Teamleider beheer algemene apparatuur (geen zzp)

Opdrachtomschrijving

Interim teamleider Bouw en Apparatuur ter vervanging van de vaste teamleider, per direct beschikbaar.

Je neemt leiding over een team van 15–20 medewerkers (monteurs, planner, werkvoorbereider) en bent hét vaste aanspreekpunt voor beheer en onderhoud van technische en (medische) apparatuur.

Je bewaakt de onderhoudsplanning en uitvoering, bewaakt contractafspraken en certificeringen, en pakt lopende verbeteracties en projecten op.

Deze functie bevindt zich in een ziekenhuisomgeving (UMC Utrecht) waar onderhoud en storingen directe impact hebben op de patiëntenzorg; stabiliteit en continuïteit zijn cruciaal.

De focus ligt op coachend en verbindend leidinggeven, zichtbaar zijn op de werkvloer, medewerkers ondersteunen in ontwikkeling en zorgen voor rust, structuur en samenwerking (geen projectleidersrol).

Start per direct, in eerste instantie voor 6 maanden (36 uur per week), verlenging mogelijk; niet geschikt voor zzp'ers, hybride werken mogelijk maar aanwezigheid zoveel mogelijk gewenst.

Vereist profiel

• HBO werk- en denkniveau met een technische achtergrond (bouwkunde, werktuigbouwkunde, elektrotechniek of vergelijkbaar).
• Aantoonbare ervaring als (interim) leidinggevende in technisch beheer en onderhoud, bij voorkeur in de zorg of andere kritische omgeving.
• Snel inzetbaar en in staat om zich snel in te werken; schakelt makkelijk en levert binnen korte tijd toegevoegde waarde.
• Technisch inhoudelijk sterk genoeg om storingen en vraagstukken zelf te doorgronden en juiste prioriteiten te stellen.
• Coachend, verbindend en betrouwbaar: brengt rust, structuur en stimuleert samenwerking en ontwikkeling binnen het team.
• Besluitvaardig binnen gestelde kaders en gewend verantwoording af te leggen aan de clustermanager.
• Beschikbaarheid: 32–36 uur per week; locatie: UMC Utrecht; geen zzp.

Eisen

• Met het indienen van mijn aanbieding verklaar ik akkoord te gaan met de geldende procedure en inhuurvoorwaarden. Tevens bevestig ik kennis te hebben genomen van de facturatie van de MSP-fee. Deze fee bedraagt € 1,95 per uur voor leveranciers. Bij het bepalen van mijn tarief heb ik hiermee rekening gehouden.
• Het betreft tijdelijke invulling van een reguliere functie die normaliter door werknemers wordt ingevuld. De opdracht leent zich daarom niet voor invulling op zzp-basis. Eventueel geïnteresseerde zzp'ers kunnen zich op detachering- of uitzendbasis laten aanbieden door een bureau. Doorleenconstructies zijn nadrukkelijk niet toegestaan. Indien blijkt dat dit criterium niet naar waarheid door de leverancier is ingevuld, wordt de opdracht per direct beëindigd en komt alle mogelijke schade voor rekening en risico van leverancier.
• De aangeboden kandidaat is geen ZZP’er maar betreft alleen een Detachant of een uitzendkracht.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Afgeronde HBO of WO opleiding met een technische achtergrond zoals bouwkunde, werktuigbouwkunde, elektrotechniek of vergelijkbaar.
• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende binnen een technische omgeving.
• Kandidaat staat stevig in zijn schoenen, is verbindend, betrouwbaar en verantwoordelijk. Schakelt snel en is snel ingewerkt.

Wensen

• Kandidaat beschikt over aantoonbare kennis en ervaring met bouwkundige constructies en technische installaties, waaronder funderingen, bouwkundige elementen, centrale sterilisatieafdelingen (CSA), buizenpostsystemen, koel- en vriesinstallaties en overige gebouwgebonden technische voorzieningen. Graag toelichten. 3 punten te behalen
• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende binnen een technische omgeving.
• Kandidaat heeft ervaring als leidinggevende binnen de zorgsector, bij voorkeur een ziekenhuis.