Opleidingsniveau
HBO bachelor (bij voorkeur informatica, bedrijfskunde of bestuurskunde)
Salarisindicatie in loondienst
€55000 - €80000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80 - €118 per uur
Doorgroeimogelijkheden
IT-manager, Hoofd Informatisering, Directeur ICT, Chief Information Officer
Competenties & vaardigheden
Leidinggeven, Stakeholdermanagement, Informatiemanagement, Projectmanagement, Coachend leiderschap
Gerelateerde functies
IT-manager, Hoofd Informatisering, Data Governance Manager, Informatiemanager, Projectleider ICT
Functiebeschrijving
Een teamleider Informatisering en Gegevensbeheer geeft inspirerend en coachend leiding aan operationele en projectteams die verantwoordelijk zijn voor informatisering, gegevensbeheer en informatieveiligheid binnen een organisatie. De functionaris adviseert directie en bestuur over strategieën rond AI-toepassingen, privacy, GIS en assetmanagement en vertaalt bestuurlijke vraagstukken naar uitvoerbare teamdoelen. Tevens bewaakt hij of zij projectvoortgang, operationele resultaten en de integratie van documentaire archiveringssystemen (DAS) in ketenprocessen. De rol omvat crisisparticipatie en periodieke wachtdiensten om continuïteit en beschikbaarheid van vitale informatiesystemen te garanderen.
Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het salarisniveau voor deze functie doorgaans tussen €55.000 en €80.000 bruto per jaar afhankelijk van schaal en ervaring. Voor zzp opdrachten en interim werk op het terrein van informatisering en gegevensbeheer worden uurtarieven veelal tussen €80 en €118 exclusief btw gevraagd, waarbij opdrachten overheid vaak hogere eisen en vergoedingen kennen. Bij vergoeding via een bureau of platform kunnen aanvullende regels gelden voor vergoedingen en administratieve afhandeling.
Typische werkzaamheden
Opstellen en uitvoeren van een teamjaarplan met KPI’s en personele ontwikkeling. Coachend leidinggeven om eigenaarschap en autonomie in operationele teams te vergroten. Adviseren van stakeholders en bestuurlijke organen over informatiebeleid, informatieveiligheid en privacycompliance. Aansturen en monitoren van projecten rondom AI, GIS, DAS-integratie en assetmanagement. Deelnemen aan crisisteams en uitvoeren van wachtdiensten, inclusief communicatie met regionale ketenpartners.
Hoe word je specialist
Start met een hbo- of wo-opleiding in informatica, bedrijfskunde of bestuurskunde en ontwikkel daarna minimaal drie jaar leidinggevende ervaring bij een overheidsorganisatie. Verwerf gespecialiseerde kennis van informatieveiligheid, privacywetgeving, AI-toepassingen en DAS door praktijkprojecten en gerichte opleidingen. Breid ervaring uit via interim werk en zzp opdrachten om diverse opdrachten overheid en ketensamenwerkingen te leren managen. Versterk je profiel met projectmanagement- en governance-certificaten en door aantoonbare resultaten in het vergroten van teamautonomie en het realiseren van meerjarige doelen.
Opleidingsniveau
HBO bachelor (bij voorkeur informatica, bedrijfskunde of bestuurskunde)
Salarisindicatie in loondienst
€55000 - €80000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€80 - €118 per uur
Doorgroeimogelijkheden
IT-manager, Hoofd Informatisering, Directeur ICT, Chief Information Officer
Competenties & vaardigheden
Leidinggeven, Stakeholdermanagement, Informatiemanagement, Projectmanagement, Coachend leiderschap
Gerelateerde functies
IT-manager, Hoofd Informatisering, Data Governance Manager, Informatiemanager, Projectleider ICT
Functiebeschrijving
Een teamleider Informatisering en Gegevensbeheer geeft inspirerend en coachend leiding aan operationele en projectteams die verantwoordelijk zijn voor informatisering, gegevensbeheer en informatieveiligheid binnen een organisatie. De functionaris adviseert directie en bestuur over strategieën rond AI-toepassingen, privacy, GIS en assetmanagement en vertaalt bestuurlijke vraagstukken naar uitvoerbare teamdoelen. Tevens bewaakt hij of zij projectvoortgang, operationele resultaten en de integratie van documentaire archiveringssystemen (DAS) in ketenprocessen. De rol omvat crisisparticipatie en periodieke wachtdiensten om continuïteit en beschikbaarheid van vitale informatiesystemen te garanderen.
Salarisindicatie
Voor vaste contracten ligt het salarisniveau voor deze functie doorgaans tussen €55.000 en €80.000 bruto per jaar afhankelijk van schaal en ervaring. Voor zzp opdrachten en interim werk op het terrein van informatisering en gegevensbeheer worden uurtarieven veelal tussen €80 en €118 exclusief btw gevraagd, waarbij opdrachten overheid vaak hogere eisen en vergoedingen kennen. Bij vergoeding via een bureau of platform kunnen aanvullende regels gelden voor vergoedingen en administratieve afhandeling.
Typische werkzaamheden
Opstellen en uitvoeren van een teamjaarplan met KPI’s en personele ontwikkeling. Coachend leidinggeven om eigenaarschap en autonomie in operationele teams te vergroten. Adviseren van stakeholders en bestuurlijke organen over informatiebeleid, informatieveiligheid en privacycompliance. Aansturen en monitoren van projecten rondom AI, GIS, DAS-integratie en assetmanagement. Deelnemen aan crisisteams en uitvoeren van wachtdiensten, inclusief communicatie met regionale ketenpartners.
Hoe word je specialist
Start met een hbo- of wo-opleiding in informatica, bedrijfskunde of bestuurskunde en ontwikkel daarna minimaal drie jaar leidinggevende ervaring bij een overheidsorganisatie. Verwerf gespecialiseerde kennis van informatieveiligheid, privacywetgeving, AI-toepassingen en DAS door praktijkprojecten en gerichte opleidingen. Breid ervaring uit via interim werk en zzp opdrachten om diverse opdrachten overheid en ketensamenwerkingen te leren managen. Versterk je profiel met projectmanagement- en governance-certificaten en door aantoonbare resultaten in het vergroten van teamautonomie en het realiseren van meerjarige doelen.
Functieomschrijving
- Als teamleider Informatisering en Gegevensbeheer geef je inspirerend en coachend leiding aan circa 35 collega’s en haal je het beste uit ieder teamlid.
- Je creëert een vertrouwde werksfeer met oprechte aandacht voor de mens achter de medewerker en stimuleert persoonlijke groei en teamontwikkeling.
- Je bent sparringpartner voor management, directie en bestuur op het gebied van informatisering, AI, informatieveiligheid en gegevensbeheer en vertaalt bestuurlijke vraagstukken naar het team.
- Je stelt samen met je team een teamjaarplan op, draagt bij aan het afdelingsjaarplan, stuurt projectleiders aan en bewaakt de voortgang van projecten en operationele resultaten.
- Je neemt deel aan het crisisteam en draait maximaal 13 weken per jaar wachtdienst; je onderhoudt samenwerking met interne en externe stakeholders en andere waterschappen.
Vereist profiel
- HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in informatica, bedrijfskunde, bestuurskunde of een vergelijkbare richting.
- Aantoonbare leidinggevende ervaring in ICT-, informatisering- of gegevensbeheerteams, met focus op coaching en teamontwikkeling.
- Ruime kennis van informatiseringsthema’s zoals AI-toepassingen, informatieveiligheid, privacy, GIS en assetmanagement.
- Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement en bestuurlijke advisering; je kunt complexe vraagstukken helder vertalen.
- Ervaring met projectmatig werken, beleidsvorming en het opstellen van jaarplannen; besluitvaardig, organisatietalent en stressbestendig voor crisissituaties en wachtdiensten.
- Affiniteit met de publieke sector, maatschappelijke thema’s (klimaat/waterbeheer) en samenwerken binnen een regionale keten is een pré.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider bij een overheidsorganisatie.
- Aantoonbare werkervaring met het vergroten van eigenaarschap en autonomie in operationele teams.
- Uurtarief maximaal €118 exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten (exclusief Flextender fee).
Wensen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider bij een overheidsorganisatie.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van begrotingen, verantwoordings- en voortgangsrapportages.
- Aantoonbare werkervaring met formulering van meerjarige afdelingsdoelen en de vertaling naar haalbare team- en individuele doelen.
- Aantoonbare werkervaring in het vergroten van eigenaarschap en autonomie in operationele teams.
- Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen.
Competenties
- Je bent open.
- Je bent eerlijk.
- Je bent transparant.
- Je weet een hecht team te creëren dat gebaseerd is op vertrouwen en een hoge mate van verantwoordelijkheid.
- Je bent proactief.
- Je bent ondernemend.
- Je bent in staat om in korte tijd veel werk te verzetten.
- Je bent resultaatgericht.
- Je streeft ernaar om organisatie- en teamdoelen te behalen.
- Je gaat coachend te werk.
- Je bent mensgericht.
- Je kan met een diversiteit aan persoonlijkheden omgaan.
- Je voelt mensen goed aan.
- Je weet mensen te motiveren.
- Je zorgt dat jouw medewerkers in hun kracht staan.