< Naar alle vacatures

Werken bij Gemeente Zaltbommel

Gemeente Zaltbommel Logo

Beschrijving van Gemeente Zaltbommel

Gemeente Zaltbommel is een dynamische en veelzijdige organisatie die verantwoordelijk is voor het bestuur en de uitvoering van gemeentelijke taken in de regio Zaltbommel, gelegen in de provincie Gelderland, Nederland. De gemeente streeft ernaar om een leefbare en duurzame omgeving te creëren voor haar inwoners en bedrijven. Dit doen zij door het bieden van verschillende diensten en voorzieningen aan de gemeenschap, en door samen te werken met verschillende partners en instanties. De gemeentelijke organisatie heeft verschillende afdelingen, zoals de afdeling financiën, de afdeling welzijn en zorg, de afdeling openbare werken, en een afdeling die zich richt op economische ontwikkeling. Deze diversiteit aan afdelingen zorgt ervoor dat Gemeente Zaltbommel een breed scala aan banen en opdrachten aanbiedt, variërend van administratieve functies tot technische en beleidsmatige posities.

Baanmogelijkheden bij Gemeente Zaltbommel

Voor afgestudeerden of jongeren die op zoek zijn naar werk, biedt Gemeente Zaltbommel diverse interessante mogelijkheden. De organisatie staat open voor zowel vast personeel als voor zzp'ers (zelfstandigen zonder personeel). Dit betekent dat er volop kansen zijn voor hen die op zoek zijn naar zzp opdrachten in de publieke sector. ZZP'ers kunnen hun expertise en vaardigheden inzetten in tijdelijke projecten of specifieke opdrachten, wat hen de kans geeft om hun netwerk uit te breiden en ervaring op te doen in het werken binnen de overheid. Daarnaast biedt de gemeente ook opdrachten aan die geschikt zijn voor interim werk. Interim functies zijn vaak tijdelijk en gefocust op specifieke projecten. Dit biedt professionals de mogelijkheid om hun expertise in te zetten op een manier die bijdraagt aan de ontwikkeling van de gemeente. Gemeente Zaltbommel biedt dergelijke interim werkgelegenheid aan voor verschillende functieniveaus en disciplines, wat het aantrekkelijk maakt voor mensen in verschillende stadia van hun carrière. Voor recent afgestudeerden van een bacheloropleiding zijn er ook mogelijkheden voor junior posities in uiteenlopende vakgebieden, zoals administratie, communicatie, en stadsontwikkeling. De gemeente moedigt talentvolle jongvolwassenen aan om zich aan te sluiten bij hun team, waar zij opgeleid en begeleid worden in hun groei. Dit kan onder meer door het bieden van traineeships of andere opleidingsprogramma’s.

Opdrachten van de overheid

Bij Gemeente Zaltbommel kunnen professionals ook terecht voor opdrachten van de overheid die direct aansluiten bij hun studie of expertise. Dit kan variëren van beleidsontwikkeling, projectmanagement tot uitvoerende werkzaamheden binnen de gemeentelijke organisatie. Door samen te werken met de overheid krijgen medewerkers de kans om impact te maken en directe bijdrage te leveren aan de gemeenschap. Bovendien biedt de gemeente mogelijkheden voor samenwerking met andere publieke en private instellingen, wat kan leiden tot unieke opdrachten en projecten die een bredere impact hebben. Dit stimuleert ook kruisbestuiving van ideeën, wat van groot belang is voor innovaties in de publieke sector.

Werken bij Gemeente Zaltbommel

Werken bij Gemeente Zaltbommel betekent niet alleen dat je bijdraagt aan het welzijn van de inwoners, maar het biedt ook de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen in een stimulerende omgeving. De organisatie investeert in haar medewerkers door middel van trainingen, workshops en andere leer- en ontwikkelingsmogelijkheden. Dit is aantrekkelijk voor zowel jonge afgestudeerden als ervaren professionals die op zoek zijn naar verdere groei in hun carrière. Met een focus op duurzaamheid en maatschappelijke betrokkenheid, biedt Gemeente Zaltbommel een werkomgeving die gericht is op het creëren van waarde voor de gemeenschap. Dit maakt het een aantrekkelijke plek voor mensen die op zoek zijn naar een betekenisvolle baan, of het nu gaat om een vast dienstverband, het verkennen van interim werk, of het aannemen van zzp opdrachten. In de komende jaren zal de gemeente blijven investeren in haar medewerkers en de gemeenschap, wat kan leiden tot nieuwe mogelijkheden en initiatieven die de regio Zaltbommel verder zullen versterken. Of je nu een ervaren professional bent of net je bachelor hebt afgerond, Gemeente Zaltbommel biedt een scala aan mogelijkheden die aansluiten bij jouw ambitie en vaardigheden.
Gemeente Zaltbommel Logo

Beschrijving van Gemeente Zaltbommel

Gemeente Zaltbommel is een dynamische en veelzijdige organisatie die verantwoordelijk is voor het bestuur en de uitvoering van gemeentelijke taken in de regio Zaltbommel, gelegen in de provincie Gelderland, Nederland. De gemeente streeft ernaar om een leefbare en duurzame omgeving te creëren voor haar inwoners en bedrijven. Dit doen zij door het bieden van verschillende diensten en voorzieningen aan de gemeenschap, en door samen te werken met verschillende partners en instanties. De gemeentelijke organisatie heeft verschillende afdelingen, zoals de afdeling financiën, de afdeling welzijn en zorg, de afdeling openbare werken, en een afdeling die zich richt op economische ontwikkeling. Deze diversiteit aan afdelingen zorgt ervoor dat Gemeente Zaltbommel een breed scala aan banen en opdrachten aanbiedt, variërend van administratieve functies tot technische en beleidsmatige posities.

Baanmogelijkheden bij Gemeente Zaltbommel

Voor afgestudeerden of jongeren die op zoek zijn naar werk, biedt Gemeente Zaltbommel diverse interessante mogelijkheden. De organisatie staat open voor zowel vast personeel als voor zzp'ers (zelfstandigen zonder personeel). Dit betekent dat er volop kansen zijn voor hen die op zoek zijn naar zzp opdrachten in de publieke sector. ZZP'ers kunnen hun expertise en vaardigheden inzetten in tijdelijke projecten of specifieke opdrachten, wat hen de kans geeft om hun netwerk uit te breiden en ervaring op te doen in het werken binnen de overheid. Daarnaast biedt de gemeente ook opdrachten aan die geschikt zijn voor interim werk. Interim functies zijn vaak tijdelijk en gefocust op specifieke projecten. Dit biedt professionals de mogelijkheid om hun expertise in te zetten op een manier die bijdraagt aan de ontwikkeling van de gemeente. Gemeente Zaltbommel biedt dergelijke interim werkgelegenheid aan voor verschillende functieniveaus en disciplines, wat het aantrekkelijk maakt voor mensen in verschillende stadia van hun carrière. Voor recent afgestudeerden van een bacheloropleiding zijn er ook mogelijkheden voor junior posities in uiteenlopende vakgebieden, zoals administratie, communicatie, en stadsontwikkeling. De gemeente moedigt talentvolle jongvolwassenen aan om zich aan te sluiten bij hun team, waar zij opgeleid en begeleid worden in hun groei. Dit kan onder meer door het bieden van traineeships of andere opleidingsprogramma’s.

Opdrachten van de overheid

Bij Gemeente Zaltbommel kunnen professionals ook terecht voor opdrachten van de overheid die direct aansluiten bij hun studie of expertise. Dit kan variëren van beleidsontwikkeling, projectmanagement tot uitvoerende werkzaamheden binnen de gemeentelijke organisatie. Door samen te werken met de overheid krijgen medewerkers de kans om impact te maken en directe bijdrage te leveren aan de gemeenschap. Bovendien biedt de gemeente mogelijkheden voor samenwerking met andere publieke en private instellingen, wat kan leiden tot unieke opdrachten en projecten die een bredere impact hebben. Dit stimuleert ook kruisbestuiving van ideeën, wat van groot belang is voor innovaties in de publieke sector.

Werken bij Gemeente Zaltbommel

Werken bij Gemeente Zaltbommel betekent niet alleen dat je bijdraagt aan het welzijn van de inwoners, maar het biedt ook de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen in een stimulerende omgeving. De organisatie investeert in haar medewerkers door middel van trainingen, workshops en andere leer- en ontwikkelingsmogelijkheden. Dit is aantrekkelijk voor zowel jonge afgestudeerden als ervaren professionals die op zoek zijn naar verdere groei in hun carrière. Met een focus op duurzaamheid en maatschappelijke betrokkenheid, biedt Gemeente Zaltbommel een werkomgeving die gericht is op het creëren van waarde voor de gemeenschap. Dit maakt het een aantrekkelijke plek voor mensen die op zoek zijn naar een betekenisvolle baan, of het nu gaat om een vast dienstverband, het verkennen van interim werk, of het aannemen van zzp opdrachten. In de komende jaren zal de gemeente blijven investeren in haar medewerkers en de gemeenschap, wat kan leiden tot nieuwe mogelijkheden en initiatieven die de regio Zaltbommel verder zullen versterken. Of je nu een ervaren professional bent of net je bachelor hebt afgerond, Gemeente Zaltbommel biedt een scala aan mogelijkheden die aansluiten bij jouw ambitie en vaardigheden.
Gemeente Zaltbommel Logo
Beleidsmedewerker Wonen
Gemeente Zaltbommel
Gemeente Zaltbommel
Zaltbommel, Gelderland
24 uur
1 okt. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Logo Gemeente Zaltbommel
Zaltbommel, Gelderland
onbekend
24 uur
1 okt. 2026
Reageer
Deadline: 14 sep. 2026

Functieomschrijving

Als Beleidsmedewerker Wonen ben je binnen de gemeente Zaltbommel verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van het strategisch woonbeleid. Je houdt de Woonvisie actueel en vertaalt deze naar een concreet woningbouwprogramma en uitvoeringsagenda. Je bereidt de implementatie van het wetsvoorstel "regie op de volkshuisvesting" voor en beheert na vaststelling de uitvoering. Je bent inhoudelijk expert voor huisvesting van aandachtsgroepen en voert de regie in overleg met corporaties, huurdersverenigingen en regionale partners. Daarnaast begeleid je bestuurlijke overleggen, fungeer je als vraagbaak voor collega’s en het college, en beheer je meerdere wonen-gerelateerde budgetten.

Vereist profiel

  • Afgeronde hbo- of wo-opleiding richting bestuurskunde, sociologie, planologie, stedenbouw of vergelijkbaar.
  • Minimaal 3–5 jaar relevante werkervaring in wonen/volkshuisvesting, bij voorkeur binnen een gemeente of regionale samenwerkingsverbanden.
  • Grondige kennis van volkshuisvestingsvraagstukken, woningmarkt, corporatiebestel en actuele wetgeving (zoals regie op de volkshuisvesting).
  • Sterke beleidsvaardigheden: strategisch denken, plannen maken, programma- en projectmanagement en het opstellen van prestatieafspraken.
  • Ervaren in stakeholdermanagement en bestuurlijke gevoeligheid; je kunt adviseren, overtuigen en partijen verbinden (gemeente, corporaties, provincie, regio).
  • Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden; je kunt complexe inhoud helder uitleggen richting bestuur en publiek.
  • Financieel inzicht en ervaring met budgetbeheer en verantwoording van middelen.
  • Zelfstandig, proactief, resultaatgericht en bestuurlijk sensitief; je werkt zowel strategisch als uitvoerend met een hands-on mentaliteit.
  • Bereidheid om te werken in regionale en interbestuurlijke netwerken (Bommelerwaard, Rivierenland, Centrumregio Den Bosch, Provincie Gelderland).

Eisen

  • Op deze opdracht is het principe ‘Bring Your Own Device’ van toepassing. De kandidaat maakt bij de uitvoering van de opdracht gebruik van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires).
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
  • Aantoonbare werkervaring op het thema wonen bij gemeenten en/of woningcorporaties.
  • Aantoonbare werkervaring met de omgevingswet én vergunningen.
  • Aantoonbare werkervaring met regionale huisvestingsverordening.

Wensen

  • Aantoonbare afgeronde planologie opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente.
  • Aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker wonen.
  • Aantoonbare werkervaring op het thema wonen bij meerdere gemeenten en/of woningcorporaties.
  • Aantoonbare werkervaring met regionale huisvestingsverordening.

Competenties

  • Je bent communicatief.
  • Je schrijft in heldere taal.
  • Je hebt kennis van bestuurlijke processen.
  • Je beschikt over adviesvaardigheden.
  • Je kunt goed luisteren.
  • Je communiceert je boodschap onderbouwd en in begrijpelijke taal.
  • Je hebt schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
  • Je bent klantgericht.
  • Je luistert.
  • Je werkt resultaatgericht.
  • Je werkt samen.
  • Je weet te overtuigen.
  • Je hebt analyserend vermogen.
  • Je toont doorzettingsvermogen.
  • Je vertoont tactisch gedrag.
  • Je kunt motiveren.
  • Je bent besluitvaardig.
  • Je bent kritisch.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht