Opleidingsniveau
Aantoonbaar HBO- of WO-werk- en denkniveau (via ervaring en referenties)
Salarisindicatie in loondienst
€3800 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€70 - €105 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Afdelingshoofd Sociaal Domein, Directeur Sociaal Werk
Competenties & vaardigheden
coördinatie, stakeholdermanagement, rapportagevaardigheid, multidisciplinair aansturen, kennis relevante wetgeving
Gerelateerde functies
Programmamanager Hersteloperatie, Projectmanager Sociaal Domein, Coördinator Hulpverlening, Teamleider Multidisciplinair
Functiebeschrijving
Een projectleider hersteloperatie coordineert en levert resultaatverantwoordelijke sturing aan herstelprogramma's voor gedupeerde burgers binnen complexe sociaal-maatschappelijke dossiers. De rol verlangt het organiseren van multidisciplinaire dienstverlening zonder directe hiërarchische bevoegdheid en het creëren van heldere toegangspaden naar hulp- en dienstverlening. De functie omvat het vertalen van landelijke afspraken naar lokale processen, het opzetten van managementinformatie en het tijdig informeren van bestuurlijke gremia. Deze taak wordt zowel in vaste dienst als via zzp opdrachten en interim werk vervuld, vaak bij opdrachten overheid en in samenwerking met externe partijen zoals DAS.
Salarisindicatie
Als vaste contractmedewerker ligt het salaris doorgaans tussen €3.800 en €6.500 per maand bruto voor een fulltime positie, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheidsniveau. Voor zelfstandige consultants en zzp opdrachten is een gangbaar tarief tussen €70 en €105 per uur exclusief btw, met uitschieters naar boven bij specialistische of kortlopende opdrachten. Opdrachten overheid hanteren vaak vaste uurtarieven of raamcontracten die tariefplafonds kunnen bepalen; interim werk kent vergelijkbare marktconformiteit. Reiskosten, onkosten en eventuele DAS-gerelateerde vergoedingen worden apart geregeld op basis van opdrachtvoorwaarden.
Typische werkzaamheden
Dagelijkse taken omvatten coördinatie van een hulpteam, casuïstische triage en escalatiemanagement richting juridische of financiële experts. Projectmatig stelt de leidinggevende voortgangsrapportages op, ontwikkelt KPI’s en bewaakt naleving van relevante wet- en regelgeving. Stakeholdermanagement omvat het verbinden van bewoners, ketenpartners en bestuurlijke niveaus en het faciliteren van samenwerkingsafspraken met uitvoerende organisaties. Daarnaast behoort het inbedden van processen in de reguliere organisatie tot de focus met het oog op overdracht en borging.
Hoe word je specialist
Begin met aantoonbare HBO- of WO-werk- en denkniveau en werk minimaal enkele jaren in het sociaal domein of de (semi-)publieke sector. Verwerf praktijkervaring in aansturing van multidisciplinaire teams en bewijs dit via referenties en afgeronde projecten in zowel contract- als zzp opdrachten. Breid kennis uit van relevante wet- en regelgeving, best practices voor hersteloperaties en rapportageformats; profiteer van interim werk om een breed netwerk en dossierexpertise op te bouwen. Versterk je profiel met projectmanagementcertificaten, publiceer casestudies en zoek samenwerkingen met uitvoeringspartners en adviespartijen zoals DAS.
Opleidingsniveau
Aantoonbaar HBO- of WO-werk- en denkniveau (via ervaring en referenties)
Salarisindicatie in loondienst
€3800 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€70 - €105 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Afdelingshoofd Sociaal Domein, Directeur Sociaal Werk
Competenties & vaardigheden
coördinatie, stakeholdermanagement, rapportagevaardigheid, multidisciplinair aansturen, kennis relevante wetgeving
Gerelateerde functies
Programmamanager Hersteloperatie, Projectmanager Sociaal Domein, Coördinator Hulpverlening, Teamleider Multidisciplinair
Functiebeschrijving
Een projectleider hersteloperatie coordineert en levert resultaatverantwoordelijke sturing aan herstelprogramma's voor gedupeerde burgers binnen complexe sociaal-maatschappelijke dossiers. De rol verlangt het organiseren van multidisciplinaire dienstverlening zonder directe hiërarchische bevoegdheid en het creëren van heldere toegangspaden naar hulp- en dienstverlening. De functie omvat het vertalen van landelijke afspraken naar lokale processen, het opzetten van managementinformatie en het tijdig informeren van bestuurlijke gremia. Deze taak wordt zowel in vaste dienst als via zzp opdrachten en interim werk vervuld, vaak bij opdrachten overheid en in samenwerking met externe partijen zoals DAS.
