Opleidingsniveau
HBO bachelor niveau
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
tarief onbekend
Doorgroeimogelijkheden
Senior Programmamanager, Manager Duurzaamheid, Strategisch Adviseur
Competenties & vaardigheden
Leiderschapsvaardigheden, Communicatie, Analytisch denken, Resultaatgerichtheid, Strategische samenwerking
Gerelateerde functies
Projectmanager, Beleidsondersteuner, Adviseur Duurzaamheid, Teamleider Energie, Beleidsmanager
Functieomschrijving
De programmamanager energiebesparing speelt een cruciale rol in het leiden en coördineren van programma’s die gericht zijn op de verduurzaming en energiebesparing binnen de publieke sector. Deze functie is specifiek gericht op het aannemen van een strategische houding ten aanzien van energie-initiatieven en omgevingswerkzaamheden.
Programmamanagers in deze rol zijn vaak betrokken bij zzp opdrachten en interim werk dat hen in staat stelt om snel in te spelen op veranderende beleidsomstandigheden en nieuwe ontwikkelingen binnen de overheid. Zij werken regelmatig samen met verschillende belanghebbenden, waaronder overheidsorganisaties en uitvoeringsinstellingen, wat hen dwingt om hun vaardigheden in netwerken en communicatie voortdurend te verbeteren. Deze functies bieden niet alleen een scala aan verantwoordelijkheden, maar ook de kans om een directe impact te maken op de energietransitie en milieu-initiatieven.
Wat betreft het salaris, hangt dit sterk af van de ervaring en specifieke opdrachten die men uitvoert. Over het algemeen kan het salaris voor programmamanagers variëren van €4.500 tot €7.500 bruto per maand. Freelance programmamanagers die met opdrachten vanuit de overheid werken, kunnen hoger uitkomen, afhankelijk van de contractvoorwaarden en de vraag naar hun expertise. Het is ook belangrijk om op te merken dat u met factoren zoals de duur van de opdrachten, de locatie, en de complexiteit van de projecten te maken heeft. De Consultancy-omgeving, zoals bij DAS, biedt ook goede mogelijkheden voor samenwerking en groei in dit vakgebied.
Typische taken van een programmamanager omvatten het opstellen en uitvoeren van beleidsplannen, het aansteken van samenwerking tussen verschillende stakeholders en het bewaken van de voortgang van projecten. Daarnaast is de programmamanager verantwoordelijk voor het evalueren van de resultaten van de verschillende programma’s en projecten, waarbij nauwlettend wordt toegezien op de doelstellingen op het gebied van energiebesparing. Het vermogen om heldere communicatie te bieden en overtuigend te zijn in presentaties en overleggen is daarbij essentieel in deze rol.
Om specialist te worden in deze functie, is het belangrijk om te beginnen met een hbo-opleiding in een relevant vakgebied, zoals milieumanagement, bestuurskunde of bedrijfskunde. Van daaruit kan men zich verder ontwikkelen door praktische ervaring op te doen in functies die programmamanagement omvatten. Dit kan ook in de vorm van stages of werkervaring in overheidsdiensten. Voortdurende bijscholing en training kunnen bovendien waardevol zijn in dit veld, zodat professionals op de hoogte blijven van de laatste ontwikkelingen in energiebesparing en relevante wet- en regelgeving. Netwerken binnen de sector en het deelnemen aan workshops zijn ook uitstekende manieren om de benodigde competenties te verwerven en hun carrière naar een hoger niveau te tillen.
Opleidingsniveau
HBO bachelor niveau
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
tarief onbekend
Doorgroeimogelijkheden
Senior Programmamanager, Manager Duurzaamheid, Strategisch Adviseur
Competenties & vaardigheden
Leiderschapsvaardigheden, Communicatie, Analytisch denken, Resultaatgerichtheid, Strategische samenwerking
Gerelateerde functies
Projectmanager, Beleidsondersteuner, Adviseur Duurzaamheid, Teamleider Energie, Beleidsmanager
Functieomschrijving
De programmamanager energiebesparing speelt een cruciale rol in het leiden en coördineren van programma’s die gericht zijn op de verduurzaming en energiebesparing binnen de publieke sector. Deze functie is specifiek gericht op het aannemen van een strategische houding ten aanzien van energie-initiatieven en omgevingswerkzaamheden.
Programmamanagers in deze rol zijn vaak betrokken bij zzp opdrachten en interim werk dat hen in staat stelt om snel in te spelen op veranderende beleidsomstandigheden en nieuwe ontwikkelingen binnen de overheid. Zij werken regelmatig samen met verschillende belanghebbenden, waaronder overheidsorganisaties en uitvoeringsinstellingen, wat hen dwingt om hun vaardigheden in netwerken en communicatie voortdurend te verbeteren. Deze functies bieden niet alleen een scala aan verantwoordelijkheden, maar ook de kans om een directe impact te maken op de energietransitie en milieu-initiatieven.
