Opleidingsniveau
Minimaal hbo-bachelor in de civiele techniek
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €7000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80 - €115 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Risicomanager, Programma Manager, Directeur Infra
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Organisatorisch vermogen, Proactieve houding, Financieel inzicht
Gerelateerde functies
Projectmanager, Programma Manager, Tender Manager, Gebiedsontwikkelaar
Functieomschrijving
Een projectleider infra is verantwoordelijk voor het leiden en coördineren van infrastructurele projecten. Dit houdt in dat men zorgt voor een effectieve planning, uitvoering en afronding van de projecten, vaak in opdracht van overheidsinstanties. De projectleider moet zorgen dat de projecten voldoen aan de gestelde eisen en richtlijnen, en dat de communicatie met alle betrokken partijen soepel verloopt. Hierbij moet men rekening houden met budgetten, tijdsplanning en kwaliteitsnormen. Een sterk organisatorisch vermogen en een proactieve houding zijn cruciaal in deze rol. Projectleiders in de infrastructuursector zijn vaak betrokken bij projecten die gericht zijn op duurzaamheid en innovatie, wat vandaag de dag steeds belangrijker wordt in de publieke sector.
Salarisindicatie
Het salaris van een projectleider infra kan variëren, afhankelijk van ervaring, locatie en de specifieke eisen van de functie. Voor zzp opdrachten en interim werk ligt het tarief vaak tussen de €80,- en €115,- per uur exclusief BTW, wat op maandbasis kan neerkomen op een bruto salaris van ongeveer €4.000,- tot €7.000,- bij fulltime inzet. Voor vaste aanstellingen binnen de overheid geldt doorgaans een salaris dat is vastgelegd in de CAO voor het openbaar bestuur, waar het salaris groeit naarmate men meer ervaring opdoet. Hierdoor is het ook interessant voor kandidaten die zich willen ontwikkelen binnen de overheidssector.
Veelvoorkomende taken
De werkzaamheden van een projectleider infra zijn divers en omvatten onder andere het opstellen van projectplannen en voortgangsrapportages, het bewaken van deadlines en budgetten, en het aansteken van een vlotte communicatie tussen de verschillende stakeholders. Een projectleider is vaak de schakel tussen de opdrachtgever, externe partijen en het projectteam. Het signaleren van risico's en afwijkingen van de planning of begroting is ook een belangrijke taak. Daarnaast neemt de projectleider deel aan overleggen en zorgt ervoor dat alle betrokken partijen goed geïnformeerd zijn over de ontwikkelingen binnen het project. Binnen opdrachten van de overheid speelt regelgeving en publieke betrokkenheid ook een grote rol, waardoor kennis van wet- en regelgeving essentieel is.
Specialisatie en groei
Om een specialist te worden in de functie van projectleider infra, zijn er verschillende stappen die men kan ondernemen. Het beginnen met een hbo-bacheloropleiding in de civiele techniek ligt voor de hand, maar aanvullende opleidingen en certificeringen in projectmanagement (zoals PRINCE2 of IPMA) kunnen ook handig zijn. Praktische ervaring is een belangrijke factor; door te werken aan verschillende projecten en opdrachten binnen de infrastructuursector, kan men waardevolle kennis en skills opdoen. Het is ook voordelig om een netwerk op te bouwen binnen de overheidssector en de infra-branche, zodat men op de hoogte blijft van de laatste ontwikkelingen en eisen. Door doorstroommogelijkheden naar hogere functies zoals programmamanager of portefeuillehouder wordt ook de kans op een succesvolle carrière vergroot.
Opleidingsniveau
Minimaal hbo-bachelor in de civiele techniek
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €7000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80 - €115 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Risicomanager, Programma Manager, Directeur Infra
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Organisatorisch vermogen, Proactieve houding, Financieel inzicht
Gerelateerde functies
Projectmanager, Programma Manager, Tender Manager, Gebiedsontwikkelaar
Functieomschrijving
Een projectleider infra is verantwoordelijk voor het leiden en coördineren van infrastructurele projecten. Dit houdt in dat men zorgt voor een effectieve planning, uitvoering en afronding van de projecten, vaak in opdracht van overheidsinstanties. De projectleider moet zorgen dat de projecten voldoen aan de gestelde eisen en richtlijnen, en dat de communicatie met alle betrokken partijen soepel verloopt. Hierbij moet men rekening houden met budgetten, tijdsplanning en kwaliteitsnormen. Een sterk organisatorisch vermogen en een proactieve houding zijn cruciaal in deze rol. Projectleiders in de infrastructuursector zijn vaak betrokken bij projecten die gericht zijn op duurzaamheid en innovatie, wat vandaag de dag steeds belangrijker wordt in de publieke sector.
Salarisindicatie
Het salaris van een projectleider infra kan variëren, afhankelijk van ervaring, locatie en de specifieke eisen van de functie. Voor zzp opdrachten en interim werk ligt het tarief vaak tussen de €80,- en €115,- per uur exclusief BTW, wat op maandbasis kan neerkomen op een bruto salaris van ongeveer €4.000,- tot €7.000,- bij fulltime inzet. Voor vaste aanstellingen binnen de overheid geldt doorgaans een salaris dat is vastgelegd in de CAO voor het openbaar bestuur, waar het salaris groeit naarmate men meer ervaring opdoet. Hierdoor is het ook interessant voor kandidaten die zich willen ontwikkelen binnen de overheidssector.
