Opleidingsniveau
Minimaal een erkend, volwaardig HBO-diploma.
Salarisindicatie in loondienst
€4.000 - €6.500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€75 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programma Manager, Portfoliomanager
Competenties & vaardigheden
Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Organisatiesensitiviteit, Resultaatgerichtheid, Flexibiliteit
Gerelateerde functies
Projectmanager, Programma Manager, Portfoliomanager
Functieomschrijving
De rol van Senior Projectmanagement Officer is essentieel voor het succesvol aansturen van complexe projecten binnen grote organisaties. Professionals in deze functie zijn verantwoordelijk voor het plannen, uitvoeren en afronden van projecten, waarbij ze samenwerken met diverse belanghebbenden, waaronder opdrachtgevers en teamleden. Ze zorgen ervoor dat doelstellingen worden gehaald, binnen de gestelde tijdslijnen en budgetten, terwijl ze tegelijkertijd waarde creëren door het implementeren van veranderingen met behulp van ICT-componenten. De Senior Projectmanagement Officer fungeert als de verbindende schakel tussen verschillende teams en externe partners, en is erop gericht om transparantie en structuur te waarborgen gedurende het gehele projectproces.
Typisch Salaris
Het salaris voor een Senior Projectmanagement Officer kan variëren, afhankelijk van de werkervaring, het niveau van verantwoordelijkheid en de sector waarin men werkzaam is. In de publieke sector, met name bij overheidsprojecten, kan het salaris oplopen tot tussen de €4.000,- en €6.500,- per maand, afhankelijk van senioriteit en specifieke taken. Bij zzp opdrachten in de interim sector kan het tarief verschillen en kan men rekenen op uurtarieven tussen de €75,- en €120,-, afhankelijk van de ervaring en het soort opdrachten dat wordt vervuld.
Veelvoorkomende Taken
Typische taken van een Senior Projectmanagement Officer omvatten het begeleiden van projectteams, het opstellen van projectplannen, het beheren van budgetten en tijdslijnen, en het rapporteren aan hogere managementlagen. Het is ook belangrijk om issue- en risicomanagementprocessen in te bedden in projecten om te anticiperen op mogelijke obstakels en om oplossingen te vinden voor uitdagingen die zich tijdens de uitvoering kunnen voordoen. Daarnaast maakt men gebruik van projectmanagementsoftware zoals Fortes Change Cloud en kan de toepassing van methodieken zoals Agile en Scrum van cruciaal belang zijn voor het slagen van een project. De functie vereist een proactieve benadering en het vermogen om effectief te communiceren met verschillende stakeholders.
Specialisatie en Opleiding
Om een specialist te worden in de functie van Senior Projectmanagement Officer, is het belangrijk om een erkend, volwaardig HBO-diploma te behalen. Dit kan in een relevante studierichting zijn zoals bedrijfskunde, projectmanagement of informatica. Daarnaast is het behalen van certificaten zoals Prince2 en IPMA-D of IPMA-PMO aanbevolen om de nodige professionele erkenning te verkrijgen. Het opdoen van ervaring door te werken aan zzp opdrachten en interim werk in de publieke sector helpt bij het ontwikkelen van vaardigheden en het opbouwen van een netwerk. Verdere scholing en training in specifieke projectmanagementmethoden en softwaretools kunnen de kansen op functies op hoger niveau vergroten, zoals Programma Manager of Portfoliomanager, en bieden mogelijkheden voor verdere groei binnen het vakgebied.
Opleidingsniveau
Minimaal een erkend, volwaardig HBO-diploma.
Salarisindicatie in loondienst
€4.000 - €6.500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€75 - €120 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programma Manager, Portfoliomanager
Competenties & vaardigheden
Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Organisatiesensitiviteit, Resultaatgerichtheid, Flexibiliteit
Gerelateerde functies
Projectmanager, Programma Manager, Portfoliomanager
Functieomschrijving
De rol van Senior Projectmanagement Officer is essentieel voor het succesvol aansturen van complexe projecten binnen grote organisaties. Professionals in deze functie zijn verantwoordelijk voor het plannen, uitvoeren en afronden van projecten, waarbij ze samenwerken met diverse belanghebbenden, waaronder opdrachtgevers en teamleden. Ze zorgen ervoor dat doelstellingen worden gehaald, binnen de gestelde tijdslijnen en budgetten, terwijl ze tegelijkertijd waarde creëren door het implementeren van veranderingen met behulp van ICT-componenten. De Senior Projectmanagement Officer fungeert als de verbindende schakel tussen verschillende teams en externe partners, en is erop gericht om transparantie en structuur te waarborgen gedurende het gehele projectproces.
Typisch Salaris
Het salaris voor een Senior Projectmanagement Officer kan variëren, afhankelijk van de werkervaring, het niveau van verantwoordelijkheid en de sector waarin men werkzaam is. In de publieke sector, met name bij overheidsprojecten, kan het salaris oplopen tot tussen de €4.000,- en €6.500,- per maand, afhankelijk van senioriteit en specifieke taken. Bij zzp opdrachten in de interim sector kan het tarief verschillen en kan men rekenen op uurtarieven tussen de €75,- en €120,-, afhankelijk van de ervaring en het soort opdrachten dat wordt vervuld.
Veelvoorkomende Taken
Typische taken van een Senior Projectmanagement Officer omvatten het begeleiden van projectteams, het opstellen van projectplannen, het beheren van budgetten en tijdslijnen, en het rapporteren aan hogere managementlagen. Het is ook belangrijk om issue- en risicomanagementprocessen in te bedden in projecten om te anticiperen op mogelijke obstakels en om oplossingen te vinden voor uitdagingen die zich tijdens de uitvoering kunnen voordoen. Daarnaast maakt men gebruik van projectmanagementsoftware zoals Fortes Change Cloud en kan de toepassing van methodieken zoals Agile en Scrum van cruciaal belang zijn voor het slagen van een project. De functie vereist een proactieve benadering en het vermogen om effectief te communiceren met verschillende stakeholders.
Specialisatie en Opleiding
Om een specialist te worden in de functie van Senior Projectmanagement Officer, is het belangrijk om een erkend, volwaardig HBO-diploma te behalen. Dit kan in een relevante studierichting zijn zoals bedrijfskunde, projectmanagement of informatica. Daarnaast is het behalen van certificaten zoals Prince2 en IPMA-D of IPMA-PMO aanbevolen om de nodige professionele erkenning te verkrijgen. Het opdoen van ervaring door te werken aan zzp opdrachten en interim werk in de publieke sector helpt bij het ontwikkelen van vaardigheden en het opbouwen van een netwerk. Verdere scholing en training in specifieke projectmanagementmethoden en softwaretools kunnen de kansen op functies op hoger niveau vergroten, zoals Programma Manager of Portfoliomanager, en bieden mogelijkheden voor verdere groei binnen het vakgebied.
Senior Project Management Officer — Nieuwegein (Politie)
Als Senior PMO binnen sector PPI speel je een sleutelrol bij het realiseren van veranderdoelen van de korpsleiding.
Je ondersteunt en werkt nauw samen met projectmanagers op complexe informatievoorzieningsprojecten.
Je draagt bij aan harmonisatie, ontwikkeling en innovatie van werkprocessen binnen de politie en ketenpartners.
Je bewaakt planning, kwaliteit en financiën en zorgt voor implementatie en borging van oplossingen.
Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en levert methodische ondersteuning bij zowel projectmatig werken als Agile/Scrum.
Belangrijke voorwaarden
Opdracht is niet geschikt voor ZZP.
Maximaal uurtarief voor deze aanvraag is: € 95,83.
Deze aanvraag behoort in functieschaal 9.
Duur opdracht: 24 maanden; genoemde startdatum is indicatief en kan wijzigen.
Wij ontvangen graag een marktconforme aanbieding, afgestemd op de opdracht en niet uitsluitend op het maximale tarief.
Kernactiviteiten & verantwoordelijkheden
- Medeverantwoordelijk voor realisatie van complexe (organisatorische) IV-projecten en implementatie van oplossingen.
- Opstellen en bewaken van programma- en projectplanningen; verzamelen en analyseren van voortgangsdata.
- Opzetten en beheren van (financiële en algemene) projectadministratie en bewaken van budgetten.
- Inbedden en begeleiden van issue- en risicomanagement; faciliteren van risicoanalyses.
- Voorbereiden van stuurgroepvergaderingen, verslaglegging en opvolging van actiepunten; centrale projectarchivering.
- Methodische ondersteuning bieden voor projectmatig werken en/of Agile Scrum en bewaken van kwaliteitsrichtlijnen.
Vereist profiel
- Aantoonbare ervaring als PMO of senior Project Management Officer binnen complexe, organisatorische projecten (bij voorkeur IV-gerelateerd).
- Ervaring met projectadministratie, financiële bewaking en rapportage; vaardig in voortgangs- en risicoanalyse.
- Kennis van en ervaring met Agile/Scrum-methodieken en gangbare projectmanagementmethoden (PRINCE2/PMI/gestandaardiseerde PMO-praktijken is een pré).
- Sterke communicatieve vaardigheden, bestuurlijke sensitiviteit en vermogen om gevraagd en ongevraagd advies te geven.
- Analytisch, georganiseerd en resultaatgericht; ervaring met stuurgroepvoorbereiding en archiveringsrichtlijnen.
- Beschikbaarheid circa 32–36 uur per week; bereidheid tot werken tussen 07:30–17:30 en deelname aan relevante bijeenkomsten.
- Aantoonbaar professionele houding richting politie en ketenpartners; certificaten of relevante HBO/WO-achtergrond en/of aantoonbare werkervaring.
Werktijden en overige informatie
FTE: 32–36 uur per week, maandag t/m vrijdag; inzet in 4x9 uur of in overleg met projectteam.
Reguliere werktijden tussen 07:30 – 17:30 uur.
Locatie: Nieuwegein (politietaakstelling).
Duur opdracht: 24 maanden; startdatum indicatief.
Eisen
- De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar, minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Projectmanagement Officer van projecten met een IV-component, binnen grote organisaties (800+). De kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare ervaring binnen de politie.
- De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar, minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het inbedden van het issue- en risicomanagementproces, binnen projecten.
- De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de Agile/Scrum manier van werken.
- De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen het veiligheidsdomein.
Competenties
- organisatievermogen
- initiatief, samenwerken
- nauwkeurig
- resultaatgericht
- goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid