< Naar alle vacatures

Beleidsmedewerker jeugd en kinderopvang

Opleidingsniveau

Minimaal hbo-bachelor (bij voorkeur sociaal-juridisch, bestuurskunde of sociale beleidskunde)

Salarisindicatie in loondienst

€3300 - €4800 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€45 - €102 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior beleidsmedewerker, Teamleider Beleid, Beleidsadviseur Sociaal Domein, Programmamanager Jeugd

Competenties & vaardigheden

Bestuurlijke sensitiviteit, Adviesvaardigheden, Communicatieve vaardigheden, Netwerken, Projectcoördinatie

Gerelateerde functies

Beleidsadviseur Sociaal Domein, Senior Beleidsmedewerker Jeugd, Adviseur Kinderopvang, Projectleider Jeugdhulp

Functiebeschrijving

Een beleidsmedewerker jeugd en kinderopvang ontwikkelt en adviseert over beleid voor jeugd, jeugdhulp en kinderopvang en vertaalt wettelijke kaders naar uitvoerbare lokale en regionale afspraken.

De rol omvat coördinatie van regionale inkooptrajecten, toezicht- en handhavingsvraagstukken en het verbinden van zorg, onderwijs en lokale netwerken voor consistente dienstverlening.

Werkvormen variëren van vaste aanstellingen tot zzp opdrachten en interim werk; opdrachten overheid worden regelmatig via raamcontracten of inhuurroutes zoals DAS afgehandeld.

De functie vereist bestuurlijke sensitiviteit, praktische implementatiekracht en het vermogen om als sparringpartner richting portefeuillehouders en externe stakeholders op te treden.

Salarisindicatie

Bij een dienstverband ligt het bruto maandsalaris voor een beleidsmedewerker jeugd doorgaans tussen €3.300 en €4.800, afhankelijk van schaal, ervaring en verantwoordelijkheden.

Bij inzet als zelfstandige consultant of zzp'er varieert het uurtarief veelal tussen €45 en €102,50 exclusief btw; dagtarieven worden beïnvloed door gespecialiseerde ervaring met inkoop en toezicht.

Opdrachten overheid en plaatsing via inhuurkanalen zoals DAS kunnen kortlopende tarieven en meerjarige interim werktrajecten combineren, waardoor het jaarnetto varieert per inzet.

Typische werkzaamheden

Je ontwikkelt beleidsnota's en implementatieplannen voor jeugdhulp, kinderopvang en jeugdparticipatie en bewaakt wettelijke kaders en kwaliteitseisen.

Je coördineert regionale inkoopprocedures, participeert in werk- en projectgroepen en stemt af met JGZ, onderwijs en zorgaanbieders over levering en bekostiging.

Je richt toezicht- en handhavingskaders in, signaleert risico's in kinderopvang en stelt toezichtslijnen en toetsingsinstrumenten operationeel vast.

Je adviseert bestuurders, bereidt bestuurlijke besluitvorming voor en bewaakt uitvoering, monitoring en evaluatie van beleidsinterventies.

Hoe word je specialist

Start met een relevante hbo- of wo-opleiding en vergaar praktijkervaring binnen gemeenten, uitvoeringsorganisaties of als consultant op zzp opdrachten binnen het jeugddomein.

Verdiep je in regionale inkoopprocessen, juridische kaders voor kinderopvang en toezicht, en zoek actieve deelname aan samenwerkingsverbanden en interim werk bij opdrachten overheid.

Bouw een netwerk met JGZ, scholen en zorgaanbieders, volg specialistische cursussen in aanbestedingen en handhaving, en gebruik ervaring via raamcontracten of plaatsing via DAS om complexe dossiers te leiden.

