Opleidingsniveau
HBO/WO (bij voorkeur WO in bestuurskunde, rechten, planologie of bedrijfskunde)
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior strategisch adviseur, Hoofd Strategie, Directeur Bestuur & Organisatie, Programmamanager regionaal
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, bestuurlijke sensitiviteit, procesregie, juridisch-financiële kennis, communicatieve vaardigheden
Gerelateerde functies
Bestuursadviseur, Beleidsadviseur, Programma- of projectmanager intergemeentelijke samenwerking, Governance-adviseur
Functiebeschrijving
Een strategisch adviseur bestuurlijke samenwerking ontwikkelt en adviseert over governance, samenwerkingsstructuren en besluiten tussen gemeenten en regionale partijen. De rol richt zich op positionering van gemeenschappelijke regelingen, analyse van juridische, financiële en organisatorische gevolgen en het formuleren van toekomstscenario's. De adviseur leidt risicoanalyses, beoordeelt eigendomsoverdracht en adviseert over voorwaarden, aansprakelijkheden en borging binnen de gemeentelijke organisatie. Werkvormen omvatten adviestaak, procesregie voor bestuurlijke en ambtelijke afstemming en het opstellen van beslisdocumenten voor bestuurders.
Salarisindicatie
Op vaste aanstelling ligt het salaris doorgaans tussen €4.000 en €6.500 bruto per maand afhankelijk van schaal en ervaring. Als zelfstandige of consultant bij zzp opdrachten en interim werk liggen dagtarieven veelal tussen €450 en €900, afhankelijk van complexiteit en inzet via opdrachten overheid of via een DAS.
Typische werkzaamheden
Analyseren van bestuurlijke verhoudingen, documenteren van scenario's en kwantificeren van financiële en juridische consequenties. Opstellen van adviesnota's, beslisdocumenten en presentaties voor college en raad. Regie voeren over ambtelijke voorbereidingen, coördineren van interne expertise en leiden van bestuurlijke afstemmingsrondes. Beoordelen van voorstellen voor eigendomsoverdracht, formuleren van overdrachtsvoorwaarden en mitigatie van aansprakelijkheden. Signaleren van politieke en maatschappelijke risico's en adviseren over communicatiestrategie richting bestuur en stakeholders.
Hoe word je specialist
Start met een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bestuurskunde, rechten, planologie of bedrijfskunde en bouw zo een inhoudelijke basis. Verwerf minimaal vijf jaar ervaring binnen gemeentelijke samenwerking of regionale besturing en werk direct met gemeenschappelijke regelingen. Specialiseer door praktijkervaring in grondzaken, eigendomsoverdracht en governance, en volg cursussen in risicoanalyse en financieel juridisch advies. Bouw een netwerk via opdrachten overheid en interim werk, accepteer zzp opdrachten via platforms of een DAS voor flexibele inzet en reputatieopbouw. Ontwikkel vaardigheden in procesregie, bestuurlijke sensitiviteit en helder schriftelijk adviseren om als onafhankelijke adviseur draagvlak te creëren.
Opleidingsniveau
HBO/WO (bij voorkeur WO in bestuurskunde, rechten, planologie of bedrijfskunde)
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior strategisch adviseur, Hoofd Strategie, Directeur Bestuur & Organisatie, Programmamanager regionaal
Competenties & vaardigheden
Analytisch vermogen, bestuurlijke sensitiviteit, procesregie, juridisch-financiële kennis, communicatieve vaardigheden
Gerelateerde functies
Bestuursadviseur, Beleidsadviseur, Programma- of projectmanager intergemeentelijke samenwerking, Governance-adviseur
Functiebeschrijving
Een strategisch adviseur bestuurlijke samenwerking ontwikkelt en adviseert over governance, samenwerkingsstructuren en besluiten tussen gemeenten en regionale partijen. De rol richt zich op positionering van gemeenschappelijke regelingen, analyse van juridische, financiële en organisatorische gevolgen en het formuleren van toekomstscenario's. De adviseur leidt risicoanalyses, beoordeelt eigendomsoverdracht en adviseert over voorwaarden, aansprakelijkheden en borging binnen de gemeentelijke organisatie. Werkvormen omvatten adviestaak, procesregie voor bestuurlijke en ambtelijke afstemming en het opstellen van beslisdocumenten voor bestuurders.
Salarisindicatie
Op vaste aanstelling ligt het salaris doorgaans tussen €4.000 en €6.500 bruto per maand afhankelijk van schaal en ervaring. Als zelfstandige of consultant bij zzp opdrachten en interim werk liggen dagtarieven veelal tussen €450 en €900, afhankelijk van complexiteit en inzet via opdrachten overheid of via een DAS.
Typische werkzaamheden
Analyseren van bestuurlijke verhoudingen, documenteren van scenario's en kwantificeren van financiële en juridische consequenties. Opstellen van adviesnota's, beslisdocumenten en presentaties voor college en raad. Regie voeren over ambtelijke voorbereidingen, coördineren van interne expertise en leiden van bestuurlijke afstemmingsrondes. Beoordelen van voorstellen voor eigendomsoverdracht, formuleren van overdrachtsvoorwaarden en mitigatie van aansprakelijkheden. Signaleren van politieke en maatschappelijke risico's en adviseren over communicatiestrategie richting bestuur en stakeholders.
Hoe word je specialist
Start met een afgeronde hbo- of wo-opleiding in bestuurskunde, rechten, planologie of bedrijfskunde en bouw zo een inhoudelijke basis. Verwerf minimaal vijf jaar ervaring binnen gemeentelijke samenwerking of regionale besturing en werk direct met gemeenschappelijke regelingen. Specialiseer door praktijkervaring in grondzaken, eigendomsoverdracht en governance, en volg cursussen in risicoanalyse en financieel juridisch advies. Bouw een netwerk via opdrachten overheid en interim werk, accepteer zzp opdrachten via platforms of een DAS voor flexibele inzet en reputatieopbouw. Ontwikkel vaardigheden in procesregie, bestuurlijke sensitiviteit en helder schriftelijk adviseren om als onafhankelijke adviseur draagvlak te creëren.
BELANGRIJK
Alle communicatie over deze aanvraag verloopt via Mercell. Zorg er daarom voor dat het mailadres in Mercell juist is en dat deze mailbox regelmatig gelezen wordt.
Omschrijving opdracht
Onafhankelijke strategisch adviseur voor bestuurlijke samenwerking tussen de gemeenten Castricum en Uitgeest.
Ondersteuning bij positiebepaling en besluitvorming over de toekomst van een gemeenschappelijke regeling, met aandacht voor taken en eigendommen/percelen.
Ontwikkelen van toekomstscenario’s, analyses van bestuurlijke, juridische, organisatorische en financiële gevolgen en het in kaart brengen van risico’s en kansen.
Advies over het al dan niet overnemen van gronden en eigendommen, inclusief voorwaarden, kosten, aansprakelijkheden en borging binnen de gemeentelijke organisatie.
Regie voeren op ambtelijke en bestuurlijke afstemming, betrekken van interne deskundigheid en voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming, rapportages en beslisdocumenten.
Vereist profiel
- Afgeronde hbo- of wo-opleiding in bestuurskunde, planologie, recht, bedrijfskunde of een verwante richting.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met strategisch advies bij gemeentelijke samenwerkingsverbanden of regionale organisatievraagstukken.
- Diepgaande kennis van grondzaken, eigendomsoverdracht, juridische en financiële consequenties en risicoanalyse.
- Sterke analytische vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit; kan heldere handelingsopties en scenario’s formuleren.
- Ervaren procesregisseur met aantoonbare ervaring in ambtelijke en bestuurlijke afstemming en besluitvoorbereiding.
- Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatie in het Nederlands; ervaring met opstellen van adviesnota’s en beslisdocumenten.
- Onafhankelijke, integere houding en het vermogen belangen af te wegen en draagvlak te creëren bij bestuurders en ambtenaren.
- Beschikbaar om samen te werken binnen de BUCH/Castricum-organisatie en om interne expertise te coördineren.
Eisen
- Een afgeronde relevante bij voorkeur WO-opleiding, bijvoorbeeld bestuurskunde, rechten, of bedrijfskunde.
- Aantoonbare ervaring met complexe bestuurlijke samenwerkingsverbanden.
- Ervaring met gemeenschappelijke regelingen en intergemeentelijke samenwerking.
- Ervaring met bestuurlijke besluitvormingsprocessen.
- Ervaring met strategische advisering van bestuurders en directies.
- Ervaring met governance- en organisatievraagstukken.
Wensen
- Begrijpt de politieke en maatschappelijke context waarin het project plaatsvindt en weet hier effectief op in te spelen.
Competenties
- Analytisch sterk en kan complexe informatie vertalen naar concrete keuzes.
- Schakelt gemakkelijk tussen strategisch denken en praktische uitvoering.
- Communicatief vaardig, planmatig sterk en organisatiesensitief.