Opleidingsniveau
Minimaal HBO werk- en denkniveau (bijv. Technische of Informatiegerelateerde opleiding)
Salarisindicatie in loondienst
€3200 - €4800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €575 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Projectmanager, Informatiemanager, Programma- of Portfoliomanager, Lead Digitalization Specialist
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Stakeholdermanagement, Instructie en training, Proces- en systeeminzicht, Basiskennis Relatics/DAS
Gerelateerde functies
Projectcoördinator, Functioneel Beheerder, Informatiemanager, Projectmanager, Procesadviseur
Functiebeschrijving
De projectbegeleider Assets Onshore ondersteunt projectteams bij de digitale en informatieve aansturing van onshore assets en fungeert als centraal aanspreekpunt voor gebruikers.
De rol combineert operationele ondersteuning van tickets en gebruikersvragen met begeleiding bij implementatie van digitale werkwijzen zoals Relatics en DAS.
Je bewaakt standaarden, verzorgt instructies en faciliteert workshops om consistente datakwaliteit en procesborging te realiseren.
De functie vereist het vertalen van praktische knelpunten naar verbeteringen in processen en systemen en het samenwerken met digitale specialisten en projectleiders.
Salarisindicatie
Op basis van marktgebruik ligt een contractueel salaris doorgaans tussen ongeveer €3.200 en €4.800 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en sector.
Als zelfstandig consultant of voor zzp opdrachten zijn gangbare dagtarieven tussen €350 en €575, wat veel voorkomt bij interim werk en opdrachten overheid.
Bij inzet binnen projecten met strikte beveiliging en compliance kan het pakket aanvullende vergoedingen en toeslagen bevatten.
Typische werkzaamheden
Dagelijkse taken omvatten afhandelen van supporttickets, gebruikersadoptie begeleiden en eerste lijns functionele ondersteuning bieden.
Je ontwikkelt en geeft gerichte trainingen, schrijft gebruikersinstructies en organiseert workshops voor projectteams om standaarden vast te leggen.
Daarnaast analyseer je terugkerende knelpunten, initieer je verbetertrajecten en werk je samen aan datamodellen en informatiestructuren binnen tools als Relatics en DAS.
Stakeholdermanagement behoort tot het werk; je schakelt met projectmanagers, informatiebeheerders en uitvoerende teams en je gaat confronterend gedrag professioneel te lijf.
Hoe word je specialist
Een relevante hbo-opleiding gecombineerd met praktijkervaring in projecten of informatiemanagement vormt de basis voor specialisatie.
Verrijking volgt door concrete ervaring met Relatics, DAS en data governance, aangevuld met training in change management en instructietechnieken.
Specialiseren kan via interim werk en zzp opdrachten om diverse omgevingen en opdrachten overheid te leren kennen en een portfolio op te bouwen.
Door actieve deelname aan systeemimplementaties, het leiden van adoptietrajecten en samenwerking met digitale specialisten ontwikkel je een profiel dat naar senior project- of informatiemanagement doorstroomt.
Opleidingsniveau
Minimaal HBO werk- en denkniveau (bijv. Technische of Informatiegerelateerde opleiding)
Salarisindicatie in loondienst
€3200 - €4800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €575 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Projectmanager, Informatiemanager, Programma- of Portfoliomanager, Lead Digitalization Specialist
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Stakeholdermanagement, Instructie en training, Proces- en systeeminzicht, Basiskennis Relatics/DAS
Gerelateerde functies
Projectcoördinator, Functioneel Beheerder, Informatiemanager, Projectmanager, Procesadviseur
Functiebeschrijving
De projectbegeleider Assets Onshore ondersteunt projectteams bij de digitale en informatieve aansturing van onshore assets en fungeert als centraal aanspreekpunt voor gebruikers.
De rol combineert operationele ondersteuning van tickets en gebruikersvragen met begeleiding bij implementatie van digitale werkwijzen zoals Relatics en DAS.
Je bewaakt standaarden, verzorgt instructies en faciliteert workshops om consistente datakwaliteit en procesborging te realiseren.
De functie vereist het vertalen van praktische knelpunten naar verbeteringen in processen en systemen en het samenwerken met digitale specialisten en projectleiders.
Salarisindicatie
Op basis van marktgebruik ligt een contractueel salaris doorgaans tussen ongeveer €3.200 en €4.800 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en sector.
Als zelfstandig consultant of voor zzp opdrachten zijn gangbare dagtarieven tussen €350 en €575, wat veel voorkomt bij interim werk en opdrachten overheid.