Opleidingsniveau

Minimaal hbo-bachelor (bij voorkeur sociaal-juridisch, bestuurskunde of sociale beleidskunde)

Salarisindicatie in loondienst

€3300 - €4800 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€45 - €102 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior beleidsmedewerker, Teamleider Beleid, Beleidsadviseur Sociaal Domein, Programmamanager Jeugd

Competenties & vaardigheden

Bestuurlijke sensitiviteit, Adviesvaardigheden, Communicatieve vaardigheden, Netwerken, Projectcoördinatie

Gerelateerde functies

Beleidsadviseur Sociaal Domein, Senior Beleidsmedewerker Jeugd, Adviseur Kinderopvang, Projectleider Jeugdhulp

Functiebeschrijving

Een beleidsmedewerker jeugd en kinderopvang ontwikkelt en adviseert over beleid voor jeugd, jeugdhulp en kinderopvang en vertaalt wettelijke kaders naar uitvoerbare lokale en regionale afspraken.

De rol omvat coördinatie van regionale inkooptrajecten, toezicht- en handhavingsvraagstukken en het verbinden van zorg, onderwijs en lokale netwerken voor consistente dienstverlening.

Werkvormen variëren van vaste aanstellingen tot zzp opdrachten en interim werk; opdrachten overheid worden regelmatig via raamcontracten of inhuurroutes zoals DAS afgehandeld.

De functie vereist bestuurlijke sensitiviteit, praktische implementatiekracht en het vermogen om als sparringpartner richting portefeuillehouders en externe stakeholders op te treden.

Salarisindicatie

Bij een dienstverband ligt het bruto maandsalaris voor een beleidsmedewerker jeugd doorgaans tussen €3.300 en €4.800, afhankelijk van schaal, ervaring en verantwoordelijkheden.

Bij inzet als zelfstandige consultant of zzp'er varieert het uurtarief veelal tussen €45 en €102,50 exclusief btw; dagtarieven worden beïnvloed door gespecialiseerde ervaring met inkoop en toezicht.

Opdrachten overheid en plaatsing via inhuurkanalen zoals DAS kunnen kortlopende tarieven en meerjarige interim werktrajecten combineren, waardoor het jaarnetto varieert per inzet.

Typische werkzaamheden

Je ontwikkelt beleidsnota's en implementatieplannen voor jeugdhulp, kinderopvang en jeugdparticipatie en bewaakt wettelijke kaders en kwaliteitseisen.

Je coördineert regionale inkoopprocedures, participeert in werk- en projectgroepen en stemt af met JGZ, onderwijs en zorgaanbieders over levering en bekostiging.

Je richt toezicht- en handhavingskaders in, signaleert risico's in kinderopvang en stelt toezichtslijnen en toetsingsinstrumenten operationeel vast.

Je adviseert bestuurders, bereidt bestuurlijke besluitvorming voor en bewaakt uitvoering, monitoring en evaluatie van beleidsinterventies.

Hoe word je specialist

Start met een relevante hbo- of wo-opleiding en vergaar praktijkervaring binnen gemeenten, uitvoeringsorganisaties of als consultant op zzp opdrachten binnen het jeugddomein.

Verdiep je in regionale inkoopprocessen, juridische kaders voor kinderopvang en toezicht, en zoek actieve deelname aan samenwerkingsverbanden en interim werk bij opdrachten overheid.

Bouw een netwerk met JGZ, scholen en zorgaanbieders, volg specialistische cursussen in aanbestedingen en handhaving, en gebruik ervaring via raamcontracten of plaatsing via DAS om complexe dossiers te leiden.

Gemeente Elburg Logo
Beleidsmedewerker jeugd en kinderopvang
Gemeente Elburg
Gemeente Elburg
Elburg, Gelderland
32 - 36 uur
z.s.m
Tot 102,5
Alleen via omzetverloning
Logo Gemeente Elburg
Elburg, Gelderland
Tot 102,5
32 - 36 UUR
z.s.m
Reageer
Deadline: 23 sep. 2026

Beschrijving

Gemeente Elburg is een compacte, toekomstgerichte gemeente van bijna 24.000 inwoners met de Veluwe en de randmeren binnen handbereik.

De organisatie kent circa 230 medewerkers, een platte structuur en zelforganiserende teams binnen vier domeinen: Dienstverlening, Samenleving, Leefomgeving en Bedrijfsvoering.

Als Beleidsmedewerker Jeugd levert u inhoudelijk advies over onder andere (regionale) inkoop jeugdhulp, stevige lokale teams, onderwijsachterstanden en kinderopvang (inclusief toezicht en handhaving).

U werkt zowel lokaal als regionaal in werk- en projectgroepen, overlegt regelmatig met stakeholders zoals jeugdgezondheidszorg en kinderopvang, en bent een stevige sparringpartner voor de portefeuillehouder.

De functie is ingebed in het team Beleid en Strategie binnen het domein Samenleving en betreft doorlopende (geen project) werkzaamheden met verplichte aanwezigheid op locatie Elburg.

Functieomschrijving — kerntaken

  • Ontwikkelen en adviseren van beleid op het terrein van jeugdhulp, kinderopvang en jeugdparticipatie.
  • Coördineren en afstemmen binnen regionale inkooptrajecten en lokale samenwerkingsverbanden (stevige teams, onderwijs, JGZ).
  • Toezicht- en handhavingsvraagstukken rond kinderopvang signaleren en beleidsmatig inrichten.
  • Initiëren en bijdragen aan dossiers zoals kansrijke start, maatschappelijke diensttijd en jongerenparticipatie (o.a. Orange the World).
  • Deelnemen aan werk- en projectgroepen en optreden als aanspreekpunt en sparringpartner voor portefeuillehouder en externe stakeholders.

Vereist profiel

  • Afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in sociaal-juridische, sociale beleidskunde, bestuurskunde of vergelijkbaar.
  • Aantoonbare ervaring met jeugdbeleid, jeugdhulp, kinderopvang en/of regionale inkoopprocessen.
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en ervaring als sparringpartner richting portefeuillehouders en bestuur.
  • Sterke communicatieve vaardigheden: overtuigend, verbindend en vaardig in overleg met uiteenlopende stakeholders (zorg, onderwijs, gemeenten).
  • Praktisch gedreven: kan van beleidsadvies naar implementatie en toetsing (toezicht/handhaving) schakelen.
  • Ervaring met samenwerken in zelforganiserende teams en regionale netwerken is een pré.
  • Bereidheid tot regelmatige aanwezigheid op locatie Elburg (Gelderland).

Kaders en arbeidsomgeving

  • Ingebedde lijnfunctie binnen het domein Samenleving, team Beleid en Strategie.
  • Zij-aan-Zij werkzaamheden met vaste medewerkers; doorlopende (geen eenmalig project) taken.
  • Werken binnen de kerntaken van de organisatie en samenwerken in regionale verbanden.
  • Meer informatie over werken bij de gemeente Elburg: werkenbijelburg.nl.

Eisen

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker Jeugd binnen een gemeentelijke organisatie.
  • Beschikbaar uiterlijk per 1 november 2026.
  • Bereid om minimaal 75% van de werkzaamheden vanuit het gemeentekantoor van de gemeente Elburg uit te voeren.
  • Uurtarief maximaal € 102,50 exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten en fee Flextender.

Wensen

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker Jeugd binnen een gemeentelijke organisatie.
  • Aantoonbare werkervaring met de inkoop van jeugdhulp en regionale samenwerking binnen het jeugddomein.
  • Aantoonbare werkervaring met het thema stevige lokale teams binnen het sociaal domein.
  • Aantoonbare werkervaring met beleid, toezicht en handhaving kinderopvang.
  • Aantoonbare werkervaring met onderwijsachterstandenbeleid.
  • Beschikbaar per 1 oktober 2026 of eerder.

Competenties

  • Je beschikt over bestuurlijke sensitiviteit.
  • Je bent proactief.
  • Je werkt zelfstandig.
  • Je blijft in verbinding.
  • Je bent goed in het aangaan en onderhouden van netwerken.
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden.
  • Je beschikt over goede adviesvaardigheden.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht