< Naar alle vacatures

Werken bij Gemeente Landsmeer

Gemeente Landsmeer Logo

Beschrijving van Gemeente Landsmeer

Gemeente Landsmeer is een lokale overheid in Nederland, gelegen in de provincie Noord-Holland. Deze gemeente is voornamelijk gericht op het bieden van publieke diensten en het onderhouden van een gezonde gemeenschap voor haar inwoners. Landsmeer is een gebied dat bekend staat om zijn prachtige natuurlijke omgeving, historische gebouwen en een sterke gemeenschapszin. Het bestuur van de gemeente bestaat uit gekozen vertegenwoordigers die zich inzetten voor de belangen van de inwoners en de ontwikkeling van de regio. De gemeente staat open voor innovatie en samenwerking, en werkt daarom vaak samen met lokale ondernemers, instituten en andere overheden. De gemeente heeft ook een belangrijke rol in het verstrekken van opdrachten aan zelfstandige professionals (zzp'ers) en het aanbieden van interim werk. Dit biedt kansen voor verschillende soorten professionals om bij te dragen aan de ontwikkeling en uitvoering van beleid en projecten binnen de gemeente. Gemeente Landsmeer heeft verschillende afdelingen die gespecialiseerd zijn in uiteenlopende taken, zoals planning, sociale zaken, infrastructuur en milieu, waardoor er een breed scala aan banen en opdrachten beschikbaar is.

Bachelor+ vacatures en kansen

Bij Gemeente Landsmeer zijn er diverse bachelor+ vacatures die professionals met een relevante opleiding en ervaring aantrekken. Dit zijn onder andere functies op het gebied van belastingdienst, milieu- en duurzaamheid, sociaal beleid en publieke communicatie. De gemeente biedt aantrekkelijke mogelijkheden voor afgestudeerden die een impact willen maken in hun eigen gemeenschap. Een van de meest voorkomende functies binnen de gemeente zijn beleidsmedewerkers. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid dat van invloed is op de inwoners van Landsmeer. Ze werken samen met verschillende stakeholders, waaronder bewoners, lokale bedrijven en andere overheidsinstanties, om ervoor te zorgen dat de strategieën aansluiten bij de behoeften van de gemeenschap. Dit soort posities vereisen vaak een bachelor- of masterdiploma in een relevant vakgebied, zoals sociale wetenschappen, bestuurskunde of milieuwetenschappen. Daarnaast staan er vaak vacatures open voor projectmanagers. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het coördineren van specifieke projecten die door de gemeente worden geïnitieerd. Dit kan variëren van infrastructuurprojecten tot sociale programma's die gericht zijn op de verbetering van de levenskwaliteit in Landsmeer. Voor deze functies is het essentieel dat kandidaten ervaring hebben in projectmanagement en dergelijk werk zowel op interim basis als in een vaste functie kunnen vervullen.

ZZP opdrachten en interim werk

Gemeente Landsmeer is ook een belangrijke opdrachtgever voor zzp'ers en biedt in dit kader een verscheidenheid aan zzp opdrachten aan. Deze opdrachten zijn vaak gericht op specifieke projecten of tijdelijk werk waar extra capaciteit nodig is. Dit biedt zzp'ers de kans om hun expertise in te brengen en bij te dragen aan de doelen van de gemeente zonder langdurige verplichtingen aan te gaan. De gemeente heeft een duidelijke procedure voor het aanbesteden van opdrachten, waarbij transparantie en gelijke kansen voorop staan. Zzp'ers kunnen zich aanmelden voor opdrachten die passen bij hun vaardigheden en ervaring. Dit kan variëren van administratieve ondersteuning tot gespecialiseerde diensten zoals juridische advisering of financiële consultancy. Door deze flexibiliteit kan de gemeente snel inspelen op veranderingen en behoeftes binnen de gemeenschap. Interim werk is ook een belangrijk aspect binnen het arbeidsaanbod van Gemeente Landsmeer. Interim-professionals worden vaak ingeschakeld voor tijdelijke functies om gaten te vullen binnen de organisatie. Dit kan plaatsvinden in tijden van ziekte, zwangerschapsverlof of wanneer er specifieke pieken in het werk zijn. Kandidaten met relevante ervaring in openbare diensten zijn zeer gewild voor deze posities.