Wat betreft het salaris, hangt dit sterk af van de ervaring en specifieke opdrachten die men uitvoert. Over het algemeen kan het salaris voor programmamanagers variëren van €4.500 tot €7.500 bruto per maand. Freelance programmamanagers die met opdrachten vanuit de overheid werken, kunnen hoger uitkomen, afhankelijk van de contractvoorwaarden en de vraag naar hun expertise. Het is ook belangrijk om op te merken dat u met factoren zoals de duur van de opdrachten, de locatie, en de complexiteit van de projecten te maken heeft. De Consultancy-omgeving, zoals bij DAS, biedt ook goede mogelijkheden voor samenwerking en groei in dit vakgebied.
Typische taken van een programmamanager omvatten het opstellen en uitvoeren van beleidsplannen, het aansteken van samenwerking tussen verschillende stakeholders en het bewaken van de voortgang van projecten. Daarnaast is de programmamanager verantwoordelijk voor het evalueren van de resultaten van de verschillende programma’s en projecten, waarbij nauwlettend wordt toegezien op de doelstellingen op het gebied van energiebesparing. Het vermogen om heldere communicatie te bieden en overtuigend te zijn in presentaties en overleggen is daarbij essentieel in deze rol.
Om specialist te worden in deze functie, is het belangrijk om te beginnen met een hbo-opleiding in een relevant vakgebied, zoals milieumanagement, bestuurskunde of bedrijfskunde. Van daaruit kan men zich verder ontwikkelen door praktische ervaring op te doen in functies die programmamanagement omvatten. Dit kan ook in de vorm van stages of werkervaring in overheidsdiensten. Voortdurende bijscholing en training kunnen bovendien waardevol zijn in dit veld, zodat professionals op de hoogte blijven van de laatste ontwikkelingen in energiebesparing en relevante wet- en regelgeving. Netwerken binnen de sector en het deelnemen aan workshops zijn ook uitstekende manieren om de benodigde competenties te verwerven en hun carrière naar een hoger niveau te tillen.
Samenvatting
Als Programmamanager Nieuwkomers geef je richting aan de Houtense uitvoering van de spreidingswet en zorg je dat wettelijke verplichtingen tijdig en juridisch houdbaar worden ingevuld.
Je bouwt mee aan een programma in ontwikkeling: je stelt een meerjarenaanpak op met concrete locaties, aantallen, planning en kosten en vertaalt bestuurlijke keuzes naar uitvoerbare acties.
Je organiseert en regisseert deelopgaven rond opvang, huisvesting en participatie, en bewaakt voortgang, risico’s en budgetten zodat plannen leiden tot meetbare resultaten.
Je leidt het programmateam, werkt nauw samen met bestuur en directie en onderhoudt intensief contact met COA, provincie, maatschappelijke partners en inwonersgroepen.
Belangrijke aandachtspunten zijn draagvlak, veiligheid en de schaal van Houten; je vertegenwoordigt de gemeente in regionale overleggen zoals de Provinciale Regietafel Migratie & Integratie.
Vereist profiel
- Aantoonbare ervaring in programma- of projectmanagement binnen de publieke sector, bij voorkeur rond huisvesting, opvang of integratie van nieuwkomers.
- Goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en ervaring met adviseren van college en directie; politieke sensitiviteit en resultaatgericht sturen.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving (o.a. spreidingswet, asielketen) en ervaring met juridisch houdbare implementatie van beleidskeuzes.
- Sterke stakeholdermanagementvaardigheden: je schakelt effectief met COA, provincie, Rijk, maatschappelijke partners en inwoners en kunt draagvlak creëren.
- Leidinggevende ervaring: je bouwt en stuurt een programmateam, bewaakt voortgang en zorgt voor samenhang tussen deelprojecten.
- Financieel en risicobewust: ervaring met begroten, meerjarenplanningen, kostenramingen en het inzichtelijk maken van financiële en juridische risico’s.
- Communicatief vaardig en verbindend: je organiseert het maatschappelijke gesprek, faciliteert klankbordgroepen en bent een herkenbaar en betrouwbaar gezicht voor Houten.
- Opleiding op hbo-/wo-niveau en uitstekende beheersing van de Nederlandse taal; beschikbaarheid om in een zichtbare, maatschappelijk relevante rol te werken.
Eisen
- De kandidaat neemt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement en een laptop of iPad mee voor alle zakelijke contacten.
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-niveau.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als programmamanager binnen een gemeentelijke organisatie.
- Aantoonbare werkervaring met een gemeentelijke opgave op het gebied van asiel, migratie, statushouders, opvang of integratie.
Wensen
- Aantoonbare werkervaring met de programmatische aansturing van een complexe gemeentelijke opgave op het gebied van de Spreidingswet, asiel, migratie, opvang, statushouders of integratie.
- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en besluitvorming binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
- Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerking met ketenpartners, zoals het COA, de provincie, regiogemeenten, woningcorporaties en maatschappelijke organisaties.
- De inschrijver gaat akkoord met een deta-vast-constructie waarbij de kandidaat na 1.040 gewerkte uren, indien de opdrachtgever dit wenst, kosteloos in dienst treedt bij de opdrachtgever.
- Maximaal uurtarief van €130,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer en eventuele fee van Flextender.