Opleidingsniveau
HBO+/WO
Salarisindicatie in loondienst
€3800 - €5800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€550 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Portfolio Manager, Directeur Veiligheid, Chief Risk Officer
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Projectorganisatie en planning, Faciliteren en communiceren, Analytisch vermogen
Gerelateerde functies
Programmaleider Veiligheid, Change Manager, Projectmanager Labinfrastructuur, OHSE&R Coördinator
Functiebeschrijving
Als projectleider coördineer je complexe verandertrajecten gericht op verbeterde governance en veiligheid binnen laboratoriumomgevingen.
Je brengt bestuurlijke sponsors, faculteiten, diensten en praktijkgebruikers samen in een Guiding Coalition en zet een heldere projectorganisatie op.
Je bewaakt planning, budget en rapportage en voert gap-analyses uit om auditaanbevelingen te vertalen naar prioritaire maatregelen.
Je initieert no-regret acties zoals training, escalatiekanalen en monitoring en faciliteert overdracht naar vervolgfasen.
De rol komt vaak voor in settings met interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid waarbij aanbestedingsroutes zoals DAS worden gebruikt.
Salarisindicatie
Voor een vaste contractpositie ligt het salaris doorgaans tussen €3.800 en €5.800 bruto per maand afhankelijk van ervaring en complexiteit.
Als interim- of detacheringkandidaat worden dagtarieven gehanteerd van circa €550 tot €900 per dag exclusief btw.
Bij opdrachten via opdrachtgevers uit de publieke sector of via raamcontracten (opdrachten overheid, DAS) gelden vaak specifieke tarief- en facturatievoorwaarden.
Typische werkzaamheden
Op strategisch niveau ontwerp je governance- en mandaatstructuren en stel je RASCI-achtige rollen en beslispunten vast.
Je ontwikkelt en onderhoudt projectplanningen, risico- en issue-logs en rapporteert voortgang aan bestuurlijke sponsors.
Je faciliteert bijeenkomsten, workshops en besluitvormingsmomenten met diverse stakeholders en creëert draagvlak.
Je voert gap-analyses uit tussen auditaanbevelingen en lopende initiatieven en vertaalt die naar concrete actielijnen.
Je implementeert of ondersteunt praktische no-regret maatregelen op het gebied van training, toegang, incidentenbeheer en monitoring.
Je werkt samen met OHSE&R, gebouwbeheer en labmanagers om operationele knelpunten te verhelpen en compliance te verbeteren.
Als interim werkend projectleider beheer je vaak leveranciers, contracten en interface met inleenbureaus of zzp opdrachten in de keten.
Je bewaakt overdracht naar vervolgprojecten en verzorgt evaluatie en lessons learned.
Hoe word je specialist
Start met een HBO+/WO-opleiding en verdiep je in projectmanagementmethodieken zoals Prince2, Agile of IPMA.
Verkrijg praktijkervaring in organisatiebrede verandertrajecten bij onderzoeksinstellingen, bedrijven of overheid.
Breid inhoudelijke kennis uit via cursussen labveiligheid, OHSE&R-regelgeving en incidentonderzoek.
Ontwikkel netwerken en reputatie door opdrachten via interim werk, opdrachten overheid of samenwerkingskaders zoals DAS te accepteren.
Behaal certificeringen in stakeholdermanagement en facilitation en bouw een portfolio met uitgevoerde gap-analyses en succesvolle implementaties.
Zo word je herkenbaar als specialist die zowel bestuurlijke taal als praktijkinzicht koppelt.
Opleidingsniveau
HBO+/WO
Salarisindicatie in loondienst
€3800 - €5800 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€550 - €900 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Programmamanager, Portfolio Manager, Directeur Veiligheid, Chief Risk Officer
Competenties & vaardigheden
Stakeholdermanagement, Projectorganisatie en planning, Faciliteren en communiceren, Analytisch vermogen
Gerelateerde functies
Programmaleider Veiligheid, Change Manager, Projectmanager Labinfrastructuur, OHSE&R Coördinator
Functiebeschrijving
Als projectleider coördineer je complexe verandertrajecten gericht op verbeterde governance en veiligheid binnen laboratoriumomgevingen.
Je brengt bestuurlijke sponsors, faculteiten, diensten en praktijkgebruikers samen in een Guiding Coalition en zet een heldere projectorganisatie op.
Je bewaakt planning, budget en rapportage en voert gap-analyses uit om auditaanbevelingen te vertalen naar prioritaire maatregelen.
Je initieert no-regret acties zoals training, escalatiekanalen en monitoring en faciliteert overdracht naar vervolgfasen.
De rol komt vaak voor in settings met interim werk, zzp opdrachten en opdrachten overheid waarbij aanbestedingsroutes zoals DAS worden gebruikt.
Salarisindicatie
Voor een vaste contractpositie ligt het salaris doorgaans tussen €3.800 en €5.800 bruto per maand afhankelijk van ervaring en complexiteit.
Als interim- of detacheringkandidaat worden dagtarieven gehanteerd van circa €550 tot €900 per dag exclusief btw.
Bij opdrachten via opdrachtgevers uit de publieke sector of via raamcontracten (opdrachten overheid, DAS) gelden vaak specifieke tarief- en facturatievoorwaarden.
Typische werkzaamheden
Op strategisch niveau ontwerp je governance- en mandaatstructuren en stel je RASCI-achtige rollen en beslispunten vast.
Je ontwikkelt en onderhoudt projectplanningen, risico- en issue-logs en rapporteert voortgang aan bestuurlijke sponsors.
Je faciliteert bijeenkomsten, workshops en besluitvormingsmomenten met diverse stakeholders en creëert draagvlak.
Je voert gap-analyses uit tussen auditaanbevelingen en lopende initiatieven en vertaalt die naar concrete actielijnen.
Je implementeert of ondersteunt praktische no-regret maatregelen op het gebied van training, toegang, incidentenbeheer en monitoring.
Je werkt samen met OHSE&R, gebouwbeheer en labmanagers om operationele knelpunten te verhelpen en compliance te verbeteren.
Als interim werkend projectleider beheer je vaak leveranciers, contracten en interface met inleenbureaus of zzp opdrachten in de keten.
Je bewaakt overdracht naar vervolgprojecten en verzorgt evaluatie en lessons learned.
Hoe word je specialist
Start met een HBO+/WO-opleiding en verdiep je in projectmanagementmethodieken zoals Prince2, Agile of IPMA.
Verkrijg praktijkervaring in organisatiebrede verandertrajecten bij onderzoeksinstellingen, bedrijven of overheid.
Breid inhoudelijke kennis uit via cursussen labveiligheid, OHSE&R-regelgeving en incidentonderzoek.
Ontwikkel netwerken en reputatie door opdrachten via interim werk, opdrachten overheid of samenwerkingskaders zoals DAS te accepteren.
Behaal certificeringen in stakeholdermanagement en facilitation en bouw een portfolio met uitgevoerde gap-analyses en succesvolle implementaties.
Zo word je herkenbaar als specialist die zowel bestuurlijke taal als praktijkinzicht koppelt.
Samenvatting opdracht
De TU/e zoekt een projectleider voor Fase 1 van het Project Lab Safety, met als doel heldere governance en een sterke veiligheidscultuur voor alle laboratoria op de campus te realiseren.
De opdracht volgt op een Internal Audit (eind 2025) die concludeerde dat labveiligheid kwetsbaar is door versnipperde verantwoordelijkheden en afhankelijkheid van individuele inzet.
Als projectleider coördineer je de Guiding Coalition, stel je de projectorganisatie in, bewaak je planning en rapportage en lever je inhoudelijke bijdragen aan Actielijn A (Governance) en Actielijn B (Cultuur & Awareness).
Je ondersteunt parallelle 'no-regret'-acties voor resterende thema's (toegang, incidenten, risicobeheer, beleid, training, communicatie, monitoring) en bereidt de overgang naar Fase 2 voor met een gap-analyse.
Let op: inschrijving als zelfstandige zzp’er is niet toegestaan; opdrachtnemers moeten aantonen dat zij personeel mogen uitlenen (uittreksel KvK en Waadi-conformiteit). De functie is ingeschaald in schaal 10 conform CAO Nederlandse Universiteiten.
Vereist profiel
- Proven ervaring als projectleider in complexe, bestuurlijk gedragen verandertrajecten, bij voorkeur op het gebied van (lab)veiligheid, governance of cultuurverandering.
- Aantoonbare vaardigheid in stakeholdermanagement: schakelen en verbinden met faculteitsdirecties, dienstdirecties, labmanagers, onderzoekers en diensten (OHSE&R, gebouwbeheer e.a.).
- Ervaring met het opzetten en aansturen van projectorganisaties: planning, voortgangsbewaking, rapportage aan bestuurlijke sponsors en het opstellen van RASCI-achtige rollenstructuren.
- Sterke facilitator- en communicatieskills: begeleiden van een Guiding Coalition, draagvlak creëren, presentaties en rapportages op bestuurlijk niveau.
- Kennis van of ervaring met laboratoriumpraktijk en labveiligheid is nadrukkelijk gewenst; bekendheid met arbo- en milieuregelgeving en OHSE&R-processen is een pré.
- Competenties in veranderkundig werken en cultuurverandering: ontwerpen van safety-onboarding, escalatiekanalen en awareness-initiatieven.
- Analytisch vermogen voor het uitvoeren van gap-analyses tussen audit-aanbevelingen en lopende initiatieven; hands-on en resultaatgericht bij implementatie van ‘no-regret’-acties.
- HBO+/WO-werk- en denkniveau, beschikbaar voor een tijdelijke opdracht met korte lijnen naar de sponsor en bestuurlijke stakeholders.
- Organisatorische en administratieve naleving: opdrachtnemer moet aantonen dat personeel mag worden uitgeleend (KvK-uittreksel, Waadi). Zelfstandige zzp-inschrijving voor deze opdracht is niet toegestaan.
- Bereidheid om te werken in een internationale academische omgeving; goed taalniveau Nederlands en Engels voor communicatie met diverse stakeholders.
Eisen
- • Aantoonbare ervaring als projectleider van complexe, organisatiebrede verandertrajecten, bij voorkeur met meerdere stakeholders en belangen.
- • Affiniteit met labveiligheid; inhoudelijke expertise op het gebied van OHSE&R of laboratoriumveiligheid is geen vereiste.
- • Bekendheid met de werking van een universiteit of vergelijkbare kennisinstelling, en gevoel voor de dynamiek tussen faculteiten, diensten en centrale organisatie.
- • Sterke verbindende vaardigheden: je brengt uiteenlopende partijen (bestuurders, dienstdirecteuren, labmanagers, onderzoekers) samen en weet hen mee te krijgen.
- • Resultaatgericht en zelfstandig, met oog voor zowel de bestuurlijke lijn (mandaat, governance) als de praktijk in het lab.
- • Een interne kandidaat heeft een streepje voor, maar ook externe kandidaten die de universitaire context kennen zijn nadrukkelijk welkom.