< Naar alle vacatures

Jeugdprofessional Ingangsteam

Opleidingsniveau

Minimaal hbo-bachelor in Pedagogiek, Sociaal Werk, Orthopedagogiek of vergelijkbaar en SKJ-registratie

Salarisindicatie in loondienst

€3000 - €4800 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€300 - €550 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior jeugdprofessional, Teamleider Jeugd, Beleidsmedewerker Jeugd, Orthopedagoog

Competenties & vaardigheden

Systemisch onderzoek, Triage en risicobeoordeling, Communicatieve vaardigheden, Netwerkgericht samenwerken

Gerelateerde functies

Jeugdconsulent, Gezinscoach, Jeugdbeschermer, Jeugdreclasseringswerker

Functiebeschrijving

Een jeugdprofessional verzorgt triage en eerste analyse van binnenkomende hulpvragen rond opvoeden en opgroeien en beslist over de meest passende vervolgroute. Je voert systemisch en contextgericht onderzoek uit naar de situatie van het kind en het gezin en formuleert concrete advies- en handelingsopties. Je signaleert en verwerkt meldingen van huiselijk geweld en kindermishandeling conform meldcode en handelt bij acute risico's direct. Je schakelt efficiënt met ketenpartners in zorg, onderwijs en welzijn om integrale ondersteuning te organiseren. Administratie, dossiervorming en rapportage verlopen nauwkeurig in dossiersystemen zoals DAS.

Salarisindicatie

Als vast medewerker ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.000 en €4.800 afhankelijk van opleiding en ervaring. Voor zzp opdrachten en interim werk liggen gangbare dagtarieven tussen €300 en €550. Opdrachten overheid kennen soms vastgestelde tariefkaders en vereisen vaak SKJ-registratie of vergelijkbare kwaliteitseisen. Contractvorm, onkostenvergoeding en administratieve afhandeling kunnen via detacheringsbureaus of DAS verlopen.

Typische werkzaamheden

Je ontvangt en triageert meldingen, bepaalt urgentie en doorloopt besluitmomenten volgens de Jeugdwet. Je verricht systemisch onderzoek, verzamelt informatie, betrekt netwerk en stelt een handelingsadvies en signaleringsplan op. Je voert consultaties en draagt waar nodig over naar eerste- of tweedelijns aanbieders met duidelijke overdrachtsdocumentatie. Je behandelt en verwerkt Veilig Thuis-meldingen en voorziet casuïstiek van risicoanalyse en vervolgacties. Je onderhoudt netwerken en zet in op ketensamenwerking bij complexe gezinsvragen.

Hoe word je specialist

Volg een relevante hbo- of wo-opleiding (Pedagogiek, Sociaal Werk, Orthopedagogiek of Psychologie) en verkrijg SKJ-registratie door aantoonbare werkervaring. Bouw minimaal vijf jaar praktijkervaring op in gezinsgericht werk en doorloop gerichte trainingen in systemisch werken, Signs of Safety en de Wet Meldcode. Zoek ervaring via vaste functies, opdrachten overheid, zzp opdrachten of interim werk om verschillende werkprocessen en dossiersystemen zoals DAS te leren. Vergroot specialisme door intervisie, onderzoekende opdrachten, een master of aanvullende specialistische opleiding en door functies als senior jeugdprofessional of teamleider na te streven.

Opleidingsniveau

Minimaal hbo-bachelor in Pedagogiek, Sociaal Werk, Orthopedagogiek of vergelijkbaar en SKJ-registratie

Salarisindicatie in loondienst

€3000 - €4800 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€300 - €550 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior jeugdprofessional, Teamleider Jeugd, Beleidsmedewerker Jeugd, Orthopedagoog

Competenties & vaardigheden

Systemisch onderzoek, Triage en risicobeoordeling, Communicatieve vaardigheden, Netwerkgericht samenwerken

Gerelateerde functies

Jeugdconsulent, Gezinscoach, Jeugdbeschermer, Jeugdreclasseringswerker

Functiebeschrijving

Een jeugdprofessional verzorgt triage en eerste analyse van binnenkomende hulpvragen rond opvoeden en opgroeien en beslist over de meest passende vervolgroute. Je voert systemisch en contextgericht onderzoek uit naar de situatie van het kind en het gezin en formuleert concrete advies- en handelingsopties. Je signaleert en verwerkt meldingen van huiselijk geweld en kindermishandeling conform meldcode en handelt bij acute risico's direct. Je schakelt efficiënt met ketenpartners in zorg, onderwijs en welzijn om integrale ondersteuning te organiseren. Administratie, dossiervorming en rapportage verlopen nauwkeurig in dossiersystemen zoals DAS.

Salarisindicatie

Als vast medewerker ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.000 en €4.800 afhankelijk van opleiding en ervaring. Voor zzp opdrachten en interim werk liggen gangbare dagtarieven tussen €300 en €550. Opdrachten overheid kennen soms vastgestelde tariefkaders en vereisen vaak SKJ-registratie of vergelijkbare kwaliteitseisen. Contractvorm, onkostenvergoeding en administratieve afhandeling kunnen via detacheringsbureaus of DAS verlopen.

Typische werkzaamheden

Je ontvangt en triageert meldingen, bepaalt urgentie en doorloopt besluitmomenten volgens de Jeugdwet. Je verricht systemisch onderzoek, verzamelt informatie, betrekt netwerk en stelt een handelingsadvies en signaleringsplan op. Je voert consultaties en draagt waar nodig over naar eerste- of tweedelijns aanbieders met duidelijke overdrachtsdocumentatie. Je behandelt en verwerkt Veilig Thuis-meldingen en voorziet casuïstiek van risicoanalyse en vervolgacties. Je onderhoudt netwerken en zet in op ketensamenwerking bij complexe gezinsvragen.

Hoe word je specialist

Volg een relevante hbo- of wo-opleiding (Pedagogiek, Sociaal Werk, Orthopedagogiek of Psychologie) en verkrijg SKJ-registratie door aantoonbare werkervaring. Bouw minimaal vijf jaar praktijkervaring op in gezinsgericht werk en doorloop gerichte trainingen in systemisch werken, Signs of Safety en de Wet Meldcode. Zoek ervaring via vaste functies, opdrachten overheid, zzp opdrachten of interim werk om verschillende werkprocessen en dossiersystemen zoals DAS te leren. Vergroot specialisme door intervisie, onderzoekende opdrachten, een master of aanvullende specialistische opleiding en door functies als senior jeugdprofessional of teamleider na te streven.

Eemkracht Logo
Jeugdprofessional Ingangsteam Soest
Eemkracht
Eemkracht
Soest
32 - 36 uur
1 aug. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Eemkracht Logo
Jeugdprofessional Soest
Eemkracht
Eemkracht
Soest
32 - 36 uur
1 aug. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Logo Eemkracht
Soest
onbekend
32 - 36 UUR
1 aug. 2026
Reageer
Deadline: 3 jul. 2026

Betrokken

Als jeugdprofessional in het ingangsteam Soest ondersteun je gezinnen bij opvoeden en opgroeien en treed je op vanuit een empathische en zorgvuldige houding.
Je trieert inkomende meldingen met aandachtsgebied Opvoeden en Opgroeien en pakt meldingen van Veilig Thuis direct op.
Je doet systemisch onderzoek naar de hulpvraag en adviseert welke hulp het best passend is.
Je schakelt waar nodig snel met collega’s van sociaal domein, Wmo, werk en inkomen en diverse welzijnspartijen.
Je werkt in een klein, hecht team met een betrokken gedragswetenschapper en draagt bij aan betrouwbare en mensgerichte hulpverlening.

Samen

Je werkt integraal samen met collega's uit het eigen team Ondersteuning & Begeleiding en POH-jeugd GGZ en met partners zoals Welzin, MEE, Balans, Stadsring en SWOS.
Het werkveld verandert: we pionieren en experimenteren samen aan een nieuwe ingang voor hulpvragen en bereiden overdracht naar welzijnspartijen voor vanaf 2027.
Je bent beschikbaar voor consultatie, triage en het overnemen van meldingen die beter thuis zijn in eerste- of tweedelijns hulpverlening, terwijl meldingen van professionals bij Eemkracht blijven.

Professioneel

Vereist profiel:

  • Hbo/wo-opleiding in (ortho)pedagogiek, sociaal werk, psychologie of een gelijkwaardige opleiding.
  • Aantoonbare kennis van en ervaring met de Jeugdwet en triage van inkomende hulpvragen.
  • Systemische werkwijze en ervaring met onderzoek naar opvoed- en opgroeivragen.
  • Ervaring met of bereidheid om Veilig Thuis-meldingen te verwerken en samen te werken met ketenpartners.
  • Sterke communicatieve vaardigheden, netwerkgericht samenwerken en professioneel oordeelsvermogen.
  • Flexibel, pionierend en bereid om te experimenteren en overdrachten zorgvuldig vorm te geven.
  • Je bent zelfsturend, collegiaal en werkt goed in een klein, multidisciplinair team.

Eisen

  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar binnen de jeugdhulpverlening.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als gezinscoach, jeugdbeschermer of jeugdreclasseringswerker.
  • Aantoonbaar in het bezit van een SKJ-registratie.

Wensen

  • Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring als jeugdconsulent met complexe casuïstiek.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie binnen een gemeente of gemeenschappelijke regeling binnen het sociaal domein.
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting Social Work of Pedagogiek.
  • Aantoonbare werkervaring met de Wet Meldcode en Signs of Safety.
  • Uiterlijk beschikbaar per 1 augustus 2026.

Competenties

  • Kennis van de jeugdwet.
  • Communicatief vaardig in woord en geschrift.
  • Onderzoekend vermogen.
  • Besluitvaardig.
Reageer
De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht