Test Engineer -met development skills
TenneT
Test Engineer met development skills - Samenvatting
Als Test Engineer draag je direct bij aan betrouwbare, betaalbare en duurzame energie voor Nederland door teststrategie en testautomatisering voor kritische applicaties op te zetten en uit te voeren.
Je werkt in het DevOps-team Facade (7 collega’s) en combineert dagelijkse testactiviteiten met coderen en bijdragen aan DevOps-processen zoals deployment en releases.
Je ontwikkelt en onderhoudt testframeworks en automatisering met tools als Cucumber, JUnit, Cypress/Playwright en Gatling, en voert functionele, keten- en performancetests uit.
Je neemt een kritische rol in richting ontwikkelaars, architecten en business stakeholders, initieert verbeteringen in testprocessen en tooling en bevordert continue kwaliteitsverbetering.
Praktisch: na ~6 maanden inwerken draai je incidenteel storingsdienst (circa 4x per jaar), is 1–2 dagen per week op kantoor (voor nu dinsdag) vereist, en maken VOG en UVO deel uit van de selectie.
Vereist profiel
Wij zoeken een ervaren professional die testautomatisering en developmentvaardigheden combineert en complexe IT-omgevingen kwaliteit en continuïteit kan waarborgen. Belangrijke eisen en competenties:
- Opleiding: afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in een relevante richting.
- Ervaring: minimaal 5 jaar met geautomatiseerd testen binnen complexe omgevingen; aantoonbare ervaring met ketentesten (must) en performancetesten (pré).
- Tooling & frameworks: ervaring met Cucumber, Cypress/Playwright, JUnit en het ontwikkelen/onderhouden van glue code en geautomatiseerde testsuites; kennis van Gatling voor performance.
- Programmeervaardigheden: sterke kennis van Java en JavaScript/TypeScript, toegepast in testautomatisering en DevOps-context.
- CI/CD & platformen: ervaring met CI/CD-pipelines (bijv. Jenkins/GitLab), containerisatie en cloud/platformtechnologieën zoals Kubernetes en PaaS.
- Architectuur & frameworks: ervaring of interesse in moderne frameworks/architecturen (bijv. Angular, Quarkus).
- Werkwijze: ervaring met Agile- en DevOps-principes; kwaliteit als gezamenlijke teamverantwoordelijkheid.
- Persoonlijke competenties: analytisch vermogen, het nemen van onderbouwde beslissingen onder druk, stimuleren van innovatie en het optimaliseren van werkprocessen.
- Overige voorwaarden: inzet voor de volledige opdrachtperiode, rol valt in functieprofiel IT Specialist (schaal 7), niet geschikt voor zelfstandigen; aanmelding vereist in het Nederlands inclusief motivatie en CV.
Eisen
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in een richting die aansluit bij het vakgebied.
- Minimaal 5 jaar ervaring met geautomatiseerd testen binnen complexe IT-omgevingen.
- Aantoonbare ervaring met moderne testframeworks en tooling, zoals Cucumber, Cypress/Playwright en JUnit, inclusief het ontwikkelen en onderhouden van glue code en geautomatiseerde testsuites.
- Ervaring met ketentesten (must) en performancetesten (pré).
- Sterke programmeervaardigheden in Java en JavaScript/TypeScript, toegepast in de context van testautomatisering en DevOps.
- Bekendheid met CI/CD-omgevingen en pipelines (bijvoorbeeld Jenkins en/of GitLab), waarbij je testautomatisering integreert in het deliveryproces.
- Kennis van containerisatie en cloud-/platformtechnologieën, zoals Kubernetes en PaaS-oplossingen.
- Ervaring met of interesse in moderne frameworks en architecturen, zoals Angular en/of Quarkus.
- Ervaring met het werken volgens Agile- en DevOps-principes.
- Na een inwerkperiode van circa 6 maanden neem je ongeveer 4 keer per jaar deel aan de (2e lijns) storingsdienst.
- Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en een Uitgebreid Veiligheidsonderzoek (UVO) maken deel uit van het selectieproces.
- Er wordt 1 a 2 dagen per week op kantoor gewerkt.
- Beschikbaarheid: inzet gedurende de volledige looptijd van de opdracht is vereist.
- Deze rol is NIET geschikt voor de inzet van een zelfstandige.
- Wij ontvangen graag de persoonlijke motivatie en het CV in het Nederlands.
- De VOG dient binnen te zijn voordat de kandidaat mag starten.
- De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.
- Het is van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag.
Wensen
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in een richting die aansluit bij het vakgebied.
- Ervaring met ketentesten (must) en performancetesten (pré).