Projectleider Warmtetransitie

De opdracht en werkzaamheden

Binnen de drie ABG‑gemeenten (Alphen‑Chaam, Baarle‑Nassau en Gilze en Rijen) werk je aan de Lokale Aanpak Isolatie (LAI) en het Soortenmanagementplan (SMP).

Deze winter willen we op beide projecten flinke stappen zetten; jij geeft hier sturing aan en bewaakt planning, voortgang, budgetten en resultaten.

Je zorgt dat beschikbare middelen terechtkomen bij de inwoners voor wie ze bedoeld zijn en organiseert acties om bewoners te activeren en deelname laagdrempelig te maken.

Voor het SMP coördineer je werkzaamheden, bewaak je de planning en stem je af met betrokken partijen en bestuurders.

Je zoekt actief samenwerking met collega’s, externe partijen en inwoners en bereidt bestuurlijke besluitvorming voor waar nodig.

Vereist profiel

• Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar relevante ervaring als projectleider, bij voorkeur binnen een gemeente of overheidsorganisatie.
• Aantoonbare ervaring met projectsturing: planning, budgetten en stakeholdermanagement.
• Ervaring of affiniteit met de energietransitie en warmtetransitie, en interesse in duurzaamheid.
• Daadkrachtig, verbindend en bestuurlijk sensitief; je kunt schakelen tussen strategie en uitvoering.
• Communicatief sterk: je bereikt en verbindt verschillende doelgroepen, inclusief inwoners.
• Proactief, resultaatgericht, betrokken en gewend zelfstandig projecten op te pakken en samen te werken met interne en externe partners.

Eisen

• Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis.
• Om bij de gemeente te komen werken, stellen wij een verklaring omtrent gedrag verplicht. Met uw inschrijving verklaart u zo spoedig mogelijk na gunning van de opdracht een nieuwe VOG (van de door u voorgestelde kandidaat) te uploaden in het digitaal dossier van de kandidaat in Flex West-Brabant. Het betreft een VOG met screeningsprofiel 11, 12, 13. Let op: Als binnen een termijn van 3 weken geen geldige VOG wordt geüpload, wordt de urenregistratie van de ingehuurde medewerker geblokkeerd en behouden wij ons het recht voor de opdracht per direct te beëindigen. De kosten zijn voor rekening van de leverancier/kandidaat.
• In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
• Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding. Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant. U kunt de verklaring vinden op onze website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
• Het uurtarief van de kandidaat is niet hoger dan het maximum tarief. Dit tarief is inclusief de fee (2,5%), de reiskosten, kosten t.b.v. VOG aanvraag, evt. parkeerkosten en andere onkostenvergoedingen. Bent u hiermee akkoord?

Wensen

• Kandidaat beschikt over 1 of meer referenties
• Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?
• Is kandidaat/bent u beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven?
• Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
• Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
• Kandidaat is resultaatgericht. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
• Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit.