Opleidingsniveau
Hbo-opleiding in techniek of management
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Projectleider, Programma Manager
Competenties & vaardigheden
Leiderschapsvaardigheden, Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Resultaatgerichtheid, Technische affiniteit
Gerelateerde functies
Technisch projectleider, Programmamanager, Projectcoördinator
Functieomschrijving
Als Projectleider Thema techniek ben je verantwoordelijk voor de leiding en coördinatie van technische projects binnen een organisatie. Deze functie vereist een combinatie van technische kennis en leiderschapsvaardigheden, omdat je zowel het team moet aansteken als de strategische visie moet ontwikkelen voor het thema dat aan jou is toevertrouwd. Het belang van deze rol kan niet worden onderschat, gezien de cruciale impact die technische hulpmiddelen hebben op de algehele prestaties van de organisatie. De projectleider speelt een sleutelrol in het richtinggeven van de technische ontwikkelingen binnen het team en het waarborgen van de voortgang van projecten, vaak onder druk van tijd en middelen.
Het salaris voor een Projectleider Thema techniek ligt meestal tussen de €4.000 en €6.500 per maand, afhankelijk van ervaring, opleiding en de specifieke eisen van de organisatie. Voor zzp opdrachten en interim werk kan het tarief per uur variëren, met uurtarieven tussen de €60 en €100 of meer, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en de waarde die je kunt toevoegen. Het is belangrijk voor projectleiders om hun tarieven competitief te houden, vooral bij opdrachten overheid, waar budgetten vaak strikter zijn en waar de verwachtingen hoog zijn.
Typische taken van een Projectleider Thema techniek omvatten het opstellen van projectplannen, budgettering, het aansteken van teamleden, en het onderhouden van contacten met externe partners. Je draagt zorg voor het monitoren van de voortgang van projecten en maakt rapportages voor het management. Daarnaast is er een speelveld voor innovaties binnen jouw rol, en je moet ervoor zorgen dat alle technische middelen effectief worden ingezet. Het afhandelen van technische incidenten en het oplossen van problemen zijn ook onderdeel van jouw dagelijkse werkzaamheden, waarbij je moet zorgen voor een goede communicatie en samenwerking binnen het team.
Om specialist te worden in deze functie is het belangrijk om te investeren in je opleiding en ervaring. Een relevante hbo-opleiding in techniek of management vormt de basis, maar verdere professionalisering via cursussen in projectmanagement en technische disciplines is cruciaal. Er zijn verschillende certificeringen beschikbaar, zoals een IPMA of Prince2-certificaat, die je waarde voor potentiële opdrachtgevers kunnen verhogen. Daarnaast is het opbouwen van een netwerk in de sector en het verwerven van ervaring middels verschillende interim opdrachten of zzp opdrachten van groot belang voor je ontwikkeling en het vergroten van je kansen op de arbeidsmarkt.
Opleidingsniveau
Hbo-opleiding in techniek of management
Salarisindicatie in loondienst
€4000 - €6500 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€60 - €100 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Projectleider, Programma Manager
Competenties & vaardigheden
Leiderschapsvaardigheden, Communicatieve vaardigheden, Probleemoplossend vermogen, Resultaatgerichtheid, Technische affiniteit
Gerelateerde functies
Technisch projectleider, Programmamanager, Projectcoördinator
Functieomschrijving
Als Projectleider Thema techniek ben je verantwoordelijk voor de leiding en coördinatie van technische projects binnen een organisatie. Deze functie vereist een combinatie van technische kennis en leiderschapsvaardigheden, omdat je zowel het team moet aansteken als de strategische visie moet ontwikkelen voor het thema dat aan jou is toevertrouwd. Het belang van deze rol kan niet worden onderschat, gezien de cruciale impact die technische hulpmiddelen hebben op de algehele prestaties van de organisatie. De projectleider speelt een sleutelrol in het richtinggeven van de technische ontwikkelingen binnen het team en het waarborgen van de voortgang van projecten, vaak onder druk van tijd en middelen.
Het salaris voor een Projectleider Thema techniek ligt meestal tussen de €4.000 en €6.500 per maand, afhankelijk van ervaring, opleiding en de specifieke eisen van de organisatie. Voor zzp opdrachten en interim werk kan het tarief per uur variëren, met uurtarieven tussen de €60 en €100 of meer, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten en de waarde die je kunt toevoegen. Het is belangrijk voor projectleiders om hun tarieven competitief te houden, vooral bij opdrachten overheid, waar budgetten vaak strikter zijn en waar de verwachtingen hoog zijn.
Typische taken van een Projectleider Thema techniek omvatten het opstellen van projectplannen, budgettering, het aansteken van teamleden, en het onderhouden van contacten met externe partners. Je draagt zorg voor het monitoren van de voortgang van projecten en maakt rapportages voor het management. Daarnaast is er een speelveld voor innovaties binnen jouw rol, en je moet ervoor zorgen dat alle technische middelen effectief worden ingezet. Het afhandelen van technische incidenten en het oplossen van problemen zijn ook onderdeel van jouw dagelijkse werkzaamheden, waarbij je moet zorgen voor een goede communicatie en samenwerking binnen het team.
Om specialist te worden in deze functie is het belangrijk om te investeren in je opleiding en ervaring. Een relevante hbo-opleiding in techniek of management vormt de basis, maar verdere professionalisering via cursussen in projectmanagement en technische disciplines is cruciaal. Er zijn verschillende certificeringen beschikbaar, zoals een IPMA of Prince2-certificaat, die je waarde voor potentiële opdrachtgevers kunnen verhogen. Daarnaast is het opbouwen van een netwerk in de sector en het verwerven van ervaring middels verschillende interim opdrachten of zzp opdrachten van groot belang voor je ontwikkeling en het vergroten van je kansen op de arbeidsmarkt.
Samenvatting
Voor onze directe opdrachtgevers, de Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA), zoeken wij een Senior Projectmanager voor de volgende fase van het Enterprise Service Management (ESM) traject.
De instellingen hebben ServiceNow geïmplementeerd als fundament voor digitale dienstverlening na de migratie van TopDesk, maar adoptie en procesondersteuning blijven achter waardoor workarounds in Outlook, Excel en andere systemen ontstaan.
Belangrijke knelpunten zijn onvoldoende end-to-end procesondersteuning, gebrek aan governance en proceseigenaarschap, technische stabilisatie en beperkte beschikbare expertise om het platform structureel te beheren en door te ontwikkelen.
De nieuwe projectfase richt zich op stabilisatie, verbetering, procesharmonisatie, inrichting van governance en teamstructuren, en het verhogen van adoptie zodat de investering in ServiceNow daadwerkelijk wordt verzilverd.
De Senior Projectmanager leidt deze brugfunctie tussen techniek en organisatie, stuurt multidisciplinaire teams aan, zorgt voor heldere sturing en betrouwbare stuurinformatie en realiseert duurzame oplossingen voor de HvA en UvA.
Vereist profiel
- Minimaal 5–7 jaar ervaring als project- of programmamanager in IT- of ESM-trajecten, bij voorkeur met ervaring binnen onderwijs- of publieke organisaties.
- Aantoonbare ervaring met ServiceNow-implementaties of vergelijkbare ESM/ITSM-platformen en inzicht in migraties van legacy-systemen (zoals TopDesk).
- Diepgaande kennis van ITSM-processen (Incident, Change, Request, Problem, CMDB) en ervaring met procesharmonisatie en governance-opzet.
- Sterke stakeholdermanagement- en verandermanagementvaardigheden; overtuigend kunnen communiceren op alle niveaus en draagvlak creëren bij business- en IT-stakeholders.
- Ervaring met technische stabilisatieprojecten, supplier- en vendormanagement en het opzetten van duurzame team- en rolstructuren (proceseigenaarschap).
- Certificeringen zoals PRINCE2, PMI, Agile/Scrum en/of ITIL 4 zijn een pré.
- Analytisch, resultaatgericht en een hands-on mentaliteit; kan complexe issues structureren en omzetten in concrete plannen en deliverables.
- Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk; beschikbaarheid om op locatie in de regio Amsterdam te werken wanneer nodig.
Eisen
- WO werk- en denkniveau.
- Ervaring met het analyseren en stroomlijnen van complexe processen.
- Ervaring met het vertalen van analyses naar nieuwe of verbeterde processen.
- Ervaring met de implementatie van organisatiebrede processen en (ESM) tooling binnen een politiek-bestuurlijke complexiteit van een HO instelling.
- Goede, actieve beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Wensen
- Leankennis (Black Belt) is een pré.
Competenties
- Proactief in het signaleren en voorstellen van verbeteringen.
- Sterk organisatiesensitief.
- Stressbestendig, flexibel en veranderingsgezind..