Opleidingsniveau
HBO (minimaal erkend diploma)
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Directeur bedrijfsvoering, Portfoliomanager
Competenties & vaardigheden
stakeholdermanagement, programmamanagement, ICT-implementatiekennis, bestuurlijke sensitiviteit
Gerelateerde functies
Programmamanager, Portfoliomanager, Projectmanager Zorg, Interimmanager Publieke Sector
Functiebeschrijving
Een projectleider publiek-publieke samenwerking initieert en stuurt grootschalige samenwerkingsprojecten tussen publieke organisaties om continuïteit van dienstverlening, zorg of onderzoek te borgen.
De rol verzorgt integrale coördinatie van planning, financiën, juridische afspraken en ICT-oplevering tussen partners en externe leveranciers.
De functie vereist bestuurlijke sensitiviteit bij besluitvorming, helder risico- en stakeholdermanagement richting bestuurlijke organen en opdrachtgevers.
Salarisindicatie
Bij een contractuele aanstelling ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.500 en €7.500 afhankelijk van ervaring en schaal van het programma.
Als zelfstandige geldt voor zzp opdrachten en interim werk een gebruikelijk dagtarief tussen €450 en €900; opdrachten overheid vragen vaak hogere verantwoording en transparantie in tariefopbouw.
Voor opdrachten via inhuurplatforms of raamcontracten wordt registratie in systemen zoals DAS soms vereist en beïnvloedt dit de toewijzing en betalingstermijnen.
Typische werkzaamheden
Opstellen en bewaken van gedetailleerde projectplannen met mijlpalen en oplevercriteria richting stuurgroepen en toezichthouders.
Coördineren van ICT-implementaties, inclusief functionele koppelingen, testplannen en acceptatie door beheerorganisaties.
Leiden van financiële en juridische afstemming over contracten, tariefafspraken en overdrachtsdocumentatie tussen partners.
Proactief beheren van risico’s, escaleren van bestuurlijk gevoelige knelpunten en faciliteren van besluitvorming.
Hoe word je specialist
Start met een hbo-opleiding en bouw minimaal vijf jaar ervaring op in complexe projecten binnen de zorg of overheid.
Verdiep je in programmamanagementmethodieken (Prince2/IPMA/Agile) en lever aantoonbare successen in ICT-implementaties en samenwerkingsprojecten.
Verzamel ervaring met opdrachten overheid en interim werk, neem zzp opdrachten aan om diverse projecten en contractvormen te leren managen.
Zorg voor netwerkvorming bij bestuurders en juridische/financiële experts, registreer je waar nodig in DAS en ontwikkel coachende leiderschapsvaardigheden.
Opleidingsniveau
HBO (minimaal erkend diploma)
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Directeur bedrijfsvoering, Portfoliomanager
Competenties & vaardigheden
stakeholdermanagement, programmamanagement, ICT-implementatiekennis, bestuurlijke sensitiviteit
Gerelateerde functies
Programmamanager, Portfoliomanager, Projectmanager Zorg, Interimmanager Publieke Sector
Functiebeschrijving
Een projectleider publiek-publieke samenwerking initieert en stuurt grootschalige samenwerkingsprojecten tussen publieke organisaties om continuïteit van dienstverlening, zorg of onderzoek te borgen.
De rol verzorgt integrale coördinatie van planning, financiën, juridische afspraken en ICT-oplevering tussen partners en externe leveranciers.
De functie vereist bestuurlijke sensitiviteit bij besluitvorming, helder risico- en stakeholdermanagement richting bestuurlijke organen en opdrachtgevers.
Salarisindicatie
Bij een contractuele aanstelling ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.500 en €7.500 afhankelijk van ervaring en schaal van het programma.
Als zelfstandige geldt voor zzp opdrachten en interim werk een gebruikelijk dagtarief tussen €450 en €900; opdrachten overheid vragen vaak hogere verantwoording en transparantie in tariefopbouw.
Voor opdrachten via inhuurplatforms of raamcontracten wordt registratie in systemen zoals DAS soms vereist en beïnvloedt dit de toewijzing en betalingstermijnen.
Typische werkzaamheden
Opstellen en bewaken van gedetailleerde projectplannen met mijlpalen en oplevercriteria richting stuurgroepen en toezichthouders.
Coördineren van ICT-implementaties, inclusief functionele koppelingen, testplannen en acceptatie door beheerorganisaties.
Leiden van financiële en juridische afstemming over contracten, tariefafspraken en overdrachtsdocumentatie tussen partners.
Proactief beheren van risico’s, escaleren van bestuurlijk gevoelige knelpunten en faciliteren van besluitvorming.
Hoe word je specialist
Start met een hbo-opleiding en bouw minimaal vijf jaar ervaring op in complexe projecten binnen de zorg of overheid.
