Opleidingsniveau
Hbo (bij voorkeur Facilities Management, Bouwkunde of Bedrijfskunde)
Salarisindicatie in loondienst
€50000 - €80000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€50 - €94 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Huisvesting, Manager Facilitair Bedrijf, Directeur Facilitaire Zaken, Portefeuillemanager Vastgoed
Competenties & vaardigheden
Leiderschap, Stakeholdermanagement, Contract- en leveranciersmanagement, Organisatievermogen, Communicatie
Gerelateerde functies
Facilitair Manager, Vastgoedmanager, Contractmanager, Projectmanager Huisvesting
Functiebeschrijving
De teammanager huisvesting stuurt een huisvesting- en faciliteitenteam aan en is verantwoordelijk voor de realisatie van huisvestingsstrategieën binnen grotere organisaties.
Hij of zij coördineert dagelijkse facilityprocessen, bewaakt servicelevels en vertaalt beleidsdoelstellingen naar praktische uitvoeringsplannen.
De rol omvat keten- en contractmanagement richting leveranciers, toezicht op technisch onderhoud en facilitaire dienstverlening en het borgen van continuïteit in bedrijfsvoering.
In interim werk en bij opdrachten overheid vraagt de functie om snel stakeholderrelaties te leggen en heldere rapportages richting opdrachtgevers te leveren.
Salarisindicatie
Salaris in loondienst ligt doorgaans tussen €50.000 en €80.000 per jaar afhankelijk van organisatiegrootte en verantwoordelijkheidsniveau.
Als externe consultant of via bemiddeling worden uurtarieven vaak tussen €50,00 en €95,00 gehanteerd, met maximale aanvraagniveaus rond €94,86.
De arbeidsmarkt omvat zowel vaste contracten, zzp opdrachten, detacheringsconstructies als plaatsing via DAS voor interim werk.
Typische werkzaamheden
Leidinggeven aan het facilitaire team, inclusief werving, coaching en prestatiemanagement.
Opstellen en bewaken van budgetten, meerjarige onderhoudsplannen en capaciteitsplanning voor huisvesting.
Contract- en leveranciersmanagement: aanbesteden, SLA-opzet, performance reviews en doorvoeren van verbeteringen.
Afstemming met interne stakeholders over huisvestingsopgaven, verhuistrajecten en projectrealisatie binnen gestelde kaders.
Rapporteren van KPI’s, risico’s en voortgang aan directie en externe opdrachtgevers.
Hoe word je specialist
Begin met een hbo-opleiding in facilities management, bouwkunde of bedrijfskunde en combineer die met aantoonbare leidinggevende ervaring in facilitaire dienstverlening.
Verdiep je in contractmanagement, vastgoedbeheer en projectmanagement door gerichte opleidingen en praktijkopdrachten.
Verwerf ervaring via diverse opdrachten, waaronder zzp opdrachten, interim werk, opdrachten overheid en plaatsingen via DAS om complexe omgevingen te leren bedienen.
Bouw een netwerk van leveranciers en stakeholders en bewijs je meerwaarde met meetbare verbeteringen in kosten, servicelevels en duurzaamheid.
Opleidingsniveau
Hbo (bij voorkeur Facilities Management, Bouwkunde of Bedrijfskunde)
Salarisindicatie in loondienst
€50000 - €80000 per jaar
Indicatie uurtarief bij ZZP
€50 - €94 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Hoofd Huisvesting, Manager Facilitair Bedrijf, Directeur Facilitaire Zaken, Portefeuillemanager Vastgoed
Competenties & vaardigheden
Leiderschap, Stakeholdermanagement, Contract- en leveranciersmanagement, Organisatievermogen, Communicatie
Gerelateerde functies
Facilitair Manager, Vastgoedmanager, Contractmanager, Projectmanager Huisvesting
Functiebeschrijving
De teammanager huisvesting stuurt een huisvesting- en faciliteitenteam aan en is verantwoordelijk voor de realisatie van huisvestingsstrategieën binnen grotere organisaties.
Hij of zij coördineert dagelijkse facilityprocessen, bewaakt servicelevels en vertaalt beleidsdoelstellingen naar praktische uitvoeringsplannen.
De rol omvat keten- en contractmanagement richting leveranciers, toezicht op technisch onderhoud en facilitaire dienstverlening en het borgen van continuïteit in bedrijfsvoering.
In interim werk en bij opdrachten overheid vraagt de functie om snel stakeholderrelaties te leggen en heldere rapportages richting opdrachtgevers te leveren.
Salarisindicatie
Salaris in loondienst ligt doorgaans tussen €50.000 en €80.000 per jaar afhankelijk van organisatiegrootte en verantwoordelijkheidsniveau.
Als externe consultant of via bemiddeling worden uurtarieven vaak tussen €50,00 en €95,00 gehanteerd, met maximale aanvraagniveaus rond €94,86.
De arbeidsmarkt omvat zowel vaste contracten, zzp opdrachten, detacheringsconstructies als plaatsing via DAS voor interim werk.
Typische werkzaamheden
Leidinggeven aan het facilitaire team, inclusief werving, coaching en prestatiemanagement.
Opstellen en bewaken van budgetten, meerjarige onderhoudsplannen en capaciteitsplanning voor huisvesting.
Contract- en leveranciersmanagement: aanbesteden, SLA-opzet, performance reviews en doorvoeren van verbeteringen.
Afstemming met interne stakeholders over huisvestingsopgaven, verhuistrajecten en projectrealisatie binnen gestelde kaders.
Rapporteren van KPI’s, risico’s en voortgang aan directie en externe opdrachtgevers.
Hoe word je specialist
Begin met een hbo-opleiding in facilities management, bouwkunde of bedrijfskunde en combineer die met aantoonbare leidinggevende ervaring in facilitaire dienstverlening.
Verdiep je in contractmanagement, vastgoedbeheer en projectmanagement door gerichte opleidingen en praktijkopdrachten.
Verwerf ervaring via diverse opdrachten, waaronder zzp opdrachten, interim werk, opdrachten overheid en plaatsingen via DAS om complexe omgevingen te leren bedienen.
Bouw een netwerk van leveranciers en stakeholders en bewijs je meerwaarde met meetbare verbeteringen in kosten, servicelevels en duurzaamheid.
Samenvatting
Opdracht: Teammanager TFS Huisvesting (FACILITIES) voor de Nationale Politie in Den Haag.
Duur: 12 maanden; de genoemde startdatum is indicatief en de daadwerkelijke instroom kan later plaatsvinden.
Belangrijk: opdracht is niet geschikt voor ZZP; inzet via een organisatie of in loondienst is vereist.
Financieel: maximaal uurtarief voor deze aanvraag is € 94,86. De aanvraag behoort tot functieschaal 10.
Doel en verantwoordelijkheden: aansturing van het huisvesting- en facilitaire team, coördinatie van facilitaire processen en afstemming met interne stakeholders om de huisvestingsopgaven te realiseren.
Vereist profiel
- Aantoonbare leidinggevende ervaring binnen huisvesting, facilitair management of vergelijkbare functies in een complexe organisatie.
- Gedegen kennis van huisvestingsprocessen, contract- en leveranciersmanagement en facilitaire dienstverlening.
- Sterke organisatorische vaardigheden, resultaatgerichtheid en ervaring met stakeholdermanagement op verschillende niveaus.
- Beschikbaarheid voor de volledige opdrachtduur van 12 maanden en inzetbaarheid op locatie Den Haag.
- Bereidheid om een marktconforme aanbieding te doen, afgestemd op de opdracht (niet uitsluitend gericht op het maximale tarief van € 94,86).
- Acceptatie dat de opdracht niet geschikt is voor ZZP; invulling via passende werkgeversconstructie vereist.
- Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en het vermogen om teams te motiveren en te ontwikkelen.
Competenties
- Klantgerichtheid, leveren zoals afgesproken/betrouwbare dienstverlening, managen verwachtingen/prognose
- Probleemanalyse; heldere uiteenzetting diverse verbanden in complex stakeholder veld
- Overtuigingskracht; inlevingsvermogen, verbindingskracht en luisteren
- Leervermogen complexere materie in een systeem plaatsen en daarmee snel zaken “eigen’ maken
- Coachen; medewerkers bewegen om te leren en ontwikkelen net buiten de comfortzone
- Initiatief; proactief inspelen op zaken
- Samenwerken; verbinden en integraliteit