Ook voor ZZP
Over Universiteit van Amsterdam
De Universiteit van Amsterdam is een Nederlandse universiteit voor wetenschappelijk onderwijs en onderzoek. De organisatie biedt opleidingen in uiteenlopende vakgebieden en werkt vanuit Amsterdam, met een sterke verbinding met de stad en de internationale academische gemeenschap. Binnen de universiteit werken onderwijs, onderzoek, bedrijfsvoering en maatschappelijke dienstverlening samen. Daarbij zijn deskundige professionals nodig op gebieden zoals informatievoorziening, financiën, inkoop, contractmanagement en organisatieontwikkeling.
De werkzaamheden van de Universiteit van Amsterdam spelen zich af in een complexe kennisorganisatie. Onderwijs en onderzoek worden ondersteund door digitale systemen, betrouwbare informatie, goed georganiseerde processen en professionele dienstverlening. Ook werkt de universiteit samen met publieke en private partners. Daardoor zijn er verschillende soorten expertise nodig, zowel voor inhoudelijke vraagstukken als voor tijdelijke projecten en veranderopgaven.
Opdrachten bij Universiteit van Amsterdam
De opdrachten bij de Universiteit van Amsterdam richten zich op specialistische, adviserende en coördinerende functies. Zo is er vraag naar een informatiearchitect en een data-architect voor vraagstukken rond informatiestructuur, gegevens en digitale voorzieningen. Ook biedt de universiteit opdrachten voor softwareontwikkeling, waarmee externe professionals bijdragen aan de ontwikkeling en ondersteuning van digitale toepassingen.
Daarnaast zijn er functies op het gebied van inkoop, contracten en financiën, waaronder een senior contractmanager, een senior strategisch inkoopadviseur voor bouw en werken en een financieel controller. Deze opdrachten vragen om professionals die zelfstandig kunnen opereren en hun vakgebied kunnen verbinden met de doelen van een grote onderwijs- en onderzoeksorganisatie. Ook zijn er opdrachten met een organisatorisch of bestuurlijk karakter, zoals ombudsfunctionaris en verandermanager voor examencommissies. Het aanbod omvat daarmee zowel inhoudelijke expertise als senior advisering en veranderkundige ondersteuning. Voor professionals die zoeken naar zzp opdrachten of opdrachten overheid kan de universiteit een interessante werkomgeving bieden, met werkzaamheden in en rond Amsterdam en soms met een bredere Nederlandse context.
Als zzp'er of interim-professional aan de slag
Externe professionals dragen bij aan de continuïteit, kwaliteit en ontwikkeling van de universitaire organisatie. Zij brengen actuele vakkennis in, helpen complexe vraagstukken structureren en ondersteunen teams bij tijdelijke capaciteitsbehoefte, projecten of veranderingen. Dat kan gaan om architectuur en software, maar ook om inkoop, contracten, financiën, governance of organisatieontwikkeling. Voor zzp'ers en interim-professionals biedt dit interim werk de mogelijkheid om hun expertise toe te passen in een omgeving waar onderwijs en onderzoek centraal staan. De Universiteit van Amsterdam kan voor het inhuren van externe professionals gebruikmaken van een DAS: een Dynamisch Aankoopsysteem, een digitale inkoopprocedure waarmee overheidsorganisaties externe professionals inhuren.
Over Universiteit van Amsterdam
De Universiteit van Amsterdam is een Nederlandse universiteit voor wetenschappelijk onderwijs en onderzoek. De organisatie biedt opleidingen in uiteenlopende vakgebieden en werkt vanuit Amsterdam, met een sterke verbinding met de stad en de internationale academische gemeenschap. Binnen de universiteit werken onderwijs, onderzoek, bedrijfsvoering en maatschappelijke dienstverlening samen. Daarbij zijn deskundige professionals nodig op gebieden zoals informatievoorziening, financiën, inkoop, contractmanagement en organisatieontwikkeling.
De werkzaamheden van de Universiteit van Amsterdam spelen zich af in een complexe kennisorganisatie. Onderwijs en onderzoek worden ondersteund door digitale systemen, betrouwbare informatie, goed georganiseerde processen en professionele dienstverlening. Ook werkt de universiteit samen met publieke en private partners. Daardoor zijn er verschillende soorten expertise nodig, zowel voor inhoudelijke vraagstukken als voor tijdelijke projecten en veranderopgaven.
Opdrachten bij Universiteit van Amsterdam
De opdrachten bij de Universiteit van Amsterdam richten zich op specialistische, adviserende en coördinerende functies. Zo is er vraag naar een informatiearchitect en een data-architect voor vraagstukken rond informatiestructuur, gegevens en digitale voorzieningen. Ook biedt de universiteit opdrachten voor softwareontwikkeling, waarmee externe professionals bijdragen aan de ontwikkeling en ondersteuning van digitale toepassingen.
Daarnaast zijn er functies op het gebied van inkoop, contracten en financiën, waaronder een senior contractmanager, een senior strategisch inkoopadviseur voor bouw en werken en een financieel controller. Deze opdrachten vragen om professionals die zelfstandig kunnen opereren en hun vakgebied kunnen verbinden met de doelen van een grote onderwijs- en onderzoeksorganisatie. Ook zijn er opdrachten met een organisatorisch of bestuurlijk karakter, zoals ombudsfunctionaris en verandermanager voor examencommissies. Het aanbod omvat daarmee zowel inhoudelijke expertise als senior advisering en veranderkundige ondersteuning. Voor professionals die zoeken naar zzp opdrachten of opdrachten overheid kan de universiteit een interessante werkomgeving bieden, met werkzaamheden in en rond Amsterdam en soms met een bredere Nederlandse context.
Als zzp'er of interim-professional aan de slag
Externe professionals dragen bij aan de continuïteit, kwaliteit en ontwikkeling van de universitaire organisatie. Zij brengen actuele vakkennis in, helpen complexe vraagstukken structureren en ondersteunen teams bij tijdelijke capaciteitsbehoefte, projecten of veranderingen. Dat kan gaan om architectuur en software, maar ook om inkoop, contracten, financiën, governance of organisatieontwikkeling. Voor zzp'ers en interim-professionals biedt dit interim werk de mogelijkheid om hun expertise toe te passen in een omgeving waar onderwijs en onderzoek centraal staan. De Universiteit van Amsterdam kan voor het inhuren van externe professionals gebruikmaken van een DAS: een Dynamisch Aankoopsysteem, een digitale inkoopprocedure waarmee overheidsorganisaties externe professionals inhuren.
Opdrachtomschrijving
Voor de Faculteit der Natuurwetenschappen, Wiskunde en Informatica (FNWI) van de Universiteit van Amsterdam werk je aan de verdere ontwikkeling en borging van de aanpak voor psychosociale arbeidsbelasting (PSA). De bestaande RI&E PSA en het bijbehorende plan van aanpak vragen om beoordeling en verdieping. Daarbij is behoefte aan beter zicht op risicogroepen, oorzaken, passende maatregelen, uitvoering en effecten.
Je verbindt de bestaande aanpak met initiatieven rond sociale veiligheid, verzuim, duurzame inzetbaarheid, welzijn, leiderschap en arbeidsomstandigheden. Op basis van beschikbare onderzoeken, rapportages, signalen en gesprekken met onder meer bestuur, OR, HR, preventiemedewerker en arboprofessionals, beoordeel je de actualiteit en volledigheid van de RI&E PSA en de voortgang van maatregelen. Je brengt risico’s, onderzoekshiaten en relevante organisatieontwikkelingen in kaart en adviseert over prioriteiten en vervolgstappen.
Daarnaast richt je de samenwerking, participatie en besluitvorming rond de PSA-aanpak verder in. Je ontwikkelt met betrokkenen een werkwijze voor deel-RI&E’s en deel-plannen van aanpak en werkt toe naar één integraal plan met concrete maatregelen, eigenaarschap, planning, benodigde middelen en evaluatie. Je coördineert de uitvoering, bewaakt de voortgang en ondersteunt evaluatie en bijstelling. Ook bereid je de structurele borging van PSA-deskundigheid, capaciteit en taakverdeling voor.
Het beoogde resultaat is een onafhankelijke startanalyse, een uitvoerbaar verbeteradvies, een samenhangende aanpak voor FNWI en een basis voor duurzame borging. Bij de uitvoering zijn veilige deelname, privacy, vertrouwelijkheid en ruimte voor praktijkinbreng belangrijke uitgangspunten.
Gevraagd profiel
Je bent een onafhankelijke arbeids- en organisatiedeskundige met aantoonbare expertise op het gebied van psychosociale arbeidsbelasting en kennis van relevante wet- en regelgeving. Je hebt ervaring binnen een complexe professionele organisatie met uiteenlopende belangen en bent in staat om bestaande informatie kritisch te analyseren, verbanden te leggen en bevindingen te vertalen naar concrete en uitvoerbare maatregelen.
Je werkt analytisch en zorgvuldig, weet waar begrenzing nodig is en kunt verschillende betrokkenen verbinden rond besluitvorming, uitvoering en evaluatie. Je hebt oog voor meldveiligheid, vertrouwelijkheid en de positie van medewerkers. Voor werkzaamheden waarvoor certificering vereist is, beschik je over de passende certificering.
Eisen
- Opleidingseisen Academisch werk/denkniveau, aanvullende opleidingen van ARBO Werkervaringseisen Ruime ervaring als arbeids- en organisatiedeskundige Ervaring met RI&E en het begeleiden van teams in ontwikkeling Kerncompetenties Onafhankelijke arbeids- en organisatiedeskundige met aantoonbare PSA-expertise bij voorkeur in Hoger onderwijs Passende gecertificeerde deskundigheid voor werkzaamheden die certificering vereisen Analytisch sterk maar ook vermogen om te vertalen naar acties U heeft alle eisen begrepen en gaat hiermee akkoord