Opleidingsniveau
Minimaal mbo 4 in de richting van Civiele Techniek
Salarisindicatie in loondienst
80-100 euro per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
90 euro per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Projectmanager, Beleidsadviseur, Managementfuncties binnen de openbare ruimte
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Organisatievermogen, Relatiebeheer, Technische vaardigheden
Gerelateerde functies
Projectmanager Civiele Techniek, Toezichthouder Civiele Techniek, UAV-GC Adviseur, Beleidsadviseur Openbare Ruimte
Functieomschrijving
nDe rol van directievoerder civiele techniek is een cruciale functie binnen de uitvoering van civieltechnische projecten. Deze functie vereist niet alleen een diepgaande technische kennis, maar ook uitstekende communicatieve vaardigheden en een goed gevoel voor organisatie. De directievoerder fungeert als de koppeling tussen projectleiders, toezichthouders en andere betrokkenen, waarbij zijn of haar verantwoordelijkheden variëren van het bewaken van de projectvoortgang tot het oplossen van conflicten en het signaleren van kansen. Het werk omvat vaak zzp opdrachten en opdrachten bij de overheid, vooral gericht op openbare ruimte en infrastructuur.
nnSalarisindicatie
nHet salaris voor een directievoerder civiele techniek kan variëren, afhankelijk van de ervaring en de specifieke projecten waaraan men werkt. Op basis van detavast constructies, kan het salaris voor deze functie tussen de €80,- en €100,- per uur liggen, afhankelijk van het uurtarief dat wordt afgesproken. Dit omvat situaties van interim werk, waar professionals in de civiele techniek vaak als zelfstandige ondernemer (zzp’er) aan de slag gaan. In dit geval is het uurtarief vaak exclusief BTW maar inclusief reiskostenwoonkosten, wat een belangrijk aspect is voor veel kandidaten die op zoek zijn naar aantrekkelijk werk in deze sector.
nnTypische taken en verantwoordelijkheden
nEen directievoerder civiele techniek heeft verschillende taken en verantwoordelijkheden. Het bewaken van de voortgang van projecten is cruciaal, evenals het onderhouden van de communicatielijnen tussen verschillende stakeholders. Het opstellen en controleren van projectplannen, inclusief BLVC plannen (Bereikbaarheid, Leefbaarheid, Veiligheid en Communicatie), behoort ook tot de dagelijkse taken. Verder moeten directievoerders ervaring hebben met diverse contractvormen, zoals UAV en UAV-GC, en met specifieke projecten waar er sprake is van een slappe bodem of zettingsgevoelige gebieden. Dagelijks komen ze in aanraking met uitdagingen die hen dwingen om creatief en strategisch te denken, wat hen in staat stelt om duurzame resultaten te behalen.
nnOpleiding en ontwikkeling
nOm een specialist te worden in de functie van directievoerder civiele techniek is een afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau vereist, bij voorkeur in de richting van civiele techniek. Voor degenen die verder willen groeien in hun carrière zijn er diverse mogelijkheden, zoals het behalen van aanvullende certificaten op het gebied van projectmanagement of gespecialiseerde cursussen in civiele techniek. Daarnaast biedt het werken aan uiteenlopende projecten, inclusief opdrachten bij de overheid, kansen om vaardigheden verder te ontwikkelen. Door ervaring op te doen met uiteenlopende contractvormen en gebieden, en door regelmatig deel te nemen aan professionele netwerken, kunnen directievoerders in civiele techniek verder groeien naar senior functies binnen de organisatie, zoals projectmanager of beleidsadviseur.
Opleidingsniveau
Minimaal mbo 4 in de richting van Civiele Techniek
Salarisindicatie in loondienst
80-100 euro per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
90 euro per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Projectmanager, Beleidsadviseur, Managementfuncties binnen de openbare ruimte
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Organisatievermogen, Relatiebeheer, Technische vaardigheden
Gerelateerde functies
Projectmanager Civiele Techniek, Toezichthouder Civiele Techniek, UAV-GC Adviseur, Beleidsadviseur Openbare Ruimte
Functieomschrijving
nDe rol van directievoerder civiele techniek is een cruciale functie binnen de uitvoering van civieltechnische projecten. Deze functie vereist niet alleen een diepgaande technische kennis, maar ook uitstekende communicatieve vaardigheden en een goed gevoel voor organisatie. De directievoerder fungeert als de koppeling tussen projectleiders, toezichthouders en andere betrokkenen, waarbij zijn of haar verantwoordelijkheden variëren van het bewaken van de projectvoortgang tot het oplossen van conflicten en het signaleren van kansen. Het werk omvat vaak zzp opdrachten en opdrachten bij de overheid, vooral gericht op openbare ruimte en infrastructuur.
nnSalarisindicatie
nHet salaris voor een directievoerder civiele techniek kan variëren, afhankelijk van de ervaring en de specifieke projecten waaraan men werkt. Op basis van detavast constructies, kan het salaris voor deze functie tussen de €80,- en €100,- per uur liggen, afhankelijk van het uurtarief dat wordt afgesproken. Dit omvat situaties van interim werk, waar professionals in de civiele techniek vaak als zelfstandige ondernemer (zzp’er) aan de slag gaan. In dit geval is het uurtarief vaak exclusief BTW maar inclusief reiskostenwoonkosten, wat een belangrijk aspect is voor veel kandidaten die op zoek zijn naar aantrekkelijk werk in deze sector.
nnTypische taken en verantwoordelijkheden
nEen directievoerder civiele techniek heeft verschillende taken en verantwoordelijkheden. Het bewaken van de voortgang van projecten is cruciaal, evenals het onderhouden van de communicatielijnen tussen verschillende stakeholders. Het opstellen en controleren van projectplannen, inclusief BLVC plannen (Bereikbaarheid, Leefbaarheid, Veiligheid en Communicatie), behoort ook tot de dagelijkse taken. Verder moeten directievoerders ervaring hebben met diverse contractvormen, zoals UAV en UAV-GC, en met specifieke projecten waar er sprake is van een slappe bodem of zettingsgevoelige gebieden. Dagelijks komen ze in aanraking met uitdagingen die hen dwingen om creatief en strategisch te denken, wat hen in staat stelt om duurzame resultaten te behalen.
nnOpleiding en ontwikkeling
nOm een specialist te worden in de functie van directievoerder civiele techniek is een afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau vereist, bij voorkeur in de richting van civiele techniek. Voor degenen die verder willen groeien in hun carrière zijn er diverse mogelijkheden, zoals het behalen van aanvullende certificaten op het gebied van projectmanagement of gespecialiseerde cursussen in civiele techniek. Daarnaast biedt het werken aan uiteenlopende projecten, inclusief opdrachten bij de overheid, kansen om vaardigheden verder te ontwikkelen. Door ervaring op te doen met uiteenlopende contractvormen en gebieden, en door regelmatig deel te nemen aan professionele netwerken, kunnen directievoerders in civiele techniek verder groeien naar senior functies binnen de organisatie, zoals projectmanager of beleidsadviseur.
Samenvatting
Afdeling Werken voor PMA verzorgt de uitvoering van unieke en complexe projecten die te groot zijn voor één enkele afdeling.
Het project Herinrichting Veursestraatweg betreft ca. 1,5 km weg binnen de Duivenvoordecorridor, met ruim 700 woningen die hierop gaan ontsluiten en de vervanging van verouderde riolering.
Momenteel loopt de aanbestedingsprocedure; de definitieve gunning aan de aannemer wordt rond 15 oktober 2026 verwacht.
De gemeente zoekt een zelfstandig opererende specialist directievoering civiele techniek voor de uitvoeringsfase: organiseren en borgen van directievoering, contractbeheersing, toezicht en afstemming met externe partijen.
De opdrachtnemer werkt zelfstandig binnen projectkaders, is verantwoordelijk voor toezicht, contractuele en financiële bewaking, bouwvergaderingen, oplevering en overdracht, en het tijdig signaleren van risico’s richting omgeving en belanghebbenden.
Vereist profiel
- Opleiding: HBO/WO Civiele Techniek of gelijkwaardig technische achtergrond met aantoonbare vakkennis.
- Ervaring: Ruime en aantoonbare ervaring als directievoerder / directievoering civiele techniek conform UAV 2012 en met RAW-contracten (bij voorkeur ook bekend met Standaard RAW 2025).
- Projecttype: Ervaring met weg- en rioolherinrichtingen en integrale infrastructuurprojecten, inclusief coördinatie met kabel‑ en leidingbeheerders.
- Contract- en financieel beheer: aantoonbare ervaring met contractbeheersing, administratieve en financiële bewaking van uitvoeringsprojecten.
- Toezicht en kwaliteitsborging: kennis van het organiseren van toezicht, selecteren en aansturen van toezichthouders en beoordelen van werk-, uitvoerings- en faseringsplannen.
- Communicatie en stakeholdermanagement: sterk in afstemming met externe partijen, omgevingcommunicatie en het voorzitten van bouwvergaderingen.
- Persoonlijke eigenschappen: zelfstandig, resultaatgericht, proactief in risicomanagement en besluitvaardig binnen bestuurlijke kadering.
- Beschikbaarheid: inzetbare capaciteit gedurende de uitvoeringsfase tot oplevering en overdracht; geen inbedding in reguliere formatie (tijdelijke opdracht).
- Overig: goede mondelinge en schriftelijke beheersing van het Nederlands; bereidheid tot werkzaamheden op locatie (rijbewijs B gewenst).
Eisen
- 'Bring your own device' is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als directievoerder binnen een gemeentelijke organisatie.
- Uiterlijk beschikbaar per 1 november 2026 waarbij het aantal uren wordt opgebouwd tot gemiddeld 16 uur per week per 1 januari 2027 voor de gehele duur van de opdracht inclusief eventuele verlengingsoptie(s).
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal MBO4-niveau Bouwkunde, Bouwtechnische Bedrijfskunde, Civiele Techniek of vergelijkbaar.
- Aantoonbaar in bezit van geldig certificaat VCA-VOL.
Wensen
- Aantoonbare werkervaring opgedaan in de afgelopen 10 jaar als directievoerder op het gebied van gebiedsontwikkelingen.
- Beschikbaar per 1 november 2026 voor 16 uur per week.
- Tenminste 3 aantoonbare projecten in de afgelopen 10 jaar uitgevoerd in de civiele techniek waarbij werkervaring is opgedaan in het werken met aannemers en netwerkbeheerders.
- Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als directievoerder binnen een gemeentelijke organisatie.
- Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als directievoerder op het gebied van binnenstedelijke, infrastructurele werken.
Competenties
- Samenwerken met projectteam, aannemer en netwerkbeheerders.
- Onderhandelingsvaardig in gesprekken met aannemer over meer- en minderwerk.
- Risico sturend, risico gestuurd werken verankeren in werkwijze.
- Resultaatgericht, gericht op het behalen van resultaten.
- Verbindend, belangen van verschillende partijen wegen en deze met elkaar verbinden.
- Communicatief vaardig, open en duidelijke communicatie.
- Stressbestendig, streven om vanuit overzicht en rust te handelen.