Opleidingsniveau
HBO/WO (bij voorkeur projectmanagement, organisatiekunde of energiesector-gerelateerd)
Salarisindicatie in loondienst
€5500 - €8500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€650 - €1100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Portefeuillemanager, Directeur Programma's, Chief Transformation Officer
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Risicomanagement, Integrale programmasturing, Communicatie
Gerelateerde functies
Programmamanager, Portefeuillemanager, Implementatiemanager, Verandermanager, Projectmanager IT
Functiebeschrijving
Een Senior Projectleider Implementatie tariefstelsel stuurt integraal de invoering van een nieuw tariefstelsel en zorgt dat processen, systemen, communicatie en medewerkers operationeel gereed zijn volgens landelijke afspraken. Hij of zij beheert ketenafhankelijkheden en besluitvorming met externe stakeholders zoals toezichthouders en leveranciers om vertragingen te voorkomen. De rol vereist het schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en het vertalen van complexe vraagstukken naar concrete keuzes en acties. Deze positie wordt regelmatig vervuld via interim werk of zzp opdrachten waarbij ervaring met opdrachten overheid en ketenpartijen essentieel is.
Salarisindicatie
Voor een contractuele aanstelling ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €5.500 en €8.500, afhankelijk van verantwoordelijkheden en schaal. Als consultant of zzp'er liggen dagtarieven veelal tussen €650 en €1.100 per dag bij marktconforme opdrachten. Opdrachten overheid en inkoopvoorwaarden zoals DAS kunnen de contractvorm en tariefstructuur beïnvloeden. Tweedementen zoals duur van inzet, omvang van de keten en complexiteit bepalen het uiteindelijke tarief.
Typische werkzaamheden
De projectleider integraliseert planning, scope en deliverables over business, proces en IT om samenhang te borgen. Hij of zij voert proactief stakeholdermanagement richting bestuur, ACM-achtige instanties en ketenpartijen en faciliteert besluittrajecten. Risico- en afhankelijkheidsmanagement, voortgangsrapportage en escalatiemanagement horen tot het dagelijkse takenpakket. Daarnaast organiseert de leiding communicatie, training en acceptatieactiviteiten om operationele gereedheid te garanderen tijdens oplevering en transitie.
Hoe word je specialist
Begin met een HBO/WO-opleiding en ontwikkel vijf jaar of meer relevante projectleiderervaring in complexe veranderprogramma’s, bij voorkeur in gereguleerde sectoren. Verwerf methodische certificaten (IPMA/PRINCE2/PMI), bouw aantoonbare trackrecord in integrale programmasturing en zoek opdrachten via interim werk, zzp opdrachten of opdrachten overheid om ketenervaring op te doen. Leer omgaan met inkoop- en contractvormen inclusief DAS en bouw netwerk met bestuurders, ketenpartners en leveranciers voor snellere besluitvorming.
Opleidingsniveau
HBO/WO (bij voorkeur projectmanagement, organisatiekunde of energiesector-gerelateerd)
Salarisindicatie in loondienst
€5500 - €8500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€650 - €1100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Portefeuillemanager, Directeur Programma's, Chief Transformation Officer
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Risicomanagement, Integrale programmasturing, Communicatie
Gerelateerde functies
Programmamanager, Portefeuillemanager, Implementatiemanager, Verandermanager, Projectmanager IT
Functiebeschrijving
Een Senior Projectleider Implementatie tariefstelsel stuurt integraal de invoering van een nieuw tariefstelsel en zorgt dat processen, systemen, communicatie en medewerkers operationeel gereed zijn volgens landelijke afspraken. Hij of zij beheert ketenafhankelijkheden en besluitvorming met externe stakeholders zoals toezichthouders en leveranciers om vertragingen te voorkomen. De rol vereist het schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en het vertalen van complexe vraagstukken naar concrete keuzes en acties. Deze positie wordt regelmatig vervuld via interim werk of zzp opdrachten waarbij ervaring met opdrachten overheid en ketenpartijen essentieel is.
Salarisindicatie
Voor een contractuele aanstelling ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €5.500 en €8.500, afhankelijk van verantwoordelijkheden en schaal. Als consultant of zzp'er liggen dagtarieven veelal tussen €650 en €1.100 per dag bij marktconforme opdrachten. Opdrachten overheid en inkoopvoorwaarden zoals DAS kunnen de contractvorm en tariefstructuur beïnvloeden. Tweedementen zoals duur van inzet, omvang van de keten en complexiteit bepalen het uiteindelijke tarief.
