Opleidingsniveau
HBO bachelor in relevante richting
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €90 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Adviseur Mobiliteit, Teamleider Mobiliteit, Hoofd Verkeer en Vervoer
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Analytisch vermogen, Samenwerken met stakeholders
Gerelateerde functies
Mobiliteitsadviseur, Verkeerskundige, Stadsplanner, Projectmanager Mobiliteit
Beschrijving van de functie
Als Adviseur Mobiliteit ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van gemeenten, overheidsinstanties en andere organisaties op het gebied van mobiliteit. Deze rol omvat het analyseren van mobiliteitsvraagstukken, het ontwikkelen van verkeers- en vervoersplannen en het bevorderen van duurzaamheid binnen het mobiliteitsbeleid. Je werkt in een dynamische omgeving waar samenwerking met verschillende stakeholders zoals provincies, vervoersmaatschappijen en andere gemeenten essentieel is. De werkzaamheden vereisen een brede kennis van zowel lokale als regionale mobiliteitsstructuren en -strategieën, aangezien je als adviseur vaak de schakel vormt tussen verschillende partijen.
Typisch salaris
Het salaris voor een Adviseur Mobiliteit kan variëren afhankelijk van ervaring, opleiding en sector. Voor ZZP-opdrachten ligt het uurtarief doorgaans tussen de 60 en 90 euro. Voor interim werk bij gemeenten kan het salaris als consultant in de range van 4.000 tot 5.500 euro per maand liggen, afhankelijk van ervaring en complexiteit van de opdrachten. Bij opdrachten voor de overheid is het belangrijk te weten dat het salarishuis anders kan zijn, waarbij het vaak kan gaan om vastgestelde schalen binnen de publieke sector.
Veel voorkomende functie taken
De taken van een Adviseur Mobiliteit zijn divers en dynamisch. Je start vaak met het in kaart brengen van de huidige mobiliteitsproblemen en kansen in een specifieke regio. Dit kan inhouden dat je data verzamelt en analyseert om inzicht te krijgen in verkeersstromen en vervoersbehoeften. Vervolgens schrijf je projectplannen en adviezen die je presenteert aan gemeentelijke commissies en andere stakeholders. Ook ben je betrokken bij het opstellen van beleidsvoorstellen en het organiseren van workshops om belanghebbenden te betrekken bij mobiliteitsprojecten. Communicatie is cruciaal, aangezien je toeziet op de implementatie van mobiliteitsinitiatieven en het opbouwen van een draagvlak voor deze initiatieven binnen de gemeenschap.
Hoe je specialist wordt in deze functie
Om een specialist in mobiliteitsadvies te worden, is een combinatie van ervaring en opleiding essentieel. Het is belangrijk om met een relevante hbo-bacheloropleiding te starten, bij voorkeur gericht op stadsplanning, verkeerskunde of ruimtelijke ordening. Na het behalen van je diploma, is het aan te raden om in diverse functies binnen gemeenten of bij adviesbureaus te werken, waar je praktijkervaring opdoet in het omgaan met mobiliteitsvraagstukken. Je kunt ook overwegen om verder te studeren of aanvullende cursussen te volgen om je kennis te verdiepen, zoals het volgen van specifieke trainingen op het gebied van projectmanagement of verkeerskunde. Het opbouwen van een netwerk binnen de sector is cruciaal; beurzen, seminars en workshops bieden goede mogelijkheden om contacten te leggen, wat je kan helpen bij het vinden van opdrachten en het verdiepen van je expertise.
Opleidingsniveau
HBO bachelor in relevante richting
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €90 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Adviseur Mobiliteit, Teamleider Mobiliteit, Hoofd Verkeer en Vervoer
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Projectmanagement, Analytisch vermogen, Samenwerken met stakeholders
Gerelateerde functies
Mobiliteitsadviseur, Verkeerskundige, Stadsplanner, Projectmanager Mobiliteit
Beschrijving van de functie
Als Adviseur Mobiliteit ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van gemeenten, overheidsinstanties en andere organisaties op het gebied van mobiliteit. Deze rol omvat het analyseren van mobiliteitsvraagstukken, het ontwikkelen van verkeers- en vervoersplannen en het bevorderen van duurzaamheid binnen het mobiliteitsbeleid. Je werkt in een dynamische omgeving waar samenwerking met verschillende stakeholders zoals provincies, vervoersmaatschappijen en andere gemeenten essentieel is. De werkzaamheden vereisen een brede kennis van zowel lokale als regionale mobiliteitsstructuren en -strategieën, aangezien je als adviseur vaak de schakel vormt tussen verschillende partijen.
Typisch salaris
Het salaris voor een Adviseur Mobiliteit kan variëren afhankelijk van ervaring, opleiding en sector. Voor ZZP-opdrachten ligt het uurtarief doorgaans tussen de 60 en 90 euro. Voor interim werk bij gemeenten kan het salaris als consultant in de range van 4.000 tot 5.500 euro per maand liggen, afhankelijk van ervaring en complexiteit van de opdrachten. Bij opdrachten voor de overheid is het belangrijk te weten dat het salarishuis anders kan zijn, waarbij het vaak kan gaan om vastgestelde schalen binnen de publieke sector.
Veel voorkomende functie taken
De taken van een Adviseur Mobiliteit zijn divers en dynamisch. Je start vaak met het in kaart brengen van de huidige mobiliteitsproblemen en kansen in een specifieke regio. Dit kan inhouden dat je data verzamelt en analyseert om inzicht te krijgen in verkeersstromen en vervoersbehoeften. Vervolgens schrijf je projectplannen en adviezen die je presenteert aan gemeentelijke commissies en andere stakeholders. Ook ben je betrokken bij het opstellen van beleidsvoorstellen en het organiseren van workshops om belanghebbenden te betrekken bij mobiliteitsprojecten. Communicatie is cruciaal, aangezien je toeziet op de implementatie van mobiliteitsinitiatieven en het opbouwen van een draagvlak voor deze initiatieven binnen de gemeenschap.
Hoe je specialist wordt in deze functie
Om een specialist in mobiliteitsadvies te worden, is een combinatie van ervaring en opleiding essentieel. Het is belangrijk om met een relevante hbo-bacheloropleiding te starten, bij voorkeur gericht op stadsplanning, verkeerskunde of ruimtelijke ordening. Na het behalen van je diploma, is het aan te raden om in diverse functies binnen gemeenten of bij adviesbureaus te werken, waar je praktijkervaring opdoet in het omgaan met mobiliteitsvraagstukken. Je kunt ook overwegen om verder te studeren of aanvullende cursussen te volgen om je kennis te verdiepen, zoals het volgen van specifieke trainingen op het gebied van projectmanagement of verkeerskunde. Het opbouwen van een netwerk binnen de sector is cruciaal; beurzen, seminars en workshops bieden goede mogelijkheden om contacten te leggen, wat je kan helpen bij het vinden van opdrachten en het verdiepen van je expertise.
Samenvatting
- De afdeling Ruimte en Economie adviseert over klimaatadaptatie, energietransitie, mobiliteit, parkeren en wonen en werkt integraal aan ruimtelijke opgaven.
- De medior adviseur mobiliteit werkt binnen het team Wonen, Energie en Mobiliteit aan een tijdelijk mobiliteitsprogramma (32–36 uur), gericht op een bereikbare, leefbare en gezonde stad.
- Belangrijke werkzaamheden zijn beleid tegen showrijders en pollerbeleid, taxibeleid en locatieonderzoek, voetgangersbewegwijzering en aanwijzing van voetgangersgebieden in de binnenstad.
- De adviseur draagt bij aan de ontwikkeling van een SUMP, signaleert regionale en landelijke kansen (fietsen, voetganger, deelmobiliteit, gedragsaanpak) en onderhoudt verbindingen met externe partners.
- De positie is tijdelijke ondersteuning van een programma; voortgang en prioriteiten worden afgestemd met de programmamanager/projectleider en aan het einde van de opdracht wordt overdracht van documenten en afspraken verzorgd.
Vereist profiel
- Afgeronde HBO/WO-opleiding in (verkeers)kunde, mobiliteitsmanagement, stedenbouw of vergelijkbaar.
- Minimaal enkele jaren relevante werkervaring als adviseur mobiliteit, bij voorkeur binnen gemeentelijke/planmatige context en met ervaring in stedelijke binnenstadsopgaven.
- Praktische kennis van beleidsthema’s zoals SUMP, voetgangersbeleid, fietsbeleid, deelmobiliteit en gedragsinterventies; ervaring met locatieonderzoek en stakeholdersessies (bijv. taxichauffeurs).
- Sterke communicatieve vaardigheden, samenwerken binnen multidisciplinaire teams en afstemmen met programmamanager, gemeentelijke disciplines en externe partners.
- Analytisch vermogen, resultaatgerichtheid, ervaring met beleidsadvies en het opstellen/overdragen van documentatie; beschikbaar voor een tijdelijke opdracht (32–36 uur per week) in Zwolle.
Eisen
- Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van mobiliteit, verkeerskunde, civiele techniek, planologie of geografie.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar met mobiliteitsadvies, verkeerskunde of mobiliteitsprojecten binnen een gemeente.
- Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van second opions betreffende verkeerskundige ingrepen.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met bewoners participatie binnen een gemeente.
Wensen
- Een afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau in de richting van mobiliteit, verkeerskunde, civiele techniek, planologie of geografie.
- Aantoonbare werkervaring met het maken van zelfstandig onderbouwde mobiliteitsadviezen of projectproducten.
- Aantoonbare werkervaring met samenwerken met meerdere disciplines of externe partners aan mobiliteitsopgaven.
- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering, participatie of voorbereiding van besluitvorming.
- Aantoonbare werkervaring met vergelijkbare mobiliteitsopgaven binnen een gemeentelijke omgeving.
Competenties
- Bestuurlijke sensitiviteit.
- Analytisch vermogen.
- Resultaatgerichtheid.
- Zelfstandigheid.
- Verbindend vermogen.
- Omgevingsbewustzijn.
- Goede adviesvaardigheden.
- Goede schrijfvaardigheden.
- Politiek-bestuurlijke antenne.
- Samenwerkingsgerichtheid.
- Planningsvaardigheden.
- Organisatietalent.