Conclusie

Gemeente Landsmeer biedt een diversiteit aan mogelijkheden voor professionals die geïnteresseerd zijn in werken voor de overheid. Met bachelor+ functies in beleidsontwikkeling, projectmanagement en talloze zzp opdrachten, biedt de gemeente een dynamische werkomgeving waarin professionals hun vaardigheden kunnen toepassen voor het welzijn van de gemeenschap. Of je nu kiest voor een vaste aanstelling of interim werk, Landsmeer blijft een aantrekkelijke werkgever met veel kansen voor groei en ontwikkeling.
Gemeente Landsmeer Logo

Beschrijving van Gemeente Landsmeer

Gemeente Landsmeer is een lokale overheid in Nederland, gelegen in de provincie Noord-Holland. Deze gemeente is voornamelijk gericht op het bieden van publieke diensten en het onderhouden van een gezonde gemeenschap voor haar inwoners. Landsmeer is een gebied dat bekend staat om zijn prachtige natuurlijke omgeving, historische gebouwen en een sterke gemeenschapszin. Het bestuur van de gemeente bestaat uit gekozen vertegenwoordigers die zich inzetten voor de belangen van de inwoners en de ontwikkeling van de regio. De gemeente staat open voor innovatie en samenwerking, en werkt daarom vaak samen met lokale ondernemers, instituten en andere overheden. De gemeente heeft ook een belangrijke rol in het verstrekken van opdrachten aan zelfstandige professionals (zzp'ers) en het aanbieden van interim werk. Dit biedt kansen voor verschillende soorten professionals om bij te dragen aan de ontwikkeling en uitvoering van beleid en projecten binnen de gemeente. Gemeente Landsmeer heeft verschillende afdelingen die gespecialiseerd zijn in uiteenlopende taken, zoals planning, sociale zaken, infrastructuur en milieu, waardoor er een breed scala aan banen en opdrachten beschikbaar is.

Bachelor+ vacatures en kansen

Bij Gemeente Landsmeer zijn er diverse bachelor+ vacatures die professionals met een relevante opleiding en ervaring aantrekken. Dit zijn onder andere functies op het gebied van belastingdienst, milieu- en duurzaamheid, sociaal beleid en publieke communicatie. De gemeente biedt aantrekkelijke mogelijkheden voor afgestudeerden die een impact willen maken in hun eigen gemeenschap. Een van de meest voorkomende functies binnen de gemeente zijn beleidsmedewerkers. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid dat van invloed is op de inwoners van Landsmeer. Ze werken samen met verschillende stakeholders, waaronder bewoners, lokale bedrijven en andere overheidsinstanties, om ervoor te zorgen dat de strategieën aansluiten bij de behoeften van de gemeenschap. Dit soort posities vereisen vaak een bachelor- of masterdiploma in een relevant vakgebied, zoals sociale wetenschappen, bestuurskunde of milieuwetenschappen. Daarnaast staan er vaak vacatures open voor projectmanagers. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het coördineren van specifieke projecten die door de gemeente worden geïnitieerd. Dit kan variëren van infrastructuurprojecten tot sociale programma's die gericht zijn op de verbetering van de levenskwaliteit in Landsmeer. Voor deze functies is het essentieel dat kandidaten ervaring hebben in projectmanagement en dergelijk werk zowel op interim basis als in een vaste functie kunnen vervullen.

ZZP opdrachten en interim werk

Gemeente Landsmeer is ook een belangrijke opdrachtgever voor zzp'ers en biedt in dit kader een verscheidenheid aan zzp opdrachten aan. Deze opdrachten zijn vaak gericht op specifieke projecten of tijdelijk werk waar extra capaciteit nodig is. Dit biedt zzp'ers de kans om hun expertise in te brengen en bij te dragen aan de doelen van de gemeente zonder langdurige verplichtingen aan te gaan. De gemeente heeft een duidelijke procedure voor het aanbesteden van opdrachten, waarbij transparantie en gelijke kansen voorop staan. Zzp'ers kunnen zich aanmelden voor opdrachten die passen bij hun vaardigheden en ervaring. Dit kan variëren van administratieve ondersteuning tot gespecialiseerde diensten zoals juridische advisering of financiële consultancy. Door deze flexibiliteit kan de gemeente snel inspelen op veranderingen en behoeftes binnen de gemeenschap. Interim werk is ook een belangrijk aspect binnen het arbeidsaanbod van Gemeente Landsmeer. Interim-professionals worden vaak ingeschakeld voor tijdelijke functies om gaten te vullen binnen de organisatie. Dit kan plaatsvinden in tijden van ziekte, zwangerschapsverlof of wanneer er specifieke pieken in het werk zijn. Kandidaten met relevante ervaring in openbare diensten zijn zeer gewild voor deze posities.

