< Naar alle vacatures

Werken bij Gemeente Landsmeer

Gemeente Landsmeer Logo

Beschrijving van Gemeente Landsmeer

Gemeente Landsmeer is een lokale overheid in Nederland, gelegen in de provincie Noord-Holland. Deze gemeente is voornamelijk gericht op het bieden van publieke diensten en het onderhouden van een gezonde gemeenschap voor haar inwoners. Landsmeer is een gebied dat bekend staat om zijn prachtige natuurlijke omgeving, historische gebouwen en een sterke gemeenschapszin. Het bestuur van de gemeente bestaat uit gekozen vertegenwoordigers die zich inzetten voor de belangen van de inwoners en de ontwikkeling van de regio. De gemeente staat open voor innovatie en samenwerking, en werkt daarom vaak samen met lokale ondernemers, instituten en andere overheden. De gemeente heeft ook een belangrijke rol in het verstrekken van opdrachten aan zelfstandige professionals (zzp'ers) en het aanbieden van interim werk. Dit biedt kansen voor verschillende soorten professionals om bij te dragen aan de ontwikkeling en uitvoering van beleid en projecten binnen de gemeente. Gemeente Landsmeer heeft verschillende afdelingen die gespecialiseerd zijn in uiteenlopende taken, zoals planning, sociale zaken, infrastructuur en milieu, waardoor er een breed scala aan banen en opdrachten beschikbaar is.

Bachelor+ vacatures en kansen

Bij Gemeente Landsmeer zijn er diverse bachelor+ vacatures die professionals met een relevante opleiding en ervaring aantrekken. Dit zijn onder andere functies op het gebied van belastingdienst, milieu- en duurzaamheid, sociaal beleid en publieke communicatie. De gemeente biedt aantrekkelijke mogelijkheden voor afgestudeerden die een impact willen maken in hun eigen gemeenschap. Een van de meest voorkomende functies binnen de gemeente zijn beleidsmedewerkers. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid dat van invloed is op de inwoners van Landsmeer. Ze werken samen met verschillende stakeholders, waaronder bewoners, lokale bedrijven en andere overheidsinstanties, om ervoor te zorgen dat de strategieën aansluiten bij de behoeften van de gemeenschap. Dit soort posities vereisen vaak een bachelor- of masterdiploma in een relevant vakgebied, zoals sociale wetenschappen, bestuurskunde of milieuwetenschappen. Daarnaast staan er vaak vacatures open voor projectmanagers. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het coördineren van specifieke projecten die door de gemeente worden geïnitieerd. Dit kan variëren van infrastructuurprojecten tot sociale programma's die gericht zijn op de verbetering van de levenskwaliteit in Landsmeer. Voor deze functies is het essentieel dat kandidaten ervaring hebben in projectmanagement en dergelijk werk zowel op interim basis als in een vaste functie kunnen vervullen.

ZZP opdrachten en interim werk

Gemeente Landsmeer is ook een belangrijke opdrachtgever voor zzp'ers en biedt in dit kader een verscheidenheid aan zzp opdrachten aan. Deze opdrachten zijn vaak gericht op specifieke projecten of tijdelijk werk waar extra capaciteit nodig is. Dit biedt zzp'ers de kans om hun expertise in te brengen en bij te dragen aan de doelen van de gemeente zonder langdurige verplichtingen aan te gaan. De gemeente heeft een duidelijke procedure voor het aanbesteden van opdrachten, waarbij transparantie en gelijke kansen voorop staan. Zzp'ers kunnen zich aanmelden voor opdrachten die passen bij hun vaardigheden en ervaring. Dit kan variëren van administratieve ondersteuning tot gespecialiseerde diensten zoals juridische advisering of financiële consultancy. Door deze flexibiliteit kan de gemeente snel inspelen op veranderingen en behoeftes binnen de gemeenschap. Interim werk is ook een belangrijk aspect binnen het arbeidsaanbod van Gemeente Landsmeer. Interim-professionals worden vaak ingeschakeld voor tijdelijke functies om gaten te vullen binnen de organisatie. Dit kan plaatsvinden in tijden van ziekte, zwangerschapsverlof of wanneer er specifieke pieken in het werk zijn. Kandidaten met relevante ervaring in openbare diensten zijn zeer gewild voor deze posities.

