Opleidingsniveau
Minimaal hbo in watermanagement, civiele techniek of hydrologie
Salarisindicatie in loondienst
€3400 - €5600 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€400 - €725 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior beleidsmedewerker, Programmamanager Water, Sectormanager Natuur en Water, Afdelingshoofd Infrastructuur
Competenties & vaardigheden
Hydraulische modellering, Beleidsadvies en presentatie, Projectcoördinatie, Samenwerken met ketenpartners
Gerelateerde functies
Watermanager, Rioolbeheerder, Klimaatadaptatieadviseur, Hydrologisch modelleur, Projectleider infrastructuur
Functiebeschrijving
Een beleidsmedewerker water en riolering ontwikkelt en vertaalt beleid voor stedelijk waterbeheer en rioleringssystemen.
De functie combineert technisch-hydraulische kennis met strategisch advies aan bestuur en projectteams.
Je interpreteert hydraulische modellen, beoordeelt risico's voor wateroverlast en droogte en formuleert uitvoeringsprogramma's.
De rol omvat samenwerking met waterschappen, ingenieursbureaus en uitvoerende afdelingen.
Salarisindicatie
Bij een vast dienstverband ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.400 en €5.600 afhankelijk van schaal, ervaring en verantwoordelijkheden.
Als zelfstandig consultant of zzp'er zijn dagelijkse tarieven variabel; gangbare bruto dagtarieven voor opdrachten overheid of interim werk liggen tussen €400 en €725.
Bij opdrachten via een detacheringsbemiddelaar of DAS kunnen marges en voorwaarden invloed hebben op het netto-inkomen.
Typische werkzaamheden
Opstellen van beleidsadviezen en participatieplannen gericht op KRW, klimaatadaptatie en gescheiden rioleringssystemen.
Interpreteren en valideren van hydraulische modellen en vertalen van modelresultaten naar ruimtelijke maatregelen.
Advisering aan bestuur en politiek inclusief presenteren van scenario's, kostenramingen en juridische consequenties.
Coördinatie van aanbestedingen, samenwerking met waterschappen en toezicht op uitvoeringsprogramma's.
Opdrachten kunnen zowel vaste projecten binnen een gemeente als zzp opdrachten of interim werk via DAS omvatten.
Hoe word je specialist
Begin met een hbo- of wo-opleiding in watermanagement, civiele techniek of hydrologie en bouw praktijkervaring op in rioolbeheer of stedelijk waterbeleid.
Verdiep je in hydraulische modellering (bijv. Sobek, InfoWorks) en leer data-analyse en GIS-toepassingen voor modelinterpretatie.
Ontwikkel adviesvaardigheden door ervaring in bestuurlijke trajecten, presentatietrainingen en het opstellen van beleidsnota's.
Werk mee aan projecten bij gemeenten, waterschappen of ingenieursbureaus en neem interim werk of zzp opdrachten aan om je netwerk en dossierexpertise te vergroten.
Volg bijscholing in klimaatadaptatie, KRW-wetgeving en contractmanagement om door te groeien naar programmamanager of hoofd afdeling.
Opleidingsniveau
Minimaal hbo in watermanagement, civiele techniek of hydrologie
Salarisindicatie in loondienst
€3400 - €5600 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€400 - €725 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior beleidsmedewerker, Programmamanager Water, Sectormanager Natuur en Water, Afdelingshoofd Infrastructuur
Competenties & vaardigheden
Hydraulische modellering, Beleidsadvies en presentatie, Projectcoördinatie, Samenwerken met ketenpartners
Gerelateerde functies
Watermanager, Rioolbeheerder, Klimaatadaptatieadviseur, Hydrologisch modelleur, Projectleider infrastructuur
Functiebeschrijving
Een beleidsmedewerker water en riolering ontwikkelt en vertaalt beleid voor stedelijk waterbeheer en rioleringssystemen.
De functie combineert technisch-hydraulische kennis met strategisch advies aan bestuur en projectteams.
Je interpreteert hydraulische modellen, beoordeelt risico's voor wateroverlast en droogte en formuleert uitvoeringsprogramma's.
De rol omvat samenwerking met waterschappen, ingenieursbureaus en uitvoerende afdelingen.
Salarisindicatie
Bij een vast dienstverband ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.400 en €5.600 afhankelijk van schaal, ervaring en verantwoordelijkheden.
Als zelfstandig consultant of zzp'er zijn dagelijkse tarieven variabel; gangbare bruto dagtarieven voor opdrachten overheid of interim werk liggen tussen €400 en €725.
Bij opdrachten via een detacheringsbemiddelaar of DAS kunnen marges en voorwaarden invloed hebben op het netto-inkomen.
Typische werkzaamheden
Opstellen van beleidsadviezen en participatieplannen gericht op KRW, klimaatadaptatie en gescheiden rioleringssystemen.
Interpreteren en valideren van hydraulische modellen en vertalen van modelresultaten naar ruimtelijke maatregelen.
Advisering aan bestuur en politiek inclusief presenteren van scenario's, kostenramingen en juridische consequenties.
Coördinatie van aanbestedingen, samenwerking met waterschappen en toezicht op uitvoeringsprogramma's.
Opdrachten kunnen zowel vaste projecten binnen een gemeente als zzp opdrachten of interim werk via DAS omvatten.
Hoe word je specialist
Begin met een hbo- of wo-opleiding in watermanagement, civiele techniek of hydrologie en bouw praktijkervaring op in rioolbeheer of stedelijk waterbeleid.
Verdiep je in hydraulische modellering (bijv. Sobek, InfoWorks) en leer data-analyse en GIS-toepassingen voor modelinterpretatie.
Ontwikkel adviesvaardigheden door ervaring in bestuurlijke trajecten, presentatietrainingen en het opstellen van beleidsnota's.
Werk mee aan projecten bij gemeenten, waterschappen of ingenieursbureaus en neem interim werk of zzp opdrachten aan om je netwerk en dossierexpertise te vergroten.
Volg bijscholing in klimaatadaptatie, KRW-wetgeving en contractmanagement om door te groeien naar programmamanager of hoofd afdeling.
Samenvatting
Tilburg zoekt een beleidsmedewerker water en riolering die technische expertise koppelt aan strategisch en tactisch beleidsinzicht.
Je werkt aan toekomstbestendige oplossingen voor stedelijk waterbeheer, waarbij zowel boven- als ondergrondse systemen worden meegenomen.
Belangrijke taken zijn het interpreteren van hydraulische modellen, het opstellen van beleidsadviezen en het vertalen van analyses naar uitvoeringsprogramma’s.
Je adviseert bestuur, management en projectteams over thema’s als KRW, droogte, wateroverlast en klimaatadaptatie.
De functie vereist samenwerking met waterschappen, ingenieursbureaus en interne collega’s; je werkt hybride vanuit het stadhuis en thuis binnen het team Natuur, Water en Landschap.
Vereist profiel
- Afgeronde hbo- of wo-opleiding in watermanagement, hydrologie, civiele techniek of een vergelijkbare richting.
- Aantoonbare meerjarige ervaring met stedelijk waterbeleid, riolering en klimaatadaptatie.
- Kennis van gescheiden rioleringssystemen en ervaring met hydraulische modellering en modelinterpretatie.
- Sterke adviesvaardigheden, inclusief het kunnen presenteren en adviseren richting bestuur en politiek.
- Analytisch vermogen, verbindende communicatiestijl en het vermogen om strategie naar concrete uitvoeringsacties te vertalen.
- Initiatief, innovatiekracht en enthousiasme voor het vakgebied; teamspeler met een proactieve houding.