Opleidingsniveau
HBO of WO (bij voorkeur civiele techniek, stedenbouw, planologie, governance of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€5500 - €9000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€600 - €1200 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmadirecteur; Portefeuillemanager; Directeur gebiedsontwikkeling
Competenties & vaardigheden
Procesregie, Governance en besluitvorming, Stakeholdermanagement, Analytisch integraal denken, Communicatie
Gerelateerde functies
Projectregisseur; Programma-/Portefeuillemanager; Projectmanager infrastructuur; Stakeholdermanager
Functiebeschrijving
Een knooppuntregisseur regisseert integrale, meervoudige infrastructurele of stedelijke ontwikkelopgaven door partijen en besluitmomenten te verbinden; hij of zij bewaakt planning, integraliteit en bestuurlijke besluitvorming tussen meerdere opdrachtgevers. De functie vereist onafhankelijkheid om namens verschillende publieke en private stakeholders bindend te faciliteren en conflicten te mitigeren. De regisseur signaleert technische, ruimtelijke, financiële en juridische afhankelijkheden en faciliteert afwegingen richting haalbare en bestuurlijk geaccepteerde besluiten. De rol omvat zowel procesmatige interventies, zoals voorzitten van regiegroepen, als inhoudelijke sturing op programmalijnen en risicobeheersing.
Salarisindicatie
Bij een contractuele aanstelling ligt het bruto maandsalaris typisch tussen €5.500 en €9.000 bij een fulltime functie, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheidsomvang. Als zelfstandig consultant of bij zzp opdrachten ligt het tarief doorgaans tussen €600 en €1.200 per dag; interim werk kent vergelijkbare bandbreedtes. Aanbestedingsroutes en frameworks zoals DAS beïnvloeden inzetvorm en tarieven en bepalen vaak de administratieve voorwaarden voor opdrachten overheid. Senioriteit richting de bovenkant van de schaal vereist meestal 8–10+ jaar relevante praktijk in complexe trajecten.
Typische werkzaamheden
De regisseur organiseert en voorziet besluitvormingsmomenten, inclusief voorbereiding van DO/BO-besluiten en afstemming tussen projectmanagers. Hij of zij zet governance-structuren op, leidt projectregiegroepen en borgt taak- en rollenafbakening. De functie omvat strategisch stakeholder- en omgevingsmanagement met gemeenten, regionale en landelijke stakeholders en infrapartijen. Daarnaast identificeert de regisseur risico’s en afhankelijkheden, faciliteert mitigatiemaatregelen en verzorgt transparante verslaglegging en participatieprocessen.
Hoe word je specialist
Begin met een relevante HBO- of WO-opleiding en werk stapsgewijs in projecten met meerdere opdrachtgevers om procesregie te leren; specialisatie vraagt ervaring in minimaal drie complexe trajecten. Verdiep je in MIRT-achtige werkwijzen, procedures van infra-organisaties en praktijk binnen regio’s om bestuurlijke sensitiviteit te ontwikkelen. Bouw een portfolio via zowel vaste functies als zzp opdrachten en interim werk, gebruik aanbestedingsframeworks zoals DAS en accepteer opdrachten overheid om zichtbaarheid te vergroten. Volg gerichte trainingen in governance, stakeholdermanagement en besluitvoorbereiding en zoek mentoring of co-regie in grootschalige projecten om senioriteit te bereiken.
Opleidingsniveau
HBO of WO (bij voorkeur civiele techniek, stedenbouw, planologie, governance of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€5500 - €9000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€600 - €1200 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmadirecteur; Portefeuillemanager; Directeur gebiedsontwikkeling
Competenties & vaardigheden
Procesregie, Governance en besluitvorming, Stakeholdermanagement, Analytisch integraal denken, Communicatie
Gerelateerde functies
Projectregisseur; Programma-/Portefeuillemanager; Projectmanager infrastructuur; Stakeholdermanager
Functiebeschrijving
Een knooppuntregisseur regisseert integrale, meervoudige infrastructurele of stedelijke ontwikkelopgaven door partijen en besluitmomenten te verbinden; hij of zij bewaakt planning, integraliteit en bestuurlijke besluitvorming tussen meerdere opdrachtgevers. De functie vereist onafhankelijkheid om namens verschillende publieke en private stakeholders bindend te faciliteren en conflicten te mitigeren. De regisseur signaleert technische, ruimtelijke, financiële en juridische afhankelijkheden en faciliteert afwegingen richting haalbare en bestuurlijk geaccepteerde besluiten. De rol omvat zowel procesmatige interventies, zoals voorzitten van regiegroepen, als inhoudelijke sturing op programmalijnen en risicobeheersing.
Salarisindicatie
Bij een contractuele aanstelling ligt het bruto maandsalaris typisch tussen €5.500 en €9.000 bij een fulltime functie, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheidsomvang. Als zelfstandig consultant of bij zzp opdrachten ligt het tarief doorgaans tussen €600 en €1.200 per dag; interim werk kent vergelijkbare bandbreedtes. Aanbestedingsroutes en frameworks zoals DAS beïnvloeden inzetvorm en tarieven en bepalen vaak de administratieve voorwaarden voor opdrachten overheid. Senioriteit richting de bovenkant van de schaal vereist meestal 8–10+ jaar relevante praktijk in complexe trajecten.
Typische werkzaamheden
De regisseur organiseert en voorziet besluitvormingsmomenten, inclusief voorbereiding van DO/BO-besluiten en afstemming tussen projectmanagers. Hij of zij zet governance-structuren op, leidt projectregiegroepen en borgt taak- en rollenafbakening. De functie omvat strategisch stakeholder- en omgevingsmanagement met gemeenten, regionale en landelijke stakeholders en infrapartijen. Daarnaast identificeert de regisseur risico’s en afhankelijkheden, faciliteert mitigatiemaatregelen en verzorgt transparante verslaglegging en participatieprocessen.
Hoe word je specialist
Begin met een relevante HBO- of WO-opleiding en werk stapsgewijs in projecten met meerdere opdrachtgevers om procesregie te leren; specialisatie vraagt ervaring in minimaal drie complexe trajecten. Verdiep je in MIRT-achtige werkwijzen, procedures van infra-organisaties en praktijk binnen regio’s om bestuurlijke sensitiviteit te ontwikkelen. Bouw een portfolio via zowel vaste functies als zzp opdrachten en interim werk, gebruik aanbestedingsframeworks zoals DAS en accepteer opdrachten overheid om zichtbaarheid te vergroten. Volg gerichte trainingen in governance, stakeholdermanagement en besluitvoorbereiding en zoek mentoring of co-regie in grootschalige projecten om senioriteit te bereiken.
Samenvatting Knooppunt Leiden Centraal
Knooppunt Leiden Centraal is een integrale, meervoudige en langjarige ontwikkelopgave waarin economie, woningbouw, mobiliteit en duurzaamheid samenkomen.
Het Voorkeursalternatief "Verhoogd Stadszijde" voorziet in een vernieuwd station met een verhoogd busstation op spoorhoogte, een tweelaagse fietsenstalling en een brede reizigerstunnel die binnenstad en Leiden Bio Science Park beter verbindt.
De MIRT Planning- en studiefase is gestart met gezamenlijke financiering door Rijk en regio (gezamenlijk €674 miljoen voor de eerste stap) en is organisatorisch vastgelegd in een samenwerkingsovereenkomst (SOK) en een projectplan.
De uitvoering is opgesplitst in drie deelprojecten: Station en transfer, Openbare ruimte en wegen, en Tijdelijke voorzieningen (inclusief tijdelijk busstation aan LBSP-zijde); governance en integraliteit zijn expliciet ingericht.
De knooppuntregisseur speelt een onafhankelijke, procesmatige en verbindende rol: partijen bij elkaar brengen, besluitvorming integraal en tijdig gereedmaken, raakvlakken agenderen en de samenwerking tussen betrokken organisaties waarborgen.
Gevraagd profiel knooppuntregisseur
- Ervaren procesregisseur met aantoonbare ervaring in grote, geïntegreerde infra- of stedelijke projecten (bij voorkeur MIRT-trajecten).
- Onafhankelijke positie en overtuigingskracht: kan namens meerdere opdrachtgevers opereren en bindend faciliteren binnen complex bestuurlijk landschap.
- Sterke governance- en besluitvormingsvaardigheden: ervaring met opzetten en voorzitten van projectregiegroepen, voorbereiding van DO/BO-besluiten en afstemming tussen projectmanagers.
- Strategisch stakeholder- en omgevingsmanagement: verbindt gemeente, Rijk, provincie, ProRail, NS en andere partijen en verzorgt extern raakvlakmanagement.
- Analytisch en integraal denkvermogen: signaleert afhankelijkheden, bestuurlijke dilemma’s en risico’s en faciliteert afwegingen tussen technische, ruimtelijke, financiële en juridische aspecten.
- Uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden, inclusief ervaring met participatietrajecten en transparante verslaglegging.
- Beschikbaarheid voor de volledige Planning- en studiefase (SO, VO, DO) en bereidheid tot nauwe samenwerking met projectmanagers van ProRail en gemeente Leiden.
- Academische of HBO-werk- en denkniveau in relevante disciplines (infrastructuur, stedenbouw, planologie, civiele techniek, governance of vergelijkbaar) en bij voorkeur 8–10+ jaar relevante ervaring.
Eisen
- Uiterlijke startdatum op 1 december 2026
- Minimaal 6 jaar ervaring in een sturende rol in complexe ruimtelijke processen
- aangestuurd door een opdrachtgevend systeem bestaande uit opdrachtgevers
- van meerdere organisaties. Aantoonbaar in minimaal 3 projecten.
- Minimaal 5 jaar ervaring en diepgaande kennis van MIRT trajecten en met
- werkwijze van de relevante stakeholders
Wensen
- Mate van ervaring met de MIRT Planning en studiefase
- Mate van ervaring met werkwijze en procedures in vergelijkbare gemeenten zoals Leiden
- Mate van ervaring met werkwijze en procedures bij ProRail
- Mate van ervaring binnen de Oude Lijn, MoVe en / of Novex Zuidelijke Randstad en gedegen gebiedskennis van de Leidse regio
Competenties
- De mate waarin de kandidaat overtuigt in het gesprek dat hij/zij de rol van knooppuntregisseur begrijpt en in kan vullen
- De mate van senioriteit in procesregie
- Sterke communicatieve vaardigheden
- Bestuurlijke en politieke sensitiviteit
- Reflectief vermogen
- Relativeringsvermogen
- Verbindend vermogen