Opleidingsniveau
Minimaal afgeronde vakinhoudelijke hbo-opleiding (hbo+)
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Inrichting, Sectorhoofd Ruimte, Directeur Ruimtelijke Ordening, Strategisch Portefeuillemanager
Competenties & vaardigheden
Leidinggeven, bestuurlijke sensitiviteit, projectmanagement, stakeholdermanagement
Gerelateerde functies
Projectmanager Gebiedsontwikkeling, Hoofd Mobiliteit, Stedenbouwkundig Ontwerper, Adviseur Verkeersbeleid
Functiebeschrijving
De Teamleider Stedenbouw en Mobiliteit geeft integraal leiding aan een multidisciplinair team dat stadsontwerp en mobiliteitsvraagstukken combineert om programmadoelen te realiseren.
De functie omvat beleidsontwikkeling, bestuurlijke advisering en regie op gebiedsontwikkelingen en civieltechnische projecten met aandacht voor groen, water en bereikbaarheid.
De rol vereist het vertalen van bestuurlijke wensen naar concrete plannen, het prioriteren van werkopgaven en het bewaken van capaciteit, kwaliteit en financiële kaders.
De Teamleider onderhoudt netwerken met interne afdelingen, externe stakeholders en marktpartijen en vertegenwoordigt projecten in overleg- en besluitvormingsprocessen.
De werkzaamheden kunnen zowel in vaste dienst als via interim werk, zzp opdrachten of opdrachten overheid worden uitgevoerd; inzet via DAS of vergelijkbare constructies komt regelmatig voor.
Salarisindicatie
Voor een contractpositie ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.000 en €6.500, afhankelijk van ervaring en schaal binnen de organisatie.
Interim of zzp-professionals vragen reguliere dagtarieven tussen €450 en €900 per dag, afhankelijk van expertise en projectomvang.
Projecttoelage, onregelmatigheidstoeslagen en secundaire arbeidsvoorwaarden kunnen het totale jaarsalaris substantieel beïnvloeden bij zowel vaste contracten als opdrachten via DAS.
Typische werkzaamheden
Leidinggeven aan circa 20–40 professionals, inclusief capaciteitsplanning, beoordelingsgesprekken en professionele ontwikkeling.
Opstellen en implementeren van beleidskaders en ruimtelijke visies die mobiliteit, veiligheid en duurzaamheid integreren.
Bestuurlijke advisering en voorbereiding van besluiten, inclusief risicoanalyse en financieel overzicht voor raadsinformatie.
Project- en programmamanagement van gebiedsontwikkelingen, aanbestedingen, contractmanagement en kwaliteitsborging van ontwerpuitkomsten.
Stakeholdermanagement, openbare participatie en coördinatie tussen ontwerpers, verkeerskundigen, en uitvoerende partijen.
Hoe word je specialist
Start met een vakinhoudelijke hbo-opleiding in stedenbouw, civiele techniek of planologie en ontwikkel wo-werk- en denkniveau door ervaring en aanvullende cursussen.
Bouw meerdere jaren leidinggevende ervaring op binnen projecten of afdelingen en toon resultaatverantwoordelijkheid en personeelsmanagement aan.
Verdiep je in politicobestuurlijke processen door praktijkervaring bij overheidsorganisaties of via opdrachten overheid en interim werk.
Vergroot vakkennis in mobiliteitsontwerp, gebiedsontwikkeling en samenwerking met het netwerk van ontwerpbureaus en aannemers; ervaar dit ook via zzp opdrachten en opdrachten via DAS.
Volg gerichte trainingen in procesbegeleiding, contract- en programmamanagement en onderhoud een breed stakeholdersnetwerk om snel opdrachtgevers te overtuigen.
Opleidingsniveau
Minimaal afgeronde vakinhoudelijke hbo-opleiding (hbo+)
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Inrichting, Sectorhoofd Ruimte, Directeur Ruimtelijke Ordening, Strategisch Portefeuillemanager
Competenties & vaardigheden
Leidinggeven, bestuurlijke sensitiviteit, projectmanagement, stakeholdermanagement
Gerelateerde functies
Projectmanager Gebiedsontwikkeling, Hoofd Mobiliteit, Stedenbouwkundig Ontwerper, Adviseur Verkeersbeleid
Functiebeschrijving
De Teamleider Stedenbouw en Mobiliteit geeft integraal leiding aan een multidisciplinair team dat stadsontwerp en mobiliteitsvraagstukken combineert om programmadoelen te realiseren.
De functie omvat beleidsontwikkeling, bestuurlijke advisering en regie op gebiedsontwikkelingen en civieltechnische projecten met aandacht voor groen, water en bereikbaarheid.
De rol vereist het vertalen van bestuurlijke wensen naar concrete plannen, het prioriteren van werkopgaven en het bewaken van capaciteit, kwaliteit en financiële kaders.
De Teamleider onderhoudt netwerken met interne afdelingen, externe stakeholders en marktpartijen en vertegenwoordigt projecten in overleg- en besluitvormingsprocessen.
De werkzaamheden kunnen zowel in vaste dienst als via interim werk, zzp opdrachten of opdrachten overheid worden uitgevoerd; inzet via DAS of vergelijkbare constructies komt regelmatig voor.
Salarisindicatie
Voor een contractpositie ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €4.000 en €6.500, afhankelijk van ervaring en schaal binnen de organisatie.
Interim of zzp-professionals vragen reguliere dagtarieven tussen €450 en €900 per dag, afhankelijk van expertise en projectomvang.
Projecttoelage, onregelmatigheidstoeslagen en secundaire arbeidsvoorwaarden kunnen het totale jaarsalaris substantieel beïnvloeden bij zowel vaste contracten als opdrachten via DAS.
Typische werkzaamheden
Leidinggeven aan circa 20–40 professionals, inclusief capaciteitsplanning, beoordelingsgesprekken en professionele ontwikkeling.
Opstellen en implementeren van beleidskaders en ruimtelijke visies die mobiliteit, veiligheid en duurzaamheid integreren.
Bestuurlijke advisering en voorbereiding van besluiten, inclusief risicoanalyse en financieel overzicht voor raadsinformatie.
Project- en programmamanagement van gebiedsontwikkelingen, aanbestedingen, contractmanagement en kwaliteitsborging van ontwerpuitkomsten.
Stakeholdermanagement, openbare participatie en coördinatie tussen ontwerpers, verkeerskundigen, en uitvoerende partijen.
Hoe word je specialist
Start met een vakinhoudelijke hbo-opleiding in stedenbouw, civiele techniek of planologie en ontwikkel wo-werk- en denkniveau door ervaring en aanvullende cursussen.
Bouw meerdere jaren leidinggevende ervaring op binnen projecten of afdelingen en toon resultaatverantwoordelijkheid en personeelsmanagement aan.
Verdiep je in politicobestuurlijke processen door praktijkervaring bij overheidsorganisaties of via opdrachten overheid en interim werk.
Vergroot vakkennis in mobiliteitsontwerp, gebiedsontwikkeling en samenwerking met het netwerk van ontwerpbureaus en aannemers; ervaar dit ook via zzp opdrachten en opdrachten via DAS.
Volg gerichte trainingen in procesbegeleiding, contract- en programmamanagement en onderhoud een breed stakeholdersnetwerk om snel opdrachtgevers te overtuigen.
Functieomschrijving
Teamleider Stedenbouw en Mobiliteit (28–36 uur) bij gemeente Leeuwarden, onderdeel van de sector Inrichting en Beheer Buitenruimte. Je geeft integraal leiding aan het team Stedenbouw en Mobiliteit van circa 30 medewerkers en bent lid van het managementteam van de sector (ruim 400 medewerkers). Je draagt zorg voor beleidsontwikkeling, bestuurlijke advisering, interne advisering bij particuliere initiatieven, gebiedsontwikkelingen en civieltechnische projecten. Je zoekt integraal naar ontwerp- en mobiliteitsoplossingen waarin groen, water, bereikbaarheid en veilige netwerken voor voetgangers, fietsers, openbaar vervoer en autoverkeer samenkomen. Je zorgt voor een goede balans tussen capaciteit en werkvoorraad, een effectief werkklimaat, zichtbare resultaten en een gezonde bedrijfsvoering en vertaalt ontwikkelingen naar kansen en opdrachten voor jouw team.
Vereist profiel
- Wo- of hbo+ werk- en denkniveau; afgeronde vakinhoudelijke hbo-opleiding vereist.
- Bewezen ervaring als teamleider: meerdere jaren aansturing van teams en verantwoordelijkheid voor resultaat en personeel.
- Aantoonbare affiniteit met en bij voorkeur ruime ervaring in de openbare ruimte (stedenbouw, mobiliteit, ontwerp en gebiedsontwikkeling).
- Sterk politiek-bestuurlijk gevoel: je kunt bestuurlijke wensen vertalen naar concrete acties en hebt ervaring met besluitvorming in de publieke sector.
- Strategische blik op de openbare ruimte en het vermogen om deze in woord en daad te verbinden met andere maatschappelijke en bestuurlijke vraagstukken.
- Uitstekende contactuele en verbindende vaardigheden; je onderhoudt een sterk netwerk intern en extern en schakelt makkelijk tussen thema’s en stakeholders.
- Sturing op resultaat én werkplezier: je stimuleert professionele en persoonlijke ontwikkeling en zorgt voor een effectief en prettig werkklimaat.
- Bij voorkeur ervaring binnen een overheidsorganisatie of aantoonbaar inzicht in organisatorische verhoudingen in het publieke domein.
- Beschikbaarheid 28–36 uur per week; standplaats Gemeentehuis Leeuwarden.
Eisen
- Je hebt minimaal een afgeronde vakinhoudelijke hbo-opleiding.
- Je hebt wo of hbo+ werk- en denkniveau.
- Je bent een bewezen teamleider; je hebt enige jaren ervaring met aansturing van teams en hebt laten zien dat je verantwoordelijkheid kunt dragen voor resultaat en personeel.
- Je hebt aantoonbare affiniteit en liever nog ruime ervaring op het gebied van de openbare ruimte en kunt (in een omgeving met professionals) sturen op hoofdlijnen.
- Je hebt een goed ontwikkeld gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en kunt bestuurlijke wensen vertalen in acties.
Wensen
- minimaal een afgeronde vakinhoudelijke hbo-opleiding
- Een bewezen teamleider; je hebt enige jaren ervaring met aansturing van teams en hebt laten zien dat je verantwoordelijkheid kunt dragen voor resultaat en personeel
- Aantoonbare affiniteit en liever nog ruime ervaring op het gebied van de openbare ruimte en kunt (in een omgeving met professionals) sturen op hoofdlijnen
- Een goed ontwikkeld gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en kunt bestuurlijke wensen vertalen in acties
- Bij voorkeur eerder binnen een overheidsorganisatie gewerkt of kun je ons overtuigen dat je inzicht hebt in organisatorische verhoudingen in het publiek domein