Opleidingsniveau
HBO-opleiding
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€65 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, strategisch adviseur
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Onderhandelingsvaardigheden, Projectmanagement, Stakeholdermanagement, Analytisch vermogen
Gerelateerde functies
Programmamanager, Strategisch Adviseur, Vastgoedontwikkelaar
Functiebeschrijving
De rol van projectleider maatschappelijk vastgoed is cruciaal in de ontwikkeling en realisatie van projecten die bijdragen aan de maatschappelijke infrastructuur. Dit omvat de aanleg en verbetering van voorzieningen zoals scholen, gemeenschapshuizen en sporthallen, die essentieel zijn voor de sociale cohesie binnen een gemeenschap. Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het leiden van het projectteam en het coördineren van de inzet van verschillende disciplines. Het is jouw taak om de wensen van de gemeenschap te integreren in de projectplannen en te zorgen dat deze kunnen rekenen op de benodigde bestuurlijke steun.
Projectleiders maatschappelijk vastgoed zijn vaak betrokken bij zzp opdrachten en interim werk binnen de overheidssector. Je werkt samen met meerdere stakeholders, waaronder gemeentelijke overheden, woningbouwcorporaties en lokale bewoners, om ervoor te zorgen dat de projecten voldoen aan de specifieke behoeften van de gemeenschap. Dit vereist niet alleen uitstekende communicatieve vaardigheden, maar ook het vermogen om onderhandelingen te voeren en consensus te bereiken met verschillende partijen.
Wat betreft de salarisindicatie, dit kan variëren op basis van ervaring en specifieke opdrachten, maar doorgaans ligt het salaris voor projectleiders maatschappelijk vastgoed tussen de €3.500 en €5.500 per maand voor een vast dienstverband. Interim professionals of zzp’ers kunnen rekening houden met een uurtarief dat varieert tussen de €65 en €100, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en het niveau van expertise. Het is een functie die niet alleen financieel aantrekkelijk is, maar die ook veel voldoening kan geven, gezien de impact die je hebt op de gemeenschap.
Om jezelf te specialiseren in deze functie, is het belangrijk om een stevige basis te leggen in projectmanagement en ontwikkeling van maatschappelijk vastgoed. Het volgen van relevante opleidingen in de vastgoedontwikkeling of projectmanagement op HBO-niveau is daarbij essentieel. Daarnaast bieden veel professionals in dit vakgebied trainingen aan, variërend van cursussen over de Wet DBA tot specifieke trainingen gericht op bedrijfsvoering binnen gemeenten. Het opdoen van ervaring in de vorm van zzp opdrachten of interim werk binnen de overheid is van groot belang om jezelf te profileren binnen dit gebied en uiteindelijk door te groeien naar hogere functies zoals programmamanager of strategisch adviseur binnen de overheid.
Opleidingsniveau
HBO-opleiding
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€65 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, strategisch adviseur
Competenties & vaardigheden
Communicatieve vaardigheden, Onderhandelingsvaardigheden, Projectmanagement, Stakeholdermanagement, Analytisch vermogen
Gerelateerde functies
Programmamanager, Strategisch Adviseur, Vastgoedontwikkelaar
Functiebeschrijving
De rol van projectleider maatschappelijk vastgoed is cruciaal in de ontwikkeling en realisatie van projecten die bijdragen aan de maatschappelijke infrastructuur. Dit omvat de aanleg en verbetering van voorzieningen zoals scholen, gemeenschapshuizen en sporthallen, die essentieel zijn voor de sociale cohesie binnen een gemeenschap. Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het leiden van het projectteam en het coördineren van de inzet van verschillende disciplines. Het is jouw taak om de wensen van de gemeenschap te integreren in de projectplannen en te zorgen dat deze kunnen rekenen op de benodigde bestuurlijke steun.
Projectleiders maatschappelijk vastgoed zijn vaak betrokken bij zzp opdrachten en interim werk binnen de overheidssector. Je werkt samen met meerdere stakeholders, waaronder gemeentelijke overheden, woningbouwcorporaties en lokale bewoners, om ervoor te zorgen dat de projecten voldoen aan de specifieke behoeften van de gemeenschap. Dit vereist niet alleen uitstekende communicatieve vaardigheden, maar ook het vermogen om onderhandelingen te voeren en consensus te bereiken met verschillende partijen.
Wat betreft de salarisindicatie, dit kan variëren op basis van ervaring en specifieke opdrachten, maar doorgaans ligt het salaris voor projectleiders maatschappelijk vastgoed tussen de €3.500 en €5.500 per maand voor een vast dienstverband. Interim professionals of zzp’ers kunnen rekening houden met een uurtarief dat varieert tussen de €65 en €100, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en het niveau van expertise. Het is een functie die niet alleen financieel aantrekkelijk is, maar die ook veel voldoening kan geven, gezien de impact die je hebt op de gemeenschap.
Om jezelf te specialiseren in deze functie, is het belangrijk om een stevige basis te leggen in projectmanagement en ontwikkeling van maatschappelijk vastgoed. Het volgen van relevante opleidingen in de vastgoedontwikkeling of projectmanagement op HBO-niveau is daarbij essentieel. Daarnaast bieden veel professionals in dit vakgebied trainingen aan, variërend van cursussen over de Wet DBA tot specifieke trainingen gericht op bedrijfsvoering binnen gemeenten. Het opdoen van ervaring in de vorm van zzp opdrachten of interim werk binnen de overheid is van groot belang om jezelf te profileren binnen dit gebied en uiteindelijk door te groeien naar hogere functies zoals programmamanager of strategisch adviseur binnen de overheid.
Functieomschrijving
Als Projectleider Maatschappelijk Vastgoed draag je verantwoordelijkheid voor het beheer en de doorontwikkeling van het gemeentelijk vastgoed in Bernheze (vestiging Heesch).
Je bent de verbindende schakel tussen huurders, stakeholders, leveranciers, externe adviseurs en interne projectteams en zorgt voor duurzaam, goed georganiseerd beheer en onderhoud.
Je formuleert en bewaakt afspraken over tijd, capaciteit, organisatie, kwaliteit, informatie, communicatie, risico en geld en neemt waar nodig corrigerende maatregelen.
Belangrijke taken zijn signaleren en oplossen van technische en bouwkundige knelpunten, beheer van huurrelaties en contract- en aanbestedingsbeheer inclusief opstellen van Programma van Eisen.
Daarnaast houd je toezicht op vastgoedveiligheid, optimaliseer je beheer- en onderhoudsprocessen met (nieuwe) digitale systemen en draag je zorg voor heldere, proactieve communicatie naar alle betrokkenen.
Je levert bijdragen aan kleine en middelgrote projecten en organisatiebrede trajecten (o.a. CO2-Prestatieladder, MJOP, De Misse 2-4-6), inclusief projectmanagement, administratie, inkoop en beleidsverbetering. Dienstverband: 12 uur per week, hybride werken op basis van vertrouwen.
Vereist profiel
- Afgeronde mbo-/hbo-opleiding in vastgoed, bouwkunde, facility management of vergelijkbaar.
- Aantoonbare ervaring met beheer en onderhoud van maatschappelijk of gemeentelijk vastgoed en met huur- en contractmanagement.
- Kennis van (en ervaring met) aanbestedingstrajecten, Programma van Eisen, MJOP, RI&E en relevante wet- en regelgeving.
- Ervaring met projectmanagement, budgetbeheer en het werken binnen multidisciplinaire teams; resultaatgericht en organisatorisch sterk.
- Vaardig in communicatie: je kunt stakeholders overtuigen, adviseren en proactief informeren; klantgericht en dienstverlenend ingesteld.
- Analytisch en probleemoplossend vermogen; je signaleert knelpunten vroegtijdig en stelt passende maatregelen voor.
- Affiniteit met digitalisering van beheerprocessen en ervaring met contract- of vastgoedbeheersystemen is een pré.
- Beschikbaarheid: circa 12 uur per week; samenwerken in een kleinschalige, betrokken gemeentelijke organisatie die hybride werken faciliteert.
Eisen
- Dit vragen wij van jou:
- Een vastgoed-, bouwkundige, facilitaire technische achtergrond op HBO - niveau.
- Flexibele en proactieve instelling, inclusief het waarnemen van de Facilitair Adviseur bij afwezigheid.
- Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
- Ervaring met contractbeheer en leveranciersmanagement.
- Financieel inzicht en ervaring met budgetbeheer.
- Kennis van arbo- en veiligheidsvoorschriften.
- Affiniteit met duurzaamheid en de praktische toepassing daarvan binnen vastgoedbeheer.
- Digitale vaardigheid in systemen voor gebouw- en contractinformatie.
- Zelfstandige werkhouding met een sterk gevoel voor samenwerking.
- Heb je ervaring als projectleider in het initiatief en – definitiefase van maatschappelijk vastgoed
- Actualiseren van huur- en contractdossiers.
- Opvolgen van acties voortkomend uit MJOP en RI&E
- Coördineren van onderhoudswerkzaamheden.
- Verbeteren van contract- en vastgoedinformatie.
- Adviseren over beheer- en onderhoudsvraagstukken.
- In het bezit van een rijbewijs.
- Dan is dit aanbod voor jou:
- Een uitdagende en afwisselende functie van 12 uur in een dynamische en ambitieuze organisatie;
- Afhankelijk van de formatie binnen de afdeling FM&VG voor 2027 eventueel verlengbaar.
- De Gemeente Bernheze faciliteert in de inleenperiode de middelen zoals een laptop en een werktelefoon;