Opleidingsniveau
HBO werk- en denkniveau met relevante opleiding (bijv. informatiemanagement, bedrijfskunde of IT)
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €575 per uur
Doorgroeimogelijkheden
IT-manager, Head of Application Management, Product Owner, Service Delivery Manager
Competenties & vaardigheden
stakeholdermanagement, backlogprioritering, incident- en changemanagement, Microsoft 365-kennis
Gerelateerde functies
Functioneel beheerder, Business analist, Product owner, Applicatiebeheerder, Service delivery manager
Functiebeschrijving
Een lead functioneel beheerder geeft regie op de functionele vraag en bestuurt de backlog van applicaties binnen een organisatieomgeving met nadruk op Microsoft-oplossingen zoals Office 365, SharePoint, Teams en Power Platform.
De functie combineert leiderschap over een klein beheerteam met meewerkende taken in incident-, wijzigings- en demandafhandeling en vereist dagelijkse afstemming met proceseigenaren en leveranciers.
De professional bewaakt capaciteit en voortgang, vertaalt gebruikersbehoeften naar beheersbare oplossingen en zorgt voor verbindende communicatie tussen business en IT; inzet als zzp opdrachten of interim werk en deelname aan opdrachten overheid komt veel voor en ervaring met DAS-trajecten is vaak gewenst.
Salarisindicatie
Voor een contractfunctie op senior niveau ligt de bruto salarisindicatie doorgaans tussen €3.500 en €5.500 per maand op fulltime basis, parttime verhoudingen passen evenredig.
Als zelfstandige in zzp opdrachten of interim werk zijn gangbare dagtarieven meestal €350–€575 afhankelijk van ervaring, complexiteit en governance-vereisten.
Bij inzet op opdrachten overheid of via raamcontracten kunnen tariefstructuur en secundaire voorwaarden afwijken door specifieke aanbestedings- en DAS-bepalingen.
Typische werkzaamheden
Prioriteren en beheren van een functioneel-beheerbacklog en het plannen van releases en kleine verbeteringen behoren tot de kernverantwoordelijkheden.
Coachen en aansturen van circa drie beheerders, inclusief capaciteitsbewaaking en kwaliteitsborging, is dagelijkse praktijk.
Afhandelen van incidenten, changes en demand via tooling zoals TOPdesk, inclusief root-causeanalyse en leveranciersturing, voorkomt terugkerende problemen.
Samenwerken in een agile omgeving, vertalen van proceseisen naar configureerbare oplossingen en realiseren van gebruiksvriendelijke wijzigingen vereist technische kennis en procesinzicht.
Hoe word je specialist
Begin met HBO-werk- en denkniveau in informatiemanagement, bedrijfskunde of vergelijkbaar en bouw praktijkervaring op als functioneel beheerder.
Verdiep je in Microsoft 365, Power Platform en Azure, behaal relevante certificeringen en leer TOPdesk en ITIL-werkwijzen voor professioneel incident- en changemanagement.
Verwerf ervaring in agile teams, neem interim werk en zzp opdrachten aan om diverse omgevingen te leren kennen en specialiseer je in projecten voor opdrachten overheid en DAS-trajecten om aanbestedingsgevoeligheid te begrijpen.
Opleidingsniveau
HBO werk- en denkniveau met relevante opleiding (bijv. informatiemanagement, bedrijfskunde of IT)
Salarisindicatie in loondienst
€3500 - €5500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€350 - €575 per uur
Doorgroeimogelijkheden
IT-manager, Head of Application Management, Product Owner, Service Delivery Manager
Competenties & vaardigheden
stakeholdermanagement, backlogprioritering, incident- en changemanagement, Microsoft 365-kennis
Gerelateerde functies
Functioneel beheerder, Business analist, Product owner, Applicatiebeheerder, Service delivery manager
Functiebeschrijving
Een lead functioneel beheerder geeft regie op de functionele vraag en bestuurt de backlog van applicaties binnen een organisatieomgeving met nadruk op Microsoft-oplossingen zoals Office 365, SharePoint, Teams en Power Platform.
De functie combineert leiderschap over een klein beheerteam met meewerkende taken in incident-, wijzigings- en demandafhandeling en vereist dagelijkse afstemming met proceseigenaren en leveranciers.
De professional bewaakt capaciteit en voortgang, vertaalt gebruikersbehoeften naar beheersbare oplossingen en zorgt voor verbindende communicatie tussen business en IT; inzet als zzp opdrachten of interim werk en deelname aan opdrachten overheid komt veel voor en ervaring met DAS-trajecten is vaak gewenst.
