Opleidingsniveau
HBO (bijv. Sociaal Werk, Maatschappelijk Werk en Dienstverlening) of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€2400 - €3300 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€250 - €400 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Wmo-consulent, Teamleider Sociaal Domein, Beleidsmedewerker Wmo, Casemanager Specialist
Competenties & vaardigheden
analytisch, communicatief, samenwerkingsgericht, administratief nauwkeurig
Gerelateerde functies
Sociaal wijkteamwerker, Casemanager Wmo, Sociaal raadsmedewerker, Teamleider Sociaal Domein
Functiebeschrijving
Als Trainee Wmo-consulent voer je intakegesprekken en huisbezoeken uit om de ondersteuningsbehoefte van inwoners te onderzoeken en vast te leggen. Je beoordeelt aanvragen aan de hand van relevante wet- en regelgeving en werkt binnen gemeentelijke kaders om passende voorzieningen te realiseren. Je organiseert afspraken met zorgaanbieders, leveranciers van hulpmiddelen en ketenpartners en bewaakt de uitvoering en continuïteit van de zorg. Administratie en dossiervorming in systemen zoals DAS zijn onderdeel van je verantwoordelijkheid, waarbij je digitalisering inzet voor efficiëntie. De functie leent zich voor inzet via vaste contracten maar ook voor zzp opdrachten, opdrachten overheid en interim werk binnen sociaal domeinprojecten.Salarisindicatie
Een startende trainee in vaste dienst verdient doorgaans tussen €2.400 en €3.300 bruto per maand afhankelijk van opleiding en werkervaring. Voor interim werk en zzp opdrachten variëren dagtarieven veelal tussen €250 en €400 per dag afhankelijk van beschikbaarheid en specialisatie. Secundaire arbeidsvoorwaarden, reistijdvergoeding en urencontract beïnvloeden het uiteindelijke inkomen bij opdrachten overheid en projecten. Ervaring met Wmo-procedures en digitale systemen verhoogt onderhandelingspositie bij zowel vaste als flexibele inzet.Typische werkzaamheden
Je voert triages en intakegesprekken, analyseert leefomstandigheden en stelt ondersteuningsplannen met meetbare doelen op. Je coördineert levering van hulpmiddelen, contracteert zorgaanbieders en stemt zorgarrangementen af met schuldhulpverlening, jeugdhulp en casemanagers. Je legt besluiten zorgvuldig vast in dossiers en werkt volgens AVG, bestuurlijke richtlijnen en lokale beleidskaders. Je bewaakt continuïteit, evalueert afspraken en initieert alternatieve oplossingen om zelfredzaamheid te bevorderen.Hoe word je specialist
Volg een relevante HBO-opleiding en specialiseer je met cursussen Wmo-wetgeving, hulpmiddelenkennnis en risicobeoordeling. Verwerf praktijkervaring via stage, zzp opdrachten of interim werk in verschillende gemeenten om caseloads en ketenpartners te leren kennen. Leer dossier- en archiefsysteembeheer (zoals DAS), volg intervisie en zoek begeleiding van ervaren consulenten om besluitvaardigheid en onderzoeksvaardigheden te versterken. Bouw een netwerk binnen zorgaanbieders en overheid om door te groeien naar senior- of beleidsfuncties.Opleidingsniveau
HBO (bijv. Sociaal Werk, Maatschappelijk Werk en Dienstverlening) of vergelijkbaar
Salarisindicatie in loondienst
€2400 - €3300 per maand
Indicatie uurtarief bij ZZP
€250 - €400 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Senior Wmo-consulent, Teamleider Sociaal Domein, Beleidsmedewerker Wmo, Casemanager Specialist
Competenties & vaardigheden
analytisch, communicatief, samenwerkingsgericht, administratief nauwkeurig
Gerelateerde functies
Sociaal wijkteamwerker, Casemanager Wmo, Sociaal raadsmedewerker, Teamleider Sociaal Domein
Functiebeschrijving
Als Trainee Wmo-consulent voer je intakegesprekken en huisbezoeken uit om de ondersteuningsbehoefte van inwoners te onderzoeken en vast te leggen. Je beoordeelt aanvragen aan de hand van relevante wet- en regelgeving en werkt binnen gemeentelijke kaders om passende voorzieningen te realiseren. Je organiseert afspraken met zorgaanbieders, leveranciers van hulpmiddelen en ketenpartners en bewaakt de uitvoering en continuïteit van de zorg. Administratie en dossiervorming in systemen zoals DAS zijn onderdeel van je verantwoordelijkheid, waarbij je digitalisering inzet voor efficiëntie. De functie leent zich voor inzet via vaste contracten maar ook voor zzp opdrachten, opdrachten overheid en interim werk binnen sociaal domeinprojecten.Salarisindicatie
Een startende trainee in vaste dienst verdient doorgaans tussen €2.400 en €3.300 bruto per maand afhankelijk van opleiding en werkervaring. Voor interim werk en zzp opdrachten variëren dagtarieven veelal tussen €250 en €400 per dag afhankelijk van beschikbaarheid en specialisatie. Secundaire arbeidsvoorwaarden, reistijdvergoeding en urencontract beïnvloeden het uiteindelijke inkomen bij opdrachten overheid en projecten. Ervaring met Wmo-procedures en digitale systemen verhoogt onderhandelingspositie bij zowel vaste als flexibele inzet.Typische werkzaamheden
Je voert triages en intakegesprekken, analyseert leefomstandigheden en stelt ondersteuningsplannen met meetbare doelen op. Je coördineert levering van hulpmiddelen, contracteert zorgaanbieders en stemt zorgarrangementen af met schuldhulpverlening, jeugdhulp en casemanagers. Je legt besluiten zorgvuldig vast in dossiers en werkt volgens AVG, bestuurlijke richtlijnen en lokale beleidskaders. Je bewaakt continuïteit, evalueert afspraken en initieert alternatieve oplossingen om zelfredzaamheid te bevorderen.Hoe word je specialist
Volg een relevante HBO-opleiding en specialiseer je met cursussen Wmo-wetgeving, hulpmiddelenkennnis en risicobeoordeling. Verwerf praktijkervaring via stage, zzp opdrachten of interim werk in verschillende gemeenten om caseloads en ketenpartners te leren kennen. Leer dossier- en archiefsysteembeheer (zoals DAS), volg intervisie en zoek begeleiding van ervaren consulenten om besluitvaardigheid en onderzoeksvaardigheden te versterken. Bouw een netwerk binnen zorgaanbieders en overheid om door te groeien naar senior- of beleidsfuncties.
Functieomschrijving
Werken bij de gemeente Weststellingwerf betekent werken mét mensen vóór mensen: je draagt bij aan leefbaarheid en ondersteuning in 26 dorpen.
Als Trainee Wmo-consulent pak je meldingen en hulpvragen op, voert je huisbezoeken uit en doet je onderzoek naar de behoefte van inwoners.
Je overlegt met zorgaanbieders, leveranciers van hulpmiddelen en collega’s (bijv. schuldhulpverlening, jeugdhulp, casemanagers) om passende oplossingen te organiseren.
Je stelt samen met inwoners en betrokken partijen plannen en doelen op, regelt ondersteuning waar nodig en bewaakt de uitvoering en continuïteit van zorg.
De functie vraagt om zorgvuldig administreren en vastleggen van afspraken, en het continu zoeken naar duurzame, evenwichtige oplossingen tussen zelfredzaamheid en ondersteuning.
Vereist profiel
- Aantoonbare affiniteit met en ervaring in sociaal werk, maatschappelijke ondersteuning of vergelijkbare (HBO) opleiding/achtergrond.
- Kennis van of het vermogen snel eigen te maken met relevante wetten en regels (zoals Wmo) en het werken binnen gemeentelijke kaders.
- Sterke communicatieve vaardigheden, empathisch vermogen en het talent om verbinding te leggen met inwoners en ketenpartners.
- Onderzoeksvaardig en besluitvaardig: je kunt huisbezoeken analyseren, passende oplossingen formuleren en plannen concretiseren.
- Samenwerkingsgericht, organisatorisch sterk en nauwkeurig in administratie en rapportage; digitaal vaardig met gangbare systemen.
- Je bent flexibel inzetbaar, hebt een professionele houding en werkt vanuit verantwoordelijkheid en respect voor de leefwereld van inwoners.
Eisen
- U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe.
- Relevante HBO opleiding Benoem de naam van het opleidingsinstituut, de plaats, de afstudeerrichting en het afstudeerjaar.
Wensen
- Externe heeft aantoonbaar een opleiding op het gebied van Wmo Externe heeft de gevraagde opleiding afgerond (250 punten) Externe is op dit moment bezig met de gevraagde opleiding (125 punten) Externe heeft niet de gevraagd opleiding (0 punten)
Verantwoordelijkheden
- afgeronde relevante opleiding of training
- goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
- analytisch en besluitvaardig.
Competenties
- analytisch
- besluitvaardig
- goede mondelinge schriftelijke vaardigheden
- samenwerken