Conclusie

Gemeente Landsmeer biedt een diversiteit aan mogelijkheden voor professionals die geïnteresseerd zijn in werken voor de overheid. Met bachelor+ functies in beleidsontwikkeling, projectmanagement en talloze zzp opdrachten, biedt de gemeente een dynamische werkomgeving waarin professionals hun vaardigheden kunnen toepassen voor het welzijn van de gemeenschap. Of je nu kiest voor een vaste aanstelling of interim werk, Landsmeer blijft een aantrekkelijke werkgever met veel kansen voor groei en ontwikkeling.
Gemeente Landsmeer Logo
GIS-databeheerder
Gemeente Landsmeer
Gemeente Landsmeer
Landsmeer, Noord-Holland
16 uur
8 sep. 2026
Tot 90
Alleen via omzetverloning
Logo Gemeente Landsmeer
Landsmeer, Noord-Holland
Tot 90
16 uur
8 sep. 2026
Reageer
Deadline: 31 aug. 2026

Beschrijving

Als GIS-databeheerder beheer en actualiseer je geo- en beheergegevens binnen GeoVisia, zodat informatie betrouwbaar en up-to-date blijft.

Je begeleidt gebruikers bij het werken met GeoVisia en ondersteunt collega’s praktisch en inhoudelijk bij vragen over geografische informatie.

Je voert kwaliteitscontroles uit op GIS-data, signaleert afwijkingen en zorgt voor correcties in samenwerking met betrokken partijen.

Je maakt en onderhoudt kaarten in QGIS ter ondersteuning van beleidsadviseurs en beheerders en levert heldere visuele onderbouwing voor beslissingen.

Je onderhoudt contact met interne collega’s en externe leveranciers wanneer dat nodig is en rapporteert de voortgang aan je leidinggevende.

Vereist profiel

  • Ervaring met GeoVisia en aantoonbare kennis van het beheer van geo- en beheergegevens.
  • Praktische ervaring met QGIS en het maken van overzichtelijke, functionele kaarten.
  • Accuraat in het uitvoeren van kwaliteitscontroles op GIS-data en probleemoplossend vermogen.
  • Goede communicatieve vaardigheden: je kunt gebruikers begeleiden en technische informatie begrijpelijk overbrengen.
  • Teamspeler die samenwerkt met beleidsadviseurs, beheerders en externe leveranciers, met een proactieve werkhouding.
  • Affiniteit met gemeentelijke processen en bereidheid te werken binnen een tijdelijke vervanging onder leiding en toezicht.
  • Woonachtig of bereid te reizen naar Landsmeer (Noord-Holland) is een pré.

Inbedding en locatie

De opdracht betreft een vervanging van een bestaande medewerker en taken zijn binnen de organisatie belegd; je werkt onder leiding en toezicht van de gemeente Landsmeer.

Locatie: Landsmeer, Noord-Holland — opdrachtgever: Gemeente Landsmeer (functie: GIS-databeheerder, SPATIAL).

Eisen

  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau.
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als GIS/ Databeheerder.
  • Een maximum uurtarief van €90,- exclusief btw en inclusief fee Flextender en reiskosten woon-/werkverkeer.

Wensen

  • Aantoonbare werkervaring op het gebied van GeoVisia.
  • Aantoonbare werkervaring op het gebied van QGIS.
  • Aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie.

Competenties

  • Resultaatgericht.
  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Verantwoordelijkheidsgevoel.
  • Enthousiast.
  • Proactief.
  • Zelfstandig kunnen werken.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht