< Naar alle vacatures

Projectmanager Ontwikkeling Bedrijventerreinen

Opleidingsniveau

HBO/WO in Bouwkunde, Civiele Techniek, Vastgoed of vergelijkbaar

Salarisindicatie in loondienst

€3500 - €6500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€75 - €125 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Programmamanager, Beleidsadviseur

Competenties & vaardigheden

Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Coördinatie, Conflictmanagement, Resultaatgerichtheid

Gerelateerde functies

Projectleider, Vastgoedontwikkelaar, Gebiedsontwikkelaar

Functieomschrijving

Een projectmanager ontwikkeling bedrijventerreinen speelt een cruciale rol in het begeleiden van de (her)ontwikkeling van bedrijventerreinen. Deze functie omvat verantwoordelijkheden op het gebied van projectmanagement, waarbij je werkt aan verschillende fasen van ontwikkeling, van haalbaarheidsstudies en vergunningsprocedures tot participatie van belanghebbenden en het realiseren van de einddoelen. Deze functie is van groot belang voor gemeentelijke organisaties en omvat een samenwerking met diverse stakeholders, waaronder ontwikkelaars, bedrijven en overheidsinstanties. Het kan ook inhouden dat je verantwoordelijk bent voor zzp opdrachten, wat het flexibele karakter van dit werk benadrukt, zeker in opdrachten overheid.

Typisch Salaris

Het salaris voor een projectmanager in de ontwikkeling van bedrijventerreinen ligt doorgaans tussen de €3.500 en €6.500 per maand, afhankelijk van ervaring en het type werk. Wanneer je als consultant of zzp'er aan de slag gaat, kan het uurtarief variëren van €75 tot €125 en soms zelfs hoger, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten. Interim werk kan ook meer flexibiliteit bieden, evenals de kans om verschillende projecten te combineren en je netwerk uit te breiden. De ervaren projectmanager kan bovendien doorgroeien naar hogere managementfuncties, zoals programmamanager of beleidsadviseur, wat een aanzienlijke impact kan hebben op het salaris.

Veelvoorkomende Taken

De taken van een projectmanager ontwikkeling bedrijventerreinen zijn divers en omvatten het coördineren van projectactiviteiten, het opstellen en bewaken van projectplannen, en het onderhouden van contacten met verschillende stakeholders. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van rapportages en het beheren van budgetten, en je zult regelmatig overleg hebben met wethouders en andere bestuurlijke functies. Het werken in een politiek gevoelige omgeving is ook een essentieel onderdeel van de functie. Daarnaast kan het ook betekenen dat je betrokken bent bij het schrijven van beleidsvoorstellen en het adviseren van gemeentelijke instanties over strategische keuzes. Het werken met het Documentaire Administratiesysteem (DAS) kan ook relevant zijn, vooral voor het verwerken van administratie en rapportages binnen de organisatie.

Specialist Worden

Om een specialist te worden in de functie van projectmanager ontwikkeling bedrijventerreinen, is het essentieel om een HBO of WO opleiding in Bouwkunde, Civiele Techniek of Vastgoed te hebben, vaak aangevuld met aanvullende opleidingen in projectmanagement of ruimtelijke ordening. Het opdoen van praktijkervaring door middel van stages of junior posities is cruciaal. Bovendien is het deelnemen aan netwerkevenementen en professionele organisaties in de vastgoedontwikkeling nuttig voor het uitbreiden van je netwerk en kennis. Ook het volgen van relevante trainingen en cursussen, bijvoorbeeld in conflictmanagement en communicatieve vaardigheden, kan helpen om jezelf verder te ontwikkelen. Het opbouwen van een portfolio met succesvolle projecten en referenties is eveneens belangrijk, terwijl je voortdurend op de hoogte blijft van recente ontwikkelingen en wetgeving binnen het vakgebied, kan dit je kansen op het verkrijgen van opdrachten in de overheid en andere sectoren aanzienlijk verbeteren.

Opleidingsniveau

HBO/WO in Bouwkunde, Civiele Techniek, Vastgoed of vergelijkbaar

Salarisindicatie in loondienst

€3500 - €6500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€75 - €125 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Programmamanager, Beleidsadviseur

Competenties & vaardigheden

Projectmanagement, Communicatieve vaardigheden, Coördinatie, Conflictmanagement, Resultaatgerichtheid

Gerelateerde functies

Projectleider, Vastgoedontwikkelaar, Gebiedsontwikkelaar

Functieomschrijving

Een projectmanager ontwikkeling bedrijventerreinen speelt een cruciale rol in het begeleiden van de (her)ontwikkeling van bedrijventerreinen. Deze functie omvat verantwoordelijkheden op het gebied van projectmanagement, waarbij je werkt aan verschillende fasen van ontwikkeling, van haalbaarheidsstudies en vergunningsprocedures tot participatie van belanghebbenden en het realiseren van de einddoelen. Deze functie is van groot belang voor gemeentelijke organisaties en omvat een samenwerking met diverse stakeholders, waaronder ontwikkelaars, bedrijven en overheidsinstanties. Het kan ook inhouden dat je verantwoordelijk bent voor zzp opdrachten, wat het flexibele karakter van dit werk benadrukt, zeker in opdrachten overheid.

Typisch Salaris

Het salaris voor een projectmanager in de ontwikkeling van bedrijventerreinen ligt doorgaans tussen de €3.500 en €6.500 per maand, afhankelijk van ervaring en het type werk. Wanneer je als consultant of zzp'er aan de slag gaat, kan het uurtarief variëren van €75 tot €125 en soms zelfs hoger, afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten. Interim werk kan ook meer flexibiliteit bieden, evenals de kans om verschillende projecten te combineren en je netwerk uit te breiden. De ervaren projectmanager kan bovendien doorgroeien naar hogere managementfuncties, zoals programmamanager of beleidsadviseur, wat een aanzienlijke impact kan hebben op het salaris.

Veelvoorkomende Taken

De taken van een projectmanager ontwikkeling bedrijventerreinen zijn divers en omvatten het coördineren van projectactiviteiten, het opstellen en bewaken van projectplannen, en het onderhouden van contacten met verschillende stakeholders. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van rapportages en het beheren van budgetten, en je zult regelmatig overleg hebben met wethouders en andere bestuurlijke functies. Het werken in een politiek gevoelige omgeving is ook een essentieel onderdeel van de functie. Daarnaast kan het ook betekenen dat je betrokken bent bij het schrijven van beleidsvoorstellen en het adviseren van gemeentelijke instanties over strategische keuzes. Het werken met het Documentaire Administratiesysteem (DAS) kan ook relevant zijn, vooral voor het verwerken van administratie en rapportages binnen de organisatie.

Specialist Worden

Om een specialist te worden in de functie van projectmanager ontwikkeling bedrijventerreinen, is het essentieel om een HBO of WO opleiding in Bouwkunde, Civiele Techniek of Vastgoed te hebben, vaak aangevuld met aanvullende opleidingen in projectmanagement of ruimtelijke ordening. Het opdoen van praktijkervaring door middel van stages of junior posities is cruciaal. Bovendien is het deelnemen aan netwerkevenementen en professionele organisaties in de vastgoedontwikkeling nuttig voor het uitbreiden van je netwerk en kennis. Ook het volgen van relevante trainingen en cursussen, bijvoorbeeld in conflictmanagement en communicatieve vaardigheden, kan helpen om jezelf verder te ontwikkelen. Het opbouwen van een portfolio met succesvolle projecten en referenties is eveneens belangrijk, terwijl je voortdurend op de hoogte blijft van recente ontwikkelingen en wetgeving binnen het vakgebied, kan dit je kansen op het verkrijgen van opdrachten in de overheid en andere sectoren aanzienlijk verbeteren.

Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA) Logo
Senior Projectmanager
Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA)
Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA)
Nederland
24 - 32 uur
18 aug. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Gemeente Amsterdam Logo
Senior projectmanager I - Sportpark Sloten / Sloten-West
Gemeente Amsterdam
Gemeente Amsterdam
Amsterdam
24 uur
1 jul. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Gemeente Waalwijk Logo
Projectmanager Smart Port Waalwijk
Gemeente Waalwijk
Gemeente Waalwijk
Waalwijk
24 uur
3 aug. 2026
115 - 135
Alleen via omzetverloning
Gemeente Purmerend Logo
Senior Projectleider o.a. Ontwikkelagenda
Gemeente Purmerend
Gemeente Purmerend
Purmerend, Noord-Holland
30 uur
z.s.m
Tot 135
Alleen via omzetverloning
Gemeente Vijfheerenlanden Logo
Projectleider ICT
Gemeente Vijfheerenlanden
Gemeente Vijfheerenlanden
Vijfheerenlanden, Utrecht
36 uur
z.s.m
Tot 100
Alleen via omzetverloning
Gemeente Amsterdam Logo
Senior Integraal Projectmanager
Gemeente Amsterdam
Gemeente Amsterdam
Amsterdam
36 uur
1 jul. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Gasunie Logo
Projectmanager Cx
Gasunie
Gasunie
Utrecht
40 uur
31 aug. 2026
onbekend
Ook voor ZZP
Ministerie van Defensie Logo
NW BOO Projectmanager
Ministerie van Defensie
Ministerie van Defensie
Kromhout Kazerne
38 uur
7 jan. 2026
100 - 119
Alleen via omzetverloning
Rijkswaterstaat Logo
Projectmanager -Directie Productie en Projectmanagement ZN
Rijkswaterstaat
Rijkswaterstaat
Roermond en Den Bosch
36 uur
z.s.m
Tot 122,5
Alleen via omzetverloning
Logo Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA)
Nederland
onbekend
24 - 32 UUR
18 aug. 2026
Reageer
Deadline: 11 aug. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Samenvatting

Voor onze directe opdrachtgevers, de Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA), zoeken wij een Senior Projectmanager voor de volgende fase van het Enterprise Service Management (ESM) traject.

De instellingen hebben ServiceNow geïmplementeerd als fundament voor digitale dienstverlening na de migratie van TopDesk, maar adoptie en procesondersteuning blijven achter waardoor workarounds in Outlook, Excel en andere systemen ontstaan.

Belangrijke knelpunten zijn onvoldoende end-to-end procesondersteuning, gebrek aan governance en proceseigenaarschap, technische stabilisatie en beperkte beschikbare expertise om het platform structureel te beheren en door te ontwikkelen.

De nieuwe projectfase richt zich op stabilisatie, verbetering, procesharmonisatie, inrichting van governance en teamstructuren, en het verhogen van adoptie zodat de investering in ServiceNow daadwerkelijk wordt verzilverd.

De Senior Projectmanager leidt deze brugfunctie tussen techniek en organisatie, stuurt multidisciplinaire teams aan, zorgt voor heldere sturing en betrouwbare stuurinformatie en realiseert duurzame oplossingen voor de HvA en UvA.

Vereist profiel

  • Minimaal 5–7 jaar ervaring als project- of programmamanager in IT- of ESM-trajecten, bij voorkeur met ervaring binnen onderwijs- of publieke organisaties.
  • Aantoonbare ervaring met ServiceNow-implementaties of vergelijkbare ESM/ITSM-platformen en inzicht in migraties van legacy-systemen (zoals TopDesk).
  • Diepgaande kennis van ITSM-processen (Incident, Change, Request, Problem, CMDB) en ervaring met procesharmonisatie en governance-opzet.
  • Sterke stakeholdermanagement- en verandermanagementvaardigheden; overtuigend kunnen communiceren op alle niveaus en draagvlak creëren bij business- en IT-stakeholders.
  • Ervaring met technische stabilisatieprojecten, supplier- en vendormanagement en het opzetten van duurzame team- en rolstructuren (proceseigenaarschap).
  • Certificeringen zoals PRINCE2, PMI, Agile/Scrum en/of ITIL 4 zijn een pré.
  • Analytisch, resultaatgericht en een hands-on mentaliteit; kan complexe issues structureren en omzetten in concrete plannen en deliverables.
  • Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk; beschikbaarheid om op locatie in de regio Amsterdam te werken wanneer nodig.

Eisen

  • WO werk- en denkniveau.
  • Ervaring met het analyseren en stroomlijnen van complexe processen.
  • Ervaring met het vertalen van analyses naar nieuwe of verbeterde processen.
  • Ervaring met de implementatie van organisatiebrede processen en (ESM) tooling binnen een politiek-bestuurlijke complexiteit van een HO instelling.
  • Goede, actieve beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wensen

  • Leankennis (Black Belt) is een pré.

Competenties

  • Proactief in het signaleren en voorstellen van verbeteringen.
  • Sterk organisatiesensitief.
  • Stressbestendig, flexibel en veranderingsgezind..

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht