Opleidingsniveau
HBO
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €6800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €800 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Lead Developer, Technical Team Lead, Solution Architect, IT-architect, Hoofd IT
Competenties & vaardigheden
Oracle SQL/PLSQL, APEX ontwikkeling, Datamodellering, API/webservices, Git & CI/CD
Gerelateerde functies
Oracle-ontwikkelaar, Database-ontwikkelaar, APEX-consultant, Solution Architect, Integratie-ontwikkelaar
Functiebeschrijving
Een Senior APEX-ontwikkelaar ontwerpt en bouwt robuuste Oracle APEX-applicaties en bijbehorende masterdata voor complexe administratieve systemen.
De functie vereist diepgaande kennis van de Oracle-stack, datamodellering en PLSQL-ontwikkeling voor performante en onderhoudbare oplossingen.
Ontwikkelingen omvatten integraties via API’s en webservices (JSON/XML), koppelingen met systemen zoals Alfresco en proces- of regeltechnologieën; ervaring met DAS en vergelijkbare opslag- of archiveringslagen is een pré.
De rol wordt ingevuld binnen zowel vaste projecten als zzp opdrachten en interim werk; veel opdrachten overheid vragen specifieke beveiliging en proceskennis.
Salarisindicatie
Als contractmedewerker ligt het bruto maandsalaris voor een senior APEX-ontwikkelaar doorgaans tussen €4.500 en €6.800, afhankelijk van ervaring en sector.
Als consultant of zzp’er liggen gangbare dagtarieven tussen €450 en €800 per dag, variërend met security clearance, beschikbaarheid en complexiteit van opdrachten overheid.
Typische werkzaamheden
Ontwikkelen en onderhouden van APEX-frontend en PL/SQL-backend inclusief unit testing en performance tuning.
Opzetten van datamodellen en technische ontwerpen die voldoen aan schaalbaarheid en referentiële integriteitseisen.
Implementeren van REST/JSON- en SOAP/XML-webservices en het opstellen van OpenAPI-specificaties voor integraties.
Automatiseren van build- en deploy-pipelines met Git en CI/CD, versiebeheer en peer reviews.
Schrijven van BI Publisher-templates, JavaScript-verbeteringen en ondersteunen van productie-issues binnen hybride agile/watervalprojecten.
Hoe word je specialist
Volg een hbo-opleiding ICT of vergelijkbaar en bouw vroege ervaring op met Oracle SQL, PL/SQL en APEX in praktijkprojecten.
Verdiep je in datamodellering, unit testing (bijvoorbeeld utPLSQL), API-design en CI/CD-workflows op basis van Git.
Verwerf ervaring met integratieprojecten en DAS-achtige opslaglagen door opdrachten overheid of zzp opdrachten te doen en interim werk te accepteren.
Documenteer aantoonbare voorbeelden van projecten in je portfolio, netwerk binnen de markt en streef naar rollen met architectuurverantwoordelijkheid om door te groeien.
Opleidingsniveau
HBO
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €6800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €800 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Lead Developer, Technical Team Lead, Solution Architect, IT-architect, Hoofd IT
Competenties & vaardigheden
Oracle SQL/PLSQL, APEX ontwikkeling, Datamodellering, API/webservices, Git & CI/CD
Gerelateerde functies
Oracle-ontwikkelaar, Database-ontwikkelaar, APEX-consultant, Solution Architect, Integratie-ontwikkelaar
Functiebeschrijving
Een Senior APEX-ontwikkelaar ontwerpt en bouwt robuuste Oracle APEX-applicaties en bijbehorende masterdata voor complexe administratieve systemen.
De functie vereist diepgaande kennis van de Oracle-stack, datamodellering en PLSQL-ontwikkeling voor performante en onderhoudbare oplossingen.
Ontwikkelingen omvatten integraties via API’s en webservices (JSON/XML), koppelingen met systemen zoals Alfresco en proces- of regeltechnologieën; ervaring met DAS en vergelijkbare opslag- of archiveringslagen is een pré.
De rol wordt ingevuld binnen zowel vaste projecten als zzp opdrachten en interim werk; veel opdrachten overheid vragen specifieke beveiliging en proceskennis.
Salarisindicatie
Als contractmedewerker ligt het bruto maandsalaris voor een senior APEX-ontwikkelaar doorgaans tussen €4.500 en €6.800, afhankelijk van ervaring en sector.
Als consultant of zzp’er liggen gangbare dagtarieven tussen €450 en €800 per dag, variërend met security clearance, beschikbaarheid en complexiteit van opdrachten overheid.
Typische werkzaamheden
Ontwikkelen en onderhouden van APEX-frontend en PL/SQL-backend inclusief unit testing en performance tuning.
Opzetten van datamodellen en technische ontwerpen die voldoen aan schaalbaarheid en referentiële integriteitseisen.
Implementeren van REST/JSON- en SOAP/XML-webservices en het opstellen van OpenAPI-specificaties voor integraties.
Automatiseren van build- en deploy-pipelines met Git en CI/CD, versiebeheer en peer reviews.
Schrijven van BI Publisher-templates, JavaScript-verbeteringen en ondersteunen van productie-issues binnen hybride agile/watervalprojecten.
Hoe word je specialist
Volg een hbo-opleiding ICT of vergelijkbaar en bouw vroege ervaring op met Oracle SQL, PL/SQL en APEX in praktijkprojecten.
Verdiep je in datamodellering, unit testing (bijvoorbeeld utPLSQL), API-design en CI/CD-workflows op basis van Git.
Verwerf ervaring met integratieprojecten en DAS-achtige opslaglagen door opdrachten overheid of zzp opdrachten te doen en interim werk te accepteren.
Documenteer aantoonbare voorbeelden van projecten in je portfolio, netwerk binnen de markt en streef naar rollen met architectuurverantwoordelijkheid om door te groeien.
Vacature: Senior APEX-ontwikkelaar / Modelleur (NVWA, Utrecht)
Senior ontwikkelaar/modelleur met expertise in Oracle/APEX verantwoordelijk voor de (door)ontwikkeling van voorzieningen, registers en administraties binnen de NVWA.
Ontwikkelen van functionele APEX-applicaties en masterdata-koppelingen met andere technologieën zoals Alfresco en Blueriq, inclusief bidirectionele integraties.
Werkzaamheden omvatten PL/SQL, datamodeling, webservices (JSON/XML), unittests, JavaScript en eventueel BI Publisher; registratie en versiebeheer in Git is leidend.
Je functioneert zelfstandig en in samengestelde teams, werkt samen met andere Oracle-collega’s en past zowel agile, waterval als hybride werkwijzen toe.
De opdracht maakt deel uit van een meerjarig ICT-vernieuwingstraject (loopt tot circa 2027) en kent afhankelijkheden met andere trajecten; directe leiding en toezicht vanuit de NVWA zijn aanwezig.
Vereist profiel
- Senior-ervaring met de Oracle Stack en APEX: aantoonbare projecten waarin je APEX-applicaties hebt ontworpen en opgeleverd.
- Sterk analytisch vermogen en ervaring met datamodeling (bijv. Oracle Data Modeler of gelijkwaardig).
- Ervaring met PL/SQL, het schrijven van unit tests en het inzetten van webservices (JSON en XML).
- Bekend met versiebeheer in Git; commit-historie en branching-strategieën worden als leidend beschouwd.
- Kennis van integraties met Alfresco en/ of Blueriq is een pre; ervaring met BI Publisher en JavaScript gewenst.
- Kan zelfstandig opereren, maar ook effectief samenwerken binnen multidisciplinaire teams en onder direct toezicht van de opdrachtgever.
- Bereidheid om binnen agile, waterval en hybride projectomgevingen te werken; inzet over meerdere, mogelijk parallelle opdrachten afhankelijk van budget en voortgang.
Harde eisen en wensen — toelichting verplicht
Voor elke harde eis en wens verzoeken wij je per item duidelijk aan te geven in hoeverre je hieraan voldoet en dit te onderbouwen met concrete voorbeelden uit opleiding en/of werkervaring. Zonder deze toelichting kan je CV niet in behandeling worden genomen.
- Aanpak voor ieder item: geef per eis/wens aan: Volledig / Gedeeltelijk / Niet van toepassing; beschrijf kort een of twee concrete voorbeelden (projectnaam, rol, periode, resultaat) en voeg waar mogelijk referenties of links toe.
- Git: vermeld je ervaring met repository-structuren, branching en een voorbeeldcommit of project waar Git leidend was.
- APEX & PL/SQL: noem specifieke applicaties of modules die je hebt ontwikkeld, challenges die je oploste en testaanpak (unittests).
- Webservices & Integraties: licht integratiepatronen toe (synchronous/asynchronous), gebruikte protocollen (JSON/XML) en voorbeelden van koppelingen met Alfresco/Blueriq indien van toepassing.
- Overige technologieën: beschrijf ervaring met JavaScript, BI Publisher en datamodelingtools en koppel dit aan concrete resultaten.
- Werken onder toezicht en methodieken: geef voorbeelden van samenwerking in agile, waterval of hybride projecten en je rol binnen samengestelde teams.
Praktische informatie
Opdrachtgever: Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA), locatie Utrecht.
Periode: deel van een vernieuwingstraject tot circa 2027; planning en inzet afhankelijk van budget en voortgang.
Belangrijk: lever bij aanmelding altijd een duidelijke toelichting per harde eis/wens zoals hierboven beschreven; anders wordt je CV niet in behandeling genomen.
Eisen
- Werkervaring met en kennis van programmeren.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met de Oracle Stack en bijbehorende onderdelen zoals Datamodeler, webservices (JSON, XML), APEX, PL/SQL of JavaScript.
Wensen
- Ervaring met het werken bij een overheidsinstantie.
- Aantoonbare kennis van datamodelleren en opstellen van technische ontwerpen.
- Aantoonbare kennis van Jira en Confluence, Git, unittesten m.b.v. utPLSQL en van BI Publisher.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met het opstellen van OpenAPI-specificaties voor REST-webservices en het koppelen met andere technologieën.
Competenties
- sterk analytisch vermogen
- zelfstandig opereren
- goed samen werken binnen samengestelde teams en met andere Oracle-collega’s.
- Communicatief sterk.
- Secuur.
- Flexibel in een dynamische organisatie met helicopterview.
- Analytisch sterk.