Teammanager Financien

Beschrijving van de opdracht

Gemeente Zutphen zoekt tijdelijk (3 maanden) een ervaren Teammanager Financiën.

Je leidt het team Financiën: financieel adviseurs, financiële administratie, inkoop & contractbeheer en subsidies.

Er is een optie tot verlenging, maximaal 2x 3 maanden.

We zoeken een stevige, doorgewinterde manager met ruime ervaring in overheidsfinanciën.

Je krijgt energie van het coachen, ontwikkelen en aansturen van medewerkers en het verbeteren van financiële processen.

Vereist profiel

• Aantoonbare ervaring met gemeentelijke of andere overheidsfinanciën.
• Sterke leidinggevende en coachende vaardigheden; ervaring met teamontwikkeling.
• Goed organisatorisch inzicht en ervaring met inkoop, contractbeheer en subsidievraagstukken.
• HBO+/WO werk- en denkniveau, analytisch sterk en besluitvaardig.
• Communicatief vaardig, resultaatgericht en politiek sensitief.
• Beschikbaar voor de aangegeven tijdelijke periode (start direct of in overleg) en bij voorkeur woonachtig of bereid te reizen naar Zutphen (Gelderland).

Eisen

• Op deze opdracht is het principe ‘Bring Your Own Device’ van toepassing. De kandidaat maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires).
• Voor deze aanbesteding past de inschrijver SROI toe ter waarde van 1% (ZZP) of 2% (detacheringsbureau) indien de opdracht >75.000,- passeert.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar in de rol van leidinggevende, teammanager en/of afdelingsmanager.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar binnen het vakgebied financiën bij een overheidsorganisatie.
• Aantoonbare werkervaring met het leidinggeven aan én coachen van financiële professionals.
• Uiterlijk beschikbaar per 1 november 2026 voor 28 tot 32 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen.

Wensen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar in de rol van leidinggevende binnen een gemeente en/of andere decentrale overheidsorganisatie.
• Aantoonbare werkervaring in de rol van leidinggevende van een team waarin meerdere financiële disciplines zijn vertegenwoordigd, waaronder financieel advies en/of financiële administratie.
• Aantoonbare werkervaring met advisering aan directie, management en/of bestuur over financieel-strategische vraagstukken binnen een overheidsorganisatie.
• Aantoonbare werkervaring met gemeentelijke en/of decentrale overheidsfinanciën, waaronder planning- en-control en/of begrotings- en verantwoordingsprocessen.
• Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van een team, afdeling en/of organisatieonderdeel in een verander- en/of ontwikkelopgave.
• Aantoonbare werkervaring met één of meerdere van de volgende vakgebieden: inkoop, contractbeheer en subsidies.

Competenties

• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
• Creatief.
• Vernieuwend.
• Verbindend.
• Betrouwbaar.
• Assertief.
• Daadkrachtig.