Salarisindicatie
Als vaste contractmedewerker ligt het salaris doorgaans tussen €3.800 en €6.500 per maand bruto voor een fulltime positie, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheidsniveau. Voor zelfstandige consultants en zzp opdrachten is een gangbaar tarief tussen €70 en €105 per uur exclusief btw, met uitschieters naar boven bij specialistische of kortlopende opdrachten. Opdrachten overheid hanteren vaak vaste uurtarieven of raamcontracten die tariefplafonds kunnen bepalen; interim werk kent vergelijkbare marktconformiteit. Reiskosten, onkosten en eventuele DAS-gerelateerde vergoedingen worden apart geregeld op basis van opdrachtvoorwaarden.
Typische werkzaamheden
Dagelijkse taken omvatten coördinatie van een hulpteam, casuïstische triage en escalatiemanagement richting juridische of financiële experts. Projectmatig stelt de leidinggevende voortgangsrapportages op, ontwikkelt KPI’s en bewaakt naleving van relevante wet- en regelgeving. Stakeholdermanagement omvat het verbinden van bewoners, ketenpartners en bestuurlijke niveaus en het faciliteren van samenwerkingsafspraken met uitvoerende organisaties. Daarnaast behoort het inbedden van processen in de reguliere organisatie tot de focus met het oog op overdracht en borging.
Hoe word je specialist
Begin met aantoonbare HBO- of WO-werk- en denkniveau en werk minimaal enkele jaren in het sociaal domein of de (semi-)publieke sector. Verwerf praktijkervaring in aansturing van multidisciplinaire teams en bewijs dit via referenties en afgeronde projecten in zowel contract- als zzp opdrachten. Breid kennis uit van relevante wet- en regelgeving, best practices voor hersteloperaties en rapportageformats; profiteer van interim werk om een breed netwerk en dossierexpertise op te bouwen. Versterk je profiel met projectmanagementcertificaten, publiceer casestudies en zoek samenwerkingen met uitvoeringspartners en adviespartijen zoals DAS.
Jouw functie
- Je leidt het project voor het verder versterken en doorontwikkelen van fiscale beheersing binnen de gemeente Rotterdam.
- Je voert regie op samenhangende ontwikkellijnen rond governance, inrichting en mens, en bewaakt prioritering, fasering en afhankelijkheden.
- Je organiseert besluitvorming in relevante gremia en zorgt voor goede voorbereiding en opvolging van besluiten.
- Je verbindt expertise, uitvoering en management, stimuleert effectieve samenwerking en expliciteert rollen en verantwoordelijkheden.
- Je zorgt dat verbeteringen aansluiten bij bestaande sturings‑ en rapportagecycli en borgt resultaten duurzaam in de organisatie.
- Je bevordert leren en ontwikkeling binnen het fiscale team en verbindt strategie met uitvoering op strategisch, tactisch en operationeel niveau.
Jouw profiel
- Sterk analytisch vermogen: je kunt complexe fiscale en organisatorische vraagstukken vertalen naar heldere, uitvoerbare stappen.
- Ervaren projectleider met aantoonbare ervaring in governance, verandertrajecten en procesinrichting binnen grotere (bij voorkeur publieke) organisaties.
- Resultaatgericht en procesbewust: je stuurt op voortgang en realisatie, met aandacht voor uitvoerbaarheid en draagvlak.
- Verbindende stijl en goede stakeholdermanagementvaardigheden; je bent een sparringpartner die verschillende perspectieven samenbrengt.
- Je schakelt moeiteloos tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en hebt ervaring met het borgen van verbeteringen in reguliere bedrijfsvoering.
- Sterke communicatieve vaardigheden, bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om besluitvorming effectief voor te bereiden en te begeleiden.
- Aanbevolen: ervaring met fiscale processen, compliance en rapportagecycli binnen een complexe en maatschappelijk relevante organisatie.
Organisatie: Gemeente Rotterdam — Locatie: Wilhelminakade 179, Rotterdam — Functie: Projectleider Fiscale Beheersing (cluster BCO FINANCE)
Eisen
- Je beschikt over een afgeronde WO-opleiding, in de richting van Bestuurskunde, Bedrijfskunde, Bedrijfseconomie of een vergelijkbare studie;
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als projectleider of programmamanager in een (semi-)publieke organisatie, binnen een gemeentelijke context;
- Je hebt werkervaring met financiële sturing en beheersing en fiscale vraagstukken;
- Je hebt werkervaring met organisatiebrede verbeter- of verandertrajecten op het gebied van governance, control, risicomanagement of bedrijfsvoering;
- Je hebt werkervaring met het werken in een omgeving met meerdere verantwoordelijkheidslijnen en het verbinden van verschillende stakeholders;
- Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Wensen
- Je hebt kennis van de systemen Oracle (Cloud), Cognos Analytics en LIAS enterprise;
- Je hebt werkervaring met producten van de P&C Cyclus;