< Naar alle vacatures

Projectmanager ruimtelijke ontwikkelingen

Opleidingsniveau

HBO-opleiding of gelijkwaardig werk- en denkniveau

Salarisindicatie in loondienst

€4000 - €6500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€70 - €100 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Projectmanager, Programmadirecteur

Competenties & vaardigheden

Communicatieve vaardigheden, Leiderschap, Probleemoplossend vermogen, Resultaatgerichtheid

Gerelateerde functies

Teamleider Projectmanagement, Programmamanager, Planner Ruimtelijke Ontwikkelingen

Functieomschrijving

De functie van projectmanager ruimtelijke ontwikkelingen omvat het leiden en managen van diverse projecten die zich richten op het ontwikkelen van ruimtelijke plannen en beleid binnen overheidsorganisaties. Deze projectmanagers spelen een cruciale rol bij het coördineren van multidisciplinaire projectteams, waarbij ze verantwoordelijk zijn voor de voortgang, resultaten en effectieve samenwerking met alle betrokken stakeholders. Het is noodzakelijk dat zij niet alleen strategisch denken, maar ook de vaardigheid hebben om operationele processen te beheren, zoals budgettering, planning en communicatie. Deze rol vraagt om een sterke persoonlijkheid die niet terugschrikt voor verantwoordelijkheden en beslissingen kan nemen die impact hebben op de gemeenschap en het beleid.

Typisch salaris

Het salaris van een projectmanager ruimtelijke ontwikkelingen kan variëren afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor medewerkers in loondienst, bijvoorbeeld, ligt het salaris doorgaans tussen de €4.000 en €6.500 bruto per maand, afhankelijk van de schaal en de organisatie. Zie je echter zzp opdrachten in deze rol, dan kan het uurloon variëren; afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten overheid, kan dit soms oplopen tot €100 per uur. Het salaris in interim werk of vergelijkbare projecten kan verder verschillen, gestimuleerd door specifieke marktvoorwaarden en -vraag.

Algemene taken

Projectmanagers in deze functie hebben doorgaans verschillende taken, zoals het ontwikkelen van projectplannen, het organiseren en leiden van projectvergaderingen, en het rapporteren aan zowel interne als externe stakeholders. Zij zijn verantwoordelijk voor het toezicht houden op de uitvoering van het project, waarbij het essentieel is om voortgangs- en evaluatierapporten op te stellen. Naast het bewaken van het budget en de planning, helpt de projectmanager ook bij het voorbereiden van presentaties en het faciliteren van beslissingsprocessen, waarbij de betrokkenheid van verschillende belanghebbenden cruciaal is. Het onderhouden van een goede communicatie met alle partijen, inclusief inwoners, is van groot belang om de acceptatie van de projecten binnen de gemeenschap te waarborgen.

Specialisatie

Om een specialist te worden in de rol van projectmanager ruimtelijke ontwikkelingen, zijn er verschillende wegen te bewandelen. Een Hbo-opleiding in bijvoorbeeld de richting van Ruimtelijke Ordening, Stedenbouw of Projectmanagement is vaak een eerste vereiste om in deze functie te kunnen starten. Daarnaast is er een groeiende behoefte aan aanvullende vaardigheden, zoals de beheersing van bepaalde projectmanagementtools en methodieken (bijvoorbeeld DAS). Ervaring opdoen binnen diverse projecten, zowel in loondienst als via zzp opdrachten, kan helpen om het vakgebied beter te begrijpen. Het volgen van cursussen en trainingen op het gebied van leiderschap, communicatie en onderhandeling zijn sterke aanbevelingen voor mensen die op zoek zijn naar meer senior posities in dit veld. Zowel de uitvoering van triviale dagelijkse taken als het strategisch inzicht in projectdoelen zijn essentieel om door te groeien naar hogere managementfuncties binnen de organisatie.

Opleidingsniveau

HBO-opleiding of gelijkwaardig werk- en denkniveau

Salarisindicatie in loondienst

€4000 - €6500 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€70 - €100 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Senior Projectmanager, Programmadirecteur

Competenties & vaardigheden

Communicatieve vaardigheden, Leiderschap, Probleemoplossend vermogen, Resultaatgerichtheid

Gerelateerde functies

Teamleider Projectmanagement, Programmamanager, Planner Ruimtelijke Ontwikkelingen

Functieomschrijving

De functie van projectmanager ruimtelijke ontwikkelingen omvat het leiden en managen van diverse projecten die zich richten op het ontwikkelen van ruimtelijke plannen en beleid binnen overheidsorganisaties. Deze projectmanagers spelen een cruciale rol bij het coördineren van multidisciplinaire projectteams, waarbij ze verantwoordelijk zijn voor de voortgang, resultaten en effectieve samenwerking met alle betrokken stakeholders. Het is noodzakelijk dat zij niet alleen strategisch denken, maar ook de vaardigheid hebben om operationele processen te beheren, zoals budgettering, planning en communicatie. Deze rol vraagt om een sterke persoonlijkheid die niet terugschrikt voor verantwoordelijkheden en beslissingen kan nemen die impact hebben op de gemeenschap en het beleid.

Typisch salaris

Het salaris van een projectmanager ruimtelijke ontwikkelingen kan variëren afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Voor medewerkers in loondienst, bijvoorbeeld, ligt het salaris doorgaans tussen de €4.000 en €6.500 bruto per maand, afhankelijk van de schaal en de organisatie. Zie je echter zzp opdrachten in deze rol, dan kan het uurloon variëren; afhankelijk van de complexiteit van de opdrachten overheid, kan dit soms oplopen tot €100 per uur. Het salaris in interim werk of vergelijkbare projecten kan verder verschillen, gestimuleerd door specifieke marktvoorwaarden en -vraag.

Algemene taken

Projectmanagers in deze functie hebben doorgaans verschillende taken, zoals het ontwikkelen van projectplannen, het organiseren en leiden van projectvergaderingen, en het rapporteren aan zowel interne als externe stakeholders. Zij zijn verantwoordelijk voor het toezicht houden op de uitvoering van het project, waarbij het essentieel is om voortgangs- en evaluatierapporten op te stellen. Naast het bewaken van het budget en de planning, helpt de projectmanager ook bij het voorbereiden van presentaties en het faciliteren van beslissingsprocessen, waarbij de betrokkenheid van verschillende belanghebbenden cruciaal is. Het onderhouden van een goede communicatie met alle partijen, inclusief inwoners, is van groot belang om de acceptatie van de projecten binnen de gemeenschap te waarborgen.

Specialisatie

Om een specialist te worden in de rol van projectmanager ruimtelijke ontwikkelingen, zijn er verschillende wegen te bewandelen. Een Hbo-opleiding in bijvoorbeeld de richting van Ruimtelijke Ordening, Stedenbouw of Projectmanagement is vaak een eerste vereiste om in deze functie te kunnen starten. Daarnaast is er een groeiende behoefte aan aanvullende vaardigheden, zoals de beheersing van bepaalde projectmanagementtools en methodieken (bijvoorbeeld DAS). Ervaring opdoen binnen diverse projecten, zowel in loondienst als via zzp opdrachten, kan helpen om het vakgebied beter te begrijpen. Het volgen van cursussen en trainingen op het gebied van leiderschap, communicatie en onderhandeling zijn sterke aanbevelingen voor mensen die op zoek zijn naar meer senior posities in dit veld. Zowel de uitvoering van triviale dagelijkse taken als het strategisch inzicht in projectdoelen zijn essentieel om door te groeien naar hogere managementfuncties binnen de organisatie.

Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA) Logo
Senior Projectmanager
Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA)
Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA)
Nederland
24 - 32 uur
18 aug. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Gemeente Amsterdam Logo
Senior projectmanager I - Sportpark Sloten / Sloten-West
Gemeente Amsterdam
Gemeente Amsterdam
Amsterdam
24 uur
1 jul. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Gemeente Waalwijk Logo
Projectmanager Smart Port Waalwijk
Gemeente Waalwijk
Gemeente Waalwijk
Waalwijk
24 uur
3 aug. 2026
115 - 135
Alleen via omzetverloning
Gemeente Purmerend Logo
Senior Projectleider o.a. Ontwikkelagenda
Gemeente Purmerend
Gemeente Purmerend
Purmerend, Noord-Holland
30 uur
z.s.m
Tot 135
Alleen via omzetverloning
Gemeente Vijfheerenlanden Logo
Projectleider ICT
Gemeente Vijfheerenlanden
Gemeente Vijfheerenlanden
Vijfheerenlanden, Utrecht
36 uur
z.s.m
Tot 100
Alleen via omzetverloning
Gemeente Amsterdam Logo
Senior Integraal Projectmanager
Gemeente Amsterdam
Gemeente Amsterdam
Amsterdam
36 uur
1 jul. 2026
onbekend
Alleen via omzetverloning
Gasunie Logo
Projectmanager Cx
Gasunie
Gasunie
Utrecht
40 uur
31 aug. 2026
onbekend
Ook voor ZZP
Ministerie van Defensie Logo
NW BOO Projectmanager
Ministerie van Defensie
Ministerie van Defensie
Kromhout Kazerne
38 uur
7 jan. 2026
100 - 119
Alleen via omzetverloning
Rijkswaterstaat Logo
Projectmanager -Directie Productie en Projectmanagement ZN
Rijkswaterstaat
Rijkswaterstaat
Roermond en Den Bosch
36 uur
z.s.m
Tot 122,5
Alleen via omzetverloning
Logo Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA)
Nederland
onbekend
24 - 32 UUR
18 aug. 2026
Reageer
Deadline: 11 aug. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Samenvatting

Voor onze directe opdrachtgevers, de Hogeschool van Amsterdam (HvA) en de Universiteit van Amsterdam (UvA), zoeken wij een Senior Projectmanager voor de volgende fase van het Enterprise Service Management (ESM) traject.

De instellingen hebben ServiceNow geïmplementeerd als fundament voor digitale dienstverlening na de migratie van TopDesk, maar adoptie en procesondersteuning blijven achter waardoor workarounds in Outlook, Excel en andere systemen ontstaan.

Belangrijke knelpunten zijn onvoldoende end-to-end procesondersteuning, gebrek aan governance en proceseigenaarschap, technische stabilisatie en beperkte beschikbare expertise om het platform structureel te beheren en door te ontwikkelen.

De nieuwe projectfase richt zich op stabilisatie, verbetering, procesharmonisatie, inrichting van governance en teamstructuren, en het verhogen van adoptie zodat de investering in ServiceNow daadwerkelijk wordt verzilverd.

De Senior Projectmanager leidt deze brugfunctie tussen techniek en organisatie, stuurt multidisciplinaire teams aan, zorgt voor heldere sturing en betrouwbare stuurinformatie en realiseert duurzame oplossingen voor de HvA en UvA.

Vereist profiel

  • Minimaal 5–7 jaar ervaring als project- of programmamanager in IT- of ESM-trajecten, bij voorkeur met ervaring binnen onderwijs- of publieke organisaties.
  • Aantoonbare ervaring met ServiceNow-implementaties of vergelijkbare ESM/ITSM-platformen en inzicht in migraties van legacy-systemen (zoals TopDesk).
  • Diepgaande kennis van ITSM-processen (Incident, Change, Request, Problem, CMDB) en ervaring met procesharmonisatie en governance-opzet.
  • Sterke stakeholdermanagement- en verandermanagementvaardigheden; overtuigend kunnen communiceren op alle niveaus en draagvlak creëren bij business- en IT-stakeholders.
  • Ervaring met technische stabilisatieprojecten, supplier- en vendormanagement en het opzetten van duurzame team- en rolstructuren (proceseigenaarschap).
  • Certificeringen zoals PRINCE2, PMI, Agile/Scrum en/of ITIL 4 zijn een pré.
  • Analytisch, resultaatgericht en een hands-on mentaliteit; kan complexe issues structureren en omzetten in concrete plannen en deliverables.
  • Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk; beschikbaarheid om op locatie in de regio Amsterdam te werken wanneer nodig.

Eisen

  • WO werk- en denkniveau.
  • Ervaring met het analyseren en stroomlijnen van complexe processen.
  • Ervaring met het vertalen van analyses naar nieuwe of verbeterde processen.
  • Ervaring met de implementatie van organisatiebrede processen en (ESM) tooling binnen een politiek-bestuurlijke complexiteit van een HO instelling.
  • Goede, actieve beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wensen

  • Leankennis (Black Belt) is een pré.

Competenties

  • Proactief in het signaleren en voorstellen van verbeteringen.
  • Sterk organisatiesensitief.
  • Stressbestendig, flexibel en veranderingsgezind..

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht