< Naar alle vacatures

Projectleider / Kwartiermaker Operationele Ondersteuning

Opleidingsniveau

HBO werk- en denkniveau

Salarisindicatie in loondienst

€3300 - €5200 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€350 - €700 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Teammanager Stafondersteuning, Manager Toezicht en Handhaving, Afdelingshoofd Bedrijfsvoering, Programmamanager

Competenties & vaardigheden

Plannen en structureren, Financieel beheer (SAP), Contract- en leveranciersmanagement, Communicatieve vaardigheden, Procesoptimalisatie

Gerelateerde functies

Procesmanager, Contractmanager, Financieel beheerder, Teamleider Operationele Ondersteuning, Programmamanager

Functiebeschrijving

Een projectleider/kwartiermaker operationele ondersteuning organiseert en structureert ondersteunende processen voor uitvoerende teams binnen publieke of semipublieke organisaties.

De rol omvat het bewaken van financiële stromen, het beheren van materieel- en contractadministraties en het coördineren van leveranciersrelaties met behulp van systemen zoals SAP en DAS.

Je stelt werkafspraken en procesbeschrijvingen op, signaleert knelpunten en initieert verbeterprojecten die de operatie efficiënter en beter beheersbaar maken.

Daarnaast fungeer je als schakel tussen operatie, beleids- en managementlagen en levert je advies over risicobeheersing en procesoptimalisatie aan stakeholders.

Salarisindicatie

Bij een vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.300 en €5.200 afhankelijk van ervaring en schaal, met aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden mogelijk.

Interim werk en zzp opdrachten kennen hogere dagtarieven; zelfstandige professionals rekenen vaak tussen €350 en €700 per dag afhankelijk van beschikbaarheid en specialisatie.

Voor opdrachten overheid gelden vaak specifieke tariefkaders en administratieve voorwaarden; bij opdrachten via bureaus worden tarieven soms aangepast naar opdracht- en contractduur.

Typische werkzaamheden

Je coördineert dagelijkse ondersteuningsactiviteiten, stuurt op service levels en verdeelt taken tussen interne en externe middelen.

Je beheert begrotingen en voert administratieve controle in SAP, signaleert afwijkingen en trekt bijstellingen door met financieel management.

Je verzorgt contract- en leveranciersmanagement inclusief aanbestedingsondersteuning en evaluaties van leveranciersprestaties.

Je beschrijft processen, legt werkafspraken vast, implementeert procesverbeteringen en zorgt voor draagvlak bij betrokken teams en management.

Werk kan plaatsvinden als interim werk of via zzp opdrachten en wordt regelmatig aangeboden als opdrachten overheid of via consultancy-opdrachten.

Hoe word je specialist

Begin met een relevante HBO-opleiding en verzamel minimaal drie jaar ervaring in operationele ondersteuning binnen complexe organisaties.

Verdiep je in SAP en DAS, volg trainingen in financieel beheer en aanbestedingsrecht en bouw aantoonbare ervaring op met contractmanagement en materieelbeheer.

Werk zowel in vaste functies als in interim werk of zzp opdrachten om diverse processen en opdrachtgevers te leren kennen en vergroot je netwerk binnen opdrachten overheid en consultancy.

Ontwikkel adviesvaardigheden en leiderschap door procesoptimalisatieprojecten te leiden en certificeringen in projectmanagement of procesverbetering te behalen.

Opleidingsniveau

HBO werk- en denkniveau

Salarisindicatie in loondienst

€3300 - €5200 per maand

Indicatie uurtarief bij ZZP

€350 - €700 per uur

Doorgroeimogelijkheden

Teammanager Stafondersteuning, Manager Toezicht en Handhaving, Afdelingshoofd Bedrijfsvoering, Programmamanager

Competenties & vaardigheden

Plannen en structureren, Financieel beheer (SAP), Contract- en leveranciersmanagement, Communicatieve vaardigheden, Procesoptimalisatie

Gerelateerde functies

Procesmanager, Contractmanager, Financieel beheerder, Teamleider Operationele Ondersteuning, Programmamanager

Functiebeschrijving

Een projectleider/kwartiermaker operationele ondersteuning organiseert en structureert ondersteunende processen voor uitvoerende teams binnen publieke of semipublieke organisaties.

De rol omvat het bewaken van financiële stromen, het beheren van materieel- en contractadministraties en het coördineren van leveranciersrelaties met behulp van systemen zoals SAP en DAS.

Je stelt werkafspraken en procesbeschrijvingen op, signaleert knelpunten en initieert verbeterprojecten die de operatie efficiënter en beter beheersbaar maken.

Daarnaast fungeer je als schakel tussen operatie, beleids- en managementlagen en levert je advies over risicobeheersing en procesoptimalisatie aan stakeholders.

Salarisindicatie

Bij een vaste aanstelling ligt het bruto maandsalaris doorgaans tussen €3.300 en €5.200 afhankelijk van ervaring en schaal, met aanvullende secundaire arbeidsvoorwaarden mogelijk.

Interim werk en zzp opdrachten kennen hogere dagtarieven; zelfstandige professionals rekenen vaak tussen €350 en €700 per dag afhankelijk van beschikbaarheid en specialisatie.

Voor opdrachten overheid gelden vaak specifieke tariefkaders en administratieve voorwaarden; bij opdrachten via bureaus worden tarieven soms aangepast naar opdracht- en contractduur.

Typische werkzaamheden

Je coördineert dagelijkse ondersteuningsactiviteiten, stuurt op service levels en verdeelt taken tussen interne en externe middelen.

Je beheert begrotingen en voert administratieve controle in SAP, signaleert afwijkingen en trekt bijstellingen door met financieel management.

Je verzorgt contract- en leveranciersmanagement inclusief aanbestedingsondersteuning en evaluaties van leveranciersprestaties.

Je beschrijft processen, legt werkafspraken vast, implementeert procesverbeteringen en zorgt voor draagvlak bij betrokken teams en management.

Werk kan plaatsvinden als interim werk of via zzp opdrachten en wordt regelmatig aangeboden als opdrachten overheid of via consultancy-opdrachten.

Hoe word je specialist

Begin met een relevante HBO-opleiding en verzamel minimaal drie jaar ervaring in operationele ondersteuning binnen complexe organisaties.

Verdiep je in SAP en DAS, volg trainingen in financieel beheer en aanbestedingsrecht en bouw aantoonbare ervaring op met contractmanagement en materieelbeheer.

Werk zowel in vaste functies als in interim werk of zzp opdrachten om diverse processen en opdrachtgevers te leren kennen en vergroot je netwerk binnen opdrachten overheid en consultancy.

Ontwikkel adviesvaardigheden en leiderschap door procesoptimalisatieprojecten te leiden en certificeringen in projectmanagement of procesverbetering te behalen.

Gemeente Utrecht Logo
Projectmanager/Kwartiermaker -Operationele ondersteuning voor OPON
Gemeente Utrecht
Gemeente Utrecht
Nederland
24 uur
1 nov. 2026
Tot 67
Alleen via omzetverloning
Logo Gemeente Utrecht
Nederland
Tot 67
24 uur
1 nov. 2026 - 1 mei 2027
Reageer
Deadline: 22 okt. 2026
Let op! Deze opdracht is afkomstig van één van de brokers van de opdrachtgever. We zijn bij De Transparante Broker tegen ketenvorming, maar kiezen er toch voor om deze opdracht door te plaatsen. Lees hier waarom.

Vacature: Projectleider / Kwartiermaker Operationele Ondersteuning (OPON) – Gemeente Utrecht

Magnit zoekt voor de Gemeente Utrecht een ervaren Projectleider/Kwartiermaker OPON die rust, structuur en overzicht brengt in een dynamische operationele omgeving.

Je komt te werken binnen het compacte cluster Stafondersteuning van THOR (Toezicht en Handhaving Openbare Ruimte) en stemt operationele ondersteuning af met beleid, juridische advisering en financiële processen.

In deze sleutelrol coördineer je werkzaamheden binnen OPON, bewaak je financiële processen en budgetten, beheer je contracten en leveranciers en ondersteun je aanbestedingstrajecten.

Je signaleert risico’s en knelpunten, stelt werkafspraken en procesbeschrijvingen op en adviseert management en stakeholders over effectieve procesverbeteringen.

De functie vraagt om sterk schakelen tussen operatie, ondersteuning en management, met ruimte om processen verder te professionaliseren en direct impact op de stad te hebben.

Vereist profiel

  • Opleiding en ervaring: HBO werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
  • Vakinhoudelijke eisen: Aantoonbare ervaring met SAP en het beheren van financiële en operationele administraties binnen een complexe organisatie.
  • Competenties en vaardigheden: Stressbestendig, structurerend, resultaatgericht, kan grenzen stellen, uitstekend communicatief en een echte teamspeler.
  • Operationele kennis: Ervaring met financieel beheer, materieelbeheer, contract- en leveranciersmanagement en ondersteuning bij aanbestedingen.
  • Adviserend vermogen: Kan procesverbeteringen initiëren en management en stakeholders overtuigend adviseren en verbinden.

Pre’s

  • Ervaring binnen een gemeentelijke of vergelijkbare publieke organisatie.
  • Kennis van toezicht-, handhavings- of uitvoeringsorganisaties en het inrichten van ondersteunende processen.
  • Ervaring met procesoptimalisatie en implementatie van ondersteunende werkwijzen.

Korte aanvullende informatie

  • CV in het Nederlands (PDF); pre-employmentscreening inclusief VOG verplicht vóór aanvang.
  • Kandidaten mogen in de afgelopen 2 jaar niet in loondienst bij de gemeente Utrecht zijn geweest; recente externe opdrachten (laatste 6 maanden) graag vermelden.
  • Start is pas mogelijk na succesvolle afronding van screening en akkoord op klantvoorwaarden.

Eisen

  • De kandidaat beschikt over HBO werk- en denkniveau.
  • De kandidaat heeft minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
  • De kandidaat heeft ervaring met SAP en met het beheren van financiële en operationele administraties binnen een complexe organisatie.
  • De kandidaat heeft aantoonbare kennis van operationele ondersteuning.
  • De kandidaat heeft ervaring met financieel beheer, materieelbeheer, contractmanagement en aanbestedingen.
  • De kandidaat heeft inzicht in de samenhang tussen operationele processen, bedrijfsvoering en ondersteuning.
  • De kandidaat mag in de afgelopen twee jaar niet bij de gemeente Utrecht in loondienst zijn geweest.
  • Als de kandidaat in de afgelopen 6 maanden als externe medewerker voor de gemeente Utrecht heeft gewerkt, moet vooraf duidelijk worden aangegeven voor welke opdracht en in welke periode dit was.
  • Het cv moet in PDF-format en in het Nederlands worden aangeleverd.
  • De screening, inclusief de VOG, moet zijn afgerond voordat de kandidaat mag starten.
  • De kandidaat beschikt bij de intake en op de startdatum van het contract over een geldig paspoort of een geldige identiteitskaart en kan dit ter controle overleggen.

Wensen

  • Ervaring binnen een gemeentelijke of vergelijkbare publieke organisatie is een sterke pré.
  • Kennis van operationele ondersteuning binnen toezicht-, handhavings- of uitvoeringsorganisaties is een sterke pré.
  • Ervaring met procesoptimalisatie en het inrichten van ondersteunende processen is een sterke pré.

Reageer

De opdrachtgever heeft aangegeven dat deze opdracht niet toegankelijk is voor freelancers, ook niet als DGA van een BV. De Transparante Broker biedt daarvoor een alternatief waarbij we je omzet verlonen. Sta je daar voor open? Reageer dan op de opdracht en we sturen je meer informatie over de constructie toe.
De Transparante Broker rekent € 5,00 marge
Hoeft nog niet op maat gemaakt te worden voor de opdracht