Opleidingsniveau
HBO/WO-diploma in informatica, bedrijfskunde of een andere technische wetenschap
Salarisindicatie in loondienst
€60000 - €90000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80000 - €120000 per jaar
Doorgroeimogelijkheden
IT Architect, Chief Technology Officer (CTO), Program Manager
Competenties & vaardigheden
Communicatie, Analytisch Denken, Project Management, Technisch Ontwerp, Stakeholder Management
Gerelateerde functies
Solution Architect, Software Architect, IT Architect
Functieomschrijving
De functie van een Senior Solution Architect is essentieel binnen organisaties die complexiteit in hun IT-systemen en -processen beheersen. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van architecturen die voldoen aan de bedrijfsbehoeften en technologische eisen. Als senior expert in dit vakgebied, traditioneel binnen ICT, moet een Solution Architect in staat zijn om zowel de strategische als operationele aspecten van een project te overzien en vertalen naar praktische technische oplossingen. Dit kan uiteenlopen van het ontwikkelen van API-koppelingen tot het waarborgen van de interoperabiliteit van systemen. Dit vraagt om een diepgaand begrip van populaire softwaretechnieken en de bijbehorende tools, evenals kennis van agile werkmethodieken die steeds vaker worden toegepast in de sector.
Bovendien is de rol vaak gericht op het samenwerken met een breed scala aan stakeholders, waaronder interne teams en externe leveranciers. Dit betekent dat uitstekende communicatieve vaardigheden onmisbaar zijn. Een Senior Solution Architect moet de capaciteit hebben om technische concepten helder uit te leggen aan niet-technische belanghebbenden en om syndiceren tussen verschillende belanghebbenden mogelijk te maken. Gezien de constante evolutie in technologie en de noodzaak voor innovatie binnen organisaties, zijn er ook mogelijkheden voor zzp opdrachten in deze rol, met name in opdrachten overheid waar specifieke eisen en richtlijnen gevolgd moeten worden.
Typische taken voor een Senior Solution Architect omvatten het analyseren van bestaande systemen en processen, het formuleren van aanbevelingen voor verbeteringen, en het ontwikkelen van nieuwe architectuurconcepten. Dit kan ook inhouden het leiden van projectteams tijdens de implementatiefase van nieuwe oplossingen en het toetsen van de realisatie aan de gestelde architectuureisen. De diversiteit aan projecten en het vaak tijdelijke karakter maken interim werk gebruikelijk in deze functie. Dit biedt professionals de mogelijkheid om een breed scala aan ervaring op te doen terwijl ze bijdragen aan de digitale transformatie van verschillende organisaties.
Om specialist te worden in de functie van Senior Solution Architect, is doorgaans een HBO- of WO-diploma in informatica, bedrijfskunde of een gerelateerd vak nodig. Naast formaliseren opleiding, zijn er aanvullende certificeringen en cursussen beschikbaar die gericht zijn op specifieke technologieën en methodologieën. Daarnaast is praktische ervaring van cruciaal belang; werken aan diverse projecten zou de kans vergroten om diepgaande kennis te vergaren omtrent software- en solutionarchitecturen. Veel professionals in dit vakgebied komen ook via het netwerk en deelname aan instellingen zoals de DAS (Dutch Association of Software) in contact met nieuwe kansen en trends, wat kan bijdragen aan hun verdere ontwikkeling.
Opleidingsniveau
HBO/WO-diploma in informatica, bedrijfskunde of een andere technische wetenschap
Salarisindicatie in loondienst
€60000 - €90000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80000 - €120000 per jaar
Doorgroeimogelijkheden
IT Architect, Chief Technology Officer (CTO), Program Manager
Competenties & vaardigheden
Communicatie, Analytisch Denken, Project Management, Technisch Ontwerp, Stakeholder Management
Gerelateerde functies
Solution Architect, Software Architect, IT Architect
Functieomschrijving
De functie van een Senior Solution Architect is essentieel binnen organisaties die complexiteit in hun IT-systemen en -processen beheersen. Deze professionals zijn verantwoordelijk voor het ontwerpen en implementeren van architecturen die voldoen aan de bedrijfsbehoeften en technologische eisen. Als senior expert in dit vakgebied, traditioneel binnen ICT, moet een Solution Architect in staat zijn om zowel de strategische als operationele aspecten van een project te overzien en vertalen naar praktische technische oplossingen. Dit kan uiteenlopen van het ontwikkelen van API-koppelingen tot het waarborgen van de interoperabiliteit van systemen. Dit vraagt om een diepgaand begrip van populaire softwaretechnieken en de bijbehorende tools, evenals kennis van agile werkmethodieken die steeds vaker worden toegepast in de sector.
Bovendien is de rol vaak gericht op het samenwerken met een breed scala aan stakeholders, waaronder interne teams en externe leveranciers. Dit betekent dat uitstekende communicatieve vaardigheden onmisbaar zijn. Een Senior Solution Architect moet de capaciteit hebben om technische concepten helder uit te leggen aan niet-technische belanghebbenden en om syndiceren tussen verschillende belanghebbenden mogelijk te maken. Gezien de constante evolutie in technologie en de noodzaak voor innovatie binnen organisaties, zijn er ook mogelijkheden voor zzp opdrachten in deze rol, met name in opdrachten overheid waar specifieke eisen en richtlijnen gevolgd moeten worden.
Typische taken voor een Senior Solution Architect omvatten het analyseren van bestaande systemen en processen, het formuleren van aanbevelingen voor verbeteringen, en het ontwikkelen van nieuwe architectuurconcepten. Dit kan ook inhouden het leiden van projectteams tijdens de implementatiefase van nieuwe oplossingen en het toetsen van de realisatie aan de gestelde architectuureisen. De diversiteit aan projecten en het vaak tijdelijke karakter maken interim werk gebruikelijk in deze functie. Dit biedt professionals de mogelijkheid om een breed scala aan ervaring op te doen terwijl ze bijdragen aan de digitale transformatie van verschillende organisaties.
Om specialist te worden in de functie van Senior Solution Architect, is doorgaans een HBO- of WO-diploma in informatica, bedrijfskunde of een gerelateerd vak nodig. Naast formaliseren opleiding, zijn er aanvullende certificeringen en cursussen beschikbaar die gericht zijn op specifieke technologieën en methodologieën. Daarnaast is praktische ervaring van cruciaal belang; werken aan diverse projecten zou de kans vergroten om diepgaande kennis te vergaren omtrent software- en solutionarchitecturen. Veel professionals in dit vakgebied komen ook via het netwerk en deelname aan instellingen zoals de DAS (Dutch Association of Software) in contact met nieuwe kansen en trends, wat kan bijdragen aan hun verdere ontwikkeling.
Opdrachtomschrijving
De Nationale Politie zoekt een Senior Solution Architect voor het Programma Digitaal Beslag binnen de waardeketen Intelligence & Opsporing (trein Digitaal Duiden).
Je ontwerpt en bewaakt solutionarchitectuur- en ontwerprichtlijnen voor DevOps/scrumteams en vertaalt functionele eisen naar werkbare technische oplossingen.
De focus ligt op robuustheid, veiligheid, continuïteit en toekomstbestendigheid van essentiële applicaties (inclusief incorporatie van referentiearchitectuur, m.n. IAM).
Je werkt nauw samen met programma-architecten, analisten, product owners, DevOps-teams en externe leveranciers en fungeert als verbindende schakel tussen business en techniek.
De opdracht heeft een indicatieve duur van 24 maanden, vereist incidentele stand-by buiten kantooruren voor kritieke ICT-voorzieningen en heeft directe impact op de operationele politiepraktijk.
Let op: opdracht is niet geschikt voor ZZP; maximaal uurtarief is €127,42 en de aanvraag behoort tot functieschaal 13. Startdatum is indicatief; locatie Nieuwegein.
Vereist profiel
- Senior Solution Architect met aantoonbare ervaring in solutionarchitectuur binnen Agile/DevOps-omgevingen.
- Diepgaande kennis van en ervaring met referentiearchitecturen, met name Identity & Access Management (IAM), security- en performance-eisen.
- Ervaring met CI/CD, containerisatie (Docker/Kubernetes), API-design, integratiepatronen en moderne cloud- of hybride deployments.
- Sterke analytische en ontwerpvaardigheden: vertaalt functionele wensen naar technische features en heldere architectuurdocumentatie.
- Pragmatische aanpak bij toetsing van oplossingsrichtingen en begeleiding van implementaties binnen DevOps-teams.
- Uitstekende communicatieve en stakeholdermanagementvaardigheden; kan complexe techniek begrijpelijk maken voor verschillende doelgroepen.
- Bewezen ervaring met het borgen van beveiliging, continuïteit en onderhoudbaarheid in productieomgevingen met 24/7-vereisten.
- Bereidheid tot incidentele stand-by dienstverlening buiten reguliere kantoortijden voor het verhelpen van kritische storingen.
- Resultaatgericht, verbindend en gericht op kwaliteit en standaarden; ervaring in een multidisciplinair team is een pré.
- Randvoorwaarden: niet geschikt voor ZZP, maximaal uurtarief €127,42, functieschaal 13, duur ca. 24 maanden, locatie Nieuwegein (Nationale Politie).
Eisen
- Ruime ervaring als software- of solutionarchitect binnen een complexe (bestuurlijke) organisatie.
- Ervaring met agile ontwikkelmethodieken en het opstellen van architectuurdocumentatie.
- Ervaring met applicatieontwikkeling, API-management, low-code en big data.
- Kennis van Large Storage Based Systems, Python, Active Directory, Keycloak, Kubernetes, Microservices.
- Bij voorkeur ervaring met beveiligingsaspecten van software en hardware.
- Ervaring met overheidsorganisaties en politiële informatievoorziening is een pre.
Competenties
- Toegankelijk en benaderbaar: je weet een omgeving te creëren waarin collega’s zich vrij voelen om met jou te sparren en advies in te winnen.
- Sterke communicatieve vaardigheden: je kunt complexe technische concepten begrijpelijk overbrengen aan zowel technische als niet-technische stakeholders.
- Teamspeler en verbinder: je zoekt actief de samenwerking en kunt goed schakelen tussen verschillende lagen binnen de organisatie.
- Coachend en sturend: je neemt collega’s mee in ontwikkelingen en begeleidt hen bij het volgen van de juiste architectuurrichtlijnen.
- Proactief en resultaatgericht: je neemt het initiatief om problemen en risico’s tijdig te signaleren en op te lossen.
- Analytisch sterk: je kunt snel hoofd- van bijzaken onderscheiden en komt met gefundeerde oplossingsrichtingen.
- Overtuigingskracht: je weet jouw visie op een duidelijke en onderbouwde manier over te brengen en draagvlak te creëren.