Conclusie

Gemeente Landsmeer biedt een diversiteit aan mogelijkheden voor professionals die geïnteresseerd zijn in werken voor de overheid. Met bachelor+ functies in beleidsontwikkeling, projectmanagement en talloze zzp opdrachten, biedt de gemeente een dynamische werkomgeving waarin professionals hun vaardigheden kunnen toepassen voor het welzijn van de gemeenschap. Of je nu kiest voor een vaste aanstelling of interim werk, Landsmeer blijft een aantrekkelijke werkgever met veel kansen voor groei en ontwikkeling.
Gemeente Landsmeer Logo

Beschrijving van Gemeente Landsmeer

Gemeente Landsmeer is een lokale overheid in Nederland, gelegen in de provincie Noord-Holland. Deze gemeente is voornamelijk gericht op het bieden van publieke diensten en het onderhouden van een gezonde gemeenschap voor haar inwoners. Landsmeer is een gebied dat bekend staat om zijn prachtige natuurlijke omgeving, historische gebouwen en een sterke gemeenschapszin. Het bestuur van de gemeente bestaat uit gekozen vertegenwoordigers die zich inzetten voor de belangen van de inwoners en de ontwikkeling van de regio. De gemeente staat open voor innovatie en samenwerking, en werkt daarom vaak samen met lokale ondernemers, instituten en andere overheden. De gemeente heeft ook een belangrijke rol in het verstrekken van opdrachten aan zelfstandige professionals (zzp'ers) en het aanbieden van interim werk. Dit biedt kansen voor verschillende soorten professionals om bij te dragen aan de ontwikkeling en uitvoering van beleid en projecten binnen de gemeente. Gemeente Landsmeer heeft verschillende afdelingen die gespecialiseerd zijn in uiteenlopende taken, zoals planning, sociale zaken, infrastructuur en milieu, waardoor er een breed scala aan banen en opdrachten beschikbaar is.

Bachelor+ vacatures en kansen

Bij Gemeente Landsmeer zijn er diverse bachelor+ vacatures die professionals met een relevante opleiding en ervaring aantrekken. Dit zijn onder andere functies op het gebied van belastingdienst, milieu- en duurzaamheid, sociaal beleid en publieke communicatie. De gemeente biedt aantrekkelijke mogelijkheden voor afgestudeerden die een impact willen maken in hun eigen gemeenschap. Een van de meest voorkomende functies binnen de gemeente zijn beleidsmedewerkers. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid dat van invloed is op de inwoners van Landsmeer. Ze werken samen met verschillende stakeholders, waaronder bewoners, lokale bedrijven en andere overheidsinstanties, om ervoor te zorgen dat de strategieën aansluiten bij de behoeften van de gemeenschap. Dit soort posities vereisen vaak een bachelor- of masterdiploma in een relevant vakgebied, zoals sociale wetenschappen, bestuurskunde of milieuwetenschappen. Daarnaast staan er vaak vacatures open voor projectmanagers. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het coördineren van specifieke projecten die door de gemeente worden geïnitieerd. Dit kan variëren van infrastructuurprojecten tot sociale programma's die gericht zijn op de verbetering van de levenskwaliteit in Landsmeer. Voor deze functies is het essentieel dat kandidaten ervaring hebben in projectmanagement en dergelijk werk zowel op interim basis als in een vaste functie kunnen vervullen.

ZZP opdrachten en interim werk

Gemeente Landsmeer is ook een belangrijke opdrachtgever voor zzp'ers en biedt in dit kader een verscheidenheid aan zzp opdrachten aan. Deze opdrachten zijn vaak gericht op specifieke projecten of tijdelijk werk waar extra capaciteit nodig is. Dit biedt zzp'ers de kans om hun expertise in te brengen en bij te dragen aan de doelen van de gemeente zonder langdurige verplichtingen aan te gaan. De gemeente heeft een duidelijke procedure voor het aanbesteden van opdrachten, waarbij transparantie en gelijke kansen voorop staan. Zzp'ers kunnen zich aanmelden voor opdrachten die passen bij hun vaardigheden en ervaring. Dit kan variëren van administratieve ondersteuning tot gespecialiseerde diensten zoals juridische advisering of financiële consultancy. Door deze flexibiliteit kan de gemeente snel inspelen op veranderingen en behoeftes binnen de gemeenschap. Interim werk is ook een belangrijk aspect binnen het arbeidsaanbod van Gemeente Landsmeer. Interim-professionals worden vaak ingeschakeld voor tijdelijke functies om gaten te vullen binnen de organisatie. Dit kan plaatsvinden in tijden van ziekte, zwangerschapsverlof of wanneer er specifieke pieken in het werk zijn. Kandidaten met relevante ervaring in openbare diensten zijn zeer gewild voor deze posities.

Conclusie

Gemeente Landsmeer biedt een diversiteit aan mogelijkheden voor professionals die geïnteresseerd zijn in werken voor de overheid. Met bachelor+ functies in beleidsontwikkeling, projectmanagement en talloze zzp opdrachten, biedt de gemeente een dynamische werkomgeving waarin professionals hun vaardigheden kunnen toepassen voor het welzijn van de gemeenschap. Of je nu kiest voor een vaste aanstelling of interim werk, Landsmeer blijft een aantrekkelijke werkgever met veel kansen voor groei en ontwikkeling.
Gemeente Landsmeer Logo
Projectleider Civiel
Gemeente Landsmeer
Gemeente Landsmeer
Landsmeer, Noord-Holland
16 uur
1 dec. 2026
onbekend
Ook voor ZZP
Logo Gemeente Landsmeer
Landsmeer, Noord-Holland
onbekend
16 uur
1 dec. 2026 - z.s.m
Reageer
Deadline: 9 nov. 2026

Vacature: Projectleider Civiel - Gemeente Landsmeer

Opdracht: zelfstandig voorbereiden, aanbesteden en uitvoeren van civieltechnische projecten in de openbare ruimte.
Je coördineert vooronderzoeken en stemt werkplannen af met nutsbedrijven zodat zij werkzaamheden bij voorkeur vóór de projectuitvoering uitvoeren.
Je initieert en begeleidt bewonersparticipatie en zorgt voor goed omgevingsmanagement gedurende alle projectfases.
Je bewaakt en controleert SO, VO, DO en stelt RAW-bestekken op; je begeleidt aanbestedingen in samenwerking met de inkoper.
Je voert directievoering uit en stuurt het toezicht aan, met focus op kwaliteit, planning, budget en succesvolle realisatie van projecten.
Locatie: Landsmeer, Noord-Holland — opdrachtgevers binnen de gemeente Landsmeer.

Vereist profiel

  • Opleiding: HBO/HTS Civiele Techniek of gelijkwaardige werkervaring in civiele projecten.
  • Aantoonbare ervaring als projectleider civiel bij projecten in de openbare ruimte (voorbereiding, aanbesteding, realisatie).
  • Praktische kennis van RAW-systematiek, bestekken (SO/VO/DO) en contractmanagement.
  • Ervaring met coördinatie van vooronderzoeken en afstemming met nutsbedrijven en andere ketenpartners.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met bewonersparticipatie en omgevingsmanagement.
  • Ervaring met aanbestedingsprocedures en samenwerken met inkoopafdelingen.
  • Leidinggevende capaciteiten: aansturen van toezicht en onderaannemers, besluitvaardig en resultaatgericht.
  • Organisatievermogen, kosten- en risicobeheersing, en oog voor kwaliteit en planning.
  • Woon- of werkregio: voorkeur voor kandidaten bekend met Noord-Holland / regio Amsterdam.
  • In het bezit van rijbewijs B en goede beheersing van de Nederlandse taal.

Eisen

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met civieltechnische projecten in volledige projectfases.
  • Aantoonbare afgeronde civiele techniek opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
  • Aantoonbare werkervaring met gemeentelijke besluitvormingsprocessen en het in procedure brengen van raads- of collegeadviezen.
  • Aantoonbare werkervaring met de voorbereiding, aanbesteding en uitvoering van reconstructie- en/of herinrichtingsprojecten.
  • Aantoonbare werkervaring met UAV, RAW-systematiek en gemeentelijke werkprocessen.
  • Aantoonbare werkervaring met bewonersparticipatie en omgevingsmanagement.
  • Aantoonbare werkervaring met afstemming van kabels en leidingen/NUTS-partijen.

Wensen

  • Aantoonbare werkervaring met bewonersavonden, participatietrajecten en bestuurlijke sensitiviteit.
  • Aantoonbare werkervaring met afstemming tussen nutsbedrijven, aannemers, adviseurs en interne stakeholders.
  • Aantoonbare werkervaring met sturen op planning, financiën, risico's en kwaliteit.
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met civieltechnische projecten in volledige projectfases.

Reageer

De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht