ZZP’ers vanwege wet DBA; leveranciers dienen WKA/G-rekeninginformatie of accountantsverklaring te kunnen overleggen.

Achtergrond opdracht

Het programma Buitengewone Zaken Blauw (BZB) behandelt complexe, tijdelijk urgente opdrachten buiten de primaire processen van de Belastingdienst en vereist interdepartementale afstemming.

BZB richt zich op herstelwerkzaamheden en innovatieve werkwijzen; voorbeelden zijn MSNP, TTB, Mijn Herstel, IFD en ISB (Individuele Schade Berekening) voor de kinderopvangtoeslagproblematiek.

Eisen

• Alleen Nederlandstalige CV's; perfecte beheersing van de Nederlandse taal.
• WO-master of minimaal 6 jaar relevante werkervaring.
• Ervaring met Outsystems-ontwikkeling en integraties; certificering is een pre.
• Ervaring met complexe programma- en gegevensomgevingen (minimaal 2 jaar).
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit (minimaal 1 jaar).
• Voltijd beschikbaarheid en bereidheid tot werken binnen Belastingdienst-context in Den Haag.

Competenties

• Bestuurssensitiviteit
• Organiseren
• Anticiperen
• Netwerken
• Omgevingsbewustzijn

Aanvullende informatie

Leveranciers die professionals aanbieden, moeten informatie aanleveren in het kader van de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid (WKA). Betalingen kunnen via een G-rekening plaatsvinden; het stortingspercentage hangt af van SNA-certificering en vestigingsland.

Als een G-rekening niet mogelijk is, kan elk kwartaal een accountantsverklaring worden aangeleverd (kosten voor rekening van de leverancier).

Locatie: Den Haag, Zuid-Holland. Opdrachtgever: Belastingdienst - ICT.

Eisen

• Alleen Nederlandstalige cv's aanbieden en kandidaten moeten perfect Nederlands kunnen spreken.
• Opdracht is minder geschikt voor ZZP’ers in verband met de wet DBA.
• Ervaring met ontwikkeling in Outsystems; Outsystems-certificering is een pluspunt.
• Ervaring met het opzetten, configureren en beheren van integraties tussen Outsystems en andere applicaties, databases of diensten.
• Ervaring met IT-infrastructuur en data-integraties.
• Ervaring met Agile en Scrum werkwijze is een pré.
• Ervaring met het leiden en begeleiden van junior ontwikkelaars.
• WO werk- en denkniveau aantoonbaar door een afgeronde WO-master en/of door minimaal 6 jaar werkervaring in een rol als outsystems developer of vergelijkbaar.
• Ervaring met vergelijkbare complexe programma- en gegevensomgevingen is vereist (2 jaar).
• Politiek bestuurlijke sensitiviteit is een must (1 jaar).

Competenties

• Bestuurssensitiviteit.
• Organiseren.
• Anticiperen.
• Netwerken.
• Omgevingsbewustzijn.