Landmeter

Landmeter — Korte omschrijving

Als landmeter bij Gemeente Breda combineer je zelfstandig buitenwerk met zorgvuldige digitale verwerking en lever je betrouwbare meetgegevens voor de inrichting van de stad.
Je brengt bestaande en toekomstige situaties nauwkeurig in beeld met moderne apparatuur zoals tachymeter, GPS-ontvanger en One Man Station.
Je verzamelt, controleert en verwerkt metingen in systemen (onder andere DG Dialog BGT) en werkt met coördinaten in RD en hoogtemetingen volgens NAP.
Je werk vormt de basis voor ontwerp, uitvoering, beheer en registratie van civieltechnische projecten en openbare ruimte in Breda.
De functie biedt zelfstandigheid, afwisseling tussen veldwerk en digitale verwerking en directe impact op de zichtbare stad.

Vereist profiel

• Mbo-opleiding niveau 4 afgerond; opleiding Landmeetkunde is een sterke pré.
• Minimaal één jaar aantoonbare werkervaring als landmeter; bij voorkeur meer dan twee jaar.
• Ervaring met DG Dialog BGT, pencomputer, tachymeter, GPS-ontvanger en het zelfstandig werken met een One Man Station.
• Kennis van en ervaring met coördinatenstelsel RD en hoogtemetingen volgens NAP.
• Geldig rijbewijs B, eigen vervoer en beschikking over benodigde landmeetkundige apparatuur.
• Nauwkeurig, resultaatgericht, communicatief vaardig en in staat zelfstandig beslissingen in het veld te nemen.
• Bereidheid om samen te werken met projectleiders, werkvoorbereiders en vakcollega’s; refereerbare werkervaring/werkgevers.
• Beschikbaarheid voor een tijdelijke aanstelling van circa 36 uur per week (in eerste instantie).

Eisen

• U bent akkoord met de actuele versie van de inhuurvoorwaarden van Flex West-Brabant, welke te vinden zijn op de homepage (voorafgaand aan het inloggen) van Flex West-Brabant. We wijzen er hierbij nog expliciet op dat het door Opdrachtnemer aangeboden Tarief all-in is, excl. BTW. Dat betekent dat alle mogelijke kosten (incl. de verrekening van de fee kosten) in het tarief inbegrepen zijn, tenzij om Opdrachtgever moverende redenen ook andere kosten separaat in rekening gebracht mogen worden hetgeen dan reeds in deze Aanvraag opgenomen is.
• Aanbestedende dienst heeft beoordeeld of de opdracht geschikt is om te worden uitgevoerd door een zelfstandig ondernemer. Hierbij is onder meer gekeken naar de aard van de werkzaamheden, de benodigde aansturing tijdens de uitvoering, de organisatorische inbedding van de functie en de mate waarin sprake is van zelfstandig ondernemerschap. Daarbij heeft aanbestedende dienst geconcludeerd dat uitvoering van deze opdracht door een zelfstandig ondernemer leidt tot een onaanvaardbaar risico op het ontstaan van een arbeidsrelatie die mogelijk kwalificeert als (schijn)zelfstandigheid dan wel dienstbetrekking. Om die reden staat deze opdracht niet open voor uitvoering door zelfstandig ondernemers. Geïnteresseerde zzp'ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan.
• Wij vragen u om de ‘Verklaring detachering in loondienst’ toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding. Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant. U kunt de verklaring vinden op onze website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
• De Gemeente Breda volgt de Wet Normering Topinkomens. Voor 2026 is het algemeen bezoldigingsmaximum vastgesteld op € 262.000. Ook de bezoldigingsmaxima voor topfunctionarissen zonder dienstbetrekking zijn voor 2026 geïndexeerd. De eerste twaalf kalendermaanden mag de bezoldiging niet meer bedragen dan de som van € 34.800 per maand voor de eerste zes maanden en € 26.500 per maand voor de volgende zes maanden waarin de functie wordt vervuld. Het maximumuurtarief bedraagt vanaf 2026 voor de eerste twaalf kalendermaanden € 250. Bevestigt u hierbij dat met het tarief dat u gedurende de opdracht hanteert deze norm niet overschrijdt? NB: Mocht gedurende de looptijd van de opdracht deze norm overschreden (dreigen te) worden, dan is opdrachtgever gerechtigd de opdracht per direct eenzijdig te ontbinden.
• Kandidaten die intern op deze aanvraag reageren krijgen bij gebleken geschiktheid voorrang op externe werving. In dat geval wordt de aanvraag geannuleerd. Met uw inschrijving bent u akkoord met deze eis.
• Inschrijver verklaart kennis te hebben genomen van de bijgevoegde 'Aanvullende arbeidsvoorwaarden / inlenersbeloning' en zal deze voorwaarden toepassen indien de opdracht aan inschrijver wordt gegund: Bekijk document (via Ctrl+Klik)
• Breda VOG algemeen. Om bij de gemeente Breda te komen werken, stellen wij een verklaring omtrent gedrag verplicht. Met uw inschrijving verklaart u zo spoedig mogelijk na gunning van de opdracht een nieuwe VOG (van de door u voorgestelde kandidaat) te uploaden in het digitaal dossier van de kandidaat in Flex West-Brabant. Het betreft een VOG met screeningsprofiel 11, 12, 13. De kosten voor het aanvragen van de VOG kunnen eenmalig gedeclareerd worden via de urenregistratie in Flex West-Brabant. Let op: Als binnen een termijn van 3 weken geen geldige VOG wordt geüpload, wordt de urenregistratie van de ingehuurde medewerker geblokkeerd en behouden wij ons het recht voor de opdracht per direct te beëindigen.
• De inhuur wordt gebaseerd op het in de uitvraag opgegeven aantal uren per week. Gedurende de inhuurperiode kunnen omstandigheden wijzigen, waardoor een ander aantal uren per week gewenst is. Indien deze situatie zich voordoet, worden in onderling overleg en in alle redelijkheid en billijkheid afspraken gemaakt over wijziging van het aantal uren per week. Met uw inschrijving verklaart u zich hiermee akkoord.
• Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde MBO opleiding niveau 4.
• Uw kandidaat heeft als landmeter minimaal 1 jaar ervaring met: • BGT/IMGeo topografiemetingen • het uitzetten van meetpunten in civieltechnische projecten • het werken met coördinaten in zowel RD als N.A.P.
• Uw kandidaat heeft minimaal 1 jaar ervaring als landmeter binnen het vakgebied, hierbij gebruikmakend van zowel pencomputer, tachymeter als GPS ontvanger (One Man station).
• Uw kandidaat is in het bezit van een geldig rijbewijs B en beschikt over vervoer en landmeetkundige apparatuur.

Wensen

• Uw kandidaat heeft bij voorkeur een afgeronde MBO opleiding in de richting van Landmeetkunde.
• Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 2 jaar ervaring als landmeter.
• Het cv is voorzien van referenties met betrekking tot vorige werkgevers of deze kunnen op aanvraag direct aangeleverd worden (dit moet dan ook op het cv aangegeven zijn). Werkgevers kunnen dan ook opdrachtgevers uit detachering zijn.
• Uw kandidaat kan starten op de startdatum van deze opdracht/aanvraag.

Competenties

• Samenwerken, werkt op eigen initiatief met anderen aan een gezamenlijk resultaat
• Resultaatgericht, actuele complete informatie op tijd beschikbaar die voldoet aan de gestelde kwaliteitseisen voor wat betreft precisie en nauwkeurigheid
• Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk
• Flexibiliteit
• Nauwkeurigheid
• Zelfstandigheid De datum 03-11 is gereserveerd voor persoonlijke gesprekken. Wij verzoeken u (uw kandidaat) vriendelijk hier reeds rekening mee te houden.