Opleidingsniveau
Minimaal hbo of wo werk- en denkniveau
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager op strategisch niveau, directeur binnen de onderwijssector
Competenties & vaardigheden
Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Analytisch vermogen, Samenwerkingsvaardigheden
Gerelateerde functies
Projectmanager, Programmadirecteur, Coördinator Digitale Veiligheid
Beschrijving van de functie
De rol van een programmamanager digitaal veilig onderwijs is veelzijdig en vereist een combinatie van strategisch inzicht en praktische uitvoering. Deze functie richt zich op het coördineren en managen van programma's die gericht zijn op het verbeteren van de digitale veiligheid binnen het onderwijs. Als programmamanager ben je de verbindende schakel tussen verschillende stakeholders, waaronder scholen, overheden en projectpartners. Je werkt zelfstandig maar hebt ook een belangrijke rol in het bevorderen van samenwerking binnen een hybride omgeving. Dit betekent dat je in staat moet zijn om zowel fysiek als virtueel overleg te structureren en deelnemers effectief te betrekken bij het proces. Het doel is om ervoor te zorgen dat alle partijen gezamenlijk vooruitgang boeken richting de vastgestelde doelstellingen.
Typisch salaris
De salarissen voor een programmamanager in het digitaal veilig onderwijs variëren, afhankelijk van ervaring, opleidingsniveau en de specifieke context van de functie. Voor zzp opdrachten binnen de onderwijssector kan het uurtarief variëren van €60 tot €100+, afhankelijk van de complexiteit en de verantwoordelijkheden van het project. In interim werk voor de overheid kan het salaris voor een contractuele positie tussen de €4.000 en €6.000 per maand liggen, afhankelijk van de ervaring en de specifieke functie-eisen. Ook DAS en andere vergelijkbare organisaties hebben vaak projecten in deze sector, waar competitieve tarieven virulent zijn.
Gemeenschappelijke functietaken
De programmamanager houdt zich bezig met een breed scala aan taken. Dit begint vaak met het analyseren van de huidige stand van zaken binnen de betrokken organisaties en het opstellen van gedegen programmaplannen. Tijdens de implementatiefase is er veel aandacht voor het monitoren van de voortgang en kwaliteit van de geleverde resultaten. Dit houdt in dat je rapportages en analyses opstelt en deze presenteert aan stakeholders. Verder is een belangrijke taak om samenwerking tussen verschillende projecten en partners te bevorderen, wat vaak inhoudt dat je vergaderingen organiseert en leidt, en dat je de communicatie tussen de betrokken partijen coördineert. Het einddoel is om de voortgang en de resultaten helder en doeltreffend te communiceren waardoor alle betrokkenen op één lijn zitten.
Specialisatie in deze functie
Om een specialist te worden in de rol van programmamanager digitaal veilig onderwijs zijn er verschillende routes die je kunt volgen. Veel professionals in deze functie beginnen met een relevante opleiding op minimaal hbo- of wo-niveau, waarbij vakgebieden zoals onderwijskunde, bestuurskunde of informatiebeheer vaak de basis vormen. Bijkomende certificeringen in projectmanagement, zoals Prince2 of PMP, kunnen een waardevolle aanvulling zijn. Bovendien is het essentieel om ervaring op te doen met zzp opdrachten en opdrachten bij de overheid, omdat je zo inzicht krijgt in de specifieke behoeften en uitdagingen van de sector. Het opbouwen van een netwerk binnen het onderwijs en de publieke sector kan ook bijdragen aan je carrièrekansen. Met de juiste ervaring en netwerken kun je doorgroeien naar hogere functies zoals programmamanager op strategisch niveau of zelfs directeurschap binnen grotere organisaties.
Opleidingsniveau
Minimaal hbo of wo werk- en denkniveau
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager op strategisch niveau, directeur binnen de onderwijssector
Competenties & vaardigheden
Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Analytisch vermogen, Samenwerkingsvaardigheden
Gerelateerde functies
Projectmanager, Programmadirecteur, Coördinator Digitale Veiligheid
Beschrijving van de functie
De rol van een programmamanager digitaal veilig onderwijs is veelzijdig en vereist een combinatie van strategisch inzicht en praktische uitvoering. Deze functie richt zich op het coördineren en managen van programma's die gericht zijn op het verbeteren van de digitale veiligheid binnen het onderwijs. Als programmamanager ben je de verbindende schakel tussen verschillende stakeholders, waaronder scholen, overheden en projectpartners. Je werkt zelfstandig maar hebt ook een belangrijke rol in het bevorderen van samenwerking binnen een hybride omgeving. Dit betekent dat je in staat moet zijn om zowel fysiek als virtueel overleg te structureren en deelnemers effectief te betrekken bij het proces. Het doel is om ervoor te zorgen dat alle partijen gezamenlijk vooruitgang boeken richting de vastgestelde doelstellingen.
Typisch salaris
De salarissen voor een programmamanager in het digitaal veilig onderwijs variëren, afhankelijk van ervaring, opleidingsniveau en de specifieke context van de functie. Voor zzp opdrachten binnen de onderwijssector kan het uurtarief variëren van €60 tot €100+, afhankelijk van de complexiteit en de verantwoordelijkheden van het project. In interim werk voor de overheid kan het salaris voor een contractuele positie tussen de €4.000 en €6.000 per maand liggen, afhankelijk van de ervaring en de specifieke functie-eisen. Ook DAS en andere vergelijkbare organisaties hebben vaak projecten in deze sector, waar competitieve tarieven virulent zijn.
Gemeenschappelijke functietaken
De programmamanager houdt zich bezig met een breed scala aan taken. Dit begint vaak met het analyseren van de huidige stand van zaken binnen de betrokken organisaties en het opstellen van gedegen programmaplannen. Tijdens de implementatiefase is er veel aandacht voor het monitoren van de voortgang en kwaliteit van de geleverde resultaten. Dit houdt in dat je rapportages en analyses opstelt en deze presenteert aan stakeholders. Verder is een belangrijke taak om samenwerking tussen verschillende projecten en partners te bevorderen, wat vaak inhoudt dat je vergaderingen organiseert en leidt, en dat je de communicatie tussen de betrokken partijen coördineert. Het einddoel is om de voortgang en de resultaten helder en doeltreffend te communiceren waardoor alle betrokkenen op één lijn zitten.
Specialisatie in deze functie
Om een specialist te worden in de rol van programmamanager digitaal veilig onderwijs zijn er verschillende routes die je kunt volgen. Veel professionals in deze functie beginnen met een relevante opleiding op minimaal hbo- of wo-niveau, waarbij vakgebieden zoals onderwijskunde, bestuurskunde of informatiebeheer vaak de basis vormen. Bijkomende certificeringen in projectmanagement, zoals Prince2 of PMP, kunnen een waardevolle aanvulling zijn. Bovendien is het essentieel om ervaring op te doen met zzp opdrachten en opdrachten bij de overheid, omdat je zo inzicht krijgt in de specifieke behoeften en uitdagingen van de sector. Het opbouwen van een netwerk binnen het onderwijs en de publieke sector kan ook bijdragen aan je carrièrekansen. Met de juiste ervaring en netwerken kun je doorgroeien naar hogere functies zoals programmamanager op strategisch niveau of zelfs directeurschap binnen grotere organisaties.
Samenvatting
Als Programmamanager Nieuwkomers geef je richting aan de Houtense uitvoering van de spreidingswet en zorg je dat wettelijke verplichtingen tijdig en juridisch houdbaar worden ingevuld.
Je bouwt mee aan een programma in ontwikkeling: je stelt een meerjarenaanpak op met concrete locaties, aantallen, planning en kosten en vertaalt bestuurlijke keuzes naar uitvoerbare acties.
Je organiseert en regisseert deelopgaven rond opvang, huisvesting en participatie, en bewaakt voortgang, risico’s en budgetten zodat plannen leiden tot meetbare resultaten.
Je leidt het programmateam, werkt nauw samen met bestuur en directie en onderhoudt intensief contact met COA, provincie, maatschappelijke partners en inwonersgroepen.
Belangrijke aandachtspunten zijn draagvlak, veiligheid en de schaal van Houten; je vertegenwoordigt de gemeente in regionale overleggen zoals de Provinciale Regietafel Migratie & Integratie.
Vereist profiel
- Aantoonbare ervaring in programma- of projectmanagement binnen de publieke sector, bij voorkeur rond huisvesting, opvang of integratie van nieuwkomers.
- Goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en ervaring met adviseren van college en directie; politieke sensitiviteit en resultaatgericht sturen.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving (o.a. spreidingswet, asielketen) en ervaring met juridisch houdbare implementatie van beleidskeuzes.
- Sterke stakeholdermanagementvaardigheden: je schakelt effectief met COA, provincie, Rijk, maatschappelijke partners en inwoners en kunt draagvlak creëren.
- Leidinggevende ervaring: je bouwt en stuurt een programmateam, bewaakt voortgang en zorgt voor samenhang tussen deelprojecten.
- Financieel en risicobewust: ervaring met begroten, meerjarenplanningen, kostenramingen en het inzichtelijk maken van financiële en juridische risico’s.
- Communicatief vaardig en verbindend: je organiseert het maatschappelijke gesprek, faciliteert klankbordgroepen en bent een herkenbaar en betrouwbaar gezicht voor Houten.
- Opleiding op hbo-/wo-niveau en uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; beschikbaarheid om in een zichtbare, maatschappelijk relevante rol te werken.
Eisen
- De kandidaat neemt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement en een laptop of iPad mee voor alle zakelijke contacten.
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als programmamanager binnen een gemeentelijke organisatie.
- Aantoonbare werkervaring met een gemeentelijke opgave op het gebied van asiel, migratie, statushouders, opvang of integratie.
Wensen
- Aantoonbare werkervaring met de programmatische aansturing van een complexe gemeentelijke opgave op het gebied van de Spreidingswet, asiel, migratie, opvang, statushouders of integratie.
- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en besluitvorming binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
- Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking met ketenpartners, zoals het COA, de provincie, regiogemeenten, woningcorporaties en maatschappelijke organisaties.
- De inschrijver gaat akkoord met een deta-vast-constructie waarbij de kandidaat na 1.040 gewerkte uren, indien de opdrachtgever dit wenst, kosteloos in dienst treedt bij de opdrachtgever.
- Maximaal uurtarief van €130,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer en eventuele fee van Flextender.