Salarisindicatie
Voor een contractfunctie op senior niveau ligt de bruto salarisindicatie doorgaans tussen €3.500 en €5.500 per maand op fulltime basis, parttime verhoudingen passen evenredig.
Als zelfstandige in zzp opdrachten of interim werk zijn gangbare dagtarieven meestal €350–€575 afhankelijk van ervaring, complexiteit en governance-vereisten.
Bij inzet op opdrachten overheid of via raamcontracten kunnen tariefstructuur en secundaire voorwaarden afwijken door specifieke aanbestedings- en DAS-bepalingen.
Typische werkzaamheden
Prioriteren en beheren van een functioneel-beheerbacklog en het plannen van releases en kleine verbeteringen behoren tot de kernverantwoordelijkheden.
Coachen en aansturen van circa drie beheerders, inclusief capaciteitsbewaaking en kwaliteitsborging, is dagelijkse praktijk.
Afhandelen van incidenten, changes en demand via tooling zoals TOPdesk, inclusief root-causeanalyse en leveranciersturing, voorkomt terugkerende problemen.
Samenwerken in een agile omgeving, vertalen van proceseisen naar configureerbare oplossingen en realiseren van gebruiksvriendelijke wijzigingen vereist technische kennis en procesinzicht.
Hoe word je specialist
Begin met HBO-werk- en denkniveau in informatiemanagement, bedrijfskunde of vergelijkbaar en bouw praktijkervaring op als functioneel beheerder.
Verdiep je in Microsoft 365, Power Platform en Azure, behaal relevante certificeringen en leer TOPdesk en ITIL-werkwijzen voor professioneel incident- en changemanagement.
Verwerf ervaring in agile teams, neem interim werk en zzp opdrachten aan om diverse omgevingen te leren kennen en specialiseer je in projecten voor opdrachten overheid en DAS-trajecten om aanbestedingsgevoeligheid te begrijpen.
Samenvatting
Vilans zoekt een tijdelijke Business consultant IT die fungeert als lead functioneel beheerder binnen de vakgroep Informatiemanagement.
De kandidaat voert regie op de functionele vraag, prioriteert de backlog en coördineert werkzaamheden binnen een team van circa 3 beheerders en een agile coach.
De rol is meewerkend: zowel richting geven als actief meedoen aan incident-, wijzigings- en demandafhandeling (o.a. via TOPdesk) binnen een breed Microsoft-georiënteerd applicatielandschap.
Er wordt samengewerkt met Sekondant als uitvoerende beheer- en ICT-partner en met interne/externe leveranciers; de lead bewaakt capaciteit, voortgang en levert verbindende communicatie tussen gebruikers, proceseigenaren en leveranciers.
Start 01-12-2026, gemiddeld 16–24 uur per week voor 6 maanden met mogelijkheid tot driemaal verlenging van 6 maanden; intellectuele eigendomsrechten komen te vervallen aan Vilans via een Akte van overdracht.
Vereist profiel
- Aantoonbare ervaring als functioneel beheerder of business consultant IT in een vergelijkbare (lead)rol, bij voorkeur binnen een Microsoft-gericht applicatielandschap (Office 365, SharePoint, Teams, Power Platform/Azure bekendheid).
- Ervaring met prioriteren en beheren van een functioneel-beheerbacklog en het aansturen van kleine teams (coaching/ondersteuning van beheerders).
- Sterke communicatieve en verbindende vaardigheden: ervaring met stakeholdersmanagement, proceseigenaren en leveranciersrelaties; kan keuzes uitleggen en gedragen krijgen.
- Praktisch ingesteld en hands-on: ervaring met incident-, wijzigings- en demandafhandeling via TOPdesk of vergelijkbare tooling.
- Analytisch en resultaatgericht: kan vraagstukken vertalen naar haalbare, waardevolle en beheersbare oplossingen en verbeteringen in beheer en implementatie doorvoeren.
- Ervaring met samenwerken in een agile omgeving en het werken op het snijvlak van organisatie, processen, informatievoorziening en technologie.
- Beschikbaarheid vanaf 1 december 2026 voor gemiddeld 16–24 uur per week; bereidheid om eventueel uren en inzet in overleg aan te passen en commitment aan (mogelijke) verlengingen.
- Begrip en acceptatie van contractuele voorwaarden waaronder overdracht van intellectuele eigendomsrechten aan Vilans.
Eisen
- en denkniveau, aangevuld met een relevante opleiding
Wensen
- en/of projectorganisatie die een publiek belang dienen zonder winstoogmerk
- en kantoorkosten
- en denkniveau, aangevuld met een relevante opleiding