< Naar alle vacatures

Endpoints Specialist

Opleidingsniveau

Minimaal HBO ICT of een gelijkwaardige richting

Salarisindicatie in loondienst

€66000 - €90000 per jaar

Indicatie uurtarief bij ZZP

€70 - €110 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Lead Endpoints Engineer, Teamlead Werkplekbeheer, Werkplekarchitect, IT Manager, Security Architect

Competenties & vaardigheden

Windows 11 expertise, PowerShell scripting, Intune/MCM beheer, Probleemoplossend vermogen, Communicatieve vaardigheden

Gerelateerde functies

Systeembeheerder Windows, Intune Engineer, Client Management Engineer, Werkplekarchitect, IT Operations Engineer

Beschrijving van de functie

Een Endpoints Specialist is verantwoordelijk voor het beheer, de optimalisatie en de doorontwikkeling van werkplekken en endpoints binnen een grote, vaak complexe IT‑omgeving. De rol richt zich op het garanderen van een stabiele en veilige eindgebruikerservaring op laptops, desktops en mobiele devices, met nadruk op moderne Windows‑werkplekken, beheer via Intune en automatisering met PowerShell en Client Management‑oplossingen (MCM). De specialist werkt structureel samen met netwerken, hosting, security en supportteams en levert advies bij ontwerpkeuzes en migraties. In de praktijk kom je in aanraking met projecten zoals migraties naar moderne managementplatformen, upgrades naar nieuwe Windows‑versies en het standaardiseren van configuraties, waarbij aandacht voor schaalbaarheid (duizenden endpoints), performance en beveiliging centraal staat. In de markt zie je zowel functies in vaste dienst als zzp opdrachten en interim werk; daarnaast bestaan er specifieke opdrachten overheid en aanbestedingsconstructies via raamovereenkomsten en DAS‑achtige diensten.

Typische beloning

Het salaris voor een Endpoints Specialist hangt sterk af van inzetvorm (vast dienstverband versus consultancy), ervaring en de schaal van de omgeving. Voor een vaste aanstelling bij een grote organisatie ligt het bruto maandsalaris doorgaans hoger dan bij kleinere werkgevers, omdat schaal, security‑vereisten en verantwoordelijkheden toenemen. Freelancers en consultants die interim werk doen vragen een dag- of uurtarief dat marktconform moet zijn en bij grote migraties of kortdurende projecten substantieel hoger kan uitvallen. In de praktijk zie je bij consultants vaak tarieven in een bandbreedte die vergelijkbaar is met wat gespecialiseerde interim opdrachten of zzp opdrachten inbrengen; bij opdrachten overheid gelden vaak striktere raamcontracten, procedures en soms maximale tariefplafonds via inhuurinstrumenten zoals DAS of vergelijkbare raamwerken. Deze functie vereist bovendien bereidheid tot beschikbaarheid op locatie bij belangrijke migraties of escalaties en kan extra vergoeding of toeslagen betekenen bij onregelmatige werktijden.

Veelvoorkomende functionele taken

Dagelijkse werkzaamheden omvatten het monitoren en oplossen van incidenten, uitvoeren van tweede‑ en derdelijns support, en het behandelen van changes binnen change‑managementprocessen. De specialist voert acceptatietesten uit na updates of nieuwe uitrols en borgt naleving van infrastructurele standaarden en security‑richtlijnen. Daarnaast schrijf je gebruiksprocedures en technische documentatie, ontwikkel je scripts en automatiseringen met PowerShell, beheer je policies en configuraties in Intune en MCM, en zorg je voor schaalbare oplossingen voor duizenden devices. Advisering bij ontwerp en migratiemigraties, samenwerkend in Agile of scrumteams, behoort eveneens tot het takenpakket: van proof‑of‑concept tot productie‑uitrol en nazorg. Communicatie met stakeholders, het opstellen van risicobeoordelingen en het trainen van supportteams zijn onderdeel van de rol, zeker bij grote trajecten die vaak voorkomen binnen opdrachten overheid of bij langdurige interim werktrajecten.

Hoe word je specialist in deze functie

Om een Endpoints Specialist te worden bouw je een combinatie van opleiding, praktijkervaring en continue bijscholing op. Een hbo‑opleiding in ICT of een gelijkwaardige richting vormt doorgaans de basis; daarna is meerdere jaren ervaring in enterprise‑omgevingen essentieel, bij voorkeur met grootschalige client fleets. Verdiep je in Windows 10/11 management, Microsoft Intune, MCM‑oplossingen, PowerShell‑scripting en het werken binnen change‑ en incidentprocessen. Doe ervaring op met migratieprojecten en leer werken binnen Agile/scrumstructuren. Kennis van beveiligingsstandaarden, endpoint‑hardening en compliance is een pré. Voor wie de stap naar consultancy of zzp opdrachten overweegt, helpt een netwerk van contacten, ervaring met opdrachten overheid en het begrijpen van aanbestedingsvormen en DAS‑contracten. Praktijkcases, certificeringen van Microsoft en deelname aan grote migraties versnellen de ontwikkeling naar een senior profiel: begin in support of systeembeheer, specialiseert vervolgens in client management en werk naar lead‑ of architectrollen toe door brede technische en communicatieve ervaring op te bouwen.

Opleidingsniveau

Minimaal HBO ICT of een gelijkwaardige richting

Salarisindicatie in loondienst

€66000 - €90000 per jaar

Indicatie uurtarief bij ZZP

€70 - €110 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Lead Endpoints Engineer, Teamlead Werkplekbeheer, Werkplekarchitect, IT Manager, Security Architect

Competenties & vaardigheden

Windows 11 expertise, PowerShell scripting, Intune/MCM beheer, Probleemoplossend vermogen, Communicatieve vaardigheden

Gerelateerde functies

Systeembeheerder Windows, Intune Engineer, Client Management Engineer, Werkplekarchitect, IT Operations Engineer

Beschrijving van de functie

Een Endpoints Specialist is verantwoordelijk voor het beheer, de optimalisatie en de doorontwikkeling van werkplekken en endpoints binnen een grote, vaak complexe IT‑omgeving. De rol richt zich op het garanderen van een stabiele en veilige eindgebruikerservaring op laptops, desktops en mobiele devices, met nadruk op moderne Windows‑werkplekken, beheer via Intune en automatisering met PowerShell en Client Management‑oplossingen (MCM). De specialist werkt structureel samen met netwerken, hosting, security en supportteams en levert advies bij ontwerpkeuzes en migraties. In de praktijk kom je in aanraking met projecten zoals migraties naar moderne managementplatformen, upgrades naar nieuwe Windows‑versies en het standaardiseren van configuraties, waarbij aandacht voor schaalbaarheid (duizenden endpoints), performance en beveiliging centraal staat. In de markt zie je zowel functies in vaste dienst als zzp opdrachten en interim werk; daarnaast bestaan er specifieke opdrachten overheid en aanbestedingsconstructies via raamovereenkomsten en DAS‑achtige diensten.

Typische beloning

Het salaris voor een Endpoints Specialist hangt sterk af van inzetvorm (vast dienstverband versus consultancy), ervaring en de schaal van de omgeving. Voor een vaste aanstelling bij een grote organisatie ligt het bruto maandsalaris doorgaans hoger dan bij kleinere werkgevers, omdat schaal, security‑vereisten en verantwoordelijkheden toenemen. Freelancers en consultants die interim werk doen vragen een dag- of uurtarief dat marktconform moet zijn en bij grote migraties of kortdurende projecten substantieel hoger kan uitvallen. In de praktijk zie je bij consultants vaak tarieven in een bandbreedte die vergelijkbaar is met wat gespecialiseerde interim opdrachten of zzp opdrachten inbrengen; bij opdrachten overheid gelden vaak striktere raamcontracten, procedures en soms maximale tariefplafonds via inhuurinstrumenten zoals DAS of vergelijkbare raamwerken. Deze functie vereist bovendien bereidheid tot beschikbaarheid op locatie bij belangrijke migraties of escalaties en kan extra vergoeding of toeslagen betekenen bij onregelmatige werktijden.

Veelvoorkomende functionele taken

Dagelijkse werkzaamheden omvatten het monitoren en oplossen van incidenten, uitvoeren van tweede‑ en derdelijns support, en het behandelen van changes binnen change‑managementprocessen. De specialist voert acceptatietesten uit na updates of nieuwe uitrols en borgt naleving van infrastructurele standaarden en security‑richtlijnen. Daarnaast schrijf je gebruiksprocedures en technische documentatie, ontwikkel je scripts en automatiseringen met PowerShell, beheer je policies en configuraties in Intune en MCM, en zorg je voor schaalbare oplossingen voor duizenden devices. Advisering bij ontwerp en migratiemigraties, samenwerkend in Agile of scrumteams, behoort eveneens tot het takenpakket: van proof‑of‑concept tot productie‑uitrol en nazorg. Communicatie met stakeholders, het opstellen van risicobeoordelingen en het trainen van supportteams zijn onderdeel van de rol, zeker bij grote trajecten die vaak voorkomen binnen opdrachten overheid of bij langdurige interim werktrajecten.

Hoe word je specialist in deze functie

Om een Endpoints Specialist te worden bouw je een combinatie van opleiding, praktijkervaring en continue bijscholing op. Een hbo‑opleiding in ICT of een gelijkwaardige richting vormt doorgaans de basis; daarna is meerdere jaren ervaring in enterprise‑omgevingen essentieel, bij voorkeur met grootschalige client fleets. Verdiep je in Windows 10/11 management, Microsoft Intune, MCM‑oplossingen, PowerShell‑scripting en het werken binnen change‑ en incidentprocessen. Doe ervaring op met migratieprojecten en leer werken binnen Agile/scrumstructuren. Kennis van beveiligingsstandaarden, endpoint‑hardening en compliance is een pré. Voor wie de stap naar consultancy of zzp opdrachten overweegt, helpt een netwerk van contacten, ervaring met opdrachten overheid en het begrijpen van aanbestedingsvormen en DAS‑contracten. Praktijkcases, certificeringen van Microsoft en deelname aan grote migraties versnellen de ontwikkeling naar een senior profiel: begin in support of systeembeheer, specialiseert vervolgens in client management en werk naar lead‑ of architectrollen toe door brede technische en communicatieve ervaring op te bouwen.

Politie Logo
Endpoints specialist
Politie
Politie
Odijk
36 uur
1 nov. 2026
Tot 106,5
Alleen via omzetverloning
Logo Politie
Odijk
Tot 106,5
36 uur
1 nov. 2026
Reageer
Deadline: 3 sep. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Samenvatting

2026 is een cruciaal migratiejaar voor de organisatie waarbij veel interne capaciteit wordt ingezet; daarom zoeken we een externe Endpoints Specialist voor beheer en doorontwikkeling van KA-Werkplekken.

Je komt te werken bij team Windows en Printing in Odijk, onderdeel van cluster Endpoints binnen de sector InfraBedrijf, en levert samen met Hosting, Netwerken en Support de volledige werkpleklevering.

Je werkzaamheden omvatten doorontwikkeling van de Windows-werkplek, afhandeling van incidenten en changes, ontwikkeling en uitvoering van acceptatietesten, en opstellen van gebruiksprocedures en documentatie.

Je draait mee in een multidisciplinair Agile scrumteam, hebt een adviserende rol bij projecten en ontwerpvraagstukken, en draagt zorg voor handhaving van infrastructurele standaarden.

Werken voor de politie betekent opereren binnen een grote organisatie met veel overleg; voor deze opdracht geldt screeningstype BO+ en werkzaamheden thuis mogen alleen binnen Nederland plaatsvinden (standplaats Odijk).

Vereist profiel

  • Aantoonbare ervaring met beheer en doorontwikkeling van Windows-werkplekken (OS-rollen, images, drivers en updates).
  • Kennis en ervaring met endpoint management tooling zoals Microsoft Intune, Configuration Manager (SCCM) of vergelijkbare oplossingen.
  • Ervaring met incident- en change management, tweede- en derdelijns ondersteuning en het uitvoeren van acceptatietesten.
  • Begrip van netwerk-, hosting- en securityprincipes en het vermogen om infrastructurele standaarden toe te passen en te controleren.
  • Ervaren in documentatie en het opstellen van gebruiksprocedures; goede communicatieve vaardigheden en geduld voor overleg binnen een grote organisatie.
  • Ervaring met automatisering/scripting (PowerShell of vergelijkbaar) is een pré om repetitieve taken en deployments te optimaliseren.
  • Ervaring werken in Agile/Scrum-omgevingen en samenwerken in multidisciplinaire teams.
  • Bereidheid tot veiligheids- en integriteitsscreening: screeningstype BO+ is verplicht.
  • Woonachtig in of bereid te werken vanuit Nederland; standplaats Odijk en thuiswerken uitsluitend mogelijk binnen Nederland.

Eisen

  • Minimaal 5 jaar HBO werk- en denkniveau in ICT of een vergelijkbare richting;
  • Meerdere jaren relevante werkervaring bij een vergelijkbare, grote organisatie;
  • Diepgaande kennis van, en een overvloed aan, ervaring met Windows 11, Powershell, Intune en MCM in zeer grote organisaties.
  • We zoeken een ervaren Endpoints Specialist, geen (allround) systeembeheerder.
  • Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Een screening met goed resultaat doorlopen is onderdeel van de procedure.
  • Voor deze opdracht is een screening type BO+ van toepassing.

Wensen

  • Ervaring heeft met een migratie naar EntrID/Intune of een UWM implementatie is een pre.

Competenties

  • Initiatief - Signaleert kansen. Handelt ernaar en durft daarbij risico's te nemen om uiteindelijk een bepaald herkenbaar voordeel voor de organisatie te behalen. Begint liever uit zichzelf dan passief af te wachten.
  • Resultaatgericht - Maakt een vertaalslag van doelen naar beoogde resultaten en weet deze op een efficiënte en effectieve wijze te realiseren. Toont zich aanspreekbaar op resultaten.
  • Probleemanalyse - Signaleert problemen, zoekt en herkent belangrijke informatie, rafelt vraagstukken uiteen en legt verbanden tussen gegevens.
  • Gezag -Maakt een stevige en betrouwbare eerste indruk op anderen, handhaaft deze en handelt met impact.
  • Overtuigingskracht - Toont gedrag dat erop is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën.
  • Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid - Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijke taal mondeling duidelijk.
  • De ideale kandidaat heeft een seniore/daadkrachtige uitstraling, neemt het team mee en heeft een voorbeeldfunctie met zijn kennis en houding.
  • Communicatieve vaardigheden zijn een must. Je moet stevig in je schoenen staan.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht