< Naar alle vacatures

Werken bij Gemeente Lansingerland

Gemeente Lansingerland Logo

Over de Gemeente Lansingerland

De gemeente Lansingerland is een lokale overheidsorganisatie in Nederland die verantwoordelijk is voor het bestuurlijk en uitvoerend beheer van de lokale gemeenschap. Als gemeentelijke organisatie levert zij publieke diensten op terreinen als ruimtelijke ordening, openbare orde en veiligheid, sociale voorzieningen, jeugdhulp en werk & inkomen, milieu en duurzaamheid, vergunningverlening en infrastructuur. Lansingerland profileert zich vaak als een gemeentelijke organisatie die innovatieve oplossingen en samenwerking met inwoners, bedrijven en maatschappelijke partners stimuleert.

Wat voor soort bachelor+ (hbo/wo) functies biedt de gemeente?

De gemeente biedt uiteenlopende functies voor mensen met een bachelor- of hoger niveau (hbo/wo). Hieronder een overzicht van veelvoorkomende vacaturecategorieën en voorbeelden van functietitels, met typische taken en gewenste competenties.

  • Beleid en bestuur – beleidsmedewerker ruimtelijke ordening, beleidsadviseur sociaal domein, projectadviseur duurzaamheid. Taken: beleidsvoorbereiding, schrijven van beleidsnota’s, analyses uitvoeren, stakeholdermanagement. Competenties: analytisch vermogen, bestuurlijke sensitiviteit, schriftelijke vaardigheden.
  • Project- en programmamanagement – projectmanager infrastructuur, programmamanager gebiedsontwikkeling. Taken: plannen opstellen en bewaken, budget- en risicomanagement, aansturing van projectteams en externe partijen.
  • Stedenbouw & ruimtelijke ontwikkeling – stedenbouwkundige, planoloog, omgevingsadviseur. Taken: ontwerpen van bestemmingsplannen, advies bij vergunningaanvragen, integrale gebiedsontwikkeling.
  • Financiën en control – financieel controller, beleidscontroller, treasury-adviseur. Taken: begrotingen en jaarrekeningen, financiële analyses, interne controle en advies aan management.
  • Sociaal domein en zorg – consulent werk & inkomen, beleidsmedewerker WMO/jeugdhulp, casemanager. Taken: begeleiding van inwoners, indicatiestelling, samenwerking met zorgpartijen.
  • Juridische functies – juridisch adviseur bestuursrecht, vergunningverlener. Taken: juridische advisering, behandelen van bezwaar- en beroepszaken, opstellen van besluiten.
  • Communicatie en participatie – communicatieadviseur, community engagement specialist. Taken: gemeentelijke communicatie, betrekken van inwoners bij projecten, crisiscommunicatie.
  • ICT en informatiebeheer – functioneel beheerder, informatiearchitect, beleidsmedewerker digitale transformatie. Taken: beheer van gemeentelijke systemen, data-analyse en digitale dienstverlening.
  • Technische en vakinhoudelijke posities – wegbeheerder, milieucoördinator, assetmanager. Taken: onderhoudsprogramma’s, toezicht en handhaving, uitvoering van technische projecten.

Arbeidsvormen: vaste banen, interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid

De gemeente stelt personeel aan in vaste en tijdelijke dienstverbanden, maar werkt ook met externe inhuur. Dit betekent dat er mogelijkheden zijn voor interim werk en voor zzp’ers via zzp opdrachten. Voor specialistische capaciteit of tijdelijke projecten wordt regelmatig gebruikgemaakt van externe expertise: interim werk voor ervaren managers of projectleiders, en zzp opdrachten voor advies- en uitvoerende specialistische taken.

Opdrachten worden vaak via aanbestedingsprocedures en raamovereenkomsten uitgezet; dit zijn voorbeelden van opdrachten overheid. Deze opdrachten hebben specifieke criteria en vereisten, zoals kwalificaties, referenties en soms certificaten. Als kandidaat of leverancier is het belangrijk op de hoogte te zijn van inhuurregels, de gemeentelijke aanbestedingsvoorwaarden en eventuele inkooppassen.

Praktische voorwaarden en loopbaanmogelijkheden

Medewerkers bij een gemeente werken doorgaans volgens de gemeentelijke cao en hebben toegang tot secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw bij ABP, scholingsmogelijkheden en loopbaanontwikkeling. Interim werk biedt vaak hogere uurtarieven, maar zonder dezelfde zekerheden als vaste dienst. Voor zzp’ers zijn er kansen via regionale netwerken en aanbestedingen, maar let op administratieve en wettelijke verplichtingen.

Let op bij samenwerking en terminologie (zoals DAS)

In aanbestedingen en inhuurtrajecten kunnen diverse partijen en systemen een rol spelen. Termen als DAS, inkoopplatforms of juridische dienstverleners kunnen voorkomen. Het is verstandig je goed te oriënteren op de specifieke procedures van Lansingerland wanneer je deelneemt aan opdrachten of solliciteert naar interim werk of zzp opdrachten.

Samengevat: Gemeente Lansingerland biedt een breed scala aan bachelor+ functies in beleid, uitvoering en specialistische vakgebieden. Naast vaste functies zijn er mogelijkheden via interim werk en zzp opdrachten, en opdrachten overheid worden geregeld via aanbestedingen en raamcontracten. Voor actuele vacatures en inhuurprocedures is de gemeentelijke vacaturepagina of de publieke aanbestedingskalender de beste bron.

Gemeente Lansingerland Logo

Over de Gemeente Lansingerland

De gemeente Lansingerland is een lokale overheidsorganisatie in Nederland die verantwoordelijk is voor het bestuurlijk en uitvoerend beheer van de lokale gemeenschap. Als gemeentelijke organisatie levert zij publieke diensten op terreinen als ruimtelijke ordening, openbare orde en veiligheid, sociale voorzieningen, jeugdhulp en werk & inkomen, milieu en duurzaamheid, vergunningverlening en infrastructuur. Lansingerland profileert zich vaak als een gemeentelijke organisatie die innovatieve oplossingen en samenwerking met inwoners, bedrijven en maatschappelijke partners stimuleert.

Wat voor soort bachelor+ (hbo/wo) functies biedt de gemeente?

De gemeente biedt uiteenlopende functies voor mensen met een bachelor- of hoger niveau (hbo/wo). Hieronder een overzicht van veelvoorkomende vacaturecategorieën en voorbeelden van functietitels, met typische taken en gewenste competenties.

  • Beleid en bestuur – beleidsmedewerker ruimtelijke ordening, beleidsadviseur sociaal domein, projectadviseur duurzaamheid. Taken: beleidsvoorbereiding, schrijven van beleidsnota’s, analyses uitvoeren, stakeholdermanagement. Competenties: analytisch vermogen, bestuurlijke sensitiviteit, schriftelijke vaardigheden.
  • Project- en programmamanagement – projectmanager infrastructuur, programmamanager gebiedsontwikkeling. Taken: plannen opstellen en bewaken, budget- en risicomanagement, aansturing van projectteams en externe partijen.
  • Stedenbouw & ruimtelijke ontwikkeling – stedenbouwkundige, planoloog, omgevingsadviseur. Taken: ontwerpen van bestemmingsplannen, advies bij vergunningaanvragen, integrale gebiedsontwikkeling.
  • Financiën en control – financieel controller, beleidscontroller, treasury-adviseur. Taken: begrotingen en jaarrekeningen, financiële analyses, interne controle en advies aan management.
  • Sociaal domein en zorg – consulent werk & inkomen, beleidsmedewerker WMO/jeugdhulp, casemanager. Taken: begeleiding van inwoners, indicatiestelling, samenwerking met zorgpartijen.
  • Juridische functies – juridisch adviseur bestuursrecht, vergunningverlener. Taken: juridische advisering, behandelen van bezwaar- en beroepszaken, opstellen van besluiten.
  • Communicatie en participatie – communicatieadviseur, community engagement specialist. Taken: gemeentelijke communicatie, betrekken van inwoners bij projecten, crisiscommunicatie.
  • ICT en informatiebeheer – functioneel beheerder, informatiearchitect, beleidsmedewerker digitale transformatie. Taken: beheer van gemeentelijke systemen, data-analyse en digitale dienstverlening.
  • Technische en vakinhoudelijke posities – wegbeheerder, milieucoördinator, assetmanager. Taken: onderhoudsprogramma’s, toezicht en handhaving, uitvoering van technische projecten.

Arbeidsvormen: vaste banen, interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid

De gemeente stelt personeel aan in vaste en tijdelijke dienstverbanden, maar werkt ook met externe inhuur. Dit betekent dat er mogelijkheden zijn voor interim werk en voor zzp’ers via zzp opdrachten. Voor specialistische capaciteit of tijdelijke projecten wordt regelmatig gebruikgemaakt van externe expertise: interim werk voor ervaren managers of projectleiders, en zzp opdrachten voor advies- en uitvoerende specialistische taken.

Opdrachten worden vaak via aanbestedingsprocedures en raamovereenkomsten uitgezet; dit zijn voorbeelden van opdrachten overheid. Deze opdrachten hebben specifieke criteria en vereisten, zoals kwalificaties, referenties en soms certificaten. Als kandidaat of leverancier is het belangrijk op de hoogte te zijn van inhuurregels, de gemeentelijke aanbestedingsvoorwaarden en eventuele inkooppassen.

Praktische voorwaarden en loopbaanmogelijkheden

Medewerkers bij een gemeente werken doorgaans volgens de gemeentelijke cao en hebben toegang tot secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw bij ABP, scholingsmogelijkheden en loopbaanontwikkeling. Interim werk biedt vaak hogere uurtarieven, maar zonder dezelfde zekerheden als vaste dienst. Voor zzp’ers zijn er kansen via regionale netwerken en aanbestedingen, maar let op administratieve en wettelijke verplichtingen.

Let op bij samenwerking en terminologie (zoals DAS)

In aanbestedingen en inhuurtrajecten kunnen diverse partijen en systemen een rol spelen. Termen als DAS, inkoopplatforms of juridische dienstverleners kunnen voorkomen. Het is verstandig je goed te oriënteren op de specifieke procedures van Lansingerland wanneer je deelneemt aan opdrachten of solliciteert naar interim werk of zzp opdrachten.

Samengevat: Gemeente Lansingerland biedt een breed scala aan bachelor+ functies in beleid, uitvoering en specialistische vakgebieden. Naast vaste functies zijn er mogelijkheden via interim werk en zzp opdrachten, en opdrachten overheid worden geregeld via aanbestedingen en raamcontracten. Voor actuele vacatures en inhuurprocedures is de gemeentelijke vacaturepagina of de publieke aanbestedingskalender de beste bron.

Gemeente Lansingerland Logo
Medewerker ICT Servicedesk
Gemeente Lansingerland
Gemeente Lansingerland
BERGSCHENHOEK
36 uur
3 aug. 2026
Tot 60
Alleen via omzetverloning
Gemeente Lansingerland Logo
Portfolio manager
Gemeente Lansingerland
Gemeente Lansingerland
BERGSCHENHOEK
36 uur
13 jul. 2026
Tot 110
Alleen via omzetverloning
Logo Gemeente Lansingerland
BERGSCHENHOEK
Tot 60
36 uur
3 aug. 2026
Reageer
Deadline: 8 jul. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Medewerker ICT-servicedesk

Beschrijving

Als Medewerker ICT-servicedesk ben je het eerste aanspreekpunt voor alle ICT-vragen van medewerkers binnen Gemeente Lansingerland.

Je handelt storingsmeldingen, verzoeken en bestellingen af en zorgt dat gebruikers zo snel mogelijk weer efficiënt kunnen werken.

Je voert technische werkzaamheden uit om verstoringen op te lossen en schakelt bij complexere problemen de juiste IT-specialisten in.

Je verzorgt de uitgifte en inname van apparatuur, registreert middelen en levert een actieve bijdrage aan het kennisbeheer en de verbetering van kennisitems voor eindgebruikers.

Daarnaast signaleer je verbeterpunten in de beheeromgeving en draag je proactief bij aan de digitale transformatie en kwaliteit van de ICT-dienstverlening.

Vereist profiel

Je bent klantgericht, proactief, communicatief sterk en kunt zelfstandig prioriteiten stellen in een dynamische werkomgeving. Je werkt nauwkeurig, hebt oog voor detail en handelt oplossingsgericht.

  • Mbo+ werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde opleiding in de richting van Informatica;
  • Inzicht in ICT-diensten, applicaties en bedrijfsprocessen;
  • Ervaring met Topdesk;
  • Ervaring op een servicedesk is een grote pré;
  • ITIL Foundation-certificering is een pré;
  • Uitstekende beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.

Standplaats: Bergschenhoek (Gemeente Lansingerland). Tijdelijke ondersteuning binnen het cluster ICT Servicedesk, team ICT, Projecten en Applicatiebeheer (IPA).

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht