Opleidingsniveau
HBO (bij voorkeur management, bestuurskunde of communicatie)
Salarisindicatie in loondienst
€3200 - €5800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€75 - €130 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Afdelingshoofd, Beleidsadviseur Duurzaamheid, Consultant senior participatie
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Communicatie, Projectmanagement, Proces- en eventorganisatie
Gerelateerde functies
Procesmanager participatie, Communicatieadviseur Duurzaamheid, Programmamanager Energietransitie, Stakeholdermanager
Functiebeschrijving
Een projectleider participatie energietransitie ontwerpt en leidt participatieprocessen waarmee inwoners, bedrijven en organisaties actief worden betrokken bij lokale verduurzaming van woningen en gebouwen.
De rol omvat sturing op externe opdrachtnemers, het mobiliseren van interne afdelingen en het verbinden van professionele stakeholders om gezamenlijke verantwoordelijkheden te borgen.
De functie vereist het plannen en organiseren van publieksdagen, co-creatiesessies en Doetank-achtige trajecten, met oog voor transparante communicatie en politieke sensitiviteit.
Deze positie komt zowel voor als vaste aanstelling als in zzp opdrachten, opdrachten overheid of interim werk via aanbestedingsplatformen.
Salarisindicatie
Voor een vaste contractfunctie ligt het brutoloon circa €3.200 tot €5.800 per maand afhankelijk van ervaring en omvang van verantwoordelijkheden.
Consultancy en zzp opdrachten worden doorgaans gefactureerd tussen €75 en maximaal €130 per uur exclusief BTW, waarbij sommige opdrachten reiskosten en fee via het platform dekken.
Opdrachten overheid worden vaak verstrekt via inkooproutes zoals DAS of gemeentelijke raamovereenkomsten, wat invloed heeft op tarief- en factureringsvoorwaarden.
Typische werkzaamheden
Je stelt participatie- en communicatieplannen op en vertaalt beleidsdoelen naar concrete activiteiten die bewonersparticipatie stimuleren.
Je voert stakeholderanalyses uit, organiseert bijeenkomsten en coördineert externe uitvoerders inclusief contractbewaking en kwaliteitscontrole.
Je adviseert bestuurders over besluitvormingsmomenten, creëert intern draagvlak en rapporteert voortgang, resultaten en risico’s richting opdrachtgever.
Bij interim werk beheer je planning en budgetten, implementeer je monitoringinstrumenten en gebruik je systemen als DAS voor aanbesteding en contractmanagement.
Hoe word je specialist
Volg een relevante HBO- of WO-opleiding en bouw minimaal vier jaar ervaring op in participatietrajecten bij gemeenten of vergelijkbare publieke opdrachtgevers.
Verbreed je technische kennis van energievraagstukken, laat je praktische ervaring groeien met publieksdagen en procesmanagement en documenteer succesvolle cases als referentie voor zzp opdrachten.
Beoefen stakeholdermanagement in opdrachten overheid of interim werk, leer werken met aanbestedingsplatformen zoals DAS en ontwikkel bestuurlijke sensitiviteit door samenwerking met bestuurders.
Investeren in vaardigheden zoals faciliteren, communicatie en netwerkontwikkeling en het behalen van projectmanagementcertificaten versnelt de doorgroei naar complexe programma’s.
Opleidingsniveau
HBO (bij voorkeur management, bestuurskunde of communicatie)
Salarisindicatie in loondienst
€3200 - €5800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€75 - €130 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Afdelingshoofd, Beleidsadviseur Duurzaamheid, Consultant senior participatie
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Communicatie, Projectmanagement, Proces- en eventorganisatie
Gerelateerde functies
Procesmanager participatie, Communicatieadviseur Duurzaamheid, Programmamanager Energietransitie, Stakeholdermanager
Functiebeschrijving
Een projectleider participatie energietransitie ontwerpt en leidt participatieprocessen waarmee inwoners, bedrijven en organisaties actief worden betrokken bij lokale verduurzaming van woningen en gebouwen.
De rol omvat sturing op externe opdrachtnemers, het mobiliseren van interne afdelingen en het verbinden van professionele stakeholders om gezamenlijke verantwoordelijkheden te borgen.
De functie vereist het plannen en organiseren van publieksdagen, co-creatiesessies en Doetank-achtige trajecten, met oog voor transparante communicatie en politieke sensitiviteit.
Deze positie komt zowel voor als vaste aanstelling als in zzp opdrachten, opdrachten overheid of interim werk via aanbestedingsplatformen.
Salarisindicatie
Voor een vaste contractfunctie ligt het brutoloon circa €3.200 tot €5.800 per maand afhankelijk van ervaring en omvang van verantwoordelijkheden.
Consultancy en zzp opdrachten worden doorgaans gefactureerd tussen €75 en maximaal €130 per uur exclusief BTW, waarbij sommige opdrachten reiskosten en fee via het platform dekken.
Opdrachten overheid worden vaak verstrekt via inkooproutes zoals DAS of gemeentelijke raamovereenkomsten, wat invloed heeft op tarief- en factureringsvoorwaarden.
Typische werkzaamheden
Je stelt participatie- en communicatieplannen op en vertaalt beleidsdoelen naar concrete activiteiten die bewonersparticipatie stimuleren.
Je voert stakeholderanalyses uit, organiseert bijeenkomsten en coördineert externe uitvoerders inclusief contractbewaking en kwaliteitscontrole.
Je adviseert bestuurders over besluitvormingsmomenten, creëert intern draagvlak en rapporteert voortgang, resultaten en risico’s richting opdrachtgever.
Bij interim werk beheer je planning en budgetten, implementeer je monitoringinstrumenten en gebruik je systemen als DAS voor aanbesteding en contractmanagement.
Hoe word je specialist
Volg een relevante HBO- of WO-opleiding en bouw minimaal vier jaar ervaring op in participatietrajecten bij gemeenten of vergelijkbare publieke opdrachtgevers.
Verbreed je technische kennis van energievraagstukken, laat je praktische ervaring groeien met publieksdagen en procesmanagement en documenteer succesvolle cases als referentie voor zzp opdrachten.
Beoefen stakeholdermanagement in opdrachten overheid of interim werk, leer werken met aanbestedingsplatformen zoals DAS en ontwikkel bestuurlijke sensitiviteit door samenwerking met bestuurders.
Investeren in vaardigheden zoals faciliteren, communicatie en netwerkontwikkeling en het behalen van projectmanagementcertificaten versnelt de doorgroei naar complexe programma’s.
Samenvatting
De gemeente Apeldoorn zoekt een projectleider voor de participatieopdracht rond de energietransitie, gericht op het betrekken van inwoners, bedrijven, verenigingen en instellingen.
Je geeft namens de gemeente sturing aan een door een externe partij uitgevoerde uitvraag en zorgt voor interne draagvlakcreatie binnen de vier thema’s van de organisatie.
Samen met de externe partij ontwikkel en organiseer je de Dag van de Energie en breng je de Doetank naar een volgende fase waarin professionele stakeholders mede-verantwoordelijk zijn.
Belangrijke aandachtspunten zijn heldere communicatie, actieve participatie, het zoeken naar gedeelde belangen en het ophalen van behoeften om verduurzaming van woningen en gebouwen te ondersteunen.
Doel is versnelling van de energietransitie door samenwerking tussen gemeente, externe uitvoerders en een breed netwerk van partners in Apeldoorn en omgeving.
Vereist profiel
- HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting (omgevings)management, bestuurskunde, communicatiewetenschappen of vergelijkbaar.
- Aantoonbare ervaring als projectleider binnen participatieprocessen, bij voorkeur in de energietransitie of ruimtelijke/groene dossiers (minimaal 3 jaar ervaring).
- Sterke stakeholder- en netwerkvaardigheden: je weet externe partijen te verbinden en interne afdelingen te mobiliseren.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling, met oog voor transparantie en betrokkenheid van bewoners en partners.
- Pragmatische, resultaatgerichte aanpak en bestuurlijke sensitiviteit: je houdt rekening met politiek-bestuurlijke verhoudingen en kunt draagvlak creëren.
- Ervaring met proces- en eventorganisatie (zoals bewonersbijeenkomsten, Doetank, publieksdagen) en coördinatie met opdrachtnemers.
- Affiniteit met duurzaamheid en technische basiskennis van energievraagstukken; bereidheid om je specialistische kennis verder te verdiepen.
- Teamspeler die actief samenwerkt binnen de gemeentelijke thema’s en openstaat voor samenwerking met inwoners, bedrijven en andere overheden.
Eisen
- Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag.
- Het ingediende CV bevat maximaal 5 pagina’s. Alle extra pagina’s boven de gevraagde 5 pagina’s worden niet beoordeeld door de aanbestedende dienst.
- De kandidaat is per 1 november 2026 beschikbaar voor 6 tot 10 uur per week.
- Het maximale uurtarief is €130 exclusief BTW en inclusief reiskosten woon-werkverkeer en fee Flextender.
- Inschrijver mag maximaal 2 kandidaten aanbieden. Voor elke kandidaat die aangeboden wordt dient een aparte inschrijving te worden gedaan. Bij de inschrijving dient aangegeven te worden op welke datum de kandidaat kan starten met de werkzaamheden. Indien er onverhoopt toch meer dan twee kandidaten door dezelfde inschrijver worden ingediend, zullen enkel de eerste twee op volgorde van binnenkomst in behandeling genomen worden.
- De kandidaat beschikt minimaal over een relevante HBO-opleiding.
- De kandidaat beschikt minimaal over 4 jaar ervaring als projectleider bij overheidsinstanties.
- De kandidaat beschikt minimaal over 4 jaar ervaring met de energietransitie.
- De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 participatietrajecten begeleid binnen de energietransitie of duurzaamheid.
- De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met participatietrajecten in opdracht van gemeenten.
- De kandidaat heeft ervaring met het begeleiden van uiteenlopende stakeholdergroepen, waaronder inwoners, maatschappelijke organisaties, bedrijven en bestuurders.
- De kandidaat heeft kennis van gemeentelijke besluitvormingsprocessen en de politieke-bestuurlijke context.
Wensen
- De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 2 projecten uitgevoerd in de rol van projectleider of procesmanager participatie binnen een gemeentelijke energietransitieopgave.