Opleidingsniveau
WO of HBO+ (bestuurskunde, planologie, stedelijke ontwikkeling of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€4200 - €5900 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €800 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamhoofd Beleidsadviseurs; Programmamanager/Stedelijke Programmaleider; Afdelingshoofd of Directeur Beleid
Competenties & vaardigheden
analytisch vermogen, bestuurlijke sensitiviteit, stakeholdermanagement, beleidsformulering, kosten-batenanalyse
Gerelateerde functies
Programmamanager Stedelijke Ontwikkeling; Senior Beleidsmedewerker Sociaal Domein; Strategisch Adviseur Ruimtelijke Ordening; Projectleider Participatie
Functiebeschrijving
Een beleidsadviseur stedelijke en maatschappelijke voorzieningen ontwikkelt, implementeert en evalueert integraal beleid gericht op publieke voorzieningen binnen stedelijke gebieden en maatschappelijke opgaven. De functie vertaalt maatschappelijke en politieke trends op midden- en lange termijn naar herziene programma’s en concrete beleidsadviezen voor management en bestuur. Daarnaast leidt de rol politiek-bestuurlijk gevoelige integrale projecten en bereidt bestuursdossiers voor met onder meer kosten-batenanalyses en toetsingscriteria. De adviseur fungeert als gesprekspartner bij lokale en regionale overleggen en ondersteunt met beantwoording van raads- en persvragen.
Salarisindicatie
Op contractbasis valt dit type functie doorgaans in schaal 12 (eind) van de gemeentelijke cao, circa €4.200–€5.900 bruto per maand bij fulltime dienstverband. Voor interim werk en zzp opdrachten liggen marktconforme dagtarieven doorgaans tussen €450–€800 per dag afhankelijk van senioriteit en urgentie. Opdrachten overheid en inzet via DAS- of raamwerkconstructies kunnen tarifering en administratieve afhandeling beïnvloeden, waarbij fee-only zzp constructies en specifieke inhuurvoorwaarden van toepassing zijn. Uiteindelijk varieren netto-inkomens afhankelijk van fiscale positie, contractvorm en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Opleidingsniveau
WO of HBO+ (bestuurskunde, planologie, stedelijke ontwikkeling of vergelijkbaar)
Salarisindicatie in loondienst
€4200 - €5900 per uur
Indicatie uurtarief bij ZZP
€450 - €800 per uur
Doorgroeimogelijkheden
Teamhoofd Beleidsadviseurs; Programmamanager/Stedelijke Programmaleider; Afdelingshoofd of Directeur Beleid
Competenties & vaardigheden
analytisch vermogen, bestuurlijke sensitiviteit, stakeholdermanagement, beleidsformulering, kosten-batenanalyse
Gerelateerde functies
Programmamanager Stedelijke Ontwikkeling; Senior Beleidsmedewerker Sociaal Domein; Strategisch Adviseur Ruimtelijke Ordening; Projectleider Participatie
Functiebeschrijving
Een beleidsadviseur stedelijke en maatschappelijke voorzieningen ontwikkelt, implementeert en evalueert integraal beleid gericht op publieke voorzieningen binnen stedelijke gebieden en maatschappelijke opgaven. De functie vertaalt maatschappelijke en politieke trends op midden- en lange termijn naar herziene programma’s en concrete beleidsadviezen voor management en bestuur. Daarnaast leidt de rol politiek-bestuurlijk gevoelige integrale projecten en bereidt bestuursdossiers voor met onder meer kosten-batenanalyses en toetsingscriteria. De adviseur fungeert als gesprekspartner bij lokale en regionale overleggen en ondersteunt met beantwoording van raads- en persvragen.
Salarisindicatie
Op contractbasis valt dit type functie doorgaans in schaal 12 (eind) van de gemeentelijke cao, circa €4.200–€5.900 bruto per maand bij fulltime dienstverband. Voor interim werk en zzp opdrachten liggen marktconforme dagtarieven doorgaans tussen €450–€800 per dag afhankelijk van senioriteit en urgentie. Opdrachten overheid en inzet via DAS- of raamwerkconstructies kunnen tarifering en administratieve afhandeling beïnvloeden, waarbij fee-only zzp constructies en specifieke inhuurvoorwaarden van toepassing zijn. Uiteindelijk varieren netto-inkomens afhankelijk van fiscale positie, contractvorm en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Beleidsadviseur Sociaal Domein — Samenvatting
Beleidsadvisering op vraagstukken rondom leerplicht, leerlingenvervoer en de samenhang tussen onderwijs en jeugdhulp.
Hoofdverantwoordelijkheden: afspraken met samenwerkingspartners maken en onderhouden, monitoren van uitvoering, budgetbeheer en advisering aan teammanagers en het college.
Het betreft ziektevervanging: snel overzicht creëren in lopende werkzaamheden en helder prioriteren in afstemming met betrokken teammanagers en collega’s.
Resultaatgericht optreden, duidelijke communicatie richting bestuurlijke en operationele stakeholders en het opstellen van rapportages en bestuurlijke stukken.
Standplaats Grootegast (Gemeente Westerkwartier); werkdagen maandag, dinsdag en donderdag met maximaal 50% thuiswerken.
Vereist profiel
- Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
- Ervaring met opstellen van verslagen, rapportages en bestuurlijke stukken.
- Vermogen om duidelijke afspraken te maken en deze na te komen.
- Resultaatgericht, met goede probleemoplossende en prioriterende vaardigheden.
- Samenwerkingsgericht: afstemming met teammanagers, collega’s en externe partners.
- Bekendheid met monitoring, budgetbeheer en advisering binnen het sociaal domein is een pré.
- Beschikbaarheid voor ziektevervanging en flexibiliteit om snel taken en prioriteiten over te nemen.
Eisen
- Minimaal opleidingsniveau - HBO
- Minimale werkervaring - Minimaal 2 jaar ervaring als beleidsadviseur bij een gemeente op de genoemde beleidsthema’s (onderwijs/jeugdhulp, leerplicht, leerlingenvervoer)
- Startdatum zo snel mogelijk
- Inkoopvoorwaarden - Op deze Groningen huurt in opdracht zijn onze inkoopvoorwaarden van toepassing (zie bijlage).
- Inzet via detachering - De kandidaat wordt uitsluitend aangeboden via detachering en is gedurende de opdracht in loondienst van de inschrijvende organisatie. Inzet als zzp’er, rechtstreeks of via een tussenconstructie, is niet toegestaan. Het betreft tijdelijke vervanging binnen een reguliere functie, waarbij de kandidaat onder aansturing van de gemeente werkt, onderdeel is van het team en dezelfde werkzaamheden uitvoert als medewerkers in loondienst. Hierdoor is onvoldoende sprake van zelfstandigheid voor inzet via een zzp-constructie.
Wensen
- Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Een cv waaruit duidelijk naar voren komt op welke onderwerpen kandidaat beleidsmatig geadviseerd heeft, wat werkzaamheden van kandidaat waren en wat de resultaten waren.
- Ervaring waaruit blijkt dat kandidaat weet wat van hem/haar verwacht wordt in een dergelijke functie.
- Kennis van onderwerpen
- Competenties: communicatief sterk in woord en schrift, resultaatgericht werken.
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Toetsing van: Ervaring, kennis en competenties