Veelvoorkomende taken
De werkzaamheden van een projectleider infra zijn divers en omvatten onder andere het opstellen van projectplannen en voortgangsrapportages, het bewaken van deadlines en budgetten, en het aansteken van een vlotte communicatie tussen de verschillende stakeholders. Een projectleider is vaak de schakel tussen de opdrachtgever, externe partijen en het projectteam. Het signaleren van risico's en afwijkingen van de planning of begroting is ook een belangrijke taak. Daarnaast neemt de projectleider deel aan overleggen en zorgt ervoor dat alle betrokken partijen goed geïnformeerd zijn over de ontwikkelingen binnen het project. Binnen opdrachten van de overheid speelt regelgeving en publieke betrokkenheid ook een grote rol, waardoor kennis van wet- en regelgeving essentieel is.
Specialisatie en groei
Om een specialist te worden in de functie van projectleider infra, zijn er verschillende stappen die men kan ondernemen. Het beginnen met een hbo-bacheloropleiding in de civiele techniek ligt voor de hand, maar aanvullende opleidingen en certificeringen in projectmanagement (zoals PRINCE2 of IPMA) kunnen ook handig zijn. Praktische ervaring is een belangrijke factor; door te werken aan verschillende projecten en opdrachten binnen de infrastructuursector, kan men waardevolle kennis en skills opdoen. Het is ook voordelig om een netwerk op te bouwen binnen de overheidssector en de infra-branche, zodat men op de hoogte blijft van de laatste ontwikkelingen en eisen. Door doorstroommogelijkheden naar hogere functies zoals programmamanager of portefeuillehouder wordt ook de kans op een succesvolle carrière vergroot.
Samenvatting opdracht
Als projectleider Infra bij Gemeente Maassluis bereid, coördineer en realiseer je zelfstandig meerdere infrastructurele projecten binnen de afgesproken kaders van tijd, geld, kwaliteit en risico's.
Je bewaakt voortgang, planning, financiën en risico's en stelt benodigde projectdocumenten, rapportages en bestuurlijke besluitvormingsnota's op.
Je onderhoudt en organiseert afstemming met bestuurlijke opdrachtgevers, management, ingenieursbureaus, aannemers, nutsbedrijven, bewoners en andere belanghebbenden.
Je begeleidt aanbestedings- en uitvoeringswerkzaamheden waar van toepassing, signaleert knelpunten en draagt oplossingsrichtingen aan tot een zorgvuldige afronding en overdracht van projecten.
De opdracht vereist zelfstandig werken binnen vooraf afgesproken resultaten en het aantoonbaar opleveren van actuele planningen, financiële bewaking, risicodossiers en vastgelegde afspraken.
Gevraagd profiel
- Opleiding: hbo/wo richting civiele techniek, projectmanagement of vergelijkbaar.
- Ervaring: aantoonbare ervaring (bij voorkeur 5+ jaar) als projectleider in complexe infrastructurele projecten binnen gemeenten of vergelijkbare publieke omgeving.
- Vakinhoudelijke kennis: inzicht in projectplanning, begroting en kostenbewaking, risico- en kwaliteitsmanagement, en kennis van aanbestedings- en uitvoeringsprocessen.
- Competenties: zelfstandig, resultaatgericht, besluitvaardig, sterk in stakeholdermanagement en in staat verschillende belangen te verbinden.
- Communicatie: goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden voor voorbereiding van bestuurlijke stukken en communicatie met bewoners en externe partijen.
- Certificering en tools: ervaring met projectmanagementmethodieken (bijv. IPMA/Prince2 of gelijkwaardig) en vertrouwd met projectadministratie- en planningssoftware (MS Project, BIM-kennis is een pré).
- Beschikbaarheid en werkwijze: zelfstandig opdrachtnemer die inzet, middelen en planning zelf organiseert; niet ingebed in de lijnorganisatie en gericht op resultaattoetsing door de opdrachtgever.
Eisen
- Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van Civiele Techniek of een vergelijkbare relevante technische opleiding.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider civiele techniek en/of infrastructuur binnen een gemeentelijke organisatie.
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van projectdocumenten en bestuurlijke besluitvormings- en/of adviesdocumenten binnen infrastructurele en/of civieltechnische projecten.
- Aantoonbare werkervaring met projectbeheersing binnen infrastructurele en/of civieltechnische projecten, waaronder het bewaken van financiën, planning en risico's.
- Een maximaal uurtarief van € 130,- exclusief btw, inclusief fee Flextender en reiskosten woon-werkverkeer.
Wensen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider van civieltechnische en/of infrastructurele projecten binnen een gemeente.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen civieltechnische en/of infrastructurele projecten met het werken met UAV, UAV-GC en de RAW-systematiek.
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met projectbeheersing binnen civieltechnische en/of infrastructurele projecten, waarbij kandidaat verantwoordelijk was voor het signaleren, beheersen en bijsturen van afwijkingen op de GOTIK-aspecten.
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met het regisseren van participatietrajecten met bewoners en/of belanghebbenden binnen projecten in de fysieke leefomgeving.
- Aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement binnen civieltechnische en/of infrastructurele projecten, waarbij kandidaat verschillende belangen van interne en externe partijen heeft verbonden.
Competenties
- Prioriteren.
- Organiseren.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
- Adviseren.
- Overtuigen.
- Proactief handelen.
- Resultaatgericht handelen.
- Samenwerken.
- Verbinden.
- Zelfstandigheid.
- Eigenaarschap.
- Omgevingsbewust.