Verdiep je in programmamanagementmethodieken (Prince2/IPMA/Agile) en lever aantoonbare successen in ICT-implementaties en samenwerkingsprojecten.
Verzamel ervaring met opdrachten overheid en interim werk, neem zzp opdrachten aan om diverse projecten en contractvormen te leren managen.
Zorg voor netwerkvorming bij bestuurders en juridische/financiële experts, registreer je waar nodig in DAS en ontwikkel coachende leiderschapsvaardigheden.
Opdrachtbeschrijving
Regionale opdracht voor het ontwikkelen en borgen van een samenhangende aanpak tegen zorgfraude binnen de Jeugdwet en Wmo voor de acht gemeenten in regio Rivierenland, in samenwerking met de Serviceorganisatie Regio Rivierenland (SoRR).
Doel is het structureel organiseren van preventie, toezicht en handhaving, inclusief duidelijke rollen, mandaten en een capaciteitsraming per gemeente.
De opdrachtnemer inventariseert huidige werkwijzen, analyseert knelpunten, formuleert een gezamenlijke visie en werkt deze uit in regionale beleidskaders en lokale uitvoeringsplannen.
Opdracht omvat ook het vastleggen van een handhavingsmatrix, stappenplan, en het adviseren over organisatorische inrichting en benodigde fte voor uitvoering en beleidsontwikkeling.
Besluitvorming en draagvlakvorming behoren tot de opdracht: producten en keuzes worden voorgelegd aan het regionaal managementoverleg en regionale managers Sociaal Domein.
Resultaat van de opdracht
- Regionaal beleidskader voor aanpak zorgfraude (Jeugdwet & Wmo), inclusief preventieve maatregelen.
- Uitgewerkt toezicht- en handhavingskader met eenduidige afspraken over (niet-)handhaven.
- Lokale uitvoeringsplannen per gemeente passend binnen het regionale kader.
- Inzicht en advies over benodigde capaciteit en een onderbouwde fte-raming per gemeente.
- Duidelijke afspraken over rollen, verantwoordelijkheden en sturing tussen gemeenten en SoRR.
Duur en voorwaarden
Beoogde startdatum: 1 september 2026. Looptijd: 9 maanden. Gemiddelde inzet: 16 uur per week. Maximale uurprijs: €110,-.
Aanpak (fasering)
- Inventarisatie en analyse: in kaart brengen huidige situatie, werkwijzen en knelpunten.
- Ontwikkeling beleidskader: formuleren gezamenlijke uitgangspunten en regionale aanpak.
- Uitwerking uitvoering: vertaling naar regionale en lokale uitvoeringsplannen, inclusief capaciteitsraming.
- Besluitvorming: opleveren en voorleggen van producten en keuzes aan regionaal managementoverleg.
Vereist profiel opdrachtnemer
De opdrachtnemer beschikt over aantoonbare expertise en ervaring op de volgende punten:
- Aanzienlijke ervaring met regionale samenwerking tussen gemeenten en met procesbegeleiding richting gezamenlijke beleidsvorming.
- Diepgaande kennis van de Jeugdwet en Wmo, inclusief toezicht (kwaliteit en rechtmatigheid) en relevante privaat- en bestuursrechtelijke kaders.
- Ervaring met vraagstukken rond fraude, preventie, toezicht en handhaving binnen het sociaal domein.
- Aantoonbare ervaring met het zelfstandig structureren en realiseren van complexe projecten en verandertrajecten.
- Sterke bestuurlijke sensitiviteit, uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende belangen te verbinden en draagvlak te creëren.
- Vaardigheid in het vertalen van complexe vraagstukken naar concrete, uitvoerbare beleidskaders, stappenplannen en capaciteitsramingen (fte).
Opdrachtgever: regionale managers Sociaal Domein (locatie Tiel). Rol opdrachtgever: sturen op resultaten en op te leveren producten; opdrachtnemer bepaalt binnen kaders de uitvoering en is verantwoordelijk voor het realiseren van de overeengekomen resultaten.
Eisen
- 15Aantoonbare ervaring met regionale samenwerking tussen gemeenten;Handmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 15Kennis van de Jeugdwet, Wmo en toezicht (kwaliteit en rechtmatigheid), zowel privaatrechtelijk als bestuursrechtelijk;Handmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 15Ervaring met vraagstukken rondom fraude, preventie, toezicht en handhaving;Handmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 15In staat om verschillende belangen te verbinden en draagvlak te creëren;Handmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 15Kan complexe vraagstukken vertalen naar concrete en uitvoerbare oplossingen;Handmatig toegevoegdEis (ja-neevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 15Bestuurlijk sensitief en communicatief sterk
- 10De gevraagde competenties worden getoetst tijdens een eventueel verificatiegesprek