Bij inzet binnen projecten met strikte beveiliging en compliance kan het pakket aanvullende vergoedingen en toeslagen bevatten.
Typische werkzaamheden
Dagelijkse taken omvatten afhandelen van supporttickets, gebruikersadoptie begeleiden en eerste lijns functionele ondersteuning bieden.
Je ontwikkelt en geeft gerichte trainingen, schrijft gebruikersinstructies en organiseert workshops voor projectteams om standaarden vast te leggen.
Daarnaast analyseer je terugkerende knelpunten, initieer je verbetertrajecten en werk je samen aan datamodellen en informatiestructuren binnen tools als Relatics en DAS.
Stakeholdermanagement behoort tot het werk; je schakelt met projectmanagers, informatiebeheerders en uitvoerende teams en je gaat confronterend gedrag professioneel te lijf.
Hoe word je specialist
Een relevante hbo-opleiding gecombineerd met praktijkervaring in projecten of informatiemanagement vormt de basis voor specialisatie.
Verrijking volgt door concrete ervaring met Relatics, DAS en data governance, aangevuld met training in change management en instructietechnieken.
Specialiseren kan via interim werk en zzp opdrachten om diverse omgevingen en opdrachten overheid te leren kennen en een portfolio op te bouwen.
Door actieve deelname aan systeemimplementaties, het leiden van adoptietrajecten en samenwerking met digitale specialisten ontwikkel je een profiel dat naar senior project- of informatiemanagement doorstroomt.
Projectbegeleider Assets Onshore — Samenvatting
Je ondersteunt assetprojectteams bij de digitale werkwijze van TenneT en fungeert als het eerste aanspreekpunt voor gebruikersvragen en tickets.
Je begeleidt teams in het gebruik van Relatics en andere digitale oplossingen, verzorgt instructies en geeft workshops om standaardwerkwijzen te borgen.
Je signaleert terugkerende knelpunten, draagt actief bij aan proces- en systeemverbeteringen en werkt nauw samen met digitale specialisten en projectteams.
De werkzaamheden zijn mensgericht, afwisselend en vragen zowel operationele ondersteuning (tickets, vragen) als het denken op langere termijn over professionalisering van dienstverlening.
Standplaats is Arnhem met minimaal 2 en maximaal 3 dagen per week op kantoor (dinsdag en woensdag vaste kantoordagen); er geldt een pre-employmentscreening en VOG-verplichting.
Vereist profiel
- Leergierig, proactief en sterke communicatieve vaardigheden; comfortabel spreken voor groepen en goed doorvragen (de vraag achter de vraag stellen).
- Gestructureerd werken, overzicht bewaren en bereidheid om reguliere tickets en gebruikersverzoeken te verwerken.
- Affiniteit met Relatics, informatiemanagement of digitale werkwijzen; ervaring met data/informatiemanagement is een sterke pré.
- Kan schakelen met verschillende stakeholders, staat stevig in de schoenen en kan omgaan met weerstand binnen de organisatie.
- Ervaring met projecten, integrale projectbeheersing of IT/Relatics-ervaring is wenselijk maar geen harde eis; kandidaten met een combinatie van vaardigheden worden serieus meegenomen.
- Beschikbaarheid voor de volledige gevraagde periode, en bereidheid tot incidentele reizen naar regiokantoren.
- Documenten: geldige legitimatie, VOG vóór start en succesvolle afronding van de Pre Employment Screening (PES).
Eisen
- De kandidaat moet om kunnen gaan met weerstand vanuit de organisatie.
- De kandidaat dient comfortabel voor een grote groep te kunnen staan.
- De kandidaat moet minimaal twee en maximaal drie dagen per week op de standplaats Arnhem werken; dinsdag en woensdag zijn vaste kantoordagen.
- De VOG moet binnen zijn voordat de kandidaat mag starten.
- Bij indiensttreding wordt standaard een Pre Employment Screening uitgevoerd en de kandidaat mag pas starten na afronding daarvan.
- De kandidaat moet bij de intake en op de startdatum van het contract beschikken over een geldig paspoort of een geldige identiteitskaart en dit legitimatiebewijs ter controle kunnen overleggen.
- De kandidaat moet beschikbaar zijn voor de hele gevraagde periode in de aanvraag.
- De aanvraag is niet geschikt voor de inzet van een zelfstandige.
Wensen
- Je hebt interesse in Relatics, informatiemanagement of digitale werkwijzen.
- Ervaring met projecten, data of informatiemanagement is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
- Ervaring met data of informatiemanagement is een absolute pré; minstens affiniteit ermee is gewenst.