Opleidingsniveau
HBO-werk- en denkniveau of aantoonbare relevante werkervaring
Salarisindicatie in loondienst
€2000 - €3400 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€40 - €75 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Doorontwikkeling naar Senior uitkeringsadministrateur, Teamleider Uitkeringsadministratie, Functioneel applicatiebeheerder (Suite/DAS) of Beleidsmedewerker Sociaal Domein
Competenties & vaardigheden
Nauwkeurigheid, Analytisch vermogen, Kennis Participatiewet, Ervaring met Suite/DAS, Communicatieve vaardigheden
Gerelateerde functies
Toeslagenadministrateur, Sociaal domein consulent, Inkomen- en fraudecoördinator, Backoffice medewerker Participatiewet
Functiebeschrijving
De Medewerker Uitkeringsadministratie Participatie verwerkt en controleert uitkeringsdossiers onder de Participatiewet om rechtmatige en tijdige uitkeringen te waarborgen.
De functie vereist zelfstandig administreren van mutaties, salarisstrookbeoordelingen en maandrapportages binnen gemeentelijke uitvoeringsprocessen.
Werken met registratie- en verwerkersystemen (bijv. Suite, DAS) en het toepassen van voorliggende voorzieningen behoren tot de dagelijkse verantwoordelijkheden.
Rollen worden zowel binnen vaste contracten als in zzp opdrachten en interim werk vervuld, vaak als opdrachten overheid waarbij kennis van lokale procedures essentieel is.
Salarisindicatie
Inkomen op contractbasis voor 24–36 uur ligt typisch tussen €2.000 en €3.400 bruto per maand afhankelijk van ervaring en schaal.
ZZP tarieven voor vergelijkbare opdrachten variëren doorgaans van €40 tot €75 per uur exclusief btw, inclusief inzet voor opdrachten overheid en bemiddeling.
Interim werk via detacheringsbureaus kan extra toeslagen bieden bij spoedinzet en bij bewezen DAS- of Suite-expertise.
Typische werkzaamheden
Verwerken van mutaties, maandformulieren en inkomenswijzigingen in uitkeringsdossiers volgens geldende termijnen.
Beoordelen en verwerken van salarisstroken, toepassen van uniform verrekenen en bepalen van voorliggende voorzieningen.
Signaleren van afwijkingen, opstellen van herstelacties en documenteren van correcties ter waarborging van rechtmatigheid.
Afstemming met klantteams, juridische adviseurs en uitvoerende afdelingen om besluiten te onderbouwen en fouten te voorkomen.
Werken met registratie-, controle- en archiveringssystemen zoals Suite en DAS voor traceerbaarheid en auditsporen.
Hoe word je specialist
Begin met HBO-werk- en denkniveau of aantoonbare administratieve ervaring binnen het sociaal domein en basiskennis van de Participatiewet.
Verwerf praktijkervaring in gemeentelijke uitkeringsadministratie met nadruk op salarisbeoordeling, uniform verrekenen en toepassing van voorliggende voorzieningen.
Volg gerichte cursussen over Participatiewet in Balans, wetgevingstoepassing en applicatiebeheer van Suite of DAS om technische deskundigheid te ontwikkelen.
Bouw specialisme op door meerdere zzp opdrachten, interim werk of langdurige opdrachten overheid te combineren met casuïstiek en kwaliteitscontroles.
Verdiep je verder door procesverbeteringen te initiëren, kennis te delen en mentoring te bieden aan junior medewerkers.
Opleidingsniveau
HBO-werk- en denkniveau of aantoonbare relevante werkervaring
Salarisindicatie in loondienst
€2000 - €3400 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€40 - €75 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Doorontwikkeling naar Senior uitkeringsadministrateur, Teamleider Uitkeringsadministratie, Functioneel applicatiebeheerder (Suite/DAS) of Beleidsmedewerker Sociaal Domein
Competenties & vaardigheden
Nauwkeurigheid, Analytisch vermogen, Kennis Participatiewet, Ervaring met Suite/DAS, Communicatieve vaardigheden
Gerelateerde functies
Toeslagenadministrateur, Sociaal domein consulent, Inkomen- en fraudecoördinator, Backoffice medewerker Participatiewet
Functiebeschrijving
De Medewerker Uitkeringsadministratie Participatie verwerkt en controleert uitkeringsdossiers onder de Participatiewet om rechtmatige en tijdige uitkeringen te waarborgen.
De functie vereist zelfstandig administreren van mutaties, salarisstrookbeoordelingen en maandrapportages binnen gemeentelijke uitvoeringsprocessen.
Werken met registratie- en verwerkersystemen (bijv. Suite, DAS) en het toepassen van voorliggende voorzieningen behoren tot de dagelijkse verantwoordelijkheden.
Rollen worden zowel binnen vaste contracten als in zzp opdrachten en interim werk vervuld, vaak als opdrachten overheid waarbij kennis van lokale procedures essentieel is.
Salarisindicatie
Inkomen op contractbasis voor 24–36 uur ligt typisch tussen €2.000 en €3.400 bruto per maand afhankelijk van ervaring en schaal.
ZZP tarieven voor vergelijkbare opdrachten variëren doorgaans van €40 tot €75 per uur exclusief btw, inclusief inzet voor opdrachten overheid en bemiddeling.
Interim werk via detacheringsbureaus kan extra toeslagen bieden bij spoedinzet en bij bewezen DAS- of Suite-expertise.
Typische werkzaamheden
Verwerken van mutaties, maandformulieren en inkomenswijzigingen in uitkeringsdossiers volgens geldende termijnen.
Beoordelen en verwerken van salarisstroken, toepassen van uniform verrekenen en bepalen van voorliggende voorzieningen.
Signaleren van afwijkingen, opstellen van herstelacties en documenteren van correcties ter waarborging van rechtmatigheid.
Afstemming met klantteams, juridische adviseurs en uitvoerende afdelingen om besluiten te onderbouwen en fouten te voorkomen.
Werken met registratie-, controle- en archiveringssystemen zoals Suite en DAS voor traceerbaarheid en auditsporen.
Hoe word je specialist
Begin met HBO-werk- en denkniveau of aantoonbare administratieve ervaring binnen het sociaal domein en basiskennis van de Participatiewet.
Verwerf praktijkervaring in gemeentelijke uitkeringsadministratie met nadruk op salarisbeoordeling, uniform verrekenen en toepassing van voorliggende voorzieningen.
Volg gerichte cursussen over Participatiewet in Balans, wetgevingstoepassing en applicatiebeheer van Suite of DAS om technische deskundigheid te ontwikkelen.
Bouw specialisme op door meerdere zzp opdrachten, interim werk of langdurige opdrachten overheid te combineren met casuïstiek en kwaliteitscontroles.
Verdiep je verder door procesverbeteringen te initiëren, kennis te delen en mentoring te bieden aan junior medewerkers.
Opdracht
De gemeente Ede zoekt een ervaren Medewerker Uitkeringsadministratie Participatiewet voor 24–36 uur per week, aanvankelijk voor 3 maanden, ter ondersteuning van de uitkeringsuitvoering binnen het sociaal domein.
Beschrijving
Je voert zelfstandig administratieve werkzaamheden uit gericht op zorgvuldigheid, rechtmatigheid en tijdigheid van uitkeringen onder de Participatiewet.
Belangrijke taken zijn het verwerken van maandformulieren, mutaties en het beoordelen en verwerken van salarisstroken.
Je past actuele wet- en regelgeving toe, waaronder regels rondom Participatiewet in Balans en voorliggende voorzieningen.
Je werkt in Suite voor registratie, controle en administratieve verwerking en signaleert afwijkingen en herstelpunten in dossiers.
De rol vraagt nauwkeurigheid, actuele vakkennis en het vermogen om zelfstandig en resultaatgericht te werken binnen een gemeentelijke uitvoeringsorganisatie.
Vereist profiel
- Aantoonbare ervaring met uitkeringsadministratie binnen de Participatiewet en gemeentelijke context.
- Praktische kennis van en ervaring met uniform verrekenen, salarisstrookbeoordeling en toepassing van voorliggende voorzieningen.
- Ervaring met administratieve systemen (bij voorkeur Suite of vergelijkbare registratie- en verwerktools).
- Zelfstandig, accuraat, resultaatgericht en in staat snel dossiers op te pakken en tijdig af te handelen.
- Vertrouwd met actuele wet- en regelgeving binnen het sociaal domein en vaardig in het signaleren van herstelacties.
- Beschikbaarheid voor 24–36 uur per week en directe inzetbaarheid voor een periode van minimaal drie maanden.
- Goede communicatieve vaardigheden en samenwerking met collega’s en betrokken teams.
- HBO-werk- en denkniveau of aantoonbare relevante werkervaring in vergelijkbare functies.
Eisen
- Aantoonbare ervaring als medewerker uitkeringsadministratie of in een vergelijkbare functie binnen het sociaal domein.
- Aantoonbare ervaring met Suite.
- Actuele kennis van Participatiewet in Balans.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met uniform verrekenen.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met het verwerken en beoordelen van salarisstroken.
- Aantoonbare kennis van voorliggende voorzieningen.
- Aantoonbare ervaring met zelfstandig werken en snel inzetbaar zijn binnen een gemeentelijke uitvoeringsomgeving.
- Aantoonbaar inzicht in gemeentelijke processen en de eisen van rechtmatige uitvoering.
- Beschikbaarheid voor 24-36 uur per week.
- Inzetbaar voor in eerste instantie de duur van 3 maanden.
- Maximaal uurtarief: nader vast te stellen door de opdrachtgever, exclusief btw en inclusief eventuele bemiddelingskosten en overige opslagkosten.
Wensen
- Aantoonbare ervaring als medewerker uitkeringsadministratie binnen een gemeentelijke organisatie of vergelijkbare publieke uitvoeringsorganisatie.
- Aantoonbare ervaring met het werken in Suite voor registratie, controle en administratieve verwerking.
- Aantoonbare actuele kennis van Participatiewet in Balans en toepassing daarvan in de uitvoeringspraktijk.
- Aantoonbare ervaring met uniform verrekenen binnen de uitkeringsadministratie.
- Aantoonbare ervaring met het verwerken en beoordelen van salarisstroken en mutaties in inkomensgegevens.
- Aantoonbare kennis van voorliggende voorzieningen en toepassing daarvan in dossierbeoordeling.
- Nauwkeurige, zelfstandige en kwaliteitsgerichte werkwijze, met het vermogen om snel inzetbaar te zijn.
Competenties
- Nauwkeurig.
- Kwaliteitsgericht.
- Zelfstandig.
- Snel inzetbaar.
- Resultaatgericht.
- Verantwoordelijk.
- Analytisch in dossierbeoordeling.
- Zorgvuldig in toepassing van wet- en regelgeving.
- Samenwerkingsgericht in afstemming met collega’s en betrokken teams.
- Stressbestendig.
- In staat overzicht te houden.
- Integer.
- Bewust van rechtmatigheid en zorgvuldige gegevensverwerking.