Typische werkzaamheden
De projectleider integraliseert planning, scope en deliverables over business, proces en IT om samenhang te borgen. Hij of zij voert proactief stakeholdermanagement richting bestuur, ACM-achtige instanties en ketenpartijen en faciliteert besluittrajecten. Risico- en afhankelijkheidsmanagement, voortgangsrapportage en escalatiemanagement horen tot het dagelijkse takenpakket. Daarnaast organiseert de leiding communicatie, training en acceptatieactiviteiten om operationele gereedheid te garanderen tijdens oplevering en transitie.
Hoe word je specialist
Begin met een HBO/WO-opleiding en ontwikkel vijf jaar of meer relevante projectleiderervaring in complexe veranderprogramma’s, bij voorkeur in gereguleerde sectoren. Verwerf methodische certificaten (IPMA/PRINCE2/PMI), bouw aantoonbare trackrecord in integrale programmasturing en zoek opdrachten via interim werk, zzp opdrachten of opdrachten overheid om ketenervaring op te doen. Leer omgaan met inkoop- en contractvormen inclusief DAS en bouw netwerk met bestuurders, ketenpartners en leveranciers voor snellere besluitvorming.
Afdelingsinformatie
Vanuit landelijke wet- en regelgeving en sectorafspraken wordt een nieuw kleinverbruik tariefstelsel ontwikkeld en uitgerold.
Enexis moet dit tariefstelsel tijdig en duurzaam implementeren binnen de eigen organisatie en keten.
De implementatie heeft grote afhankelijkheden met ACM, landelijke ketenpartijen zoals EDSN, energieleveranciers en interne processen en systemen.
Om risico’s en vertragingen te beheersen is tijdelijke externe projectleiding noodzakelijk die integraal kan sturen op samenhang en voortgang.
Succes wordt gemeten aan tijdige gereedheid van processen, systemen, klantcommunicatie en medewerkers conform landelijke afspraken en planning.
Werkzaamheden
De projectleider is verantwoordelijk voor de integrale implementatie en introductie van het nieuwe kleinverbruik tariefstelsel binnen Enexis. Hij/zij:
- stuurt het implementatietraject integraal aan en vormt de verbindende schakel tussen Enexis en het landelijke programma;
- borgt samenhang tussen processen, systemen, klantbediening, communicatie, planning, risico's en afhankelijkheden;
- beweegt zich op strategisch, tactisch en operationeel niveau en vertaalt complexe vraagstukken naar duidelijke keuzes en acties;
- legt sterk de nadruk op stakeholdermanagement, voortgangsbewaking en risicobeheersing;
- zorgt dat Enexis conform landelijke planning gereed is en voorkomt significante interne implementatievertragingen.
Vereist profiel
- Hbo/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in projectmanagement, organisatiekunde of energiemarkt-gerelateerde opleidingen;
- Aantoonbare ervaring als projectleider in complexe veranderprogramma’s binnen de energiesector of grote ketenprojecten;
- Sterke stakeholder- en verandermanagementvaardigheden; ervaring met bestuurlijke en regelniveaus (o.a. ACM, ketenpartijen) is een pré;
- Bewezen vermogen om op strategisch, tactisch en operationeel niveau te sturen en complexe afhankelijkheden te managen;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands, goede schriftelijke rapportage- en presentatievaardigheden;
- Resultaatgericht, besluitvaardig, proactief in risicoherkenning en -mitigatie, en ervaring met integrale programmasturing;
- Beschikbaarheid voor de afgesproken implementatieperiode en bereidheid tot samenwerking met landelijke en interne stakeholders.
Locatie en functie
Den Bosch, Magistratenlaan — Enexis
Functie: Senior Projectleider Alternatieve Kleinverbruik Tariefstelsel (Management)
Eisen
- Senior projectmanager met minimaal 5 jaar ervaring in complexe verander- en implementatietrajecten
- Ervaring met bestuurlijke stakeholders en besluitvorming
- Aantoonbaar sterk in stakeholdermanagement
- HBO/WO werk- en denkniveau
Wensen
- Ervaring in de energiesector of een vergelijkbare gereguleerde omgeving
- Ervaring met implementaties op het snijvlak van business, proces en IT
Competenties
- Stakeholdermanagement
- Organisatiesensitiviteit
- Leiderschap