RBAC Specialist-Analist

Opdrachtbeschrijving

Als RBAC Specialist/Analist ondersteun je een lopend IAM-project en werk je op het snijvlak van Business en IT als verbindende schakel tussen werkvloer, proceseigenaren en (IT-/applicatie-)beheerders.

Je voert technische en business-analyses uit ter voorbereiding op de aanschaf en implementatie van een nieuwe IGA-tool en levert een gedragen, schaalbaar RBAC-model dat als fundament dient voor die inrichting.

Je brengt de huidige autorisatiestructuur in kaart: analyseren van Active Directory-structuren, geneste groepen en applicatiegebaseerde rechten en uitvoeren van role mining om wildgroei en duplicaten op te schonen.

Je interviewt systeem- en proceseigenaren om benodigde rechten per functie/rol te bepalen en beschrijft processen voor instroom, doorstroom en uitstroom (IDU).

Je ontwerpt businessrollen, applicatie-/IT-rollen en permissies, adviseert over IGA-gereedheid en formuleert randvoorwaarden voor zowel technologische als procesmatige inrichting.

Je coördineert stakeholdermanagement door IT-beheer, HR, Security en de business te verbinden en zo draagvlak en governance voor het nieuwe rollenmodel te realiseren. Locatie: Utrecht (Raad voor de Rechtspraak).

Vereist profiel

• Aantoonbare ervaring met RBAC-ontwerp en implementatie binnen IAM/IGA-trajecten; ervaring met role mining is een must.
• Diepgaande kennis van Active Directory, geneste groepen en autorisatiemodellen in (meerdere) applicaties.
• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met het uitvoeren van technische en business-analyses; vaardig in het vertalen van praktijk naar een schaalbaar rollenmodel.
• Ervaring met stakeholdermanagement en het faciliteren van afstemming tussen IT, HR, Security en business; uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands.
• Praktische kennis van IDU-processen (instroom, doorstroom, uitstroom), governance en voorbereiding op IGA-tooling; kunnen opstellen van verbetervoorstellen en implementatieplannen.
• Ervaring in complexe/overheidsomgevingen is een pré; zelfstandig en resultaatgericht werken, hands-on mentaliteit en teamplayer.

Eisen

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Minimaal 5-7 jaar aantoonbare ervaring als RBAC consultant, analist of specialist.
• Ervaring met het from scratch opzetten van een RBAC-model binnen een complexe (overheids)organisatie.
• Grondige kennis van Active Directory, geneste groepen-structuren en autorisatiemodellen in kernapplicaties.
• Ervaring met het vertalen van HR-data en bedrijfsprocessen naar functionele rollen en autorisatiegovernance.
• Kennis van en ervaring met het voorbereiden van organisaties op implementatie van IGA-tools (bijv. SailPoint, Omada, One Identity, NetIQ of vergelijkbaar).
• HBO werk- en denkniveau en minimaal 7 jaar ervaring binnen Applicatiebeheer.

Wensen

• Een assertieve en proactieve houding is erg belangrijk.
• Opleidingsniveau: HBO/WO werk- en denkniveau.
• RBAC-ervaring: 5-7 jaar aantoonbare werkervaring als RBAC consultant, analist of specialist.

Competenties

• Vanaf scratch bouwen: Aantoonbare ervaring met het from scratch opzetten van een RBAC-model binnen een complexe (overheids) organisatie.
• Technische kennis: Grondige, praktijkgerichte kennis van Active Directory, geneste groepen-structuren en autorisatiemodellen in kernapplicaties.
• Proces & Governance: Ervaring met het vertalen van HR-data en bedrijfsprocessen naar functionele rollen en autorisatiegovernance.
• IGA-kennis: Kennis van en ervaring met het voorbereiden van organisaties op de implementatie van IGA-tools (bijv. SailPoint, Omada, One Identity, NetIQ, of soortgelijk).