Senior Projectmanager Toezicht en Handhaving

Functie: Senior Projectmanager Toezicht en Handhaving (RDW, Zoetermeer)

Omschrijving

• Je maakt onderdeel uit van de uitvoeringsorganisatie van de Vrachtwagenheffing (VWH) en draagt zorg voor de coördinatie en voortgang van toegewezen projecten binnen toezicht en handhaving.
• Je werkt nauw samen met interne RDW-afdelingen en ketenpartners zoals Rijkswaterstaat (RWS), Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) en externe leveranciers.
• Je coördineert realisatie en optimalisatie van vaste en verplaatsbare waarneemportalen, opstellocaties en handhavingsstraten en ziet toe op contractnaleving.
• Je bent verantwoordelijk voor planning, budgetbewaking, risicobeheersing, voortgangsrapportages en bestuurlijke afstemming richting stakeholders.
• Je fungeert als verbindende schakel tussen interne en externe belanghebbenden en initieert verbeteringen in processen en contract- en leveranciersmanagement.

Kerntaken

• Coördineren en begeleiden realisatie vaste en verplaatsbare waarneemlocaties conform eisen en afspraken.
• Faciliteren van operationeel en tactisch contractbeheer binnen aanbestedings- en contractkaders; bewaken van contractuele verplichtingen.
• Afstemmen met contractmanagement, financieel management en uitvoerende afdelingen binnen RDW en met ketenpartners.
• Opstellen en monitoren van projectplanningen, budgetten en risicoanalyses; verzorgen van periodieke voortgangsrapportages.
• Signaleren en doorvoeren van procesverbeteringen en borging van deliverables binnen toezicht en handhaving.

Vereist profiel

• Opleiding: hbo/wo werk- en denkniveau, bij voorkeur in (technische) bestuurskunde, civiele techniek, infrastructuur of bedrijfskunde.
• Ervaring: minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in projectmanagement binnen toezicht, handhaving, infrastructuur of vergelijkbare complexe ketens; ervaring met rijksprojecten is een pré.
• Vakinhoudelijke kennis: inzicht in toezicht- en handhavingsprocessen, ervaring met contract- en leveranciersmanagement en kennis van relevante wet- en regelgeving (Vrachtwagenheffing/transportregelgeving) is sterk gewenst.
• Competenties: resultaatgericht, verbindend, sterk in stakeholdermanagement, politiek-bestuurlijke sensitiviteit, analytisch en besluitvaardig.
• Vaardigheden: uitstekende planning- en rapportagevaardigheden, budgetbewaking en risicomanagement; vaardig in schriftelijke en mondelinge communicatie in het Nederlands en goed in Engels.
• Praktisch: ervaring met aansturing van externe leveranciers en marktpartijen; rijbewijs B en beschikbaarheid om vanuit Zoetermeer te werken en af en toe te reizen naar projectlocaties.

Eisen

• Aantoonbare werkervaring met vrachtwagenheffing, het stelsel en de stakeholders die op operationeel, tactisch en strategisch niveau betrokken zijn bij toezicht en handhaving.
• Aantoonbare werkervaring in project- en/of contractmanagement die complexe implementatieprojecten succesvol weet over te dragen naar een operationele omgeving.
• Aantoonbare werkervaring als projectmanager met complexe projecten binnen een bestuurlijke of publieke omgeving.
• Een aantoonbaar afgeronde opleiding op hbo-bachelor niveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen en begeleiden van externe leveranciers en/of contractpartijen binnen projecten.

Wensen

• Aantoonbare werkervaring met en inhoudelijke kennis van het stelsel vrachtwagenheffing.
• Beschikbaarheid vanaf 1 oktober 2026 voor gemiddeld 36 uur per week.
• Een aantoonbaar afgeronde opleiding op wo-bachelor niveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen projecten gericht op toezicht, handhaving, controleprocessen, monitoring of verificatie van naleving van wet- en regelgeving.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met projecten gericht op realisatie, implementatie of beheer van fysieke voorzieningen zoals installaties, infrastructuurobjecten, meetlocaties, verkeerssystemen of technische locaties.
• Aantoonbare ervaring in projecten waarbij afstemming plaatsvond met meerdere interne en externe stakeholders.

Competenties

• Beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Beschikt over het vermogen om effectief te werken met diverse belanghebbenden op verschillende niveaus.
• Beschikt over analytisch denkvermogen.
• Beschikt over probleemoplossend vermogen.
• Is vertrouwenwekkend.
• Toont zichtbaar verantwoordelijkheid voor het eigen handelen.
• Is sociaal vaardig.
• Kan zich nieuwe materie snel eigen maken.
• Herkent weerstand.
• Neemt weerstand weg en/of voorkomt weerstand.
• Is organisatiesensitief.
• Is empathisch.
• Begrijpt formele en informele krachten.
• Heeft goede schriftelijke eigenschappen.
• Heeft goede communicatieve eigenschappen.
• Heeft goede contactuele eigenschappen.
• Heeft een klantgerichte instelling.
• Heeft een proactieve instelling.
• Is teamgericht.
• Is samenwerkingsgericht.
• Weet hoofd- en bijzaken te scheiden.
• Kan goed prioriteren.