Opleidingsniveau
HBO/WO
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€70 - €90 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Lead Developer, Architect, IT Manager
Competenties & vaardigheden
Mendix, Agile, Communicatie, Probleemoplossend, Business Modellering
Gerelateerde functies
Software Engineer, Business Analyst, Scrum Master, IT Consultant
Functieomschrijving
Als Senior Mendix Developer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verbeteren van geavanceerde toepassingen binnen de Mendix-platformomgeving. Deze rol vraagt om een diepgaand begrip van softwareontwikkeling en de mogelijkheid om klantbehoeften om te zetten in effectieve oplossingen. Dit wordt gedaan in een Agile/Scrum-omgeving, waarbij je samenwerkt met andere ontwikkelaars, producteigenaren en stakeholders om innovatieve applicaties te creëren die voldoen aan de wensen van de organisatie en haar klanten.
Het salaris voor een Senior Mendix Developer kan variëren afhankelijk van de ervaring en de specifieke aanvragen. Voor een vaste aanstelling ligt het salaris vaak tussen de €3.500 en €5.500 per maand, terwijl zzp opdrachten in een schaal van €70 tot €90 per uur kunnen vallen. Het is belangrijk te vermelden dat opdrachten binnen de overheid vaak competitieve tarieven bieden, wat deze functie aantrekkelijk maakt voor interim werk. Het hebben van de juiste certificeringen, zoals die voor Mendix Business Engineer, kan ook een positieve impact hebben op het salaris.
De typische taken van een Senior Mendix Developer omvatten het conceptueel ontwerp en de implementatie van (web)applicaties, het schrijven van gedetailleerde technische documentatie en het te woord staan van klanten om hun specifieke wensen en eisen te begrijpen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het leveren van constante verbeteringen aan bestaande systemen, het opzetten van effectief testautomatisering en het samenwerken met andere teams om een naadloze integratie van back-end systemen te waarborgen. Het succes van een project hangt voor een groot deel af van jouw aanpassingsvermogen en probleemoplossende vaardigheden, wat deze functie zowel uitdagend als energiek maakt.
Om een specialist te worden in deze functie, is het essentieel om een solide achtergrond in softwareontwikkeling te hebben, bij voorkeur met minimaal een HBO/WO-opleiding. Verder is het verwerven van certificeringen zoals Mendix Business Engineer cruciaal. Door ervaring op te doen via zzp opdrachten of interim werk kunnen professionals hun kennis uitbreiden en zich verder ontwikkelen binnen de Mendix-omgeving. Het opbouwen van een netwerk van contacten in de branche en het bijwonen van workshops of trainingen zijn ook waardevolle stappen om de expertise en kansen op de arbeidsmarkt te vergroten.
Opleidingsniveau
HBO/WO
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€70 - €90 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Lead Developer, Architect, IT Manager
Competenties & vaardigheden
Mendix, Agile, Communicatie, Probleemoplossend, Business Modellering
Gerelateerde functies
Software Engineer, Business Analyst, Scrum Master, IT Consultant
Functieomschrijving
Als Senior Mendix Developer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verbeteren van geavanceerde toepassingen binnen de Mendix-platformomgeving. Deze rol vraagt om een diepgaand begrip van softwareontwikkeling en de mogelijkheid om klantbehoeften om te zetten in effectieve oplossingen. Dit wordt gedaan in een Agile/Scrum-omgeving, waarbij je samenwerkt met andere ontwikkelaars, producteigenaren en stakeholders om innovatieve applicaties te creëren die voldoen aan de wensen van de organisatie en haar klanten.
Het salaris voor een Senior Mendix Developer kan variëren afhankelijk van de ervaring en de specifieke aanvragen. Voor een vaste aanstelling ligt het salaris vaak tussen de €3.500 en €5.500 per maand, terwijl zzp opdrachten in een schaal van €70 tot €90 per uur kunnen vallen. Het is belangrijk te vermelden dat opdrachten binnen de overheid vaak competitieve tarieven bieden, wat deze functie aantrekkelijk maakt voor interim werk. Het hebben van de juiste certificeringen, zoals die voor Mendix Business Engineer, kan ook een positieve impact hebben op het salaris.
De typische taken van een Senior Mendix Developer omvatten het conceptueel ontwerp en de implementatie van (web)applicaties, het schrijven van gedetailleerde technische documentatie en het te woord staan van klanten om hun specifieke wensen en eisen te begrijpen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het leveren van constante verbeteringen aan bestaande systemen, het opzetten van effectief testautomatisering en het samenwerken met andere teams om een naadloze integratie van back-end systemen te waarborgen. Het succes van een project hangt voor een groot deel af van jouw aanpassingsvermogen en probleemoplossende vaardigheden, wat deze functie zowel uitdagend als energiek maakt.
Om een specialist te worden in deze functie, is het essentieel om een solide achtergrond in softwareontwikkeling te hebben, bij voorkeur met minimaal een HBO/WO-opleiding. Verder is het verwerven van certificeringen zoals Mendix Business Engineer cruciaal. Door ervaring op te doen via zzp opdrachten of interim werk kunnen professionals hun kennis uitbreiden en zich verder ontwikkelen binnen de Mendix-omgeving. Het opbouwen van een netwerk van contacten in de branche en het bijwonen van workshops of trainingen zijn ook waardevolle stappen om de expertise en kansen op de arbeidsmarkt te vergroten.
Beschrijving
- Enexis transformeert naar een IT-gedreven organisatie en heeft gekozen voor Mendix als ontwikkelplatform voor maatwerkapplicaties binnen diverse bedrijfsdomeinen.
- De Mendix-community bij Enexis telt 40+ professionals en ondersteunt meer dan 100 applicaties; jij werkt als Senior Mendix Developer binnen de keten Kleinverbruik (cluster Operations).
- Je ontwikkelt, doorontwikkelt en beheert Mendix-applicaties in een SAFe/Agile-omgeving, samen met product owners, architects en engineers, met een DevOps-mentaliteit.
- Het werk omvat nieuwe functionaliteiten, doorontwikkeling, bugfixes en beheerwerkzaamheden, met veel verantwoordelijkheid en vrijheid in je werkindeling.
- De rol vereist samenwerking met IT- en businesscollega’s, aandacht voor ketenimpact en twee fysieke samenwerkdagen per week in Den Bosch.
Vereist profiel
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met Mendix en het doorontwikkelen van bestaande Mendix-oplossingen.
- Ervaring als Mendix-expert: kritisch en constructief bevragen van business, initiëren en aansturen van projecten en begeleiden van junior developers.
- Uitstekende analytische en probleemoplossende vaardigheden, snel complexe concepten doorgronden en de ketenoverzicht houden; bewaker van ketenimpact.
- Aantoonbare ervaring met het vertalen van business requirements naar robuuste softwareoplossingen en het ondersteunen/leiden van storyverduidelijking voor PO’s.
- Volledige beheersing van de levenscyclus van Mendix-applicaties (concept, implementatie, beheer) met focus op aanpasbaarheid, duurzaamheid, security en performance.
- Ervaring met samenwerking met UX/UI om een uitstekende gebruikerservaring te realiseren; hoge coderingsstandaarden en best practices.
- Goede beheersing van Nederlands en/of Engels; bereidheid om in (toekomstig) Engelstalige teamomgeving te werken.
- Bereidheid tot aanwezigheid in Den Bosch (minimaal twee fysieke samenwerkdagen per week).
Eisen
- Je bent een ervaren Mendix developer met bewezen expertise in het uitbreiden van bestaande Mendix-oplossingen.
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in Mendix en met het doorontwikkelen van bestaande applicaties.
- Je kunt de gehele levenscyclus van Mendix-applicaties verzorgen, van concept tot implementatie en beheer, met een nadruk op aanpasbaarheid en duurzaamheid volgens onze interne aanbevelingen.
- Je hebt een bewezen trackrecord in het vertalen van business requirements naar softwareoplossingen, het actief ondersteunen van de PO en het leiden van de verduidelijking van stories en requirements voor ontwikkeling.
- Goede beheersing van de Nederlandse en/of Engelse taal.
Wensen
- Je hebt ervaring in samenwerking met UX/UI om een uitstekende gebruikerservaring te bieden.
- Ervaring met SAFe/Agile context en werken in teamverband (SAFe/Scrum).
Competenties
- Uitzonderlijk probleemoplossend vermogen
- Sterke analytische vaardigheden
- Vermogen om snel complexe concepten te leren en toe te passen
- Bewaker van de keten: overzien impact op de keten en communiceren met betrokken partijen
- Leidinggevende vaardigheden: projecten initiëren en aansturen en junior developers begeleiden
- Verantwoordelijkheid en zelfstandigheid; vermogen om eigen werkdag in te delen
- Samenwerken en communicatie met IT- en business-collega's