Recruiter

Vacature: Interim Recruiter

Als Interim Recruiter bij de Omgevingsdienst Noordzeekanaalgebied draag je bij aan een veilige, duurzame en gezonde leefomgeving door het aantrekken van geschikte professionals.

Je pakt zelfstandig het volledige werving- en selectieproces op voor vaste posities binnen met name de directies Toezicht & Handhaving en Bedrijfsvoering.

Je behoudt regie over meerdere vacatures tegelijk, bewaakt kwaliteit en zorgt voor een soepele, professionele kandidatenervaring van intake tot arbeidsvoorwaardengesprek.

Je werkt nauw samen met vacaturehouders, adviseert over wervingsstrategieën en levert een zorgvuldige en kwalitatieve invulling van vacatures.

De functie bevindt zich binnen een praktijkgerichte organisatie die toezicht, vergunningverlening en handhaving uitvoert voor 8 gemeenten en 3 provincies in het Noordzeekanaalgebied.

Locatie: Zaandam. Tijdelijke opdracht vanwege uitval; positie is niet geschikt voor zelfstandigen/zzp of doorleen-zelfstandigen.

Vereist profiel

• Ruime ervaring als recruiter, bij voorkeur binnen een overheidsorganisatie of vergelijkbare publieke context.
• Aantoonbare ervaring met het zelfstandig uitvoeren van het volledige werving- en selectieproces, van intake en vacaturetekst tot selectie- en arbeidsvoorwaardengesprekken.
• Ervaring met het managen van meerdere vacatures gelijktijdig en het bewaken van procesvoortgang en kwaliteit.
• Sterke adviesvaardigheden richting managers en stakeholders; je schakelt gemakkelijk en bent communicatief vaardig.
• Ervaring met werving van technische profielen is een duidelijke pré; kennis van of ervaring met het werk van een Omgevingsdienst is een grote pré.
• Je werkt zelfstandig, bent proactief, zorgvuldig en behoudt overzicht in een dynamische omgeving.
• Opmerking: de functie is alleen beschikbaar in loondienst/integraal via de opdrachtgever; zelfstandigen en doorleen-zelfstandigen worden niet geaccommodeerd.

Eisen

• Je hebt aantoonbare ervaring met het zelfstandig uitvoeren van het volledige werving- en selectieproces.
• Je bent gewend om meerdere vacatures gelijktijdig te managen.
• Deze functie is niet geschikt voor zelfstandigen, doorleen zelfstandigen niet toegestaan.

Wensen

• Bij voorkeur ruime ervaring als recruiter binnen een overheidsorganisatie.
• Ervaring met de werving van technische profielen is een duidelijke pré.
• Ervaring met of kennis van het werk van een Omgevingsdienst is een grote pré.