Opleidingsniveau
Minimaal HBO/WO, bij voorkeur Informatica, Bedrijfskunde of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€65 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programma-/Portfoliomanager, Directeur IT, Chief Information Officer (CIO)
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Risicobeheer, Projectmethodieken (Agile/Prince2), Communicatie
Gerelateerde functies
Programma manager, Portfoliomanager, Product Owner, Scrum Master
Functiebeschrijving
De Senior Project Manager (IT) leidt en coördineert complexe IT-projecten vanaf initiatie tot oplevering, waarbij samenhang tussen technische deliverables, organisatiebelangen en gebruikersbehoeften gegarandeerd wordt.
De rol omvat het vertalen van beleidsdoelstellingen naar concrete projectplannen, het managen van scope, planning en budgetten en het aansturen van multidisciplinaire teams en externe partijen.
Salarisindicatie
Als vaste functie ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.500 en €7.000, afhankelijk van ervaring, organisatie en CAO.
Voor zzp opdrachten en interim werk bij opdrachten overheid varieert het tarief marktconform tussen €65 en €120 per uur exclusief btw; tarieven kunnen lager zijn bij langdurige raamovereenkomsten via DAS of grotere inkooptrajecten.
Typische werkzaamheden
De projectmanager stelt projectplannen en businesscases op, faciliteert governance-structuren en bewaakt deliverables tegen kwaliteitscriteria en risicoanalyses.
Dagelijkse taken omvatten stakeholdermanagement op meerdere niveaus, rapportage en besluitvoorbereiding, resourceplanning, change- en risicomanagement en coördinatie met architectuur- en developmentteams.
Daarnaast zorgt de rol voor adoptie van opgeleverde producten, afstemming met leveranciers en operationele overdracht naar beheerorganisaties.
Hoe word je specialist
Opbouw naar specialistisch niveau vereist minimaal HBO/WO-werk- en denkniveau, aantoonbare meerdere jaren leidinggevende ervaring in complexe IT-programma's en projecten binnen de publieke of private sector.
Verdere vergroting van deskundigheid komt door praktijkervaring met Agile/Prince2, certificeringen, aantoonbaar succes in adoptieprojecten en netwerkopbouw binnen opdrachten overheid; ervaring met API-technologie en testbeds is onderscheidend.
Voor zzp opdrachten en interim werk is een portfolio van afgeronde projecten, referenties en inzichtelijke TARIEVEN via DAS of directe opdrachten cruciaal voor marktpositie.
Opleidingsniveau
Minimaal HBO/WO, bij voorkeur Informatica, Bedrijfskunde of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€4500 - €7000 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€65 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programma-/Portfoliomanager, Directeur IT, Chief Information Officer (CIO)
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Risicobeheer, Projectmethodieken (Agile/Prince2), Communicatie
Gerelateerde functies
Programma manager, Portfoliomanager, Product Owner, Scrum Master
Functiebeschrijving
De Senior Project Manager (IT) leidt en coördineert complexe IT-projecten vanaf initiatie tot oplevering, waarbij samenhang tussen technische deliverables, organisatiebelangen en gebruikersbehoeften gegarandeerd wordt.
De rol omvat het vertalen van beleidsdoelstellingen naar concrete projectplannen, het managen van scope, planning en budgetten en het aansturen van multidisciplinaire teams en externe partijen.
Salarisindicatie
Als vaste functie ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.500 en €7.000, afhankelijk van ervaring, organisatie en CAO.
Voor zzp opdrachten en interim werk bij opdrachten overheid varieert het tarief marktconform tussen €65 en €120 per uur exclusief btw; tarieven kunnen lager zijn bij langdurige raamovereenkomsten via DAS of grotere inkooptrajecten.
Typische werkzaamheden
De projectmanager stelt projectplannen en businesscases op, faciliteert governance-structuren en bewaakt deliverables tegen kwaliteitscriteria en risicoanalyses.
Dagelijkse taken omvatten stakeholdermanagement op meerdere niveaus, rapportage en besluitvoorbereiding, resourceplanning, change- en risicomanagement en coördinatie met architectuur- en developmentteams.
Daarnaast zorgt de rol voor adoptie van opgeleverde producten, afstemming met leveranciers en operationele overdracht naar beheerorganisaties.
Hoe word je specialist
Opbouw naar specialistisch niveau vereist minimaal HBO/WO-werk- en denkniveau, aantoonbare meerdere jaren leidinggevende ervaring in complexe IT-programma's en projecten binnen de publieke of private sector.
Verdere vergroting van deskundigheid komt door praktijkervaring met Agile/Prince2, certificeringen, aantoonbaar succes in adoptieprojecten en netwerkopbouw binnen opdrachten overheid; ervaring met API-technologie en testbeds is onderscheidend.
Voor zzp opdrachten en interim werk is een portfolio van afgeronde projecten, referenties en inzichtelijke TARIEVEN via DAS of directe opdrachten cruciaal voor marktpositie.
Functieoverzicht
De projectmanager is verantwoordelijk voor de samenhang, aansturing en voortgang van de projecten binnen het programma.
Hij/zij stemt af met opdrachtgevers en andere betrokken stakeholders om doelen en verwachtingen te waarborgen.
De rol is gepositioneerd bij Stichting Geonovum, locatie Barchman Wuytierslaan 10.
Functietitel: Senior Project Manager (IT) binnen het ICT-domein.
De focus ligt op coördinatie, risicobeheersing, kwaliteit en succesvolle oplevering van IT-projecten.
Vereist profiel
- Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in informatica, bedrijfskunde of aanverwant.
- Aantoonbare ervaring als projectmanager binnen complexe IT-programma's.
- Sterke communicatieve vaardigheden en ervaren in stakeholdermanagement op verschillende niveaus.
- Kennis van en ervaring met projectmanagementmethodieken (Prince2/MSP, Agile/Scrum) en tools (bijv. Jira).
- Leidinggevende kwaliteiten, besluitvaardig, resultaat- en kwaliteitsgericht.
- Bereidheid tot overleg op locatie (Barchman Wuytierslaan 10) en flexibiliteit in werktijden.
- Vloeiende beheersing van het Nederlands en goede beheersing van het Engels.
Eisen
- jaar aantoonbare ervaring als ICT project manager;
- jaar kennis en ervaring m.b.t. adoptie en positionering van (kennis)producten (aantoonbaar via relevante werkervaring);
- jaar aantoonbare ervaring binnen de (Rijks)overheid;
- jaar ervaring met API-technologie;
- 35,- per uur exclusief btw en inclusief alle bijkomende kosten.
Wensen
- Aantoonbare Kennis en ervaring op gebied van het organiseren van totstandkoming en adoptie van (ICT) standaarden binnen de overheid. Beschrijf duidelijk de mate van ervaring/omvang en motiveer/beschrijf dit zo goed mogelijk. Een concrete verwijzing naar onderdelen van het cv kunnen dit ondersteunen. Een oppervlakkige verwijzing naar het cv volstaat niet. De inschrijvingen worden ten opzichte van elkaar gewogen en gewaardeerd, de aanvullende motivatie/beschrijving bij de wensen is hierbij leidend.
- Ervaring met publiek-private testbeds. Beschrijf duidelijk de mate van ervaring/omvang en motiveer/beschrijf dit zo goed mogelijk. Een concrete verwijzing naar onderdelen van het cv kunnen dit ondersteunen. Een oppervlakkige verwijzing naar het cv volstaat niet. De inschrijvingen worden ten opzichte van elkaar gewogen en gewaardeerd, de aanvullende motivatie/beschrijving bij de wensen is hierbij leidend.
- Relevant netwerk binnen de e-overheid bij projecten als Federatief Datastelsel, IBDS, Digilab en organisaties als VNG-realisatie, Kadaster, het Ministerie van BZK en het beleidsterrein VRO . Beschrijf duidelijk de mate van ervaring/omvang en motiveer/beschrijf dit zo goed mogelijk. Een concrete verwijzing naar onderdelen van het cv kunnen dit ondersteunen. Een oppervlakkige verwijzing naar het cv volstaat niet. De inschrijvingen worden ten opzichte van elkaar gewogen en gewaardeerd, de aanvullende motivatie/beschrijving bij de wensen is hierbij leidend.
- Aantoonbare kennis en ervaring met het programmatisch organiseren en begeleiden van innovatie- en testomgevingen rond federatieve gegevensuitwisseling en interoperabiliteit, waarbij meerdere organisaties en stakeholders worden verbonden. Beschrijf duidelijk de mate van ervaring/omvang en motiveer/beschrijf dit zo goed mogelijk. Een concrete verwijzing naar onderdelen van het cv kunnen dit ondersteunen. Een oppervlakkige verwijzing naar het cv volstaat niet. De inschrijvingen worden ten opzichte van elkaar gewogen en gewaardeerd, de aanvullende motivatie/beschrijving bij de wensen is hierbij leidend.