Opleidingsniveau
Minimaal hbo bachelor in Orthopedagogiek, Pedagogische Wetenschappen of Psychologie
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €750 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior gedragswetenschapper, Teamleider Sociaal Domein, Beleidsadviseur Jeugd en Wmo, Kwaliteitscoördinator
Competenties & vaardigheden
Analytisch, Communicatief, Coachend, Samenwerken, Resultaatgericht
Gerelateerde functies
Orthopedagoog, Klinisch Psycholoog, Sociaal Wijkteamcoördinator, Kwaliteitsmedewerker Sociaal Domein
Functiebeschrijving
De gedragswetenschapper Jeugd en Wmo versterkt de kwaliteit van jeugdhulp en Wmo-zorg door advisering, casuïstiekbegeleiding en deskundigheidsbevordering voor teams en zorgregisseurs. Hij of zij faciliteert multidisciplinaire casuïstiekbesprekingen, analyseert caseloads en doet op basis van risico- en trendanalyses concrete aanbevelingen voor passende, kostenbewuste interventies. De functie werkt structureel samen met kwaliteitsmedewerkers, ketenpartners en beleidsmakers om borging en werkprocesoptimalisatie te realiseren. Deze rol wordt zowel in vaste dienst als via zzp opdrachten, opdrachten overheid of interim werk ingevuld, vaak met inzet via raamcontracten of DAS.
Salarisindicatie
Salaris bij een vaste aanstelling ligt doorgaans tussen €3.500 en €5.800 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring. Als consultant of zzp'er zijn gangbare dagtarieven tussen €450 en €750; bij langdurige opdrachten via DAS of raamcontracten kan dit variëren. Secundaire arbeidsvoorwaarden omvatten doorgaans professionele ontwikkeling, reiskostenvergoeding en ruimte voor beleidsbijdrage.
Typische werkzaamheden
Adviseren van consulenten en zorgregisseurs over diagnostiek, risico-inschatting en maatwerkvoorzieningen. Begeleiden en faciliteren van multidisciplinaire casuïstiekbesprekingen en het opstellen van casusnotities en werkafspraken. Analyseren van caseloads om trends, knelpunten en kostenrisico's te signaleren en alternatieven voor zware trajecten te formuleren. Ontwikkelen en geven van teamtrainingen, thema-bijeenkomsten en coaching gericht op deskundigheid en kwaliteitsverbetering. Bijdragen aan lokale transformatieprojecten, beleidsvoorstellen en implementatie van kwaliteitsafspraken.
Hoe word je specialist
Start met een relevante opleiding (minimaal hbo orthopedagogiek, pedagogische wetenschappen of psychologie), bij voorkeur aangevuld met een wo-master voor complexere functies. Verzamel minimaal drie tot vijf jaar ervaring in jeugdhulp en Wmo binnen gemeenten en bouw registraties zoals SKJ en eventueel BIG/NVO op. Verdiep je in wet- en regelgeving (Jeugdwet), lokale hulpstructuren, kostenbewuste inkoop en ontwikkel advies- en coachingsvaardigheden door praktijkgerichte opdrachten, zzp opdrachten of interim werk. Breid je netwerk uit via proeftuinen, ketenpartners en raamcontracten (DAS) en bewijs impact met meetbare kwaliteitsverbeteringen om door te groeien naar senior- of beleidsrollen.
Opleidingsniveau
Minimaal hbo bachelor in Orthopedagogiek, Pedagogische Wetenschappen of Psychologie
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €750 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior gedragswetenschapper, Teamleider Sociaal Domein, Beleidsadviseur Jeugd en Wmo, Kwaliteitscoördinator
Competenties & vaardigheden
Analytisch, Communicatief, Coachend, Samenwerken, Resultaatgericht
Gerelateerde functies
Orthopedagoog, Klinisch Psycholoog, Sociaal Wijkteamcoördinator, Kwaliteitsmedewerker Sociaal Domein
Functiebeschrijving
De gedragswetenschapper Jeugd en Wmo versterkt de kwaliteit van jeugdhulp en Wmo-zorg door advisering, casuïstiekbegeleiding en deskundigheidsbevordering voor teams en zorgregisseurs. Hij of zij faciliteert multidisciplinaire casuïstiekbesprekingen, analyseert caseloads en doet op basis van risico- en trendanalyses concrete aanbevelingen voor passende, kostenbewuste interventies. De functie werkt structureel samen met kwaliteitsmedewerkers, ketenpartners en beleidsmakers om borging en werkprocesoptimalisatie te realiseren. Deze rol wordt zowel in vaste dienst als via zzp opdrachten, opdrachten overheid of interim werk ingevuld, vaak met inzet via raamcontracten of DAS.
Salarisindicatie
Salaris bij een vaste aanstelling ligt doorgaans tussen €3.500 en €5.800 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring. Als consultant of zzp'er zijn gangbare dagtarieven tussen €450 en €750; bij langdurige opdrachten via DAS of raamcontracten kan dit variëren. Secundaire arbeidsvoorwaarden omvatten doorgaans professionele ontwikkeling, reiskostenvergoeding en ruimte voor beleidsbijdrage.
Typische werkzaamheden
Adviseren van consulenten en zorgregisseurs over diagnostiek, risico-inschatting en maatwerkvoorzieningen. Begeleiden en faciliteren van multidisciplinaire casuïstiekbesprekingen en het opstellen van casusnotities en werkafspraken. Analyseren van caseloads om trends, knelpunten en kostenrisico's te signaleren en alternatieven voor zware trajecten te formuleren. Ontwikkelen en geven van teamtrainingen, thema-bijeenkomsten en coaching gericht op deskundigheid en kwaliteitsverbetering. Bijdragen aan lokale transformatieprojecten, beleidsvoorstellen en implementatie van kwaliteitsafspraken.
Hoe word je specialist
Start met een relevante opleiding (minimaal hbo orthopedagogiek, pedagogische wetenschappen of psychologie), bij voorkeur aangevuld met een wo-master voor complexere functies. Verzamel minimaal drie tot vijf jaar ervaring in jeugdhulp en Wmo binnen gemeenten en bouw registraties zoals SKJ en eventueel BIG/NVO op. Verdiep je in wet- en regelgeving (Jeugdwet), lokale hulpstructuren, kostenbewuste inkoop en ontwikkel advies- en coachingsvaardigheden door praktijkgerichte opdrachten, zzp opdrachten of interim werk. Breid je netwerk uit via proeftuinen, ketenpartners en raamcontracten (DAS) en bewijs impact met meetbare kwaliteitsverbeteringen om door te groeien naar senior- of beleidsrollen.
Samenvatting
De gedragswetenschapper Jeugd en Wmo versterkt de kwaliteit van dienstverlening door advies, coaching en inhoudelijke ondersteuning van consulenten binnen het jeugdteam en Wmo.
Deze rol begeleidt en faciliteert multidisciplinaire casuïstiekbesprekingen, draagt bij aan besluitvorming en ondersteunt zorgregisseurs bij complexe hulpvragen.
De specialist signaleert trends en risico's in caseloads, doet voorstellen voor passendere en kostenbewuste inzet van voorzieningen en zoekt alternatieven voor zware trajecten.
Daarnaast bevordert de gedragswetenschapper deskundigheidsontwikkeling binnen het team via kennisdeling, themabijeenkomsten en het inbrengen van relevante expertise.
Het doel is versterking van deskundigheid, betere casuïstiekbespreking en structurele samenwerking, met borging van kwaliteitsafspraken binnen het jeugdteam en de organisatie.
De functie levert een concrete bijdrage aan beleids- en kwaliteitsverbetering in samenwerking met de kwaliteitsmedewerker en andere stakeholders in de regio.
Vereist profiel
- Afgeronde WO-opleiding in (ortho)pedagogiek, klinische psychologie, gedragswetenschappen of een vergelijkbare richting.
- Aantoonbare ervaring (bij voorkeur ≥3 jaar) met jeugdhulp, Wmo, complexe en meervoudige casuïstiek en multidisciplinair samenwerken.
- Ervaring met adviseren, coachen en het geven van deskundigheidsbevordering binnen teams; vaardig in het begeleiden van casuïstiekbesprekingen.
- Kennis van de Jeugdwet, lokale hulpstructuren, maatwerkvoorzieningen en inzicht in kostenbewuste inzet van middelen en voorzieningen.
- Sterke analytische vaardigheden: kan caseloads interpreteren, trends signaleren en onderbouwde aanbevelingen doen voor kwaliteitsverbetering.
- Goede communicatieve en consultatieve vaardigheden, overtuigingskracht en het vermogen om draagvlak te creëren binnen teams en ketenpartners.
- Ervaring met beleidsbijdrage en werkprocesoptimalisatie; proactieve houding richting borging van verbetermaatregelen.
- Zelfstandig, resultaatgericht, verbindend en flexibel; bereidheid om te participeren in proeftuinen en lokale transformatie-initiatieven.
- Vloeiend in Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk; in het bezit van rijbewijs en beschikbaar voor regionale inzet is een pré.
Eisen
- Aantoonbaar afgeronde hbo bacheloropleiding in de richting van Orthopedagogiek, Pedagogische Wetenschappen, Psychologie of een vergelijkbare gedragswetenschappelijke opleiding.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als gedragswetenschapper, gedragsdeskundige of orthopedagoog binnen het sociaal domein.
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie.
- Beschikt over een geldige SKJ-registratie en een eventueel aanvullende BIG/NVO-registratie passend bij de functie.
- Aantoonbare ervaring met complexe jeugdcasuïstiek, veiligheidsvraagstukken en multidisciplinaire samenwerking.
Wensen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als gedragswetenschapper binnen een gemeente.
- Aantoonbare werkervaring met Jeugd én Wmo.
- Aantoonbare werkervaring met advisering rondom maatwerkvoorzieningen en kostenbewuste inzet van zorg.
- Aantoonbare werkervaring met teamcoaching, deskundigheidsbevordering en kwaliteitsontwikkeling.
- Aantoonbare werkervaring met transformatieopgaven binnen het sociaal domein (zoals lokale teams, integraal werken en 0-100 benadering).
- Korte persoonlijke motivatie waarom geschikt is voor deze opdracht.
- Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente tot 25.000 inwoners.
Competenties
- Communicatief sterk.
- Coachend.
- Flexibel.
- Analytisch.
- Resultaatgericht.
- Omgevingsbewust.
- Lef.
- Verbinding.
- Vertrouwen.
- Nieuwsgierigheid.
- Verantwoordelijkheid.
- Flexibiliteit.
- Creativiteit.
- Samenwerken.
- Kwaliteitsgerichtheid.